【《換日線》應徵禁忌一次揭密 】
最近《換日線》「小規模」地擴編啦!我們開了三個正職與兼職的職缺,由衷期待能與充滿創意、活力與好奇心的你,攜手把世界各地的見聞和新聞,用深入淺出、兼具知識與趣味的方式介紹給讀者。
不過,在小編日以繼夜地看了兩百餘份履歷後,發現部份履歷犯了致命的「應徵禁忌」!小編也年輕過、當過菜鳥,知道要把履歷寫好並不容易;當然,一份履歷的好壞也涉及審核者的主觀偏好、企業文化等複雜因素,還真無法用三言兩語道盡。
話雖如此,經過多年審核履歷的經驗,小編仍統整出幾點(應徵其他工作應該也適用的)建議分享給大家,也讓大家對於我們的徵才標準更有依循:
▍小說「無法」取代履歷!
我們欣賞你的創意和彈性,也樂意用不同方式認識你,因此文字和影像創作都可以是你的加分條件,但仍然無法完全取代你的履歷,這是因為:一份完整、專業的履歷,不僅能呈現你的職涯軌跡,更能以實際案例說明你的經驗與特質,並進一步印證你是該職缺的最佳人選。而這些,都不是虛實難辨的小說能做到的。
▍應徵編輯,最忌諱錯字
我們期待從你的履歷中,看到一個新媒體編輯應有的文字與數位素養,而這當然也包括你的文字流暢度與邏輯思維等。所以,建議大家投履歷前,務必要再三校對,盡可能避免錯字與標點濫用,因為這不僅反映了你的語言能力,也是對你做事態度的考驗。(打到這裡,小編也默默地檢查了一下,馬上抓到錯字(汗))
▍別再分析自己的星座特質,如何吻合職缺需要
別再說「因為我是XX座所以很細心」了。
別再說「因為我是XX座所以很細心」了。
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很重要說三次。小編特此澄清:換日線組成多元,各種星座血型生肖都有,絕對沒有星象歧視,所以,請用實際的工作表現舉例,說明你的能力,相信會更有說服力。
(但不否認風象星座很優秀.....)
▍避免使用生硬/不合理的修辭,範例:期待成為屬於換日線的一株小樹。
請注意一份成功的履歷,不是修辭越多越好;請把重點放在闡述你的養成和能力,如何與應徵職缺相呼應。編輯是一份經常被外人認為很「文青」的工作,不過,比起「文青感」,我們更需要的,其實是一個語文實力堅強的實作者,在處理任何問題時都具有強烈的問題意識,並能化繁為簡,直指核心。
說了這麼多,你可能想問:什麼是小編眼中的好履歷?我們確實收到過很多優秀的履歷,如果大家有興趣的話,小編會再統整這些履歷的共通點,下次分享給大家~
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履歷準備好這裡投 在 [心得] 這是一篇來感恩的文章- 精華區job - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
大家好,
結束上一份工作,經過半年的空白,四個月的求職生活,
我在兩天前終於收到錄取通知,
在這段時間裡,有很挫折的時候,偶爾上來版上看看文章,
雖然從來沒有這裡的工作找我去面試,
但是因著看到還有許多人也跟我一樣,在為找工作努力,
也激勵我要繼續堅持下去,所以因著感恩的心,
我也想來說說我這段時間找工作投履歷的甘苦談,
希望對大家有些幫助,而我也需要事先聲明,
這是很個人的心得,我並不是什麼找工作的高手,
所以大家可以就自己有關連覺得有幫助的部份去看。
一、好的生活作息
在我開始投履歷的第一個月,投了一大堆的履歷,
結果完全沒有半個面試通知,讓我失望到了極點,
我開始不太想出門跟人講話,家裡打來關心的電話,也不太想接,
說真的,一個男生沒有工作,沒有收入,會開始失去對自己的信心,
而且會喪失自我的價值感,我就碰到這種狀況,
有一兩次我甚至跟人說話的會有些結巴,我嚇了一大跳,虧我之前還是做服務業的,
生活作息也變得睡得晚,起的晚,越來越糜爛...
當我開始警覺的時候,我開始有計劃的安排生活作息,
我逼自己早上六點半要起床,然後到附近的公園散步,
約走個半小時,我會聽自己喜歡的歌,然後帶本書去看,過程大概一個小時,
後來我還去買個啞鈴,回家之後再做約一個小時的重量訓練,
其實目的就是讓自己有朝氣一些,你身體健康,狀態好,也真的比較有自信,心情會好,
而且會有力氣繼續堅持下去,而且我偶爾還會不到六點就出門,
其實現在天很早就亮了,我到公園的時候,都嘛一堆爺爺奶奶在運動了,
而且六點多街上就開始車水馬龍,我就會想這些老人家還有這些早起的上班族,
都這麼努力在打拼生活,自己也要努力....而且當你運動完了,
洗完澡神清氣爽的時候也才八九點,你會比較容易覺得這會是美好的一天!
相信我,這會是一個好的開始!
二、關於你的履歷自傳
其實我從來就不覺得自己的履歷寫的好,而且我特別不想去修改履歷,
但是沒辦法,你不可能用同一份履歷闖天下,一份完美的履歷都不可能了,
更何況我們履歷又不夠完美,所以我會逼自己去改履歷。
所以我們需要微調,怎麼微調?
第一是,你不斷投履歷的時候,你其實會漸漸知道你所要的工作類型,
所期待看到的履歷內容是什麼?例如,要什麼工作經歷、要什麼的人格特質,
這部份我不太會說,但有一個辦法是,假裝你自己是公司的HR,衡量一下,
憑什麼這份履歷在在一天可能三四百份的履歷e-mail會吸引我打開,然後看,
然後打給我讓我去面試,如果你自己都不太能說服自己了,更何況是HR呢?
所以別懶惰,就不斷修你的履歷吧!
第二是,根據你不同的工作性質去改,這就比較簡單可以理解,
我本身是私立大學,文科類學士畢業,翻譯出來就是我沒有很強的專業,
因此我可以也必須接受工作的類型也要比較多,因此我就必須有多點的履歷版本,
如果你的情形跟我類似,可以參考一下。
但問題來了,我要丟那麼多的履歷,我哪有那多的時間,每投一份就修一次啊?
沒錯!我通常會越修越火大!說老子擺爛,不找了!XD
因此你需要知道到底什麼工作,或是什麼公司會讓你很喜歡而且眼睛為之一亮的,
你可以有一些高低的分層,越喜歡的好好認真改一改給他投下去,
同理,喜歡程度越低的,力氣就可以花少一點囉!
我曾經為了一份工作,完全重寫了我的履歷,花了我一整個下午的時間,
而且也只能用在這份工作上,
但就像丟進海裡,一點回音都沒有...呵呵~
第三是,我想大家都會知道,就是找個有經驗的人幫你看履歷給你意見,
會讓你省很多時間力氣,特別如果是從事人資工作的話最好,
畢竟就是這種人在審核你的履歷嘛!
三、怎麼投履歷
我覺得要先有一種態度是:找工作這種事其實跟找房子和找情人一樣,
你永遠都有機會找到最適合你的(工作、房子、另一半),
但機會出現的時候你懂得要把握!
接下來我要講一些實際的技巧,但我覺得自己沒有很在行,
我也相信版上有更多厲害的高手可以分享。
我所接觸的主要人力資源網站就是比較知名的104、yes123、1111、518、
還有國家文化藝術基金會的求才專區、非池中藝術網、還有一些其他的,
但我覺得用處不大,就不寫上了。
我會規定自己每天一定的時間去投履歷,不會用份數,因為你會發現,
其實投履歷也很累人傷體力,因為你需要不斷看,不斷想,不斷改,不斷寄,
所以每過一段時間,我覺得差不多了,也累了,我就會休息一下,做些自己喜歡的事,
因為你需要知道,你不是在拼業績,投多不如投的好,
你只要得到“一份”工作,你就贏了!因此一樣的時間,
我個人認為好好(想過修改過)投十份履歷,會勝過隨便然後拼命亂投一百份,
(但我必須承認一個事實,找我去面試的工作,比較多是我亂槍打鳥投的,
我也不明白為什麼會這樣,我想原因可能很多,運氣、資歷都有可能,
也許這個問題見仁見智,但我仍然相信好的準備是不變的真理!)
再來我最晚每兩天會更新我網站上的履歷,聽說最新的履歷會排比較前面,
甚至我會猜HR什麼會看履歷,然後抓更新和投履歷的時間,
有一段時間我會半夜四五點投,我想說,這樣早上HR上班的時候,我應該是排最前面吧!
當然這是我的猜測,算是不負責的意見,呵呵!
然後,每次投履歷的時候,不是都會有自己介紹的小框框,我是非常重視這部份,
一樣的道理,HR面對這麼每天這麼多的求職信,這小小的自介信,
等於是我們給人家的第一印像,我在想面對這麼多的求職人才,
會不會HR的心態是,反正這麼多人找工作,我錯過一個不錯的人才,
反正還有更好的人啊!當然我知道這麼想對公司的HR不公平,也不見得的是事實,
但我的意思是爭取任何一絲HR打開你的履歷的興趣,是你第一步要做的,
因此我會有幾個版本存在我的電腦裡,投履歷的時候,看哪個適合就是複製貼上哪個,
然後微修寄出去,通常我會把HR名字寫上去,例如是陳小姐,
我就會把開頭改陳小姐您好,中間就你的內容,最後我會祝他平安,像寫信一樣有禮貌,
然後我留下我的名字和電話,如果他另外留自己或公司的信箱,
信的內容就是你的自介信囉!
一樣的道理,HR怎麼方便,你怎麼做!
再來是當你投完履歷,打電話預約面試的部份,這個我不多做說明,
我覺得除非他有特別說明請你自己打電話預約,否則我建議別打吧!
因為我自己的一開始經驗多是不好的,他會問我,履歷寄了嗎?
我回答寄了,然後他就叫你等電話,我的感覺是,HR可能很忙吧!
搞不好更會讓他有不好的印象,但我也覺得也許某些人會覺得你很積極,
我一開始也是這樣想的,只是我的實際狀況是這樣囉,
但如果這是你非常喜歡的工作,當然不客氣,就打過去吧!
四、面試通知來了怎麼辦!
到了面試的部份了,
首先如果你是努力更新和投履歷的人,應該三不五時會到接金融、保險業物的面試,
甚至是一些奇怪的公司,如果你沒興趣,就勇敢乾脆有禮貌的拒絕,
我通常會說:不好意思,我對這樣的工作比較沒有興趣!通常就可以結束了,
我掛上電話,都會想,都晚上九點十點了,對方還真辛苦!
偶爾會遇到比較盧的人,他還會問你,那你想找什麼工作,你未來的規劃是什麼?
我就會聽到他講,然後告一段落的時候,不理他剛剛講的,
還是說:不好意思,我對這樣的工作比較沒有興趣耶!
但我心裡想:我的未來,甘你屁事!你是不是在示範給你底下的人聽....
還有,主動找你面試的工作,永遠不會是好工作!
(當然,這不適合履歷內容極佳的人,但我不是這種,嗚嗚~~)
我盡量接到電話是都保持禮貌,不疾不徐,等對方講完之後,
大概會包括面試的時間、地點、找什麼人、電話、或需要你預備什麼資料?
這時候換你說話,如果以上有漏掉的你要記得nice的問對方,
那我就直接講我掛上面試通知電話後,我會知道什麼資訊,
我會知道對方姓什麼?
我會知道我什麼時候要到什麼地點,我會知道我到了之後要找誰,
萬一有需要找不到接待的人,我要打電話給誰?
我會特別問,我還需要帶我的履歷嗎?(如果他說不用,你還是要預備一份)
如果要帶資料,我要帶什麼類型的資料?(企劃?作品?影像?)
我需要穿正式的西裝嗎?(當然,我們需要穿的正式,但有些工作,穿西裝去會很奇怪)
最後謝謝對方的通知,然後到時後見!
這些如果你有禮貌口條好,會是一通簡潔愉快的電話,
而且你會讓對方覺得你很細心認真,是個積極的人!
以下講我的實例:
1.我人生第一個正式工作的面試,我傻傻都聽對方的說明,他告訴我什麼時後到哪裡,
當天我到了之後,我發現我身在一個大公司的管理處,
管理員問我:你要幹嘛? 我要面試。
哪個單位? 我不太清楚耶。(我只知道職務,不知道隸屬哪個部門)
誰通知你的?我不知道耶。(電話裡他沒告訴我啊!)
你有電話嗎?我....(媽啊!來電是公司電話,我哪知道轉哪個分機)
就這樣,我在大熱天,穿著西裝耗了半個小時候,對方打來了,他說你在哪裡?
我跟他說明情況,他趕緊跑來接我,並一路跟我道歉,他沒有跟我說清楚,
但....你不會想在緊張的面試前,還遇到這樣的狀況。
2.對方是一個小公司,老闆親自面試我,我發現他一邊跟我談,一邊拿張白紙,
記下我的一些基本資料,例如姓名、學歷....等等,我就直接拿出我的彩色履歷給他,
說:我剛好有印我的履歷,我發現他眼睛亮了起來,彷彿在說:哎呦!這小子有備而來,
最後談完之後,我看著他手上那一疊面試者的資料,只有我是正式彩色履歷的版本,
其他都是白紙加上老闆歪歪斜斜的字,
我的朋友,你說呢?如果我今天懶惰,覺得對方沒告訴我要履歷,我就不印呢?
3.對方用電話通知我面試,然後用email告知應注意事項,
電話裡沒有告訴我要準備資料,我也沒問,因為那個職務通常是不用預備資料的,
結果email要我準備“策展資料”我愣了一下,我應徵總務倉管,你要我準備策展資料?
但我想了一下對方公司的性質,也許連總務這個工作,也要支援展出的活動,
所以有一些經歷會加分,但我心裡隱約覺得會不會這個HR,把所有的工作都用這個通知
的版本,但好險我過去也辦過一些活動,反正人家叫你準備你就用心準備,
結果就如同我的猜測,我根本不需要準備這些資料,對方說他們通知的錯誤,
但我一樣把我的資料拿出來,甚至包括一部我自己剪輯的影片,
讓面試我的人,非常驚訝,他甚至還說,這些東西讓你非常加分。
4.這是一個很失敗的經驗,對方大概是晚上七點多打給我,剛好不巧我在小睡,
一醒來還昏昏沈沈的,過程中對方說希望我準備企劃資料,
我想了一下,我是應徵行政助理,也要準備企劃資料啊!
我很老實的說,可是我沒有企劃的經驗耶,我沒有這樣的資料,
但我有一些過去辦活動的流程,這樣可以嗎?
(我實際怎麼說,我真想不太起來,但大概這個意思,因為我那時真的還沒完全醒,
所以我後來回想我的口氣好像也不是非常禮貌,這很敏感,畢竟你再陳述你的弱勢,
要很小心!)
果然,對方愣了一下,那時我就知道我說錯話了,
後來掛上電話,我趕緊上網查對方公司的資料,哇!結果是業界很有名氣的公司,
我整個開心,就開始搜尋相關資料,預備面試,結果約過半小時,對方又打過來,
說他跟主管溝通過,這個職缺其實已經有人了,我還是很有禮貌的跟他說謝謝,
但我心裡說,果然,剛剛真的說得不好。
總之面試通知,雖然只是一通簡短的電話,但如果我們用心的話,
也是會對我們的面試過程有提前加分的效果喔!
好吧!今天先到這邊,邊想邊寫三個小時,我也累了,
明天有空在補第二部份。
謝謝各位的閱讀,祝大家求職順利!
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