想請問說如果在面試的時候被問到最大的挫折這個問題，如果回答高中考學測那時候怎樣怎樣，會很奇怪嗎？會不會覺得時間太久以前什麼的 - 面試. ... <看更多>
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面試挫折dcard 在 #面試工作上遇過的挫折/困難 - 工作板 | Dcard 的推薦與評價
幾乎是每次面試必問。照實回答當然最好，可是並沒有那麼多困難可以講啊。而且工作上的困難常常大家討論一下分配一下事情就解決了。 ... <看更多>
面試挫折dcard 在 面試的慘痛經驗- 工作板 - Dcard 的推薦與評價
... 但小弟我志向是航空業，以我上次去航空公司的面試經驗來跟大家分享好了 ... 你的那個問題我問他哪個問題他說就是"你人生中遇到最大的挫折是什麼？ ... <看更多>
面試挫折dcard 在 最難回答的7個面試問題- 工作板 - Dcard 的推薦與評價
以下僅列出一些可能不好回答的問題，及一些建議說明，但不建議大家都回答罐頭答案。 一、簡單介紹一下自己。 不管面試官有沒有認真看履歷或自傳，可能都 ... ... <看更多>
面試挫折dcard 在 面試問題應對- 工作板 - Dcard 的推薦與評價
因此希望再整理一份關於面試問題應對也能讓大家在面試前不那麼慌張也可事先 ... 抗壓力/責任感等等優點 三、工作中做錯事情、挫折經驗主要了解挫折感 ... ... <看更多>
面試挫折dcard 在 面試挫折- 心情板 - Dcard 的推薦與評價
面試挫折. 心情. 5月2日13:29. 畢業後在傳產做了快四年助理... 知道不能再安逸，所以選擇向公司提了辭職然後面試一家上櫃科技業公司時被告知履歷上有點困難滿受挫的（ ... ... <看更多>
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文長長長，前情提要，前幾天透過學校去面試本科系相關產業，該公司是這個行業排名前幾的，雖然只是工讀生，但我覺得這是個機會也很想嘗試看看，-， ... ... <看更多>
面試挫折dcard 在 面試屢次失敗... - 工作板 - Dcard 的推薦與評價
各位好，我是去年畢業的新鮮人。上份工作因為理念不合所以離職了，待業不到一個月，目前已面試兩家...卻感覺都涼了，我自己本身是有點溝通障礙的人， ... ... <看更多>
面試挫折dcard 在 面試被問到不知如何回答的問題- 工作板 - Dcard 的推薦與評價
最近拿到畢業證書後接連面試了幾家公司，可能本人反應太慢當下又太緊張 ... 他沒有需要學習的東西，但你來我們還要教你每次面試完都覺得好挫折 . ... <看更多>
面試挫折dcard 在 遇到挫折如何解決- 科技業板 - Dcard 的推薦與評價
想請大家分享自己怎麼回答的，或是有人資可以說說哪種回答是加分的。不刪文，希望可以幫助更多需要面試的大家。 - 遇到,挫折,解決. ... <看更多>
面試挫折dcard 在 #社會新鮮人必看老江湖面試心法 - 工作板 | Dcard 的推薦與評價
會想發這篇文，主要是覺得現在的學生，面試工作的時候常常不清楚面試官要的是什麼，也搞不懂為什麼自己被刷掉，所以想跟大家分享一下，先說說我的經歷 ... ... <看更多>
面試挫折dcard 在 搞砸了面試- 心情板 - Dcard 的推薦與評價
當我在面試時面試官問了問毫無防備的問題時而我的回答似乎也沒有回應他們核心的價值我好挫折哦對自己的表現也覺得根本就不會上了可是我不知道我甚麼 ... ... <看更多>
面試挫折dcard 在 面試的慘痛經驗- B16 留言 - Dcard 的推薦與評價
同意上面的各位的看法通常這問題的完整問法會是: 你人生中遇到最大的挫折是什麼，”而你是怎麼去克服它的？” 重點在後面那句，面試官想聽的是你是怎麼克服的， ... ... <看更多>
面試挫折dcard 在 畢業找工作好挫折？留下你的問題讓前輩們給你求職小秘訣！ 的推薦與評價
找工作找的好挫折 ，卻不知道自己問題出在哪，這些煩惱小天使都聽到了️ ... 問問題就有機會可以抽中價值$1,400 的「線上面試課程」免費名額 （共 ... ... <看更多>
面試挫折dcard 在 【面試】人資實習面試問題全公開- 工作板 - Dcard 的推薦與評價
分享你人生中最有成就感的事/最大的挫折 這兩題一起講因為我都選擇同個故事分享 我會運用STAR原則來說明整個故事： Situation(情境)→我發現什麼 ... ... <看更多>
面試挫折dcard 在 最難回答的7個面試問題- B1 留言 - Dcard 的推薦與評價
之前有被問過幾個問題也覺得蠻難回答的，想請教一下原po該怎麼回答比較好。 1.過去人生經驗中遇過最挫折的事2.做過最與眾不同的事3. ... <看更多>
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想找更多的客服人員dcard 面試經驗聯名活動｜網路銀行｜新鮮人相關職缺工作， ... 策略以及簡報技巧，讓新人快速突破挫折期，有效複製成功經驗，輕鬆挑戰百萬年薪。 ... <看更多>
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可能是面試經驗還不多，與處級主管的面試是我覺得在應對進退上表現最不好的一次，但同時卻是讓我學到最多的一次。 Ø 請描述一次最挫折的專案經驗? /覺得 ... ... <看更多>
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工作/面試(8 Dcard（狄卡）社群平台於2011年被推出，初始只開放就讀 ... 就跟我聊興趣的內容 再來是自己遇到最大的挫折啊覺得自己最GU的穿搭風格？ ... <看更多>
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面試挫折dcard 在 Re: [請益] 面試回答的方向- 看板Tech_Job - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
※ 引述《dodolv (多多綠)》之銘言：
: 小弟正要踏入職場準備面試科技業
: 在看一些之前學長姐 面試留下來的題目
: 發現有些都蠻像你人生的回顧
: 像是 你覺得做過最有成就的事 或是最好的獎勵的事
: 讓我有點疑問
: 這樣的問題 是要據實應答
: 還是要矯情一點....？
: 像是 最有成就的事
: 我想要分享去山上服務帶小朋友所帶來的喜悅
: 但最覺得主管們是不是會比較喜歡聽到你在課業上的成就
: 例如 在做什麼project上獲得了什麼之類的..？
: 讓我有點困惑 希望有面試經驗或已經工作的大大們 為我解惑一下
: 感恩～(手機發文 多包涵)
常見的問題包含:
你人生中最大的挫折是什麼? 你人生中最得意的事情?
說真的喔，這東西沒什麼攻略，不過有幾點建議:
1.不要以為你瞎掰或灌水別人看不出來，只是不會當場跟你說。
專業方面，大家都從業界工作多年，會看不出一個人能力到哪?
人格特質方面，你回答的口吻，用詞或是給人的感覺，也看得出真假。
例如有些人，參加個學校社團或志工三個月，就說自己在社團多活耀，
其實有參與過的都知道怎麼判斷。只是要不要刁難你或重視這問題而已。
有些人，只是偶而看電影，愛說自己喜歡藝文活動，你以為看不出來?
個人是建議，展現真實的自己，讓真實的自己過濾掉不適合的環境。
一個注重專業以外服務的公司，自然會看重這些經歷。
例如: ITRI、CHTTL、Trend 都很愛這種人。
你亂瞎掰社會服務經驗，他們也看得出來，只是不想說而已。
2.展現出來的"解決事情"態度與方法，比故事結局的好壞重要。
"人生最大的挫折是什麼" 為例子。
基本上，你的履歷就已經決定了結局，怎麼瞎掰都沒用。
台大書卷獎4年的人:
我的人生最大挫折是，當年考大學，沒考到台北的醫學院，
所以只能念台大電機，...(略)
私立爛大學的人:
我的人生最大挫折是，當年考大學，沒考到台北的醫學院，
所以只能念X大電機，...(略)
你覺得以上兩個人，哪個在瞎掰?
基本上履歷的成就，就已經反應了你挫折或成就的結局，為什麼要問?
還要說那麼容易看穿手腳的話術?
其他瞎掰法都一樣啦，履歷好的怎麼瞎掰都正常，
你履歷與經歷差，怎麼瞎掰都覺得好笑。
這類問題是給你瞎掰用的嗎?
這類問題關鍵是看你，遇到挫折與困難時，如何"解決問題"阿，舉例:
同樣是3個資質一般，履歷上專業程度差不多的人:
A:我的人生最大挫折是，當年做專題時，組員不積極，
導致爭執吵架，專題進度停擺2個月。
之後我發揮我的強大專業能力，自己一個人把所有事情做完了。
B:我的人生最大挫折是，當年做專題時，組員不積極，
導致爭執吵架，專題進度停擺2個月。
之後我就常常跑圖書館，與問其他同學，
有沒有做過類似的專題功能，想辦法去找有哪先現成的Open source可用。
我當時很少睡覺，都在熬夜做專題，我有不做完不睡覺的精神。
C:我的人生最大挫折是，當年做專題時，組員不積極，
導致爭執吵架，專題進度停擺2個月。
之後我覺得這樣不行，想要溝通清楚，
不斷的Line他他都不回，根本無法進行下去。
之後我透過他的好朋友，持續多方溝通了三個月，
才慢慢地找到專題進行的平衡方法，我學到了，
團體最重要的是溝專題的功能範圍與時間的平衡，通而不是只給工作與壓力。
三個人展現了不同"解決事情"的方法，你如果開公司，你要找哪種人?
實際上是，依該團隊的風格而定，並非你能決定的。
你當然可以偽造這些故事，
只是你偽造可能換到不適合你的環境，差別在此。
所以，為什麼要說謊或偽造，造成自己的不愉快?
3.錄不錄取，不要糾結於這些問題。
不要沒錄取就歸咎於，這些問題，回答得不好。對，你是真的回答得不好。
但是即使你回答得超好，例如展現出了超強的全方位"解決問題"的能力。
溝通、團隊合作、專業、敬業努力，全在一個問題展現了。
但是人家就不喜歡這種人，放在這種地方，也是沒用。
面試是找: 專業合格 + "個性" 適合該職缺的人。
不是在找: 專業合格 + "能力" 超強的人。
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講那麼多廢話，我只是要說:
回答過程中，答案不是重點，瞎掰大家也看得出來，
頭腦要一直提醒自己:怎麼"解決問題"，把解決問題的過程說清楚。
而不是一直在想如何瞎掰最終成果好棒棒。
當面試進入，非專業問題時，一定要練習提醒自己:專注解決問題過程
甚至在面試的筆記，一開始就寫上: 問非專業問題，展現 "主動解決問題"態度
讓自己不要忘記做這些。這才是對你面試大加分的方法。
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