【0929防疫記者會綜整】
彰化連續第40天+0,防疫仍不能鬆懈,居家隔離人數6人,無相關公告足跡表。第十輪提供第二劑的AZ疫苗及高端疫苗接種,意願登記到今天9/29中午12時止。後續預約時間從10/3上午10時至10/4下午4時,施打時間從10/6-10/12。至於AZ第二劑65歲以上(及機構對象)將在10/1(五)起村里長發放通知,10/6(三)-10/7(四)施打。
彰化縣12-17歲有6萬8,226人,BNT已接種6,016人,接種率為8.82%,因為這是新的疫苗,避免疫苗打錯情事發生,因此第一場就讓大家去觀摩學習,之後就回各鄉鎮去依照各學校規劃的進行施打,這禮拜已經在加速;18-49歲有58萬0,638人,已接種29萬8,567人,接種率為51.42%;50-64歲有26萬8,997人,已接種15萬9,531人,接種率為59.31%;65歲以上長者有21萬5,415人,已接種16萬8,201人,接種率已經到78.08%;另外,50歲以上有48萬4,412人,已接種32萬7,731人,接種率67.66%; 18歲以上有106萬5,050人,已接種62萬6,298人,接種率58.80%;12歲以上有113萬3,276人,已接種63萬2,314人,接種率也有55.80%,大家再加油,還沒預約的趕快預約。
第九輪高端疫苗施打對象是在9/28前間隔滿4週的民眾,施打時間是9/30與10/2兩天,完成預約2萬0,536人。第2劑莫德納疫苗已造冊免預約,接種對象是在7/22前本縣68歲以上及具原住民身分60歲以上接種莫德納且接種間隔滿10週以上的長者;9/27(一)村里長開始發放通知單,如果有問題就趕快聯絡村里長;接種時間是在10/1(五)~10/6(三)。請記得攜帶身分證、健保卡、通知單、接種意願書及疫苗接種卡(黃色小卡)。 9/27~10/6莫德納、BNT跟高端疫苗,有預約也有造冊的,請依預約及通知單上指定時間、地點就近、分批前往接種。
COVID-19疫苗施打7天後才能再接種流感疫苗,部分BNT疫苗延後到貨,將規劃先接種流感疫苗,相隔7天之後,再規劃接種BNT疫苗。公費流感從10/1開始,分2個階段,第一階段是10/1,包括醫事及衛生防疫相關人員、65歲以上長者、安養、養護、長期照顧(服務)等機構之受照顧者及所屬工作人員、滿6個月以上至國小入學前幼兒、孕婦、具有潛在疾病之高風險慢性病人、BMI≧30者與罕見疾病及重大傷病患者、國小至高中(職)/五專一至三年級學生、6個月內嬰兒之父母、幼兒園托育人員及托育機構專業人員、禽畜業及動物防疫相關人員;第2階段11/15,開打對象為50至64歲無高風險慢性病成人。
有關八大行業,政府紓困補助自110年9月29日起至110年10月31日止,或經費用完為止,補貼金額是員工數 x 4萬元 (3萬元給員工,1萬元給負責人)(無員工投保於申請事業者,以負責人一人計算4萬元) ,請K書中心、舞廳、酒家、酒吧、酒店(廊)、視聽歌唱場所(KTV)、夜總會、俱樂部理容院(觀光理髮、視聽理容)、錄影節目帶播映場所(MTV)、電子遊戲場、資訊休閒業、遊藝場所、麻將休閒館、桌遊場所等,請儘速申請。
社區辦理活動,自10/5後,適度放寬戴口罩唱歌,社區唱歌要避免共用及傳遞麥克風,人員沒有施打疫苗或者疫苗第一劑未超過14天的,需提供3天內快篩陰性證明,課堂中不可以吃飯、要全程戴口罩,維持通風良好,每2小時清消一次。社區參訪則是遊覽車上避免飲食及使用麥克風歌唱等行為,要全程戴口罩、實聯制、上車前要量體溫,保持社交距離,參與人員要打疫苗,沒有施打疫苗或者疫苗第一劑未超過14天的,需提供3天內快篩陰性證明。
彰化建縣即將300年,邀請鄉親用詩一起為建縣300年,來紀錄下家鄉的美,書寫彰化特獨特的人文風貌,從今(110)年10/1~明(111)年1/5,參加資格只要是在彰化縣出生,或是現在住在彰化就學、居住或工作,符合其中的一項,通通可以來參加。入選獎金2,500元跟獎狀,歡迎喜歡創新與創作的朋友躍來參加。
二林鎮斗苑休閒農業區位於彰化縣西南角,二林鎮有紅龍果、鮮食葡萄等水果,也是全國釀酒葡萄最大產地,光二林就有10幾家酒莊,還有蕎麥、紅薏仁等特產,所以來二林區不僅可以採水果、到稻田裡玩、盪鞦韆、打排球,也能到芳苑鄉乘坐「海牛」、看潮間帶。
10月17日有推出特色小旅行,歡迎報名參加,分別有【水田食農一日遊】于恩果園(水田地景體驗、食農體驗、野炊料理)→詠豐農場(葡萄園採果),每位550元;【食農教育一日遊】于恩果園(食農教育、動物治療、野炊料理、水田地景體驗) 每位550元;【野餐品酒二日遊】于恩果園(水田地景體驗)→詠豐果園(在地社區風味餐) →金玉湖酒莊(野餐品酒)→十一家民宿(過夜)→海牛採蚵體驗,每位1,950元,行程採團體預約制,全年皆可預約,採果部分依季節及果品盛產狀況做品項的替換,使用五倍券消費,可獲贈當季新鮮蔬果一份,報名連絡電話:04-8903717。
另外在彰化縣東南角的二水鄉也很好玩,雖然人口數是縣內鄉鎮中最少,但自然風景很美,二水鄉鼻仔頭休閒農業區,包括八堡圳、林生先廟等,八堡圳為全台最大的古老水圳之一,每年都在此辦跑水節,還有花旗木美景,可能是全台絕無僅有的景觀,二水生產白柚、芭樂及龍眼等水果,也有套裝小旅行,如【鐵馬田園體驗行】一日遊499元(腳踏車、導覽、午餐、米食DIY),二水火車站→二八水水公園(蒸汽火車陳列場)→八堡圳巡禮→三光米廠參觀→二八水驛站午餐→八堡圳農情館→寶柚二水門市部→二水老街→二水火車站;【三鐵田園體驗行】兩日遊1499元(腳踏車、導覽、午餐、米食DIY、住宿)二水火車站→(蒸汽火車陳列場)→八堡圳巡禮→鄭氏古厝→蓮荷果農園(刈稻飯)→三光米廠DIY→八堡圳農情館→二水老街→呂底亞招待所→源泉火車站→台鐵車埕→車埕酒店(午餐)→台電廠→台鐵集集線→源泉火車站→賦歸,報名連絡電話 04-8797789。(飲酒過量.有礙健康)
同時也有17部Youtube影片,追蹤數超過1萬的網紅媽咪~爸比~快樂孕兒、育兒教養經,也在其Youtube影片中提到,寶貝要讀幼兒園了! 除了公幼之外,還有準公共化、非營利、私立幼兒園 到底要怎麼選呢?又有哪些補助呢? 一次整理出來和你們分享~ 有歡迎和我們分享,你的寶貝讀哪一種? 或是你想要給他讀哪一種呢? 大家一起交流會更有想法唷:) - ▶ 重點傳送門 00:18 開場 00:36 公立幼兒園特色與補助介紹 ...
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公托費用補助 在 Facebook 的精選貼文
#女性參政的世代對談及前行
昨天晚上,很榮幸受到女書店的邀請,能夠主持「2021 眾女成城:世代對談」系列座談會的第一場「婦運與民主政治的交會:跨世代女性公共事務參與」。
這個場次名副其實邀請了4位 #跨世代女性參政者 對話交流:
#李元貞
#成令方教授X台灣基進
張淑惠-歐巴桑來了(歐巴桑聯盟)
苗博雅 MiaoPoya
大家的參與前後跨越近四十年,見證台灣女性參政歷程並實踐其中。整個座談會實在是太精彩了,感謝兩三百位與會者一起渡過了精彩的150分鐘。
#婦女運動在台灣民主化進程中的重要影響
現在的年輕人可能對「性平運動」比較認識,但其實台灣發展性別平等,是從婦運開始的。
這場座談會世代傳承的意義格外重要,關心性別議題的各世代,可以直接由運動者的分享,了解婦運在台灣民主化過程中所扮演的重要角色,包含台灣成為 #亞州最性別平等國家 的歷程。
#女性參政所帶來的改變與意義
今天座談會主題是「跨世代女性公共事務參與」,「參政」只是其中一種實踐路徑。
女性參政不是只為了女人要平等的權利,而是一個女性邁向平權的象徵與過程。如果性別真的已經很平等,以佔據人口一半來看,應該要有一半的決策者是女性,但實際並沒有。
此外,女人參與公共事務,也會改變政治的結果。許多研究都看到,女性參與公共事務會讓公共政策不一樣;因為女性會更關心和家庭相關的公共政策與下一代,例如托育、健康、照顧和教育。
#四起女性參政的重要事件
台灣在女性參政上有許多重要的事件,以下列舉我自己最熟悉的4起事件作為分享:
1️⃣1996年,彭婉如女士擔任婦女發展部主任時,成功推動「婦女參政四分之一保障條款」,要求民進黨內各類公職選舉提名,保障女性名額佔1/4,這是歷史性的突破。
2️⃣2000年,當時婦女團體遊說了所有總統候選人承諾,當選後,女性內閣比例要1/4。陳水扁當選總統後,女性內閣比例21.4%,是首次台灣內閣女性超過20%(42位中有9位是女性)。
3️⃣2005年,修憲的關鍵突破之一是「不分區立委中必須要有一半的婦女保障名額」,這件事我自己有親身參與推動。
當時,立委要從「複數選區」改為「單一選區兩票制」,我們提出實證研究,說明單一選區對於女性不利,所以做出要求, #成功獲得跨黨派支持。
這個關鍵改變,保障了全國113位立委中,即使區域立委皆無女性當選,至少還有17位女性能擔任不分區立委,佔整體的15%。
也因此,愈來愈多女性的努力與傑出表現 #能被看見(之前是連機會都沒有);連帶影響更多女性能夠進入國會,到我們這屆女性立委比例已突破4成,不只是有史以來最高,也是亞洲之冠。
4️⃣2016年,社會民主黨提名的區域立委,候選人中6位中有5位是女性,只有1位是男性,女性佔83%。
當時還有人質疑說:女性候選人這麼多,社民黨是不是厭男?但反過來,過往常見許多候選人提名多為男性時,卻鮮少遭受質疑。
#女性參政還要更往前
過去,婦女運動為台灣女性參政打下重要基礎。現在,我們還可以做更多,為下一個世代創造更加性別平等的公共參與環境。
我在立法院,有兩個相關的修法提案:
🍀 內閣單一性別比例不得低於三分之一的修法草案:
台灣在2007年就簽署 #消除對婦女一切形式歧視公約(CEDAW公約),其中第23號一般性建議便指出,女性參與政治和公共生活的比例應達30%至35%。
我已提出「行政院組織法增訂第十二條之一條文草案」,希望台灣的內閣比例,#任一性別不得低於1/3,本草案已於去年9月一讀通過。
🍀 政黨補助款5%培育多元人才參政的政黨法修法草案:
促進女性參政已是國際潮流。以韓國為例,2004年起,政府對各政黨所補助的經常費之10%必須用來促進婦女參政,約占政黨補助款總額的2.5%。
台灣應參考南韓培育女性參政之作法,培育多元族群(含女性)參政人才制度性的財源應更加擴大。因此我將提案,建議「多元參政人才培育」費用比例,應占政黨補助款總額的5%。
#座談會精彩分享摘要
昨天4位重量級與談人以及1位神秘嘉賓的精彩分享及回應,我就自己印象最深的點盡量摘要,希望能為這場豐富座談留下一些紀錄,也跟大家分享:
🙋♀李元貞
1982年婦女新知雜誌創辦人/台灣婦運先驅/淡大中文系榮譽教授/《眾女成城》作者
20世紀70年代,台灣民主運動興盛,人權觀念開始被提出,但當時很少討論兩性平等,也缺少對於婦女議題的重視。
所以我和好幾個婦運夥伴就在80年代婦女新知基金會知基金會,把全台各方面的婦女議題,包含兩性平權、女性各類議題(婚姻、家庭、就業、參政等),一方面研究,一方面提出主張及批判,讓社會能夠看見。
我在威權時代做婦運時,常常被人家罵說:「你那什麼問題啊?!女人都已經有婦女節了,台灣哪裡有什麼兩性不平等?!」等話語。
也因為我離婚,所以那時大家就說:「元貞就是因為離婚,心理有問題,一天到晚要講兩性平等。」
當時的我面對人家這樣說,就覺得更要去提兩性平權;當人家說婦女哪有什麼情慾好談時,我就更要去談。
婦運的努力從早期,一直到後來好多婦女團體紛紛成立,推廣各種不同面向的婦女議題,真的愈來愈好。
當然推動過程中,也有很多的競爭與辯論,例如早期提出的婦女就業較無爭議,後來情慾部分的爭議就比較多。但整體來說,現在整個社會對女性權益愈加關注與提升,尤其是年輕人,對此我相當開心。
🙋♀ #成令方教授X台灣基進
2001年創立高雄醫學大學性別研究所/2018年教授退休/2020代表台灣基進參選不分區立委/現任台灣基進黨 性別發展部 顧問
今天的主題「眾女成城」雖然是「女」性為主,但這之中也有男性的參與。
元貞寫的《眾女成城》這本書中就有提到,早期消基會的創辦人之一柴松林,每次婦女運動時,他就是一個白髮蒼蒼的男人站在一群女性中,跟大家一起遊行與支持。
有人會說你們都不包括男人,我覺得不是,重點是以女性為主體,任何支持性別平等的男性,也都會是我們的好夥伴。
談到女性的參與,公共事務的認定應該要很寬廣,我們的發言、開會、上街遊行、課堂教學、在外演講或寫書等,這些都是公共事務;我們不應該只將參選和擔任公職當成參與公共事務。
例如當時劉毓秀堅持要從母姓,這個行動和發言就改變了大家的思考,去反思為什麼姓一定要用父親的姓?為什麼不能用母親的姓?
另外,我自己的親身經驗是,1983年的暑假,我和婦女新知的夥伴聚在一起,大家開會討論 sexual harassment 這詞要怎麼翻譯?後來決定要翻成「性騷擾」;隔年,華航空服員做身體檢查時遭到醫師性騷擾,這個詞就開始有意義、成了公共議題。
🙋♀ 張淑惠-歐巴桑來了(歐巴桑聯盟)
小民參政歐巴桑聯盟黨召集人/台灣親子共學教育促進會創會理事長
為什麼歐巴桑會參選?一個是身為小民的不服氣,另一個是做為一位女性的不服氣。
不久前富比世雜誌指出,女性在領導國家時,比較具有公開透明、當機立斷、富同情心、鼓勵對話與交流等特質,也使得許多國家遠離新冠肺炎的疫情威脅。
我們很希望女性能夠帶進不同的政治文化,因為父權文化其實影響我們生活各個層面,也影響了政治的場域,比方說逞凶好鬥真的是唯一的樣子嗎?
2018年時南部還有男性議員的候選人,看板設計是把自己和金正恩的照片併在一起,然後下標說:敢說敢做敢爭取。
但其實民意代表不只是爭取福利,更是要喚起民眾的參與才對。且這個照片雖然下面寫了「傾聽民意」,但金正恩這個人物本身就和民意有所衝突。
當然,我們也不能認同女性候選人穿著結婚禮服下標說要嫁入議會。
我們的參選是希望創造一個新的文化,包含女性帶來新的政治文化、更多的對話、溝通、同理.以及讓這個政治不是一個金錢的競賽。推動參政平權,支持更多女性和一般的小民能夠進入政治場域來為大家的生活帶來改善。
🙋♀ 苗博雅 MiaoPoya
台北市議員
我自己剛好是在解嚴的1987年出生,我等於是大家努力奮鬥下的受益者,如果沒有先前二、三十年大家努力做的倡議和教育,今天台灣是不會進入到讓像我這樣子的一個人選上議員的時代。
過去二、三十年,大家一起努力做到了一件工作,就是台灣性別平等法制工程其實是做得相當好。
尤其是我有時候跟其他亞洲國家,例如香港和日本的朋友經驗交流時,他們常提到台灣有一些在亞洲相當亮眼的數字,比如說女性國會立委的比例、女性政治人物的比例、婦女的就業率及勞動參與率等等,他們常問說到底台灣做什麼麼才有今天的成果?
我認為過去大家努力推動各種法律制度,顯著提升婦女與各種性少數、LGBT族群的法律地位以及國家公權力的保障,這點非常重要。
包含《性別平等教育法》、《性別工作平等法》、《性騷擾防治法》、《性侵害防治法》等等,正因為台灣有這些相對完整的法律保障,讓我們的婦女不管是在職場、家庭,或我們現在不斷培育出新一代的青少年在學校內,都可以得到更多的保障,更自由地發展自我。
🙋神秘嘉賓 ♀彭渰雯
中山大學公共事務管理研究所教授/高雄市婦女新知協會理事長
從現任各級民選政治人物的女性比例:
總統100%
立委41.6%
縣市長31.8%
縣市議員33.7%
村里長16.6%
就可以看到,和我們很驕傲的立委及縣市議員女性比例相比,女性村里長的比例相對很低;且在我們推女里長運動前,更只有13.9%。
保障名額帶來了正面的效應,讓許多女性的亮麗表現被看見,讓愈來愈多女性被提名;但在保障名額制度無法執行的村里長層面,則必須要婦運的陪伴與支持。
2016年的資料顯示,社區女性志工的比例有69%;但女性村里長只有14%、女性社區協會理事長只有19.3%,都不到1/5,這是一個不合理的現況,必須要系統性的改變。
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以上是 女書店「2021 眾女成城:世代對談」系列的首場摘要分享,接下來還有6場次。
下一場接棒的是10/8(五)晚上,由紀惠容監委所主持的「女性身體自主權與社會保護機制」,相信精彩可期,請大家持續關注女書店臉書,報名參加!
婦女運動四十年的歷史,讓我們看到,改變是可能的!
我也會在國會繼續推動修法與政策監督,讓台灣成為一個讓所有人不分性別與認同,都能平等自在生活的地方!
公托費用補助 在 黃健豪-北屯漸好 Facebook 的最佳解答
▍市政總質詢質詢摘要
▪️ 餐飲防疫規範問題
隨著疫情降溫,餐廳陸續開放內用,儘管店家已經做好防疫規範,如:設置隔板、梅花座、套餐等,但顧客自行違反防疫規定時,卻是開罰店家,做生意的同時又要扮演稽查員,讓許多業者大喊吃不消。
此外,些許店家未依照內用指引卻不見人員稽查,遵守指引的店家卻時常遭人惡意檢舉,也希望市府能有一致標準,並給業者有陳述意見的機會,體諒疫情下餐飲業的辛勞。
▪️ 開學防疫 爭取校園志工列入施打名冊
9月1日為全市各級學校的開學日,防疫措施更不能鬆懈,雖然全市各學校教職員疫苗施打率已達95%,但還是有少數教師基於個人意願未施打疫苗,但卻由公費補助快篩就這不合理。少部分#不願意施打疫苗的教職員就該負起承擔風險和自我管理的責任,自費快篩費用。
另外,許多學校志工則面臨無疫苗施打的狀況,但實務上每間學校的志工就是學校的一員,包含交通導護、課後照顧、校園內的行政支援等,校園志工應該比照教職員造冊施打疫苗,讓各校恢復正常運作。
▪️ 實居人口破300萬 中央資源別再「重南北輕中」
台中設籍人口約280萬人,但根據內政部公布的「電信信令人口統計」,夜間停留人口(可視為實居人口)已達308.4萬人,坐實全台全台第二大都市。但中央的資源分配與政策規劃,還是長期以來「重南北輕中」,從近期的防疫資源分配、疫苗數量分配、與地方重大建設的支援、都遠不及南北三都。
最新民調指出,盧秀燕市長獲得68%的施政滿意度,是六都第二,防疫滿意度也高達79%,信任度也高達81.8%,施政滿意度80.6%。代表絕大多數的台中市民是支持市長及市府團隊的施政,「民氣可用」希望盧秀燕市長能夠為台中市民繼續跟中央爭取應得的資源!
▪️ 北屯人口破29萬新生兒最多 爭取設立5處公托
北屯是台中人口最多的行政區,也是最年輕的地區,40歲以下人口14萬人,占了將近一半,0至2歲的人口也高達4468人,為全市最多。目前也已爭取設置5處公托,#北屯兒童公園公托家園、#東峰市場附設公托中心、#天闊公托中心、#北屯段、#同榮段社會住宅公托中心。
未來5處公托預計可增加178名收托名額,公私立托嬰中心及居家式托育可收托人數與幼兒人口數比率將提升至60%,緩解家長之托育需求。
▪️ iBike2.0三倍增 爭取北屯各地設站
倍增計畫從去年底開始啟動以來,我們就已爭取在北屯各地持續設站,目前在北屯也已爭取十多處設站,未來也會持續督促市府團隊盡早達成1000站設站計畫,滿足大家對公眾自行車的需求。
▪️ 北屯重劃區學童就學問題
北屯過去有4期、十期、十一期、單元14、廍子區段徵收等重劃完成,現在有正在開發的機捷、單元12,很快的14期和單元13也會開始建設。全區近乎都在重劃範圍內,市府應該即早思考重劃區內或鄰近周邊的國中、小量能是否充足?避免發生像前市府等到小學不夠才開始設立廍子國小的狀況。
另外,重劃區的都市計畫訂定後,各局處也需要橫向相互合作,重劃區都有機關用地、文教用地,希望在完成重劃時,都發地政教育等局處能夠相互配合,別讓校園用地看的到用不到。
後續針對總質詢的各項議題,我們也會陸續整理提供更詳細的數據資料給大家參考!
公托費用補助 在 媽咪~爸比~快樂孕兒、育兒教養經 Youtube 的最佳解答
寶貝要讀幼兒園了!
除了公幼之外,還有準公共化、非營利、私立幼兒園
到底要怎麼選呢?又有哪些補助呢?
一次整理出來和你們分享~
有歡迎和我們分享,你的寶貝讀哪一種?
或是你想要給他讀哪一種呢?
大家一起交流會更有想法唷:)
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▶ 重點傳送門
00:18 開場
00:36 公立幼兒園特色與補助介紹
01:49 非營利幼兒園特色與補助介紹
03:30 準公共化幼兒園特色與補助介紹
04:37 私立幼兒園特色與補助介紹
05:58 幼兒園常見問題1.為什麼有補助還要繳錢?
06:26 2.怎麼查詢孩子讀的幼兒園有沒有補助?
06:43 3.如果幼兒園費用無故漲價怎麼辦?
07:02 4.雙胞胎的話要怎麼分辨第幾胎?
07:26 Q&A時間
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0:00 為什麼大家都不生小孩?
2:30 政府提供了哪些補助方案?
3:09 生育給付
4:51 生育津貼
5:39 育兒津貼
6:33 托育補助
8:27 結論
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哈囉 我是Selena
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我認為投資理財不是硬邦邦的致富工具
是一種生活態度
而理財真正的目的
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公托費用補助 在 新竹市議員林彥甫 Youtube 的最讚貼文
2019 06 11
今天我的前世情人剛好滿月,藉機跟大家聊聊新竹市的托育環境。
相信新竹市的爸媽都有疑問:為什麼新竹市生育率這麼高,卻連一家公立托嬰中心都沒有?
先不提資源較多的台北市、新北市,其實就連鄰近的新竹縣目前都已經開辦第一間托嬰中心,月費 6,000 元,未來還已經規劃 15 間公托小家園。
新竹市呢?目前不管大公托或是小家園都是「零」,每個家長必須負擔最低一萬五到兩萬間的保母或私托費用,如此高額的托育費用讓許多年輕世代不敢生育小孩,新竹市的生育率也因此逐漸降低。
今年九月中,我們黨團三位議員特別到台北參觀「公共托嬰中心」和「公共托育家園」,藉由瞭解他們的營運模式以及和政府合作的過程,希望能督促新竹市政府加緊腳步。
雖然市府目前已經規劃在北區設計一間公托小家園,未來三年東區、香山還會再做規劃,但其實一區一「公托小家園」,每個收托數才12名嬰兒,等於未來三年總共只會新增 36 個公共收托數,根本不及 0-2 歲新生兒的 5%,顯然市府在推動公共托育上非常不積極。
或許有人會說:新竹市民的收入本來就比較高吧,可能不需要公托?
其實新竹市目前的[家戶托育費]除以[家戶平均所得]的比率,即便扣除現行的「準公共化」補助,仍高達(19,000-6,000)/ 77,799 = 16.7% ,也就是送托一個孩子,就需要家庭所得近兩成的托育費用,負擔一點也不低。
相較於保母或私托,公托中心平均收費 5,500 元,而公托小家園大約10,000 元,家長的負擔明顯少很多,而且也較能夠享有優質的托育服務。
當然也有人會問:那設立公托的錢要從哪裡來?
一個公托小家園的開辦費約是 150~200 萬元,每年的營運費用也差不多是 2 百萬元左右。去年市府花在一次性活動的費用就超過一億元,假使能將其中的 10% 用來推動公托,就可以多出 5 間的公托小家園。
所以不是沒有錢,而是預算有沒有被花在真正市民需要的地方。
---
回顧日前『時代力量新竹市議會黨團記者會』的三大訴求:
1. 市府應即刻規劃全市中長期公共托育資源建置計畫,計畫應以托育公私比 5:5 為長期目標進行規劃,內容應包括行動方案及預算編列。
2. 市府應主動盤點市內公有閒置土地及房舍空間並公開,訂定獎勵辦法鼓勵機關學校釋出空間作為公托場地。
3. 設置更符合家長需求的「幼托資訊整合平台」網頁。
公托費用補助 在 桃園市政府社會局- 好康報報【托育補助延伸至未滿3歲 的推薦與評價
您好,自109年1月起,托育補助延長至3歲以前。送托準公共保母或準公共托嬰中心每位兒童每月6,000元之補助, ... ... <看更多>
公托費用補助 在 [寶寶] 0-6歲國家一起養育兒津貼托育補助總整理 的推薦與評價
今天收到教育部+衛服部的0-6歲國家一起養DM,就把生育補助懶人包的圖表都更新了
圖表好讀版: https://q82465.pixnet.net/blog/post/218879349
以下補助金額是2021年8月開始唷!
▊ 懷孕與0~6歲補助簡介 ▊
生產後根據媽咪職業投保(勞保/公務員/繳國民年金等)給的兩個月投保薪資屬於生育給付
而各縣市規定父或母設籍多久並把新生兒設籍在當地才可以領的叫做生育津貼,又稱為(
一次性)生育獎勵金。
育嬰留職停薪津貼是爸爸或媽媽暫停工作在家照顧0-3歲幼兒的補貼,每一方可領投保薪
資的8成總共6個月。
托育補助是將寶寶送托公共與準公共托嬰/保姆的補助金;自己或爺奶帶也有育兒津貼,
每個月都可以領,但有排富。
上公立/非營利/準公共幼兒園的補助稱為幼兒園補助,由政府直接給幼兒園,讓家長能減
免學費。
▊ 0~5歲育兒津貼 ▊
0-5歲學齡的寶寶都能請領,每個月發放育兒津貼。
不能同時領托育補助,但(8月後)可並領育嬰留停津貼。
如果上公共/準公共幼兒園者,因為有幼兒園補助了,就無法領育兒津貼。
不同寶寶的補助是分開計算的,例如可以同時領大寶的育兒津貼+二寶的托育補助。
但家庭所得稅率超過20%的話就無法領取了。
補助金額:
申請資格:
1. 育有學齡五足歲以下兒童。學齡指的是看開學日是否滿5歲,未滿則當年度都可領(所
以年尾生的小孩有可能領到5歲多唷!)。
2. 不可與托育補助、幼兒園補助、北市育兒津貼重複領。
3. 家庭綜合所得稅率未達20%(排富試算)。
申請手續:
備妥以下資料到兒童戶籍所在地(鄉、鎮、市、區)公所社會課辦理。審核通過後按月給付
(新生兒出生後60天內完成出生登記並提出申請者,自出生當月發給)
申請表
兒童及申請人身分證明文件
申請人郵局(或地方政府指定銀行)存摺影本
其他(如中.低收入戶/第2.3名以上子女證明文件)
縣市加碼育兒津貼: 看這邊
相關問答:
Q: 新制度需要重新申請育兒津貼嗎?
A: 已申請的話不用再重新申請,會自動調整金額。
Q: 超過2歲後仍然在準公共托嬰,卻收到了育兒津貼審核通過的消息?
A: 2~3歲的托育補助會拆成育兒津貼+額外補貼,因此會有兩筆分開入帳 (2020/12)
▊ 0~3歲托育補助 ▊
將0~3歲的寶寶送托到公共托嬰中心/公共托育家園,或是準公共化托嬰中心/準公共化證
照保母,每月可領取托育補助。
不能同時領育兒津貼,但(8月後)可並領育嬰留停津貼。
(公托除外,因為要父母雙方都在職才能讀)
不同寶寶的補助是分開計算的,例如可以同時領大寶的育兒津貼+二寶的托育補助。
但家庭所得稅率超過20%的話就無法領取了。
補助金額:
申請資格:
1. 送托到公共托嬰中心/公共托育家園,或是準公共化托嬰中心/準公共化證照保母
2. 不可與育兒津貼、幼兒園補助、北市育兒津貼重複領。
3. 家庭綜合所得稅率未達20%(排富試算)。
申請手續:
托嬰中心或托育家園通常可代送件。
若需自行申請可備妥以下資料後,至各縣市居家托育服務中心辦理。
(送托日起15日內提出申請者,補助自送托日起算)
申請表
兒童及申請人身分證明文件
申請人郵局(或地方政府指定銀行)存摺影本
已簽訂之托育契約書
其他(如中.低收入戶/第2.3名以上子女證明文件)
縣市加碼托育補助: 看這邊
相關問答:
Q: 產假期間可以請領托育補助嗎?
A: 可以 (2018/1)
Q: 親屬有保母證照並加入準公共化,可以領6000嗎?
A: 不行,三等親內屬於親屬托育,只能改領育兒津貼
Q: 新制度需要重新申請托育補助嗎?
A: 原本已申請的話不用再重新申請,會自動調整金額
Q: 超過2歲後仍然在準公共托嬰,卻收到了育兒津貼審核通過的消息?
2~3歲的托育補助會拆成育兒津貼A+額外補貼B=合計金額不變 (2020/12)
▊ 幼兒園補助 ▊
將2~5歲小朋友送托公共/非營利/準公共化幼兒園的學費補助,由政府直接補助給園所,
降低家長的學費負擔。(無排富)
就讀以上園所者不可領取育兒津貼,但可並領育嬰留停津貼。
補助金額:
申請資格:
就讀公共/非營利/準公共化幼兒園。
規則法條: 教育部網站、原住民族委員會、衛服部Q&A
申請手續:
幼兒園會辦理。
▊ 生育給付 ▊
媽媽本人是勞工/公務員/有繳納國民年金,或本人或配偶有農保/是軍人的話,
平安生產後就可以申請獲得兩個月的投保薪資唷!
(此給付與產假期間的薪水無關,產假期間薪水會照算,這是額外的一筆津貼~)
如果是雙胞胎的話可以領到兩倍~也就是四個月的投保薪資。
補助金額: 生產當月前6個月的平均投保薪資 x 2個月 x 幾胞胎
申請資格:
勞保
女性參加保險滿280日後分娩或滿181日後早產者(20週~37週生產)。註: 只要是已經保險
滿280日之後離職,在停保的一年內生產/早產也可以領;或是停保超過一年,但懷孕後再
投保勞保,也可以領到喔。
公保
女性參加保險滿280日後分娩或滿181日後早產者(20週~37週生產)。
國保
女性保國保時生產/早產或死產(投保時間長短無限制,另如有欠繳國民年金則補助金額會
扣掉欠費)。
農保
男性或女性參加保險滿280日後分娩或滿181日後早產或/滿84天後流產。
軍公教
男性的配偶生產或早產/女性年資未滿280日分娩或未滿181日早產。
申請手續: 勞保可憑自然人憑證線上申報,無須列印文件
國保生育給付申請書/農保請領手續
相關問答:
PS. 若爸爸是軍公教人員且薪資高於媽媽,可在媽媽申請自己的給付後由爸爸請領軍公教
生育補助差額,補到爸爸的兩個月本俸額量。
PS2. 若流產的話,國保可領2個月/農保可領1個月的給付,其他種類則無。
PS3. 如果媽媽有保險就須以媽媽的申請為主,配偶不可重複申請。
先生有勞保太太無勞保,可否請領生育給付? -> 84年起改為不行 (2014/2)
流產是否可以申請生育給付? -> 84年起改為不行 (2014/10/3)
女性被保險人懷孕後因故離職退出勞保後分娩,可否請領生育給付? -> 符合保險日數就
可以 (2016/3)
關於離職後超過一年懷孕,還能領勞保給付嗎? -> 孕期中有投保過+累積年資280天即可
(2018/10)
我只參加國保1天就生產了,可以請領國保的生育給付嗎?如果我之前懷孕是在參加勞保
期間,也符合請領勞保生育給付的條件,是兩邊都可以領嗎? -> 兩者擇一 (2015/12)
我參加農保,我的太太生小孩時,可不可以申請生育給付? -> 如果太太有國保就不行重
複請領 (2013/05)
若太太勞保的生育給付額大於先生公保的金額,就不能再申請之間的差額了嗎? -> 對
(2016/05)
▊ 生育津貼 ▊
新生兒的媽媽或爸爸設籍並居住在某個縣市達到規定時間長度,
(從設籍日到新生兒出生當天,中間未遷出,且申請時仍設籍該縣市)
辦出生登記時將新生兒的戶籍設在該縣市,就可以請領一筆津貼囉。
申請手續:
至戶政事務所報新生兒戶口時一併申請即可,記得攜帶以下資料:
媽媽/爸爸的身分證
印章
戶口名簿正本
存摺影本
▊ 育嬰留職停薪津貼 ▊
在寶寶滿三歲前,爸爸和媽媽各自可以請最長兩年的育嬰留職停薪。
(本預計2021/7月修法改成爸媽可同時請,但似乎還沒通過,目前僅有同時育有兩名3歲以
下子女,或是公務員時父母雙方才可以同時請育嬰留停。)
若在目前公司任職超過六個月,之前總工作時間有達一年以上就可以申請育嬰留停津貼,
留停期間的前6個月都可以領有勞保投保金額的八成,補貼家用。
如果已請了一年育嬰留停,此時生了第二胎,則能再請兩年,以最小的孩子受撫育兩年為
限。
PS. 但育嬰留停期間如果又懷孕,要先復職才能領八週的產假與薪水。
給假日數: 以最年幼的子女受撫育2年為限
假期工資: 月投保薪資80%,每1名子女最長發給6個月 (父母輪流請領可達12個月)
申請條件: 任職滿六個月且小孩滿三歲之前可以請,但要保險年資滿一年才有八成薪。
申請方法:
備妥以下文件向公司人事申請留職停薪後,再跟公司財務申請育嬰留停津貼。
填妥勞保局育嬰留職停薪津貼及續保申請書
寶寶的出生證明
戶籍謄本
配偶的在職證明
存摺影本
規則法條:
性別工作平等法第16條: 受僱者任職滿六個月後,於每一子女滿三歲前,得申請育嬰留職
停薪,期間至該子女滿三歲止,但不得逾二年。同時撫育子女二人以上者,其育嬰留職停
薪期間應合併計算,最長以最幼子女受撫育二年為限。
就業保險法第11條: 本保險各種保險給付之請領條件如下: 四. 育嬰留職停薪津貼: 被保
險人之保險年資合計滿一年以上,子女滿三歲前,依性別工作平等法之規定,辦理育嬰留
職停薪。
就業保險法第19-2條: 育嬰留職停薪津貼,以被保險人育嬰留停之當月起前六個月平均月
投保薪資百分之六十計算,於被保險人育嬰留職停薪期間,按月發給津貼,每一子女合計
最長發給六個月。前項津貼,於同時撫育子女二人以上之情形,以發給一人為限。父母同
為被保險者,應分別請領育嬰留職停薪津貼,不得同時為之。
公教人員保險法第35條: 被保險人加保年資滿一年以上,養育三足歲以下子女,辦理育嬰
留職停薪並選擇繼續加保者,得請領育嬰留職停薪津貼。前項津貼,自留職停薪之日起,
按月發給;最長發給六個月。但留職停薪期間未滿六個月者,以實際留職停薪月數發給;
未滿一個月之畸零日數,按實際留職停薪日數計算。同時撫育子女二人以上者,以請領一
人之津貼為限。夫妻同為本保險被保險人者,在不同時間分別辦理同一子女之育嬰留職停
薪並選擇繼續加保時,得分別請領。
例子:
例. 只有一個小孩,媽媽請完6個月換爸爸請6個月,就能拿到總計12個月的六成薪津貼。
之後若媽媽或爸爸要繼續請育嬰留職停薪,就是無津貼的,可以再請一年(因為一個小孩
只能總和兩年)。
例. 雙胞胎可以直接請三年嗎?
不行,因為育嬰留職停薪規定以最幼子女撫育兩年為限,一方總共只能請兩年。但可以領
兩個小孩的留停津貼。
相關問答:
夫妻2人撫育未滿3歲子女的育嬰假怎麼請?津貼怎麼領? (2015/10/14)
申請育嬰留職停薪之勞工可以領年終獎金嗎? (2016/02/04)
育嬰留停期間又懷孕?!該怎麼請 (2017/02/03)
正值育嬰假期間有年終嗎?(2017/01/24)
代理教師可以申請育嬰留停嗎? (2017/06/29)
有人在懷孕期間請大寶育嬰假再接著請二寶產假的嗎? (2013)
吃勞保的約聘可申請育嬰津貼嗎? (2018/07/23)
▊ 常見Q&A ▊
Q1: 家庭年收入多少會達到所得稅率20%? 被排富的家庭還可以領取什麼補助?
直接看去年所得稅核定稅率即可!如果因為單方收入超過20%沒通過可以去國稅局申請「
當年綜合所得稅核定通知書」再重新申覆後就通過了。
粗略公式:家庭所得未滿【1826000 + 雙薪家庭可加200000 + 未滿5歲小孩人數x120000
+ (撫養未滿70歲長輩+小孩)人數x88000 + 撫養超過70歲長輩人數x132000】元就可以安
心不會被排富。
參考文章: 【2019所得稅率排富】多少年收入會達到所得稅率20%? 育兒津貼/托育補助/
幼兒學前教育特別扣除額的排富政策解析懶人包
被排富的家庭無法請領托育補助與育兒津貼。能申請的是生產後的生育給付與生育津貼,
0-3歲的育嬰留停津貼半年,2-5歲幼兒園托育補助與5歲幼兒免學費補助。
Q2:怎麼查詢托嬰中心/保母/幼兒園有沒有加入準公共化?
托嬰中心(衛服部):
https://cwisweb.sfaa.gov.tw/organtlist.jsp?OWASP_CSRFTOKEN=AJYE-0S3X-NTRG-16RT-1XFW-853V-PRRJ-ULCG
保母(衛服部): https://cwisweb.sfaa.gov.tw/
幼兒園(國教署):https://www.ece.moe.edu.tw/準公共幼兒園
非營利幼兒園(國教署): https://www.ece.moe.edu.tw/archives/8556
Q3: 我產假後會直接請育嬰假,這樣可以領育兒津貼嗎?
可以,育嬰留停津貼8月後改為可與育兒津貼並領。
Q4: 給爺奶帶可以領托育補助嗎?
不行,只能領育兒津貼。
即使爺奶是準公共化保母,但三等親內視同自行照顧所以也不能領準公共化托育補助。
父母與子女為一等親,祖父母與孫兒女之間以及兄弟姐妹之間為二等親,伯叔姑姨和侄(
甥)兒女之間為三等親。
Q5: 0-5歲育兒津貼是一滿5歲就停止嗎?
非也,為了銜接幼兒園的大班免學費補助,育兒津貼可以領到滿5歲學齡上大班前。
9月2日出生的寶寶可以領到他滿6歲的前兩天(因為9/1開學日他還差一天滿6歲,仍算是5
歲學齡,所以是讀大班,只要還沒上大班就可以領育兒津貼)
9月1日出生的寶寶只能領到他滿5歲的前一天(9/1開學日他剛好讀大班,就不能領育兒津
貼了)
但如果是就讀公共或準公共化幼兒園,開學後因為有幼兒園學費補助了所以不能並領育兒
津貼哦!
Q6: 原本在準公托領托育補助,退托後要另外自己申請育兒津貼嗎?
要喔! 別忘了去申請~
附錄: 新聞來源
新聞: 育兒津貼每月加倍至5000元 政院:最快2021年起逐步落實 (2019/11/25)
衛服部新聞: 總統「0到6歲國家跟你一起養」政見,加碼托育補助及育兒津貼
(2020/09/15)
新聞: 育兒津貼提高到5000元 教長:明年8/1啟動 (2020/09/30)
新聞: 育兒津貼擬加碼至五千 教部稱分階段執行 (2020/10/1)
元旦起育兒津貼加倍?衛福部澄清有誤 新制尚在規劃中 (2020/12/23)
全國幼兒家長呼籲蔡總統2021年落實「0-6歲育兒津貼加倍補助」政策 (2020/12/25)
快訊/育兒津貼加碼!今年8月調漲到3500、明年8月翻倍到5000 (2021/02/04)
準公幼學費調漲1千元 全教總批:離真公幼目標越來越遠 (2021/03/03)
以上資訊來自網站:
全國法規資料庫、勞動部勞工保險局、各縣市社會局網站、衛生福利部社會及家庭署、全
國教保資訊網
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 149.117.216.29 (美國)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/BabyMother/M.1627017554.A.BBE.html
8月後可以,所以可以邊請育嬰留停邊繼續送托領托育補助~~
(但公托目前是不行)
應該跟原本的規定一樣吧,幼兒園補助只是讓每個月繳費不超過特定金額
謝謝補充
公托自己有規定一定要 *父母不可以送托小孩的名義請育嬰留停*
抱歉之前資訊可能有誤
但會不會隨8/1新制修改不曉得
漏掉它了! 2018的Q3 謝謝你XD
之後生完就可以申請育兒津貼了,同時可領育嬰留停津貼
都在桃園市內不算遷出喔!
其實就以最後家庭報稅時那個式子看有沒有達到20%比較準 沒有卻被排富可去申覆
但不保證申覆後就能通過 因為有版友分享過成功跟失敗的案例
那是台北市自己的補助,所以他說有就是有哦XD
本來文章中也有整理各縣市的額外補助,
但太常更動了通常會因應新制上路後就有變化,很難確保資訊是最新的
所以這邊就沒放上來
對啊 明年8月起變成5000 (育兒津貼)
就會統合了,改領育兒津貼金額3500*6=21000元/學期
這個沒說是否排富但我猜不會,因為原本大班免學費補助就沒排富
如果育有兩胎以上,原本育兒津貼第二三胎沒加碼,
托育補助第二胎沒加碼,這些應該要填表格去申請更新喔!
(如上面推文版友說的) 不然政府可能會照第一胎的金額發放(吧)
不用~
II就是明年8月開始錢比較多的意思XD
非公共與準公共的托嬰和保母或自己帶都是領育兒津貼
參照台北市政府社會局網頁
https://dosw.gov.taipei/cp.aspx?n=3D2C6EC82E2D8EDF&s=01D9A048635E21A3
新制不曉得會不會變更就是了
我之前有寫一篇排富的抱怨文~
好像只有第一次是送托15日內可以追溯到送托第一天 之後的沒特別說耶
※ 編輯: q82465 (149.117.216.29 美國), 07/26/2021 13:54:39
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