【經濟部2017網購法制宣導說明會】
此次說明會除了分析未來網購環境趨勢,由消費者保護官分享實務案例外,也會特別針對身障者的網購權益保障加以討論,擴展我國網購的消費品質和服務對象,協助各種不同族群的消費者輕鬆線上購物。並希望能發揮拋磚引玉的作用,一方面加強宣導網購的法律遵循和法律意識,一方面也希望能藉機鼓勵並刺激網購業者加強改善網購頁面、重視消費者使用習慣和困難,並能自主性投入無障礙功能建置,促進我國網購產業發展。
主辦單位:經濟部商業司
執行單位:財團法人資訊工業策進會 科技法律研究所
協辦單位:台灣網路暨電子商務產業發展協會、中華民國無店面零售商業同業公會、台灣科技產業法務經理人協會
《高雄場》
時 間:106年7月7日(五)
地 點:高雄蓮潭國際會館103會議室(高雄市左營區崇德路801號1樓)
聯 絡 人:翁小姐 02-6631-1155 angelwong@iii.org.tw
報名網址:https://stli.iii.org.tw/news-event.aspx?no=16&d=899
《臺北場》
時 間:106年7月21日(五)
地 點:集思北科大感恩廳(台北市忠孝東路三段193巷旁 台北科技大學億光大樓
2~3樓)
聯 絡 人:蕭小姐 02-6631-1156 yth@iii.org.tw
報名網址:https://stli.iii.org.tw/news-event.aspx?no=16&d=900
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雖然網路上對於億光的負評多~~~~於好評,
但真的離家很近還是決定去試試......(固執
下午2點開始面試,一直到晚上6:30我才踏出億光
史上最久的面試,沒有之一
離開時警衛還跟我說:妳好久喔,大家都回去了,應該很順利吧?
雖然是應徵行政秘書,但流程應該一樣只是問題因職務而異
● 2:00 數理測驗+英文測驗
一拿到考卷我就興起掉頭回家的念頭,
真的是"數學""理化"的考卷無誤!
大概15~20題 限時15分鐘
數學題主要考排序和計算
Ex: 兩樣商品都賣$99,一個商品賺10%另一個虧10%,請問商人賺了多少?
理化題考了速率
Ex: 一條路50km,甲30km/hr,乙40km/hr,問多久後兩人相遇?
另外還有邏輯測驗,
Ex: 甲乙丙各說一句話,只有一個人說真話問是誰?
雖然題目不算太難,但很難靜下心來好好算,
沒寫完的時間到會請你猜一猜 (都是選擇題)
英文測驗是用Live ABC的系統,題型和多益差不多,
聽力20題 閱讀40題 電腦作答
個人覺得多益的難度比較簡單,
但也可能是被剛剛的數理測驗打亂心情......
● 3:30~4:30 部門經理面試
Q: 為什麼想來億光上班?
Q: 經歷過那些挫折? 怎麼克服?
Q: 做過哪些驕傲的事?
Q: 認為自己的優勢是什麼?
接著就介紹部門及一些工作內容,
我的面試官是個健談又幽默的爸爸,
過程像聊天一樣,所以面試時間比較長。
● 5:00 測驗搜尋能力 + 心算
利用Google回答10個問題 限時10分鐘
問題不難,在億光的官網和維基百科幾乎都找得到答案
接下來是我最害怕的心算
電腦顯示10題問題,將答案寫下來,一題限時4秒
Ex: (25x5)+32/2 = ?
數學不好如我根本不可能在4秒內算出來......
● 5:30 協理祕書面試
協理的祕書是個年輕又親切的姊姊,
沒有太刁難的問題,只是把工作內容和環境介紹得更仔細
Q: 如何提醒對方做事的方法不正確?
Q: 和男友約好,但臨時要加班怎麼辦?
也許是年齡相近,氣氛很輕鬆愉快,
面試大概只花了15分鐘就結束。
● 6:00 協理面試
協理看起來比較嚴肅,就是中規中矩的上司
Q: 下班後臨時要到生產線服務4小時,你會怎麼想?
Q: 妳覺得自己可以勝任的點和不能勝任的點?
接著簡單介紹公司文化就結束,大概花了10分鐘
● 6:15 人資面試
是個長得像黃偉晟(棒球選手)?!的年輕人
其實我也不確定他是不是人資,他只說他在協理下面做事
一開始先要求自我介紹,然後問上一家離職的原因
整個面試過程就是不斷地想確認妳的穩定性
還強調公司的"規矩"很多,很多人無法接受。
最後問問還有沒有問題,就結束這次的面試了。
● 6:30 離開億光
離開後我才想到!!!薪資的部分呢???
一開始經理是說最後會由人資面試和我談薪水的部分,
結果我根本不知道哪個會是最後一個就結束這次的面試了!
而且薪資兩個字根本沒談到 >"< 是被拒絕的意思嗎???
還是會等確定拿到offer後再討論薪資???
另外有一點也讓我百思不得其解,
四個面試官都有問到的問題就是:
「如果工程師在時間內沒有交出報表你會怎麼做?」
問了四次後我OS:工程師都叫富樫嗎?到底有多不愛交報表阿?
(其實工程師都很忙我知道,有人可以教我怎麼催交嗎???)
以上是我這次的面試狀況,字數有點多,謝謝你們看完,
祝大家都能夠順利找到自己喜歡的工作~~~
"Pleasure in the job puts perfection in the work."
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