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匯傑國際行銷有限公司
台北市中山區
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1.職務類別:行銷企劃人員
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3.協助社群經營(FB粉專.IG.YT等)
4.執行專案對外的行銷活動與媒體活動(如:訓練營)
5.對國內棒球運動產業有一定程度了解
6.具備一年以上相關工作經驗(公關公司.行銷公司)
7.處理其它主管交辦事項
8.工作待遇:面議
9.工作性質:全職
10.上班地點:台北市中山區長安東路二段169號2樓
11.管理責任:不需負擔管理責任
12.出差外派:無需出差外派
13.上班時段:日班,目前上班時間週一~週五11:00-19:00
14.休假制度:依公司規定
15.可上班日:一個月內
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同時也有8部Youtube影片,追蹤數超過110萬的網紅少康戰情室,也在其Youtube影片中提到,本錄影遵守防疫規範,所有人員皆經量體溫、消毒,並全程配戴口罩。 看更多完整版上集內容:https://youtu.be/8gWwrp_pEOk 看更多完整版中集內容:https://youtu.be/rTfeMpzDLvc 看更多完整版下集內容:https://youtu.be/wW_1UhQei...
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《#讓寫作成為自我精進的武器》部落格文末抽獎贈書 2 本
你知道現在職場上最關鍵的隱藏技能是什麼嗎?你知道可以不說一句話就讓合作機會找上門嗎?你知道如何在充滿雜訊和紛擾的年代脫穎而出嗎?答案就是,學會寫作。寫作一直都是關鍵的技能,只是它的重要性在時代的演變之下只會變得愈來愈重要。你或許會問,為什麼要寫作?如何寫作?寫些什麼?我想透過這篇文章回答你。
部落格文章 https://readingoutpost.com/writing-as-weapon/
Podcast 用聽的 https://readingoutpost.soci.vip/
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【這本書在說什麼?】
《讓寫作成為自我精進的武器》的作者是中國知名的寫作教育培訓教練師北宸,曾任鳳凰網科技頻道前主編和中國 LinkedIn 公關部門,現為《紐約時報》中文版專欄作家。他將在線下寫作課面對無數學員的教學經驗,搭配眾多的寫作案例,彙整成這本談寫作的書。
這本書裡面談的重點偏重於寫作的「心態」和「心法」,強調從建立內心的基本功先做起,先理解寫作會帶來的好處,然後認識一個好的寫作者需要具備什麼樣的心理素質,最後才是如何寫作的「技巧」和作者本身的經驗分享。
所以,如果你期待的是一本充滿了「寫作技巧」的操作手冊,這本書或許不適合你。如果你從來不曾覺得寫作很重要、想要了解寫作真正能帶來的好處、想知道如何建立正確的寫作心態,那麼這本書是初次接觸「寫作」的你很好的起點。在這篇文章裡,我試著用容易理解的方式總結這本書的一些重點跟你分享。
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【為什麼要寫作?】
#無形之間行銷自己
作者認為,把自己「行銷」出去,是每個人一輩子都在做的事情。在求職履歷上做自我介紹時,是在行銷自己的職場能力。在向上級提案做預算企劃時,是在行銷自己的策劃能力。在寫給隔壁部門的會議結論和待辦任務時,是在行銷自己的跨部門合作能力。我們無時無刻都在行銷自己。
矽谷創業公司 37 signal 的創辦人傑生.佛里德(Jason Fried)曾經分享他如何挑選一個職位的最適合人選,他說:「要招募就招那個寫作最厲害的」。因為一個優秀的寫作者會有很清晰的思路,而且他們懂得表達和溝通,他們讓事情更容易被理解,也會站在別人的立場想事情。
無論對管理階層、行銷人、設計師、程式開發人員,寫作技巧都非常重要,一個優秀寫作者的特質,也是雇主想在任何求職者身上看到的特質。透過寫作,我們可以培養和精進自己思考的方式,也可以把內心的想法有組織、有脈絡地付諸文字之上,讓別人從文章裡進一步認識你這個人。
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#內向者的社交利器
我曾經聽過一個說法,身為一個內向者所能擁有最好的武器,就是寫作。作者在這本書裡面用這句話傳達總結了這個觀念:「好文章自己會走路。對於內向的人來說,這是最好不過的社交方式。」對於不擅長在社交場合中侃侃而談的內向者而言,寫作是一個非常值得建立的技能。
作者進一步說明:「內向的人很容易被人認為是以自我為中心,孤僻而不愛交際的。事實上,性格內向的人往往更能聚焦於內在世界,有更強的感受和反思能力,這反而能幫助內向的人更好地理解外部世界。」內向者在旁人看來孤僻不善社交的缺點,反而在寫作的時候得以發揮優勢。
在另一本寫給內向者的《安靜,就是力量》書中有一段是這麼說的:「內向者聽得多講得少,並且比較容易從寫作、而不是從對話中表達自己的意思。他們不喜歡衝突。他們很討厭閒談瞎扯,但是喜歡有意義的討論。」好的文章不但會自己走路,還會幫你說話。
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#自我精進的武器
你身處的環境決定你是一個什麼樣的人。開始寫作,可以讓你沉浸在一個持續精進的環境裡面。作者他舉自己為例,一開始他的英文特別差,但是他試著把自己浸泡在《紐約時報》和《紐約客》的高品質英文媒體環境裡,也訂閱了上百家科技媒體的文章大量閱讀。
此後,他一篇又一篇的翻譯優質的文章,不但提升了英文能力,也打下了撰寫科技文章的深厚基礎,造就他後來踏上媒體主編和寫作教練的道路。他調侃道自己開始寫作的時候就像是「群體裡面最差的人」,從寫作新手開始出發的他,等於無時無刻都要向更優秀的寫作者學習,讓自已沉浸在比自己的知識和視野更高的環境,才能不斷進步、寫出更好的文章。
我認為,高品質的文章本身就是一個「資訊含量充沛」而且容易「重複閱讀和賞味」的資訊載體,而且你很容易可以「照著寫寫看」。不同於影音之類的媒體,你要照著做的成本和門檻相對比較高。從高手的文章模仿寫作,挑選框架來給自己用,相對而言都是更簡單可上手的方式。學習寫作同時也會帶來自我精進,讓自己沉浸在好文章的環境之下,是一個跟高手的思維不斷靠近的過程。
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【該如何寫作?】
#善用萬能的框架
在這本書裡,作者沒有教你一百種寫作技巧,而是只教你「一個」寫作技巧,那就是「萬能寫作法」。這是一個無論在什麼情境都可以運用的框架,簡單、易懂、好執行。無論是單一模組使用,或者是擴大成更大的框架,甚至是大框架包小框架,都可以有各種運用的方式。
萬能寫作法由三個部分組成。第一個是「觀點」,指的是有價值導向的主觀論點,或描述的客觀事實。第二個是「案例」,引用軼聞趣事、實驗案例、研究數據來輔助說明你的觀點。第三個是「總結」,回顧主題,用一句話、一個段落,總結核心觀點。
以下引用一個我自己的寫作範例給你參考。我在分享《與成功有約》這本書的讀書心得時,分別說明了書中提到的七個高效人士習慣,其中第一個習慣「主動積極」的說明我是這麼寫的:
前半段是「觀點」:第一個是「主動積極」,意思是不要把自己的行為歸咎環境或他人;待人接物是根據本身原則與價值觀,做出有意識的選擇。
中段則是「案例」:史蒂芬引述《活出意義來》 作者法蘭柯的說法:「刺激與回應之間始終有段距離,而成長和幸福的關鍵,就在於如何利用這段距離。」法蘭柯是納粹集中營的倖存者,經歷過所有身外之物、僅有的尊嚴和身體自由完全被剝奪,身旁盡是絕望與痛苦的氛圍。
後半段是「總結」:他體悟到儘管外在環境再怎樣無法忍受、不受自己控制,人的內心卻仍可保有「人類終極的自由」,也就是選擇如何回應生命意義的自由。積極,是一種選擇。
善用這種萬能寫作法的框架,你就可以把任何想要表達的觀點,用你想要引用的案例來說明,最後再透過總結來加深讀者的記憶。你可以把這樣一個段落當成是一個「模組」,一篇文章就是好幾個模組的組合。如同作者所說:「寫作之道,大道至簡」,掌握這個寫法,你可以應用在無限種不同的場景裡面。
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#閱讀高品質資訊
要練就一身好的寫作本領就要注意自己吸收的資訊品質。有一句話是這麼說的:「你,就是你吃進去的東西。」意思是你如果常吃高油、高鹽、高糖的食物,就會養成不健康的身體。嚮往健康的人們很在乎自己攝取的卡路里是否超標,也傾向選擇健康的食物。可是,我們對大腦「吃進去的食物」是否也有同樣程度的關注?
我們要去買新鮮和頂級的食材,需要付出相對高昂的成本;但是閱讀頂級的精神糧食,卻不一定要付出多麼高昂的代價。你攝取的資訊,決定了你將成為什麼樣的人。如同《深度數位大掃除》這本書中提倡要攝取「慢媒體」的原因是「 吸收少量優質的東西,通常比吸收大量劣質的東西更好」,我自己很推薦從《華爾街日報》之類的優質新聞來源去吸收資訊,這通常會比看八卦小報和農場新聞的文章來得更好。
就很像做數據分析的科學家常常掛在嘴邊的一句話:「垃圾進、垃圾出」,如果一個人總是吸收劣質和低廉的資訊來源,那些資訊就會影響他下筆寫出來的東西。因此,我們要慎選資訊來源,為自己營造出一個高品質的資訊環境。一個寫作者首先要有好的輸入,才可能有更好的輸出。
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#寫作時必須誠實
在這本書中,有這麼一句話深深觸動了我的心,作者他說:「讀者不需要你完美,但他們需要你誠實。」起初我在練習寫作,並且鼓起勇氣公發表的時候,時常會在乎自己寫出來的東西,會不會被人嘲笑太淺、太無聊。有時候想著想著,乾脆就不寫了,至今回想起來,也錯失了暢談許多主題的機會。那些自己還未臻成熟的想法、還不夠完美的表現,時常會在害怕和自我質疑的時候偷偷藏起來。
作者認為,人們之所以「不敢誠實」有一個主要原因,害怕別人看到自己的缺點後,看不起、看不上自己。但是這種「害怕」,其實是對別人的不信任。一個作者如果不敢誠實,等於是不信任自己的讀者。真正支持你的讀者,會理解和體諒你,並且和你站在一起。如果一個作者不敢信任讀者,那麼讀者也難以信任作者。如果要寫出更好的文章,必須對自己的不完美更誠實,而且不要害怕公開自己的誠實。
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【可以寫些什麼?】
#總是勤做筆記
在這本書中讓我很有收穫的,是作者提到他在寫作訓練營裡面,總結給學員們的最重要的經驗:第一,找到你這個行業最好的資料並努力深挖。第二,一定要做筆記,把你看到的、聽到的、讀到的、想到的、有價值的內容通通記下來。如果要讓寫下的文章自己會走路,就公開分享出來。
作者提到他寫筆記的方式是從紙本筆記,轉變成電子筆記,再變成電子和紙本,到最後全部轉為紙本筆記。只要是對他有幫助的、他感興趣的、未來寫作主題可能會用到的,他一定毫不猶豫全部記錄下來。只是很可惜的是,書中說了很多他寫筆記的原因,但是對寫筆記具體的「方法」卻著墨甚少。
我在閱讀的時候也不斷懷疑,純紙本筆記真的比較好嗎?因為我本身習慣用數位的 Notion 筆記 App 和紙本的子彈筆記,數位筆記利於搜尋,紙本筆記利於激發思考。稍做比較之後,我還沒有作者這般把「所有」所見所聞都記錄下來的習慣,這點倒是值得每個寫作者持續探究的主題。
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#寫日記週記總結
除了作筆記之外,我們還能寫些什麼?作者提供了三個很有意思的寫作練習方法,很適合每個想學習寫作的人開始提筆。分別是每天寫日記,每週寫複盤週記,嘗試對事情做出總結。
首先,每天寫日記。作者認為最好的寫日記時段,是每天醒來的第一個小時。如同我在《起床後的黃金1小時》這本書的讀後心得寫下:「早晨醒來的時候,精神品質和心情都處在清空的最佳狀態」,在起床後開始寫點東西,是最好的起床儀式之一。寫日記可以帶來五個好處:
1. 計畫性:可以做好一天的準備。
2. 忠實性:可以準確寫出昨天發生的事情。
3. 中立性:冷靜思考前一天的事情,可以中立地看待事情。
4. 持續性:對於大部分午餐和晚餐都奉獻給工作的上班族來說,早上是自己最自由自在的時間,不會讓寫日記的習慣被中斷。
5. 活用性:可以將過去的寶貴經驗運用在當天。
寫日記還有一個好處,那就是「承諾和一致性」。《影響力》這本書的作者曾經說過人類有一種天性:「人們一旦對自己的行為或選擇做出承諾,就會努力保持言行一致。」善用這種天性,利用日記來驅策自己完成每天早上對自己做出的承諾。
其次,每週寫複盤週記。作者認為定期整理筆記可以帶來去蕪存菁的效果,他每週會重新對筆記大掃除,把無意義和不重要的扔掉,留下那些可以強化現在和未來的有意義的筆記。複盤的時候,他也會思考自己當週哪裡做得不好,並思考改善的方式。用寫作的方法來複盤,可以讓你更知道自己在想些什麼,也方便日後回顧自己的轉變歷程。
最後,嘗試對事情做出總結。作者舉工作為例,有些工作出現的頻率只佔 2%,卻可能影響你 90% 的工作績效,這件工作就是成果總結。所以平常期間,我們就要把自己的所見所聞和完成的事情,透過有主題性、系列性的方式做出總結。總結是屬於平時練習的少,可是卻很重要的工作。
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#持續寫任何東西都好
很多人會以為寫作的時候,要有很多的「靈感」才寫得出來。但這是對寫作的根本誤解。作者提醒,無論是寫什麼,寫就對了。就像知名的高產出作家村上村樹和史蒂芬.金(Stephen King)都是以持續且規律的方式在寫作。
我很喜歡美國畫家查克.克洛斯(Chuck Close)曾經說過的這句話:「靈感是給業餘人士用的,我們其他的人就只是每天出現並投入工作。如果你等著烏雲散去,或等著一道閃電擊中你的大腦,你就不會做出很多工作。所有最好的想法都來自於過程;它們來自於工作本身。」
因此,不要相信靈感,不要期待一個不會天天憑空出現的東西。寫作這個行為的本身,一定要養成習慣。你可以參考《彈性習慣》這本書提到的核心觀念,你想養成的習慣不能太困難,必須要可以在你狀況最差的那一天照樣能夠執行。重點不是去拼靈感爆發,而是建立能維持規律寫作的方式。
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【後記:寫作永不嫌遲】
從《讓寫作成為自我精進的武器》的閱讀過程之中,令我收穫最豐富的就是「讀者要看的不是你的文筆,他們要的是真實的你」這個觀念。作者希望我們擺脫寫作就是要文筆優美的老舊觀念,而更強調寫作對生活和職涯可以帶來的具體好處,以及如何建立正確的寫作心態。
這本書有點像是學習寫作的心靈雞湯,而不是技巧工具箱。如果你想學習除了「萬能寫作法」框架之外的技巧,我很推薦《高產出的本事》這本有著豐富寫作框架和步驟的書,其作者劉奕酉對使用框架是這麼評論的:「使用框架是為了跳脫框架,發展出自我的思考脈絡。」說得真好。
我也很慶幸自己曾經紀錄下來當初學習寫作的一些心路歷程,現在回味起來真的別有一番滋味。如果你有興趣的話,可以參考我在《學得更好》這篇讀後感分享過的六種學習寫作步驟,以及我在《心流》這篇讀後感分享透過寫作進入心流的方法。我透過這種書寫練習找到了自己寫作的意義。
最後,寫作真的會「讓機會自動找上你」。最近「生鮮時書」就找上瓦基一起合作,即將要開一堂「化輸入為輸出」的線上課程(早鳥問卷調查和優惠),我會淬鍊自己經營部落格兩年多來的經驗,分享有效輸入、高效輸出的實戰本領,教你如何在資訊紛擾的時代靠優質的文章內容脫穎而出。
寫作可以幫你達成自我行銷、提升職場形象、加深社交品質的功效,寫作也是最好的自我成長和精進的方式。或許,你也可以透過一個簡單的動作開啟自己的寫作練習,不妨在留言寫下你讀完這篇文章之後,有什麼想法上的改變和收穫吧。開始寫作,永不嫌遲。
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在這波疫情影響之下
生活和工作確實受到不小的波及
也多了更多的爭吵與不愉快
為了維持生計... 我決定做外送員!!!
一個月前已經在FB與IG告訴大家這個消息
這段期間真的謝謝大家的支持與鼓勵
也收到不少熱情的關心與好奇提問
為了解決大家心中的疑惑,決定今天統一為各位解答啦
☀️ 問題懶人包都在這
00:44 YouTuber為什麼要做外送員?
05:35 外送員申請流程
07:04 (不知道有沒有人想看的)外送保溫箱開箱😂
07:43 可以只接素食的訂單嗎?
08:30 送到葷食心態如何調適?
10:00 做外送有被認出來嗎?
10:54 外送真的好賺嗎?外送費怎麼算?
12:20 之後還會繼續做外送嗎?
☀️ 沒錯!我要徵助理了!
工作內容:
1.處理業務合作接洽與行政事務
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必備條件:
1.一年以上相關工作經驗
2.對蔬食與Vegan領域有一定程度的認知和興趣
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4.做事細心謹慎,懂得臨機應變(很重要!!!)
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1.對推動蔬食與Vegan產業有野心
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來信請附上❶自介 ❷履歷 ❸具以上必備和加分條件之任何證明
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「在自己喜歡的樣子、別人喜歡的樣子,找到舒服的位置!」
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在高中的時候我讀的是「男女分班」,全班都是汗臭味和熱血的氛圍,一開始真的超級不習慣,因為第三節課就要衝熱食部買食物,上課的時候趁老師沒看到就偷吃飯,第四節中午才能好好跑去打籃球。(可是我又不打籃球?)
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我和丘曄過去很常被問到「如何維持好人緣?」其實在學校和職場上的關鍵不太一樣,有時候可以很活潑、有時候反而要保持低調,今天跟大家分享我們保持「不討人厭」的關鍵。
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謝謝大家對「負能量週記」的喜歡,雖然沒有超級亮眼的成績,但是每一集的內容我們自己都很喜歡,也喜歡在這樣不快樂的日子裡,可以繼續陪伴你們。(最近也在研究要如何遠端錄音,技術上仍然碰到一些困難,我們會盡力的。)
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如果有什麼關於節目的意見,也歡迎留言和按下五顆星,和我們分享哦!
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【本集重點】
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00:00 負能量週記來了!
00:30 有助乳汁分泌的「負能量週記」穩定在排行榜上
01:07 分類在KIDS&FAMILY是有巧思的
02:25 解釋「負能量」的取名由來
02:55 關韶文最近蠢事:電鍋乾燒了三天
03:45 今日主題:在團體中如何維持好人緣
04:44 漂亮的女生有原罪?容易被女生討厭?
06:10 丘曄國小時曾被排擠
08:16 丘曄的老二哲學:龍頭會換 老二不會換
09:00 關韶文進高中時一度無法融入同學中
11:00 關韶文高中分到男生班後的綽號
12:00 關韶文被迫成為春暉社社長?
14:50 再次解釋「日理萬機」講錯的過程
16:00 老大老么那集有一段俗諺被剪掉
17:17 關韶文一直岔題是因為看到丘曄的門牙沾到口紅
17:55 學生時期人緣好 進職場也是一樣嗎?
18:19 你在辦公室是會狗腿的人嗎?
19:30 拍馬屁與表現自己只有一線之隔
20:17 辦公室有兩種人:「受委屈直接大哭」和「默默解決問題不張揚」
21:32 丘曄在現場突然大力地開果汁
22:20 關韶文在臉書上很活躍 一方面是為了讓重要的人看到
23:40 丘曄想把收到的Podcast回饋分享給大家
25:10 學校跟職場最大的差別
26:11 主題回到學生時期:第一學期的班代都會被排擠?
27:50 關韶文怎樣都可以接歌
28:45 岔題聊到電腦作業系統以及關韶文訪綱印不出來
30:40 丘曄大學時期常當公關安排聯誼
32:10 聊天能力是可以練習的
33:21 團體生活的聊天技巧可以從「觀察」開始
34:40 丘曄的小孩會分享班上同儕的相處模式
35:20 丘曄哽咽?只是被口水嗆到啦
36:36 丘曄的小孩迷上「一加一大於二」
37:35 丘曄小孩的同學沒有人認識關韶文
38:00 丘曄會拿捏職場的開玩笑尺度嗎?
39:27 關韶文教大家職場得體的狗腿方式
41:00 台灣人很喜歡用星座分辨人?
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#Podcast #丘曄 #負能量週記
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【負能量週記Podcast Ep7】聊到爆哭!幻想跟偶像性行為?現場失控feat.丘曄
https://youtu.be/zprHn9gRvJc
【負能量週記Podcast Ep6】參加過最「荒謬」的比賽?從健康寶寶到查字典!feat.賴珮如、丘曄
https://youtu.be/V5SFDjUXRqw
【負能量週記Podcast Ep5】「訪問蔡依林發抖、跨年演唱會幕後慘況」丘曄首次企劃Podcast!
https://youtu.be/ma8r50bkjuQ
【負能量週記Podcast Ep4】旅遊歷險記!飛車搶劫、被騙錢、航空業獨家玩法!
https://youtu.be/_9_mWYfUWUs
【負能量週記Podcast Ep3】職業光環背後的負能量!航空公司的神祕監控單位!記者出過最糗大包!feat.丘曄
https://youtu.be/pKbF7SdMB9E
【負能量週記Podcast Ep2】關韶文在單親家庭長大!聊聊「你是小時候想成為的大人嗎?」feat.丘曄
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【負能量週記Podcast Ep1】愛聊天就能經營社群?有什麼好處?關韶文尋覓到「頻道神隊友」丘曄!
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公關企劃工作內容 在 [問題] 關於「行銷」『企劃』「公關」的不同- 精華區Marketing 的推薦與評價
各位前輩:
小女子工作一年多,
想換跑道了,
目前對「行銷」「企劃」「公關」這方面工作都很感興趣,
逛了一陣子104,
卻有點迷惘,
感覺三種性質有點雷同卻好像又不太一樣,
懇請大大們提供一些見解,
例如主要的屬性、具備的能力、大概的工作內容等等,
提供參考的方向,
謝謝^^
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◆ From: 60.198.71.152
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作者: daddychan (張老爹) 看板: Marketing
標題: Re: [問題] 關於「行銷」『企劃』「公關」的不同
時間: Wed Jan 6 11:35:17 2010
※ 引述《scoutrabbit (在童軍的世界活得精彩)》之銘言:
就小弟的了解
行銷:要充分了解市場,比如你了解內衣市場,可以協助公司拓展業務.打品牌知名度
能夠分析客戶群....總而言之是比較需要做各種市場分析的工作
比較需要有正統的統計.問卷設計.分析的能力,要不然你會很辛苦.
企劃:工作上大致已撰寫企畫案為主,然而方向卻可能很廣,可能是撰寫單一商品的
銷售企畫,可能是撰寫某一類型商品的,甚至也有可能是公司整體營運企劃,
或者是網站整體的行銷企劃
最好是文筆要好,因為你下的文案也許會拿出來做DM或者買廣告,太俗氣的話會
讓人看笑話,其次則是你要有創意,隨時能夠想到吸引客戶群的銷售方式,
就像seven會賣公仔.賣咖啡,都是很有創意的企劃
公關:就是公共關係維護囉,跟媒體.跟廠商.跟客戶的關係
通常需要長相端正,聲音甜美的女生,因為有些客戶跟媒體都是老豬哥,
嗲一下,撒個嬌,很多事情都好談
如果造層級來看的話
我會定義為
企劃人員想出企劃案後
行銷人員針對你的需求做數據分析並且提出報表
然後企劃人員依照數據去修正企劃方向
完成整個企劃案後就要執行
而公關,則會是在辦記者會.說明會的時候,聯絡記者,甚至是可能當司儀.主持人
以上是小弟個人的見解
不過有些公司根本也搞不清楚他們的職缺是屬於哪部份
職稱亂七八糟
所以建議你直接丟履歷去談談看就知道了
: 各位前輩:
: 小女子工作一年多,
: 想換跑道了,
: 目前對「行銷」「企劃」「公關」這方面工作都很感興趣,
: 逛了一陣子104,
: 卻有點迷惘,
: 感覺三種性質有點雷同卻好像又不太一樣,
: 懇請大大們提供一些見解,
: 例如主要的屬性、具備的能力、大概的工作內容等等,
: 提供參考的方向,
: 謝謝^^
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作者: sichi (o_O) 看板: Marketing
標題: Re: [問題] 關於「行銷」『企劃』「公關」的不同
時間: Wed Jan 6 23:51:01 2010
※ 引述《daddychan (張老爹)》之銘言:
: 就小弟的了解
: 行銷:要充分了解市場,比如你了解內衣市場,可以協助公司拓展業務.打品牌知名度
: 能夠分析客戶群....總而言之是比較需要做各種市場分析的工作
: 比較需要有正統的統計.問卷設計.分析的能力,要不然你會很辛苦.
: 企劃:工作上大致已撰寫企畫案為主,然而方向卻可能很廣,可能是撰寫單一商品的
: 銷售企畫,可能是撰寫某一類型商品的,甚至也有可能是公司整體營運企劃,
: 或者是網站整體的行銷企劃
: 最好是文筆要好,因為你下的文案也許會拿出來做DM或者買廣告,太俗氣的話會
: 讓人看笑話,其次則是你要有創意,隨時能夠想到吸引客戶群的銷售方式,
: 就像seven會賣公仔.賣咖啡,都是很有創意的企劃
行銷企劃公關現在界線已經越來越模糊 看公司
簡單補充
企劃負責事前了解市場 調查分析 規畫企劃案
事後調查分析(有的要有的不用)
分析能力看公司怎麼設計 有的是看你怎麼解析電腦跑的分析結果而已
我會認為有創造想像力但又能結合現實面比較重要
而行銷 負責執行企劃案
支援企劃(如提供需要的問卷資料或提供相關的意見)
或是推銷企劃案 看公司是什麼樣的公司
這方面的能力 我認為是要不怕挫折 積極 口才 行動力
: 公關:就是公共關係維護囉,跟媒體.跟廠商.跟客戶的關係
: 通常需要長相端正,聲音甜美的女生,因為有些客戶跟媒體都是老豬哥,
: 嗲一下,撒個嬌,很多事情都好談
公關也需要企劃 才會有案子接
有的公關是執行新聞面 有的是活動面
確實需要為維護關係 但哪一種工作不需要?(現在想到的只有殯葬業)
長相端正 但不用一定很美
聲音只要不是粗聲粗氣就行 不過不要滿口粗話
語言能力較為必須 口說與書寫都很重要
如果是要寫公關稿的 書寫吸引力就更重要
也需要一些想像創造力
要有造型 不一定要非常時尚 但絕不要邋遢
不一定要都用名牌 但不要是一看就是沒品味的的物品
其實這些 行銷企劃也是有需要(外表聲音比較不用 看工作性質)
其實只要能力夠好 然後不是很會得罪人(基本人際關係ok)
大家就不會那麼在意外表
: 我會定義為
: 企劃人員想出企劃案後
: 行銷人員針對你的需求做數據分析並且提出報表
: 然後企劃人員依照數據去修正企劃方向
: 完成整個企劃案後就要執行
: 而公關,則會是在辦記者會.說明會的時候,聯絡記者,甚至是可能當司儀.主持人
: 以上是小弟個人的見解
總結ok 但前面說明個人認為行銷講錯
但因為現在界線不深 尤其是行銷和企劃
所以要問清楚工作內容
最後補充一點 要有能夠忍耐經常加班的心
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◆ From: 123.193.14.63
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作者: Atobay (阿土伯) 看板: Marketing
標題: Re: [問題] 關於「行銷」『企劃』「公關」的不同
時間: Fri Jan 8 03:43:44 2010
看妳找的公司規模及產業屬性
很多公司對於行銷、企劃、公關
沒有特定區分
反正一個職務什麼都做
(職務名稱是什麼不重要,重要的是這家公司要妳做什麼)
比較大型的公司
尤其是外商
才會有比較細的職務區分
(至於所謂「公關公司」那是特定的專門領域)
行銷:
涵蓋範圍非常廣
廣義來說整個商業行為除了組織管理層面、人事跟財會層面或單純的研發製造層面
都屬於行銷的範疇(但在某些時候又會與上述各層面有或多或少的關連)
但就一般公司的實務面來說
主要做的就是協助公司把產品賣的更多
所以經常以promotion為主要工作內容
企劃:
企劃其實指的是一種規劃事物的能力
在每一個職務上,大多都用的到
每一個產業或公司對企劃這個職務的需求都不同
最重要的是,能依照公司所要求的目標,擬訂出可執行的方案及其細節
公關:
這是近一、二十年從「行銷」領域與再特別區分出的專業領域
主要在協助企業進行品牌溝通、消費者溝通、形象建立與維護、危機處理等等
從上述領域可以想像主要工作在和特定或不特定對象進行「溝通」
溝通的方式則有直接、間接之分,透過各種形式與平台執行特定任務
基本上,一個好的行銷人也同時需要具備企劃及公關能力
但擅於企劃的不一定叫做行銷人(企劃編輯就是一種)
擅長公關的可能只是負責公關部門,但不懂行銷
如果是公關公司,則最好具備全方位的行銷概念與企劃能力
※ 引述《scoutrabbit (在童軍的世界活得精彩)》之銘言:
: 各位前輩:
: 小女子工作一年多,
: 想換跑道了,
: 目前對「行銷」「企劃」「公關」這方面工作都很感興趣,
: 逛了一陣子104,
: 卻有點迷惘,
: 感覺三種性質有點雷同卻好像又不太一樣,
: 懇請大大們提供一些見解,
: 例如主要的屬性、具備的能力、大概的工作內容等等,
: 提供參考的方向,
: 謝謝^^
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