秀一下這個綠口罩是台灣的羽球驕傲，🏸
不過這陣子以來的台股也真的很綠很綠，💚
在連9跌且愈跌愈深之後，
今早10點多我直接關掉app, 倒頭睡回籠覺！
但午盤後開始drama的絕地大反攻，
我才有勇氣再打開app，處理一下手中的持股。
這陣子以來私訊也接到很多觀眾的求救，
所以今天的竹竹理財教室就要聊聊面對跌勢的心態。
我開始播報財經新聞時，每天的量能都不到千億，甚至只有600多億，
不只利多不漲，利空更是跌到骨折，
也因為剛入行，所以開始認識幾個大戶、分析師、操盤手，
他們共同給我的感覺就是很陰晴不定，
有時海派大方，有時根本完全沒在聽你說話。
所以我覺得股市非常凶險，也不想跟相關從業人員有往來。
直到我知識漸豐，賺跟賠都是一種學習成長，
最大的心得就是心態，
賺錢難免阿莎力，買東西時笑說「這筆錢是長榮出的啦！/這包是台積電買給我的啦！」
但賠錢時，我已經不讓這情緒影響生活，
因為只要你手上還有現金，你本業還有收入，永遠還有機會！
這個月沒有，下個月還有；這一季沒有，年底旺季也會有。
不要因為嚐到app手指按進按出就賺錢的甜頭，
就想辭職或不工作，覺得自己可以當個「專職投資人」。
我所認識的專職投資人，像外資、投信、基金操盤等等從業人員，
他們有績效壓力，必須月月，甚至週週賺錢。
想像一下，如果你把客戶的錢去買海運、鋼鐵，
七月賠爆，你要怎麼交代？
要你1～12月都看對趨勢、押對族群，有可能嗎？所以他們的生活，壓力山大！⚠️
我相信大部分的人跟我一樣，把股市當成一個理財工具，
短線賺快錢，長線當積蓄，確實這觀念比定存好太多！
但是，即使是專家，沒有每個月都在賺錢的，
一年12個月，有半數小賺或大賺，你就對的起自己了！
所以七八月台股弱、盤勢差，
就降低手上持股，保留現金，等待時機再進場。
不要執著七月輸的錢，八月要爆買什麼賺回來，
很容易判斷錯誤。
年輕人當專職投資人，
你如果無法做到月月賺錢，跟無業沒兩樣，心情自然會焦慮。
不像退休族，他們有退休金、前半生的積蓄，
早上做股票也是種殺時間的方式，
跟你本質上就不一樣～
至於是有績效壓力的「金融業金童」，每個判斷要對老闆和客戶負責的，
那生活的高壓絕非你能想像的，真的！
重新調整自己的生活與投資步調，維持本業職能，有工作賺錢的能力是幸福又紮實的！❤️
長榮海運工作心得 在 [心得] 文組新鮮人趴萬（長榮海/洛亞/泰山） - 看板Salary 的推薦與評價
求職期間一直受版上先進的恩惠，故想寫一下我面試過的公司供大家參考；都不是很有名
的大公司，但希望能給有相同求職意願的人一點幫助
背景：
頂大文組學士（外文系）沒任何專業技能，不會寫程式
多益舊制950（新制後就沒去考了），日檢N3
實習：
特斯拉電動車，某線上學習平台設計部門、教務跟外師溝通的窗口（基本上就是教材的排
版、編輯）
社團與領導經驗：
服務性社團跟熱音社，但也不是擔任很高層的幹部
大概就是會被分類為Sidekick那種
唯一的小成績大概就是跟樂團上過爵士音樂節演出
投遞公司前後大約6-70間，但實際面試只有大約10%的職缺
基本上就是看看產業、選國外業務投，但其實科技業根本也打不進去，應該是自己太廢了
，不然看版上人業務都年薪百萬也是好生羨慕
《長榮海運》
職位：營業人員
這間是最早面試的，前後筆試跟面試大約就要兩三個月以上
聽聞以前海運可以年領2X個月就投了，但各大貨櫃輪也慘澹好幾年了
面試是團體五人一起，四位面試官輪流發問，大多都是圍繞自身經驗、外派跟加班來發問
，會有一題全英文；最後特別的是會抽一題情境題然後看你怎麼發揮（主管會稍微扮黑臉
）
結果：感謝信
待遇是42K，但聽聞海運出路窄，也感謝他們沒有錄取我後面才有嘗試其他領域的機會
《洛亞貿易》
職位：國外業務人員
該公司是哈雷機車的零件供應商，哈雷佔營收比約八九成
公司在昆陽跟南港站中間，可以遠遠看到101
一進去先寫20分鐘的數學邏輯，我根本亂寫，負責人進來改時我看應該錯八成以上lol
之後會說明福利然後讓我發問，我還要求跟應徵職位的主管聊一下工作內容，後來是一位
剛進公司一個月的ABC和女主管進來，用全英文聊天，順便測試一下語言；工作內容基本
上就是要收發郵件、和國外客戶用skype討論零件規格、不太有參展機會跟出差機會，但
可以用到很多英文，需要會看工程圖但可以進去學
待遇：30k+年終三個月，公司營運應該是很穩定，他們每天都還有下午茶、公司氣氛也不
錯，但30k住台北我一定會月光；後來拒絕二面（總經理會面）
《泰山企業》
職位：儲備業務
是我夢想的領域FMCG，人資姊姊說是第一屆的計畫，但同場的求職者跟我背景差距頗大（
有年屆35的爸爸、ITI畢業的，但他們都是人資自己找，只有我是自己投）
這是初步面試，會先寫適性測驗然後進去團體面試，不外乎就是自我介紹、問你三五年的
規劃與針對履歷提問
之後介紹泰山企業以及這項培訓計畫
基本上就是先受訓然後分發各通路開始扛業績跟開發，公司是真的有想花錢培訓人才，聽
他們課程設計還蠻紮實的
若有進二面會有個人簡報跟與公司高層面試
待遇是前三個月培訓32K，分發通路實習後另有5k津貼，之後分發至全台營業處，最後一
階段是企劃行銷的實習；一年後才正式掛階扛業績
感覺是可以學到非常多的東西，可惜我太嫩隔天就收到感謝信，但人資姊姊還很熱心的回
覆我要如何改進，算是印象不錯的公司～
後來台北看一看薪水真的沒有很高，又要租屋、通勤成本真的不是很有吸引力，加上自己
選擇也不多於是最後決定回家鄉台中找找，那些公司下一篇再分享～
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.252.95.173 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1570248460.A.55B.html
什麼缺其實
※ 編輯: JLAres (49.215.161.101 臺灣), 10/05/2019 13:17:29
比較實在XD
只是逃避求職而已
※ 編輯: JLAres (49.215.161.101 臺灣), 10/05/2019 15:20:39
※ 編輯: JLAres (49.215.161.101 臺灣), 10/05/2019 15:22:47
裡面打單也是這樣說@@
就剩不多了
另外我選工作也都以通勤半小時內的距離為主
※ 編輯: JLAres (111.252.95.173 臺灣), 10/05/2019 20:01:53
※ 編輯: JLAres (111.252.95.173 臺灣), 10/05/2019 20:05:37
相信日後會得到賞識的
※ 編輯: JLAres (111.252.95.173 臺灣), 10/05/2019 22:59:22
法開規格@@ 找文組來養成太久了，商科都還有點距離
現在大家都流行一路唸到底但我自己也對學校紙上談兵的理論有點頭痛XD
※ 編輯: JLAres (111.252.95.173 臺灣), 10/05/2019 23:19:01
的為人處事；不過要當升學補習班老師那個990就很重要了
※ 編輯: JLAres (49.216.1.152 臺灣), 10/06/2019 12:54:53
※ 編輯: JLAres (111.252.95.173 臺灣), 10/06/2019 23:29:32
※ 編輯: JLAres (111.252.83.85 臺灣), 10/08/2019 15:02:46
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