【你人生中有哪 3 把鑰匙,通往全新際遇?】
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在人生的道路上,我們都曾有深刻在自己心底的名字、場景、或是某個旅程、工作或生活經歷。不管當時是歡笑或深感挫折,點點滴滴都成就你現在的美好模樣。
貝感幸福除了在「暖心好故事」人物專訪挖掘受訪者的人生故事外,現在想邀請更多朋友來分享獨一無二的生命及成長經歷〜
本次的線上分享會以 3 把鑰匙 象徵「生命中開啟自己的 3 個轉捩點」作主軸,跟大家直接分享與交流,歡迎大家報名〜一起互相學習與鼓勵。
(本場是第 0 場只有 2 位分享者,之後每場將有 3 位分享者,歡迎推薦與自薦分享人選)
時間|2021/7/31(六)14:00-16:00
地點|Google Meet 連結將以 email 通知
票價|$ 100(名額有限、額滿為止)
報名|https://backme.tw/ref/8Y9m6
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【老查(中年級實習生)】
曾任多家知名企業主管,壯年曾因忽略健康而中風、幸運地經過復健而康復。目前是一人公司,身兼企業顧問、講師,並經營自媒體、大叔出租、商業好書讀書會、中年級實習生社團等。
【玫珍(貝感幸福水手)】融合文案、編輯、行銷及英國與中國的流浪因子,加入均齡 29 歲的公司,開啟 45 歲以上的大人社群「貝感幸福」。
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13:30 - 14:00|線上報到
14:00 - 14:15|開場與分享會簡介
14:15 - 15:00|分享一:老查
15:01 - 15:02|大合照(請開視訊鏡頭)
15:03 - 15:10|中場休息/閒聊
15:10 - 15:40|分享二:玫珍
15:40 - 16:00|開放分享與交流
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「google 行銷 實習生」的推薦目錄:
google 行銷 實習生 在 百工裡的人類學家 Facebook 的最佳解答
【百工裡的人類學家】2021暑期實習生招募
緣由:
【百工裡的人類學家】是ㄧ推動人類學民族誌方法跨領域應用的非營利FB專頁,由宋世祥老師(中山大學人科學程助理教授)創辦,目前與陳懷萱老師(台大創新設計學院專案助理教授)、王廷宇老師(輔大博物館所)共同經營。在過往幾年,持續透過講座、工作坊、出版推動人類學的跨領域應用,希望能幫助人類學相關領域畢業生開拓職涯道路,也推動讓業界與一般民眾認識人類學民族誌方法的價值。
本年度宋世祥老師捐出《百工裡的人類學家》與《百工裡的人類學家2:厚數據的創新課》版稅收入,希望能鼓勵新一代人類學或是相關科系學生與業界接觸,並一同為今年8月【百工裡的人類學家】夏季活動進行策劃與執行。
實習工作內容:企劃舉辦【百工裡的人類學家】2021年8月底夏季活動,講座或是工作坊(線上or線下,活動經費NT20,000)
實習工作期長:自7/12起至8/31,每週8-10小時,共七週。基本上線上工作,若疫情趨緩會約線下討論。
實習期程規劃:
Week 1-3 (7/12~30) 團隊建立、活動企劃與舉辦概述、相關業界資源轉介
Week 4-7 (8/3~28) 活動籌備、活動行銷、活動執行、活動檢討反思
名額:4名
申請資格:目前正就讀人類學/民族學/博物館學/社會學相關系所,有志跨領域應用民族誌方法之學生。
申請方式:請準備「履歷」、「申請自述」(statement of purpose)這兩項必備資料,另外作為加分項目的非必備資料可以附上申請人的「作品集或能證明能力作品」、「參與研究計畫、調查計畫相關資料成果」、「參與展覽或活動策劃之成果介紹」等。「申請自述」請簡述申請動機、自身優勢、人類學與民族誌方法之相關經歷、職涯想像、想於實習期間獲得之成長,並請一定要回答:「想要在八月嘗試舉辦的活動、原因與內容簡述」。
福利:職涯諮詢、業界經驗分享、業界人脈引介、設計思考培力、贈書等
提醒:本團隊為非營利、非正式組織,並不提供「支薪」與「勞健保」,僅邀請未來有心一起參與經營【百工裡的人類學家】的年輕夥伴一同加入。加入團隊之後,共同協力百工人類學家團隊推廣人類學大眾化的線上線下活動,本團隊將會盡力協助實習生團隊成長,提供資源(如業界人脈、策展經費、相關技術能力)與社群連結與實踐的舞台。
面試資料投遞期程:請於7/6日中午12:00前將申請文件文件請寄宋世祥老師信箱 cafesea1020@gmail.com
面試名單公佈:7/7 18:00 於【百工裡的人類學家】粉絲頁上
面試時間:7/9 1900~2100 於Google Meet上進行
【百工裡的人類學家】團隊成員簡介:
宋世祥 國立中山大學人文暨科技跨領域學士學位學程助理教授、匹茲堡大學文化人類學博士、曾任《經理人》專欄作者。專長:人類學民族誌方法跨領域應用、設計思考等。
陳懷萱 國立台灣大學創新設計學院專案助理教授,美國威斯康辛大學麥迪遜分校人類學博士。擅長人類學與戲劇跨領域應用。
王庭宇 輔仁大學博物館研究所助理教授。國立清華大學人類學博士。美國維吉尼亞大學人類學系訪問研究者。專長:人類學博物館應用、策展規劃。
google 行銷 實習生 在 Taiwan Startup Stadium 台灣新創競技場 Facebook 的最佳貼文
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Applications are accepted on a rolling basis until July 15, 2021 (先到先審):https://startupstadium.typeform.com/to/KBOTB1pk
【實習招募 | 我們正在尋找實習超人!】
想要和新創 CEO 輕鬆聊天、認識新創圈的明日之星嗎?想參與由頂尖專業陣容領導的訓練及工作坊?想要探索臉書以外的線上行銷世界嗎?想嘗試經營國際更夯的社群媒體、以及夠酷炫的影音文案策展?
【公司名稱】 Taiwan Startup Stadium 台灣新創競技場 / Everiii 鼎騏國際股份有限公司
【工作職缺】 行銷/ 設計/ 分析 實習生
【徵求條件】
General:
熱愛學習及實踐
具有創意且細心有條理
善於溝通同時也能夠獨立作業
對於新創產業感興趣
英文能力優良
For 行銷:
良好中英文文案撰寫能力
熟知各大社群媒體經營模式
具有獨立發想企劃能力
For 設計:
熟悉AI/ PS等繪圖軟體操作
熟悉平面設計基礎概念
暸解網路文化
For 分析:
熟悉Excel/ Google Sheet 操作、計算方式
熟知FB、IG、Google Analytics等後台分析模式
對於台灣新創環境、發展具一定的暸解
能夠使用CSS/html美化網站
【工作內容】
1. 行銷:
社群媒體經營
專案管理
行銷企劃發想
文案撰寫
2. 設計:
活動文宣設計
社群版面設計
專案管理
活動企劃
3. 分析:
社群數據分析
網站設計與管理
使用者體驗優化
除了上述工作內容之外,任何你感興趣的東西你都可以參與或開啟新的專案 ex. 訪問KOL、在Medium平台發表科技創新類文章、調查台灣創投環境、大型活動主持等等!
【工作時間】每週3天 (從一、二、四、五中選三天)
【薪資待遇】時薪$175
【有無勞健保】有,都有
【連絡方式】abbey@everiii.com, peter@everiii.com
【公司福利】
1.每週五下午有happy hour可以享用(會胖)
2.公司零食多到吃都吃不完 (也會胖)
3.歡樂輕鬆的辦公室氣氛
4.很chill的同事們跟老闆
5.每個月一次的Team Day,密室逃脫、唱歌、,把生活上的煩惱一次甩開
6.如果是愛打籃球的各位,每個禮拜二下班我們都會去新生橋下打球(就在公司對面)
【工作地點】台北市中正區市民大道三段2號11F (三創園區11F)
【工作期間】2021/8/2~2022/1/27
【其他備註】
Deadline: 7/15 23:59
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PS. 我們相當注重英語能力,工作環境主要以英文為溝通語言,因此招募時也只接受英文申請表還有履歷喔!
google 行銷 實習生 在 馬它mata x Youtube 的最佳解答
[ 針對影片留言,已製頂留言,也一併放在資訊欄,謝謝大家 ]
大家好,我是馬它,這次的影片有先認真看完留言(包括YouTube以及臉書),先謝謝大家各方建議,這邊做一個回覆以及針對我後續調整做說明
一、我本身沒有「正職」的工作經驗,只有三段在不同公司的實習經驗(半年~一年不等)及一年多的打工
影片中我應該要強調出這是我在「實習提離職的經驗分享」。公司對實習生有更大的包容心和彈性,跟正職適用的方式不一定相同;而我實習的領域是在電子商務、行銷、顧問業,每個領域的屬性不同,更詳細的方法可以問問身邊的學長姐,因此這部分想先跟各位說聲抱歉
二、影片提及的內容是我在之前不同的實習中,也遇過幾次比較熟識的正職提出離職,而在之後我也有找他們來我的Podcast節目聊過相關話題,這次的分享主要都是從我自身經驗出發以及與他們談話中所吸收的內容整理的,這次的分享希望大家就以「我個人的經驗分享」出發,而不是以一個「教學」的形式
三、為了避免未來有人再次被影片首圖和標題誤導,我這邊加上關於「實習」的字樣,也更清楚標示這部影片是根據「實習經驗」而非正職工作經驗
做影片的初衷是想記錄在校園職場不同的心得、分享經驗,之後在議題上會思考到更多面向也會更加謹慎的,祝大家2021一切順利,謝謝🙏
...........................
這幾個月陸續從原本的實習畢業,又開始進到一個全新的工作環境,「離職」這件事情突然變得很常見!包括我自己以及工作的時期其實也有看過不少人來來去去的,發現離開一間公司也是一門學問,甚至會牽涉到你的下份工作
EP5就跟大家聊聊實習NG的地方以及我個人的一些技巧分享,這個系列還會陪著我記錄各種實習生活一陣子的,希望對大家也有幫助嘍!
【貼心的時間軸】
00:30近況更新
01:27為何離職也要特別注意,Reference Check?影響下份工作?
02:11冤家路窄,世界真的很小
03:00離職有如分手,誰不想要和平分手
03:30 NG(一):快如閃電
04:34 NG(二):不當面說,還在假日說
05:27 NG(三):什麼理由都沒有
06:26 NG(四):離職前直接變雷包
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21歲,明白「放棄」有時也是種好選擇 | 馬它mata x
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*掌聲歡迎人資一姊Peggy
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*什麼事reference check?小心跟前公司結怨
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*示範什麼叫做很糟的離職 : )
*台灣最大公關公司 — 精英公關實習經驗分享
*在公關、行銷公司是無法當漂亮水水的(打破迷思)
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