徵才機關:衛生福利部國家中醫藥研究所
人員區分:其他人員
官職等:無
職系:無
名額:24
性別:不拘
工作地點:10-臺北市,30-新竹市,42-臺中市,50-彰化縣,82-高雄市
有效期間:110/06/16~110/06/21
資格條件:
大學、碩士、博士畢業
工作項目:
1.臨床研究試驗之資料整理與統計分析。
2.臨床研究之收案
3.病歷整理,登錄臨床研究相關資料
4.處理相關行政事務與經費核銷
5.主管交辦事項
工作地址:
新光醫院、三軍總醫院內湖總院、衛生福利部桃園醫院、中國醫藥大學附設醫院新竹分院、台中榮民總醫院、彰化基督教醫院、秀傳醫院、衛生福利部豐原醫院、衛生福利部彰化醫院、中山醫學大學附設醫院、恩主公醫院、長庚醫療體系等
電子地圖
聯絡E-Mail:csmei@nricm.edu.tw
聯絡方式:
應徵方式及需檢具文件:
1. 意者請透過E-mail(csmei@nricm.edu.tw)投件應徵。
2. 請於110年6月21前將履歷表(含學經歷、自傳、照片、聯絡電話及Email)、國民身分證正反面影本、最高學歷畢業證書及相關經歷、專長等證明文件電子檔案以E-mail發出。信封主旨請註明:「應徵計時人員_姓名」,並留下聯絡手機,另證件未備齊者恕不受理。
3. 出缺職務由本所擇優甄選,初審合格者以電話通知面試,如電話無法聯絡到視同棄權,不再另行通知;錄用與否,所寄資料恕不退件。另本次甄選如無適當人選亦得不錄取。
4.雇用期限: 自起聘日起為期六個月
5.薪資: 時薪200元、每月工作預估總時數120小時
聯絡人:張小姐(電話:02-2820-1999#5041)
職缺類別:
不使用應徵者履歷調閱
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【#早安關鍵 與你回顧上週大小事:8歲女童向女同學告白「有心動的感覺」,學校將她和弟弟全退學】https://bit.ly/3csPvlQ
美國奧克拉荷馬州1名就讀基督校小學的8歲女童,由於向另1名女同學告白,遭到校方退學,就連女童的5歲弟弟也遭到連坐處理。事後克蘿伊哭著問媽媽:「上帝還會愛我嗎?」https://bit.ly/3csPvlQ
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#台灣GDP30年來首超中國
主計總處公布2020年台灣經濟成長率概估為2.98%,疫情之下逆勢締造亮眼成績,不只是近30年來首度超越中國,更傲視所有已開發國家:https://bit.ly/3tdMECX
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#亞洲大毒梟三哥在荷蘭被捕
謝志樂為加拿大籍華裔,中國出生,近年來常往來於台港澳之間,被聯合國與墨西哥毒梟「矮子」古茲曼、哥倫比亞毒梟艾斯科巴相提並論:https://bit.ly/3qPtSjv
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#立法院協商總預算擬刪255億
日前在野黨指控行政院花公帑製作「梗圖」等文宣攻擊在野黨,今年各部會編列約10億多政策宣傳費,在這次總預算審查中,被在野黨高度關注:https://bit.ly/36uPgCP
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#俄羅斯反對派未曾有真正的領袖
目前俄羅斯抗爭確實和過去有點不同,但從俄國過去的經驗、和以鄰國白羅斯作為對照,俄國反對派和西方世界能否對普亭說聲「凜冬將至」還得再觀察幾個月:https://bit.ly/3r7g5VI
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#扁案黃芳彥美國自殺身亡
多年前被通緝流亡美國的前新光醫院副院長黃芳彥,證實在美國加州自家車上身亡,但弟弟黃重彥不太相信哥哥會自殺:https://bit.ly/3r60kyb
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#泰國抗爭者遭強迫失蹤
近幾週來,許多泰國民主派抗爭者指控,他們的夥伴被警察、國安人員綁架並單獨監禁,不得與外界接觸:https://bit.ly/36q0Hfe
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#國台辦嚴禁台灣生產或轉運肉品輸入中國
中國稱台灣肉品有「高致病性禽流感」,但農委會幕僚表示,不清楚中國國台辦所言為何,而且台灣的生鮮豬肉從沒輸銷過中國:https://bit.ly/3anBnY6
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#拜登政府扣住川普時期部分軍售案
對阿拉伯聯合大公國、沙烏地阿拉伯的龐大軍售包裹,包括軍售阿聯F-35匿蹤戰機,示意檢討中東政策及展望慢慢恢復與伊朗的外交往來:https://bit.ly/3clLqQi
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#Siri也要學台語
蘋果(Apple)日本橫濱團隊15日貼出徵才廣告,正在尋找一位「有上進心的台灣工程師」,來教會 Siri 如何理解和使用新語言:台語。https://bit.ly/36t60KL
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Photo Credit:Shutterstock / 達志影像
新光醫院徵才 在 王慕天 WMSKY Facebook 的精選貼文
老闆真的跟你想的不一樣,不在其位,不懂其苦...
但是!!!
現在你有機會將老闆辛酸一網打盡!
那就是果陀劇場職場爆笑喜劇《老闆不願透露的事》!!!
5/19,20 台北信義新光A11六樓
購票請上:https://www.artsticket.com.tw/…/P…/ProductsDetailsPage.aspx…
【聽說你在創業】
1.
終於自己當老闆了。
想起過去被老闆們欺負。
我立志一定要當個好老闆。
所以首先公司一定不要有萬惡的打卡制度。
2.
大家都說第一批員工非常重要。
因此我要好好的挑選一下。
我相信我們遠大的目標,只要我一發出徵才訊息,一定有很多優秀的人想加入。
(咑噠咑噠)好了,享受被履歷表淹沒的感覺吧。
3.
沒想到辦公桌這麼貴,還是先買二手好了。
原來人體工學椅都要好幾千塊,還是先買個泡棉椅好了。
把錢留下來給員工福利跟薪水,才是實際嘛。
......等等我用的椅子一定要好一點。
4.
奇怪怎麼都沒有人投履歷表,那篇貼文的讚也才幾十個而已,明明之前準備創業時一堆人不是說求收留嗎......
是福利不夠吸引人嗎?
再補上幾點好了。
休假優於勞基法
辦公室零食免費提供
每週一次下午茶時間
每人每月有兩天心情不好假
......
咦履歷表突然多了三倍。
可是怎麼都不是相關經驗的呢?
5.
員工也越來越多了。
辦公室零食消耗的好快啊。
每次聚餐的錢也花好多。
這些福利真是花錢啊......
但大家好像也不覺得有什麼幫助。
6.
雖然沒有打卡。
但沒看見一個員工在早上十點前出現。
都是中午才出現,然後就準備吃午餐與午休了。
下午說工作做完了,五點就走。
但客戶簡報明明就還沒做好啊。
7.
經過員工螢幕後面,不經意看見原來員工開了個秘密群組。
算了啦,大家有自己的隱私。
但我怎麼好像看見自己的照片被合成了豬頭的樣子......
8.
看見網路上有人在罵慣老闆。
仔細看了一下,這口吻好像我以前啊。
但他罵的人跟我現在好像啊。
9.
公司業務進展的不錯,給大家分了點紅。
發現一個員工在臉書上寫:「公司賺這麼多,才分給我們這一點而已,還不如加薪。」
然後有一百多個讚和10幾個留言,底下都是老闆黑心、老闆都自己爽爽賺......
晚上11點,我吃著泡麵在趕明天的提案簡報。
試著忽略那些留言。
10.
業務進入淡季,客戶都說過完年後再說。
開會時跟大家說,這兩個月要稍微拼一點,大家虛弱的回應:平常還不夠拼嗎......
晚餐時間,老婆傳來簡訊說:「你已經一個禮拜沒看到兒子睡覺了,今天可以早點回家嗎。」
我9點回家,兒子洗好澡等著我說故事,說著國王的新衣。
唸到國王被大家取笑。
不知道為什麼我眼角泛淚。
11.
還沒到過年,幾個員工提離職了。
原因是覺得公司對他們不好,不只最近沒有獎金,連年終都只有一點點而已。
不看好公司的前景,想去其他大公司發展。
但當初都說不喜歡大公司的制度啊。
而我,當初也說不喜歡大公司的制度啊......
12.
過完年,談到了個大案子。
於是幫大家加薪,還帶大家去吃飯。
但是大家都說不想出去吃飯,只好叫了Pizza回來吃,順便跟大家說接下來半年要好好做。
大家吃著沒說什麼。晚上看見臉書上一個員工抱怨:「公司方向一直變,真的好麻煩。」
有四五十個讚,另一個員工說:對啊,而且加薪才加那一點,就要做更多事。
還沒看完,老婆打電話來說:孩子生病了,今晚住在醫院,你有空過來看一下吧。
五味雜陳。
13.
本來沒空,拗不過一個朋友只好去聽創業講座。
台上講師說他創業多成功,要大家加入他的人脈圈,買進階課程。
但聽半天卻不知道他做什麼的。
朋友問我感覺如何。
我說我大概不像在創業,他說的事我都沒遇到。
我就做個小生意而已。
不像他們那麼會講。
回家的路上不斷回想,他到底創業賣什麼呢?
14.
姐夫傳張照片來。
是老婆發的私密貼文。
上輩子天天殺人放火
這輩子老公創業像狗
橫批:老婆連狗都不如
問我們最近感情還好嗎。
還好還好。
15.
去醫院檢查,醫生念了我一頓,說不要天天喝咖啡,一天起碼睡6小時,眼睛少看點螢幕,少吃點泡麵,偶爾出去走走放鬆心情。
下次不去看醫生了。
16.
連假,看到好多員工出去旅遊打卡拍照。
看他們玩的開心,真為他們開心。
想著好像很久沒帶老婆小孩出去玩了。
下次好了,等有空,等這次簡報做完,等這個案子趕完。
等。
17.
看著人家分享的創業故事,看到哭。
看著別人寫的好老闆該做的事,看到哭。
看著雜誌寫的做到這五件事才是好員工,看到哭。
看到自己鏡子裡的自己,哭不出來。
太醜,哭了更醜。
18.
朋友在某私人企業上班,現在每月收入12萬,加獎金超過20萬。
國中同學在當公務員,收入穩定,每個禮拜帶家人小孩出去玩。
大學室友去海外工作,問我要不要幫他負責台灣業務,薪水最少16萬,每年有4張機票可以回來看小孩......
我說我還有員工,謝了。
掛上電話,收信,又一個員工提離職了。
19.
一個供應商跑了。
我忙著處理後續的補救,跟客戶道歉與找新的供應商。
一大早八點就在外面忙了一整天,六點才回到公司。
公司所有人都下班了,電話響個不停。
我接起電話,面對客戶的生氣。
對不起。
20.
我生日。
員工準備了個蛋糕,好感動。
後來才知道,是老婆提醒行政,然後早上臨時去買的。
沒關係,有心就好。
生日早點回家,兒子說了聲生日快樂,爸爸辛苦了。
我抱著兒子,哭的不知道誰才是兒子。
===
聽說你在創業。
那你應該常對別人說你辛苦了。
那誰對你說你辛苦了。
希望每個創業者,做生意當老闆的。
希望你們賺大錢,賺很多錢。
賺回你曾經的辛苦。
#純屬虛構如有雷同你辛苦了
#大家都是討生活
#還沒改變世界自己先被世界改變
#老公創業老婆受罪
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【新光吳火獅紀念醫院 家醫科】誠徵111年度R1
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☆招收名額:1名
☆本院本年度採線上報名,不需寄出紙本備審資料,
報名連結和相關資訊已於本院"人才招募"公佈。
https://www.skh.org.tw/skh/9fe5435915.html
☆甄試時間地點:已定於110.11.18(四) 13:00 筆試/ 新光醫院B3 第八會議室
☆考試分為筆試和面試,若人數較多,
會依筆試成績篩選一部份的人進入面試(往年大約10-15人)
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大家好,我是新光醫院家醫科CR
目前內招錄取了一位R1,現在開放外招1名R1!
以下為本科簡介
一、目前科內人力狀況
VS:6人 R1-R3:各2人 CR:2人 老醫fellow: 1人
(為避免住院醫師外run時還要cover行政事務,
R3訓練完畢後會另外留下來一年當專責CR,如可接受再來報名喔!)
二、值班
我們目前沒有家醫科住院病人,所以除了外run大科有值班以外,
run本科時「不需要值班」!
目前本院各科全面落實pm off制並遵守住院醫師工時規範,
本院目前各科都是週休二日
三、特色
從R1一開始就有自己的專屬門診,R1一診、R2二診...以此類推,
且住院醫師門診也屬一般門診,
雖體檢居多但仍有家醫科的各式主訴跟疾病,
針對慢性病可以更早開始累積照顧經驗,
門診隔壁都有VS或senior R可相通,
導師和CR也能隨時幫忙,
有問題丟住院醫師群組大家也都樂意回答!
★想training 安寧或老醫次專科,皆可以安排受訓
★工作內容單純,run科內主要是健檢和自己的OPD,
健檢工作包含理學檢查和打報告,工作時間自由,壓力不大
★偏遠醫療不需R去
★很少需要幫VS代診,且R年休都是直接休診,
不用為了年休喬cover欠人情!
★PRN全科去外面吃好料
★目前忘年會、迎新等均『不需』R表演XD
★主任有資源會幫忙跑統計,而且有廣大的健檢資料庫做backup,
寫SCI不是夢,對寫論文有興趣的主任也很樂意帶著學習!
四、福利
★年終另計,一年兩次;三節獎金,不多 XD
★年休一次放滿半個月
<<結論>>
1.住院醫師宛如上班族,沒有夜診、沒有周六診、
除各科值班外周末不上班。
2.落實家醫科門診訓練,R1開始好好學習,
到senior R時已經有自己固定老病人
3.科內住院醫師感情好
4.希望你願意在R3結束後待一年當CR、
且是個好相處、願意跟大家一起分擔工作的人
歡迎加入新光家醫科大家庭~
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.45.40.90 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/medstudent/M.1635946292.A.064.html
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