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moxa > 面試心得 在 コバにゃんチャンネル Youtube 的最讚貼文
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MOXA _四零四科技股份有限公司面試經驗、面試問題、自我介紹、面試準備、面試流程、薪水年終等精彩內容都在面試趣。最新面試:專案主任面試、財務會計面試、產品經理 ...
#2. MOXA 面試心得列表- 第1頁| GoodJob 職場透明化運動
查看24篇MOXA面試心得. ... MOXA 軟韌體測試工程師. 第一次面試:會先有人資電話面試,簡單詢問你的背景,人資會比較....閱讀更多 · 面試經驗· 2023 年2 月 ...
#3. 鴻海/廣達/MOXA-硬體工程師-面試經驗分享 - 1111人力銀行
兩次面試幾乎都沒問啥很細的專業問題,都是只聊過去工作的經驗,負責的部分,還有家庭背景之類的,並確認出差意願..兩次過程都不到一小時就結束,其中有 ...
MOXA 線上考題###### tags: `Interviews` 1. set/clear val 的其中一個bit - fun(int *val, ... 面試心得. reference : https://pttcareers.com/Tech_Job/1Nm0SaUb ...
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小妹工作滿一年了,來記錄下2017年的面試,Medium上的首發文. 面試公司:. HTC; 鴻海; Openfind; 京晨; 訊連; 華碩; NVIDIA; MOXA四零四; 曉數碼 ...
#7. [心得]軟韌面試(智易/群聯/發哥/螃蟹/群暉/MOXA) - Tech_Job板
弱弱面試心得,但也許可以幫到一些人背景學歷:桃園醫療大學電機系(ic設計組) → 118電機所(通訊) 成績:大學總系排7/47,TOEIC 860 興趣:電機系修課 ...
#8. [心得] 面試心得系列4 QNAP/MOXA - 精華區Tech_Job
QNAP 面試一次三個部門櫃台接待小姐,一次發了一堆考卷,邏輯測驗&專業測驗都有,題目的其中一份有三題, 就是板上提到的考古題,基本上要面試的人 ...
結果:感謝信但還是感謝酷比給我這次面試的機會! 二、Moxa 四零四科技 軟體研發實習生. Moxa 是一家台灣的工業自動化的廠商,主要的產品都是一些 ...
#10. MOXA 薪資結構2023-精選在臉書/Facebook/Dcard上的焦點 ...
MOXA 薪資結構2023-精選在臉書/Facebook/Dcard上的焦點新聞和熱門話題資訊,找MOXA 薪資結構,moxa薪水,MOXA PTT 2021,MOXA > 面試心得在Facebook ...
#11. [心得] 面試uitox/喬鼎/moxa/趨勢/eztable/霖雲- soft_job
[心得] 面試uitox/喬鼎/moxa/趨勢/eztable/霖雲. 看板 Soft_Job. 作者 Satanael. 時間 02-06. 留言 9則留言,8人參與討論. 推噓 6 ( 6推 0噓 3→ ).
#12. [心得] 2021機械轉職面試心得數家
找工作到一段落後也就想趁這個機會把自己的面試經歷整理成一篇文, ... Moxa四零四【嵌入式系統軟體研發工程師】 先電訪聊一下工作內容,主要是在 ...
#13. [心得] 面試心得系列4 QNAP/MOXA - Mo PTT 鄉公所
QNAP 面試一次三個部門櫃台接待小姐,一次發了一堆考卷,邏輯測驗&專業測驗都有,題目的其中一份有三題, ... [心得] 面試心得系列4 QNAP/MOXA.
#14. 四零四科技(MOXA Inc.) - 中山大學人力資源管理研究所
實習心得: 因緣際會下得到了在MOXA實習的機會,MOXA是一間對實習生也不馬虎的公司,從面試前的完整程序到兩個小時的紮實面試都像在徵選實際員工(而且還附高鐵 ...
#15. MOXA :: MOXA 面試心得 - 泰國住宿訂房推薦
MOXA 面試心得 ,2020年4月7日— MOXA_四零四科技面試整體評價為3.5分,面試難度2.7分(滿分為5分),有10人認為面試過程「還算愉快」,8人認為「普通」。MOXA_四.
#16. [心得] 面試英業達/文曄/新漢/肉鬆/MOXA/海邊hermes318 PTT批 ...
[心得] 面試英業達/文曄/新漢/肉鬆/MOXA/海邊. 作者: hermes318 (Scott) 2023-04-22 14:00:10. 介紹一下小弟背景,大學電機系畢,ODM廠EE(領域為消費性電子產品),10年 ...
#17. MOXA離職 :: 非營利組織網
非營利組織網,moxa面試心得,moxa系統廠,四零四邏輯測驗,moxa加班,四零四電話面試,Moxa PTT 2019,MOXA offer,moxa股價.
#18. 2022菜鳥軟體工程師面試心得 - 科技島
趁著最近面試完之後,來寫一下自己第一次找正職的心得及面試過程,希望藉由文章來分享業界需要哪些技術以及為何需要這些技術,另一方面是希望多年後的 ...
#19. MOXA】四零四科技股份有限公司面試心得、工作薪資討論
【MOXA】四零四科技股份有限公司的面試心得、工作薪資討論目前共累積7 筆公司評價,應徵前、面試前最想知道【MOXA】四零四科技股份有限公司的工作經驗、面試心得都 ...
#20. 【面試】 面試心得分享(石頭、皮卡、四零四) - 科技板
四零四科技(MOXA):產品企劃工程師(PM) 面試分成三關,第一次面試會有考試,內容為邏輯測驗15mins,結束接著面試面試的部門是I/O的艾磊,為兩個主管對 ...
#21. 加入我們 - Moxa
四零四科技(Moxa) 連結優秀的人才,透過全面而精實的訓練計畫助員工擁有成功的職涯發展。Moxa 不僅匯聚同仁的共同追求而發亮,更希望讓工作和生活充滿關懷, ...
#22. [心得] 面試光寶/聯瞻/立景/MOXA/美超微/台達PTT推薦- Tech_Job
在科技/軟體版受益良多,在這裡分享找工作的面試心得跟薪資。 小弟國立大學碩士畢業,快五年軟體開發經驗,主要在linux 上做storage。
#23. [心得] 三個禮拜的面試心得(已寫完全部) - 看板Tech_Job
結果: offer到手,但預計會婉拒他們(六) MOXA 404科技無線網通產品軟韌體我排第一志願的公司,這間面試我非常重視,事前準備了很多,我之前沒投過他們公司,是主管打 ...
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MOXA _四零四科技股份有限公司面試心得| 面試趣[討論] MOXA 四零四請益- 看板Tech_Job - 批踢踢實業坊; MOXA PM面試、moxa年終、moxa離職在PTT、社群、 .
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#26. 伊拿谷甕仔雞2023
【伊拿谷景觀餐廳-食後心得】 餐點基本來說中規中矩,不過價錢的部分真的很 ... 如伊拿谷餐廳的聯繫方式電話(049)280-3710、面試交流等相關的資訊。
moxa > 面試心得 在 [心得] 面試心得系列4 QNAP/MOXA - 精華區Tech_Job 的推薦與評價
QNAP 面試 一次三個部門
櫃台接待小姐,一次發了一堆考卷,邏輯測驗&專業測驗都有,題目的其中一份有三題,
就是板上提到的考古題,基本上要面試的人可以先寫過背熟
1.數字字串轉英文、2.數字(string)計算,3.string remove duplicates
另外一份就是考滿多C++的東西,有些題目不太熟悉,大概只寫了一半
考試結束後
第一位
面試部門是位於台北新生的辦公室的team,一如傳聞
主管會一題一題慢慢的跟你討論了解你的解題思路,主管說這份考卷就是他出的
其中一題我用中序轉後序再計算,不過主管好像第一次看到這種方式?
因為一開始主管覺得這個方式算出來的答案不正確,後來才發現似乎可行
快速檢討完後,我的論文部分也還沒有詳細介紹,主管說是順便過來總部辦事情
好像很忙有事情就閃人了
第二位則是Linux Kernel Team,主管讓人感覺十分nice,有問必答,特地從台北新生跑過來
對談中感覺是個很有實力的team,有許多厲害的成員,不單單只是實現功能
也會透過研讀論文等方式,找尋適合的方法,感覺挺適合專研技術演算法等等
團隊氣氛也挺棒
第三位則是總部的team,做的東西跟第一個team差不多,開發NAS上面各種feature
只是focus的產品是家用產品,先介紹了論文後,有提到未來也有規劃要開發SDN相關的feature
但目前仍還沒有明確的相關想法就是,問了許多工作內容等問題後
自我感覺所學和技能算是滿符合的,未來的發展規劃也有契合
二面
考試關考了一題,要找一個index讓矩陣左右兩邊總和相等,要注意複雜度和一些小地方
(像是檢查ptr是否為NULL),基本上難度不高
HR進來後介紹了許多公司的相關福利、薪資細節等等,應該不是傳聞中的霸氣轉筆HR,
這位HR在這次的介紹中倒是十分親切盡責的講述了公司基本相關事項就結束了這次面試
後續
因為最後拿到的offer,在月薪方面跟其他家比起來實在低不少
像是拿到的新竹豬屎屋的offer光月薪大概就是1.5倍
雖然後續有爭取到個類似公司內部針對研替的簽約金合約
但從這位HR不論回信、回答問題的口氣上、幫忙應徵者的態度上
甚至一開始合約內容上不講清楚 讓我覺得有點刻意隱瞞,產生反感
對於該公司想要給獎金留人卻又給得不阿莎力(不研替的人主因之一就是不想被綁啊)
限制規則一大堆,一開始HR也根本沒講清楚
只好say goodbye
MOXA 404
我面試的是旗下其中一間子公司艾緯,不得不大力稱讚MOXA是唯一一間有補助車馬費的公司QQ
而且還能申請到高鐵等級的交通補助(中南部),讓人感受到十足的誠意!
前一篇提到的那間公司真該好好看看!
一面
考試的題目跟網路上流傳的大同小異,有份邏輯的題目,從兩個條件中判斷敘述是否可以推斷
A 只靠條件一可成功推斷 B. 只靠條件二可成功推斷
C. 需要條件一&二才能得到 D.只靠條件一&二仍無法得到
還有一份C code 考了function pointer、sizeof、malloc、strcpy實作、recursive function
感覺這份考卷只是看看有沒有入門基礎,主要仍是面試過程中的各種人格特質問題來決定適不適合
一面的是一位女主管和部門主管,過程中主管會針對履歷中的每段經歷詳細的詢問
尤其像是修課實習專題這種與其他人合作的經驗、還有許多情境題看看你的應對方式
也對於我的社團經歷問得特別詳細的XDDD
可能大學成績不太好,所以多著墨課外經驗,畢竟社團經歷中也有許多與其他人共事時
會面對的衝突、溝通等等,看看你是如何處理化解這些狀況
這部分可以去透過重新熟悉自己的履歷、如何更有效地去呈現講述自己的每段經歷外
人格特質的部分其實也無從準備,就是盡量誠實呈現真實的自己
提問的時候問了一下ptt上盛傳的文化,就這間子公司而言
不存在先前文章提到的老人出一張嘴的文化,大家基本上都會互相cover、幫忙
(內部的朋友也驗證了這段說法)
部門主管整體而言給人的感覺是一位友善、善溝通的好主管
二面
公司總經理和HR,這部分也主要是了解你的人格特質是不是符合公司的文化,是不是彼此適合
除了履歷上的問題,這部分多了更多的情境題,從中了解你的個性和處理困難的方式
因為總經理和先前面試的大主管們比較起來,相對感覺年輕有活力很多
在提問階段好奇的問了總經理的個人職涯等問題,及早確立自己想走的路很重要
同時抱持著這份信念初衷去面對每段未來職涯中會遇到的困境,否則很容易就會想讓自己放棄
像是當初總經理個人便是放棄原先在外商的工作,因為希望能夠參與打造台灣的自有品牌
因而選擇加入這裡
感覺到成功的職涯是需要及早規劃的,想清楚自己想做的事情
並且有計劃的開始深耕在這個領域或公司累積相對應的實力啊!
公司整體給我的感覺是有活力且大家都會互助幫忙的氛圍
也有許多有趣的福利制度鼓勵員工追求工作生活間的平等
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.26.163.142
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