#年底正職招聘
#具挑戰性又有溫度的工作
📌我們在招募的職位：
1. 授權管理總監
2. 品牌行銷總監
3. 活動專案經理
✨職位的主要工作項目：
【授權管理總監】
創新教育流浪挑戰賽之授權管理
挑戰賽校友網絡規劃與執行
教育服務項目與流程優化
【品牌行銷總監】
品牌形象經營、社群平台管理與優化（FB、IG）
對外露出視覺設計品處理
公關對外事務接洽
【活動專案經理】
教育相關外部合作專案洽談
活動企劃與專案管理
教育探索活動帶領與執行
🏡工作時間和地點：
【工作時間】週一到週五10:00-19:00（不定期加班、出差）
【工作地點】台北NPO聚落（台北市中正區重慶南路三段二號）
周邊眾多美食，樓下有優質咖啡廳與有機食品店，辦公室內隨時備有來自世界各地之零食。
💪必備特質與能力：
尊重他人、具同理心
積極主動、認真負責
對教育有熱誠和使命感
勇於挑戰、樂於溝通
具創新思維
各職位所需之專業能力請見圖或點擊進入職缺說明：
1. 授權管理總監 http://bit.ly/2MViH7h
2. 品牌行銷總監 http://bit.ly/2SQkZZd
3. 活動專案經理 http://bit.ly/2tsn42Z
*所有夥伴皆需自備筆電
🧐在這裡工作的實際狀況是什麼呢：
1. 這裡是辛苦的，每天你都會有很多事情要處理，所以你需要很強的抗壓能力，在時間總是不夠的狀況下被自己的動力和使命感驅使去做好每件事，但你也會看到在這裡的人帶著熱情在作著他們相信的事情。
2. 要落實教育創新沒有想像中那麼夢幻，每天你都必須面對種種困難的問題：『如何兼顧服務需求和成本效益？』、『如何在質與量的成效與影響力中取得平衡？』等等。我們會針對策略性問題進行反覆思辨，每個想法也會在不同邏輯中不斷被挑戰，所以你需要喜歡動腦思考並能尊重不同想法。
3. 在我們這樣的小團隊裡面，大家都必須彼此支持協助，常常需要一人身兼多職，替團隊分擔不同責任，所以你需要願意彈性調整去支援其他部門的業務，但同樣地，當你需要協助時團隊也都會來支持你。
4. 你會有許多機會做不同的嘗試，但每個嘗試都代表著不確定性，我們對於想做的事情也常常不會有所謂的正確答案，因此你必須是個能勇敢面對未知、願意不斷學習、喜歡與團隊一起去找出答案的人。
🤩你會有什麼樣的職涯成長：
1. 你的思維高度、廣度、深度都會大幅提升，因為你將參與一個組織把影響力加深加廣的過程，協助擬定各種核心策略，而這在大組織大公司一般是很難接觸歷練到的。
2. 你會培養出強大的多工能力與跨溫層的溝通能力，因為你必須學習許多原本不具備的能力，在我們改變台灣的教育和社會價值的過程中與公部門、企業、學生等多元群體合作。
3. 你將擁有許多國際和社創的人脈串連與未來發展的可能，因為組織正在為國際化奠基，時常與不同國家的教育與社創單位進行交流合作，你也會習慣與不同文化的夥伴接觸。
簡單來說，我們想找的人是對教育有熱情和想法、不怕新創環境的未知和不確定性、想要貢獻自身專業在有意義有影響力事情上的人。
在這裡，你可能不會待上一輩子，但這裡一定會帶給你滿滿的勇氣、思考和學習啟發，讓你更有能量進行未來人生探索。
如果你覺得自己適合這樣的工作環境和挑戰，歡迎你來申請加入團隊，與我們一起撰寫屬於城市浪人的故事 :)
想了解團隊的工作夥伴如何一步步走進城浪的生涯，歡迎參考夥伴Sunny從美國回台灣加入城浪的歷程：
http://www.visionfuture.org.tw/blog-inner.aspx?num=154&fbclid=IwAR30JS15gSiuEB2v_ktMdkFOsOvqWksLDddz8uJDFnJLx_PqVTZ8UNsjiWE
【薪資待遇】32,000-40,000（依個人資歷與能力判斷調整）
【申請繳交資料】
請先填寫線上表單（https://forms.gle/xFFyB9Pj2yHwCPPa9），之後請將以下資料以標題「應徵XXXXXX（職位）_OOO（姓名）」寄信到[email protected]。
1. 個人履歷
2. 相關作品集
3. 對城市浪人組織的兩個發展洞察（insight）建議（目標是讓城市浪人在台灣和亞洲教育界的影響力加深加廣）
根據來信資料之內容，寄出面試通知信（1/31 寄出），若1/31無收到信件通知，表示未通過資料申請審核。預定面試日期為──2/3-2/6之間進行團體、個人面試。
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