Search
#情緒勒索 #職場
「薪水不重要，學到東西才是重點！」
「這是你的學習成本！」
你是不是也常常聽到主管、上司、老闆這樣對你說😔
今天ĒSEN要來聊聊職場間的情緒勒索😖
你是不是也非常有感呢？
遇到這種情況你都會怎麼處理呢？
底下留言和我們分享吧🥰
想了解更多關於：
🔺各種關係間的情緒勒索
🔺如何向情勒說不！
歡迎到 @esenmedical 首頁連結的官網
關鍵字搜尋🔍 情緒勒索
📢 ⭐️ĒSEN常態徵稿中！
只要在IG貼文中標記 #ESEN徵稿
就有機會在ĒSEN上曝光哦！
以下連結請點選 @esenmedical 首頁連結
官方網站 | 看更多不同類別的文章
Podcast | ĒSEN o'Clock 你的醫生朋友
#你的醫生朋友 #生活醫學 #一生朋友
#一起活 #主管金句 #主管 #老闆
#健康 #健康生活 #衛教 #知識 #醫師 #醫生
一則幼稚的動物界小故事，也是最近小編接到的委託：
聽聞🐖豬之國前些日子發生瘟疫後，🐓雞之國趁機抬高身價，各部位分進合擊，紛紛漲價。人類世界的肯X基爺爺和麥當X叔叔也不得不屈服。甚至，僅僅派出一顆雞蛋🥚都能征服 IG，獲得破世界紀錄的近4000萬讚。氣得原紀錄保持人在燒燙的柏油路上打蛋。
因此眼紅的🐟魚之國來電，請小編幫忙放這一張魚卵（別懷疑，水底可能不好上傳照片到IG），並且不服氣地說：「雞蛋🥚有什麼了不起，我們已經把雞蛋煮成荷包蛋！！這張一定沒人看過」（是不是很幼稚）。
之前說學術空氣「過氣」的主管於是下達指令，這張目標要超過500讚（其實原本要1000讚，還好我有事先準備雞翅），不然就完蛋！
只能說主管金句連發，過氣、完蛋．．．．。所以，如果覺得一顆雞蛋怎麼可以有這麼多讚的人，這張應該也可以順手用力給它按下去吧（？）
#學名是藍帶荷包魚
#沒在開玩笑
#劇情如有雷同純屬巧合
－－－－－－－－－
中研院臺灣魚類資料庫：http://fishdb.sinica.edu.tw/mobi/home.php
一則幼稚的動物界小故事，也是最近小編接到的委託：
聽聞🐖豬之國前些日子發生瘟疫後，🐓雞之國趁機抬高身價，各部位分進合擊，紛紛漲價。人類世界的肯X基爺爺和麥當X叔叔也不得不屈服。甚至，僅僅派出一顆雞蛋🥚都能征服 IG，獲得破世界紀錄的近4000萬讚。氣得原紀錄保持人在燒燙的柏油路上打蛋。
因此眼紅的🐟魚之國來電，請小編幫忙放這一張魚卵（別懷疑，水底可能不好上傳照片到IG），並且不服氣地說：「雞蛋🥚有什麼了不起，我們已經把雞蛋煮成荷包蛋！！這張一定沒人看過」（是不是很幼稚）。
之前說學術空氣「過氣」的主管於是下達指令，這張目標要超過500讚（其實原本要1000讚，還好我有事先準備雞翅），不然就完蛋！
只能說主管金句連發，過氣、完蛋．．．．。所以，如果覺得一顆雞蛋怎麼可以有這麼多讚的人，這張應該也可以順手用力給它按下去吧（？）
#學名是藍帶荷包魚
#沒在開玩笑
#劇情如有雷同純屬巧合
－－－－－－－－－
中研院臺灣魚類資料庫：http://fishdb.sinica.edu.tw/mobi/home.php
更多【精選主題】等你看！►►https://www.youtube.com/playlist?list=PL1emYL6aPhmergDOjc2OMYq-Je_AMa7yI
上班當同事🌝下班不認識🌚
00:49 12 星座裡誰遇到鬼會是膽小鬼？
03:19 職場腹黑星座TOP5 看懂招數才能躲開暗算！
06:41 受傷的總是我！職場鬥爭中槍王星座TOP5
09:51 該喝下？還是倒掉 老闆5句經典雞湯語錄
#職場 #上班族 #同事 #心機 #主管 #八卦 #勾心鬥角 #丟包 #找麻煩 #菜鳥 #辦公室 #魯蛇辦公室 #星座
【噪咖強打精選】
來噪咖變美吧►►https://www.youtube.com/playlist?list=PLeaDjOjROBgtR8tcm1SMIOCFU-X8mAFAg
情侶大小事系列►►https://www.youtube.com/playlist?list=PL1emYL6aPhmeZS7-cMC4_eZEEChvm7qRo
做吧！噪咖系列►►https://www.youtube.com/playlist?list=PL1emYL6aPhmdDcAWcOIVXCEaKArB2J06W
下班GoFun吧►►https://www.youtube.com/playlist?list=PL1emYL6aPhmcPL3yMeExFj57AckcTknLu
魯蛇辦公室►►https://www.youtube.com/playlist?list=PL1emYL6aPhmc4jNA9H5vcFTyBnUjWs5Bw
【噪咖Facebook粉絲頁】
噪咖EBCbuzz►► https://www.facebook.com/EBCbuzz
【噪咖EBCBuzz】
最幽默有趣的生活娛樂內容都在這►► http://www.ebcbuzz.com/
Twitch傳送門： https://www.twitch.tv/otakuarmy2
雖然今天 #許藍方 新聞成為熱搜第一，但是我們還是要很認真的討論 #高端 跟#五倍券 到底是怎麼一回事！
亮亮最近真的火力四射，左轟謝金河、右打王定宇跟林靜儀，這到底是怎麼樣，我們來問問亮亮本人…
根據風傳媒報導，財信傳媒董事長謝金河日前在臉書發文表示，有位醫生朋友說，高端、聯亞等本土疫苗就像台灣的奧運選手，正常國人都會希望成功，怎麼反而唱衰、扯後腿、誣陷？對此，民進黨前立委郭正亮批評，這簡直是在污辱奧運，謝金河應該先自清有沒有買過基亞股票。亮亮一句話正中紅心了嗎？到底謝金河有沒有買基亞的股票呢？
而且一張郭董郭台銘飛往捷克施打BNT的照片，引來民進黨立委王定宇表示，以後再有人說「沒打疫苗不能出國」或是「打國產疫苗不能出國」，郭董這個例子可以重重的堵住說謊的嘴，而林靜儀則是說，從郭董這例子可以證實「沒有打疫苗，或沒有打特定廠牌的疫苗，可以出國。」想不到這竟然也讓亮亮忍不住發火說：這兩人是在轉移焦點，因為一直都可以出國，重點是要不要隔離。
說到疫苗就讓人想起國內國際疫苗的不足，加上AZ混打1-3類人成為先行的對象，而傳說中不斷解壓縮的第二類人，而這第二類人膨脹的數據有兩種，一種是根據國民黨立委林奕華指出，疫苗優先施打第二類對象，有關政府官員的部分，政府給的人數，6月本來只是9萬人，但截至8月2日，透過第二類名單完成施打的人數已達27萬之多，其中食藥署含編制外人員超打169%，甚至包含審查國產疫苗的藥品查驗中心（CDE）人員，但都打國際疫苗。
另一種是則是根據時代力量的統計，2021年2月的時候是9萬人，到了6月9號變成13.9萬人，然後6月20號又擴張到16.6萬人，在7月8號的時候則是有19.7萬人。我的媽啊，這第二類人到底有多會解壓縮啊，而且這些所謂的第二類政府官員到底有甚麼急迫性與危險性要跟醫療人員、教師、老人家搶疫苗呢？莫非作圖很重要？
再來我們要請耶魯大學政治學博士來幫我們好好解析，高端與Novavax，根據信傳媒指出，萬眾矚目的Novavax次單位蛋白新冠疫苗，再次傳出延後向美國FDA申請EUA，要拖到10月，導致股價重挫接近兩成。Novavax執行長說：「要讓所有的製造，分析，疫苗效力及純度保持一致而且合格，相當耗費時間。」
同樣次單位蛋白的高端疫苗，卻傳出8月底就要施打了，難道台灣生產疫苗的技術，領先美國這麼多嗎？
然後呢，我們來談談五倍券，我們偉大的行政院長蘇貞昌今天表示，振興券因為是全國普發、限期使用，而且可以一再循環，業者還會加碼，地方還會跟進，效果就在這裡，所以政府把去年三倍券的經驗，再加以精進，希望這一波受衝擊的內需，像餐飲、夜市、零售等等都能使用，讓受衝擊的產業可以迅速恢復。但是蘇大院長可能真的不知道，在這人世中有很多人是連1千塊都拿不出來的，而蘇貞昌的五倍券計畫也引起黨內不同的反對聲浪，有不少立委認為政府可以考量吸收1000塊的成本，改為讓民眾直接領券。對此，亮亮怎麼看呢？
最後要來談談來自對岸的新聞，不僅阿里巴巴女員工遭到上司性侵，連滴滴出行也爆出性侵案。根據 CTWANT 報導，該名受害者主管要求她去出差，去KTV陪酒，導致她酒後不省人事，遭到主管強制猥褻，更可惡的是，該名主管甚至趁她酒未醒時進入她的房間多達4次，而且次次都伸出狼爪，而在事發之後，受害者本想大事化小，在公司內部解決這件事情，豈料將事情告訴公司後，卻換來冷漠無情的對待，不得已只好公諸於世。而阿里巴巴董事會主席兼CEO張勇也做出懲處，表示已辭退該名男主管；如今有網友就爆料，該名男主管動作相當迅速，不僅前往下一間公司「字節跳動」求職，而且還過了第一輪面試。
另外根據三立新聞網報導，阿里巴巴上司性侵女員工事件鬧得沸沸揚揚，沒想到中國網約車平台「滴滴出行」也隨即傳出性醜聞，該公司一名離職女員工最近在微博發文爆料，自己被上司帶到與客戶的飯局後，遭客戶灌酒迷醉後性侵，事後多次向公司高層反應卻都無果，甚至反遭開除，讓她從此留下陰影，淚訴，「那是我一生的噩夢」。
阿宅萬事通語錄貼圖上架囉 https://reurl.cc/dV7bmD
【加入YT會員按鈕】 https://reurl.cc/raleRb
【訂閱YT頻道按鈕】 https://reurl.cc/Q3k0g9
購買朱大衣服傳送門： https://shop.lucifer.tw/
📍直播大綱：
00:00 聊聊許藍方
11:00 解密高端、聯亞、novavax
32:00 雙北行政抵抗高端？＋三大決定出錯導致疫苗荒？
53:00 疫苗黃卡未數位化
01:00:00 高端巴拉圭臨床實驗遭稱中國台灣
01:26:00 第二類增胖近20萬人!施打疫苗總是有特權插隊?
01:30:00 發五倍券!郵局人員成疫情高風險
01:36:00朱大公布為何不去上T台節目原因
01:39:00 五倍券!為何蘇揆一意孤行?
（LIVE語音直播剪輯）想委婉卻言不及義了嗎？建設性批評很適用在職場, 人際, 兒少教育等溝通。我們東方文化太習慣給出批評，但經常是無建設性。在職場，這種毒素只會造成團隊損害，如何對上/對下/對平輩給出有效的負面反饋。
研究證實，員工其實很希望聽到主管給予建設性的批評，所以主管不需過於焦慮，但我們必須有說話的智慧與藝術！這集告訴您。
:: 失敗的三明治溝通法
:: 建設性批評的6個做法
:: 聽友call in
＃國外商管類 讀書會，Great Managers are made, not born.
管理職人、熱愛學習的夥伴們，用一杯茶的時間，減少眼力腦力轉換成本，內化成你的獨門攻略。
★ 本集導讀書籍：《the making of a manager: what to do when everyone looks to you》
（暫譯：優秀管理者的後天養成之路）
★ 亞馬遜去年最佳商業書第一名、華爾街日報暢銷書。原文書 9折購 https://lihi1.cc/dnwIH
作者：Facebook 產品設計副總 Julie Zhuo 的十年管理心法。
★ 優惠方案：
1.工作必備【向上管理情境溝通術】線上講座，8/07(六) 16:00, 限時特價NT請見此(原$399), 請至此報名 http://s.accupass.com/9dewvr
2.ezManager五種超值方案：現在就幫自己加分，讓你Level Up! (見最下方說明)
★【主講人慶生 &抽書活動】
★ 本集重點摘錄:
Julie說 提供批判性反饋的最佳方式是 直接、冷靜地提供反饋。
1.清楚地說明您認為問題是什麼，
2是什麼讓您有這種感覺，
3以及您希望如何共同努力解決問題。
如果你需要一個話術範本，試試這個：
當我[聽到/觀察/反思]你的[行動/行為/輸出]時，我感到很擔心，因為 . .(像電影般細節的描述事實)，我想了解您的觀點並談談我們如何解決這個問題。
@明確陳述具體事實。
@不要單向發言，而是彼此對話。
。
例句:
a. 我很擔心我最近從你那裡看到的工作品質or績效。我們可以談談這個嗎？
b. 你最近的幾個專案成果不夠全面，無法達到目標，所以讓我們討論為什麼會這樣以及如何解決它。
★ 本集分點章節:
(00:03:12) 美研調72%員工認同建設性批評
(00:03:50) 本章節開始
(00:08:49) 建設性批評也很適合用在人際/親子/青少年教育
(00:13:58) 工作必備！向上管理情境溝通術限時特價NT$98(原$399)
★ 本集補充資料
:: 為什麼建設性批評是育兒青少年的關鍵
:: 你會給建設性批評嗎？｜經營管理｜EMBA雜誌
:: 回饋意見必須要有評量標準
★ 本集提到過往單集
:: Ep13 打造「互評會議」幫助團隊與工作, 提到大家 是要以誠實, 富有創意, 深具合作精神，來去提出問題,疑慮,建議。打造倡談的信任環境。而不是走鐘變成批鬥大會
:: Ep34 擺脫對負評耿耿於懷 TED暢銷講者如何面酸民
:: Ep30.讀書會｜不能委婉又無法直接?
=====================
Music C.C. by Chester Bea Arthur -Folk Physics / Free Sound Effects lihi1.cc/QIOep
@同步更新至
Spotify｜Google podcast｜Firstory｜KKbox｜SoundOn｜Pressplay｜ Youtube ｜TuneIn｜MixerBox (MB3)｜Himalaya｜CastBox ｜好好聽FM...(共30台)
@節目鼓勵與反饋請到Apple Podcast 給五顆星留言& 免費追蹤(按最右上角)
:: 如果您喜歡，請贊助鼓勵我們繼續製作節目💰 https://lihi1.cc/s1mES (50秒影片教學, lihi1.cc/N8vYt )
@活動: 一日之星｜報名當來賓｜Podcaster聯盟接案推廣計畫 https://lihi1.cc/C3EEF
@想開始做自己的podcast嗎？歡迎使用 Firstory 的邀請碼W-B23W9K可得小額啟動基金
★ 節目私訊區：https://lihi1.cc/tZCUD
@你已有你個人的優勢識別答案，或想要有一個公司以外的交流成長小組、經驗轉換&彼此支持嗎? 免費加入 讀書會群組
:: IG：www.instagram.com/ezmanagergo
:: FB社團: https://lihi1.cc/NOlrM
:: 上Youtube搜尋「怎麼給星評分」一分鐘教學影片，或點這 https://lihi1.cc/N8vYt (分享給你沒在聽podcast的親友)
:: ezManager五種超值方案2分鐘說明影片 lihi1.com/p6101 ：現在就幫自己加分，讓你Level Up! 職涯更勝利
黃金職人領導力｜VIP職人超越力｜伯爵經理人通行證｜專屬1對1職場問題線上諮詢｜職涯成長新星
📚 一對一線上諮詢六大主題：
1. 好履歷健檢｜2. 團隊管理類
3. 向上管理類｜4. 抗壓管理類
5. 溝通技巧類｜6. podcast新手入門諮詢
@合作接洽 ezmanagerGo@gmail.com (不分大小寫)
ELLE讀金句】有時候主管、老闆看得比我們還要遠~ 給厭世上班族的職場金句 https://pse.is/3ckbff 《#她們創業的那些鳥事》的職場哲學 https://elle.re/3brxsw ... ... <看更多>
免費訂閱三立電視YouTube官方頻道：https://goo.gl/RrqU5GVidol 台灣台live頻道→ http://bit.ly/YT_live_9Vidol 都會台live頻道→ ... ... <看更多>
主管金句 在 [閒談] 白目主管今日可笑金句- 看板Gov_owned - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
那個說提供出去的資料要一致的是經濟部
現在是要提供資料給審計部
!?
不管給誰 資料一致不是基本?
大聲嗆就能錯的變對的?
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.193.33.231 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gov_owned/M.1678885053.A.695.html
那兩句話是主管說的喔
會被氣死的是下屬吧
你們的主管好辛苦 部屬看不懂文字
※ 編輯: sichi (123.193.33.231 臺灣), 03/15/2023 23:38:32
... <看更多>