每天都在想要帶蕊蕊去哪兒遛遛
不會太遠（因為怕下課開過去天都黑了）的公園大概都被我們跑遍
真的是每天都在找新公園
#蕊爸還一直念台北比較多公園
#但我覺得差不多啊
#台北更雜更擁擠所以我才來住南崁
蕊蕊最近很愛溜滑板車
已經可以快速衝～
但還不太會轉彎
每次都是自己扛整台往回轉😆
現在看到別的哥哥姊姊有兩輪滑步車就說她也要！
拜託～等妳學會轉彎再來好嗎
#還要有個不要一摔就緊張兮兮的爸爸
#出一張嘴誰不會😑
#搞到最後我不爽兩個人還給我相親相愛坐在欄杆上依偎在一起
天一熱
出門也帶著小花噴噴
這個天氣真的不能沒有防曬☀
噴霧式小花方便又超清爽
蕊蕊看到有大小兩瓶就說大的媽麻的、小的她的
結果還真的給我自己拿起來噴😆
蕊蕊噴不多，我個人是覺得她開心就好
我自己異膚 + 敏弱用了兩年沒問題
官方建議是三歲以上孩童適合
看媽麻自己本身介不介意囉！
┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅
＃日本小花防曬今年首團在這兒！
🔺 團購表單 ▶ https://bit.ly/3dugHRh
🔺 圖文心得 ▶ http://cutiecherry.tw/lishan-uv/
‼結帳輸入折扣碼『CHERRY』再領 NT$150 折價券‼
┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅
📣【正在開團ing × 個人實用心得】
🔜 https://linktr.ee/cutiecherry
出一張嘴誰不會 在 Re: [問題] 怎麼忍住對只出一張嘴不做事的同事? - 看板Salary 的推薦與評價
我對於各位不罵這種垃圾 反而罵我
讓我十分意外
所以各位是覺得這種沒實力 只靠拍馬屁的人
在職場、在公司 沒有任何增加公司利潤的存在是應該?
當然我有情緒字眼是不好
但我再強調一次
這是技術性性質
我可以十分肯定
今天如果真有什麼重大設定 會影響公司營運
因為沒設好 就是無法對外營運
簡稱當機
真的是一秒幾十萬上下的
那一定是我來處理
不是他
別間公司我不敢說
就這間公司
如我所說 我是進來起薪最高 一定有一定水準
但我從來不擺架子 帶新人 從來沒罵過一次或不可一世的樣子
可是他卻靠這些爛招
尤其是我最氣的
在開會時 把我們私人對話非正式公司用的對話
拿給主管看
然候像共產黨批鬥大會一樣
一直訂那個同事 還故意選我休假的時候
這真的是一個職場應忍讓默讓的文化嗎?
我再強調一次
這是技術性質工作 一個字打錯、設定錯
公司損司可能就是幾十萬、百萬 甚至憶
我能有這個技術 也不是天上掉下來有人告訴我答案教我
也是經過幾年的磨練 甚至我當學徒 還被學長打 我也不敢吭一句
而且還是辦公室 全公司的人 董事長、總經理、助理、所有同事都在
因為我知道 我要跟他學功夫
可是他呢?
就只會嘴炮、落井下石 蒐集我們的錯誤 然候向上呈報
可是技術性質工作 不會來問我們 我們也是教他
但他怎麼對我們的?
然候我同事就沒有家要養?就不缺錢?不用生活?
我今天是能力還可以 所以他不但動不了我
甚至我忍不住訂他 罵他三字經 他也不敢吭聲
即便他先升職等 他還是得乖乖看我臉色
但我們其它老實比他資深的同事 就只能被他欺負
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 203.77.80.77
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1466441232.A.146.html
※ 編輯: qope (203.77.80.77), 06/21/2016 00:51:36
那我同事呢?如果我走了 他們會被欺負的更慘
我在還好 我同事被桶的事情 就是我休假發生的
※ 編輯: qope (203.77.80.77), 06/21/2016 00:52:53
我同事曾在我人不舒服的時候 幫我代班 讓我沒有曠職 再加上後來相處人也不錯
所以他這樣對付他 讓我很氣 甚至我曾經跟他嗆過：他跟我很好 你不要太超過
之前還好 但最近我同事一直出小包 他就一直放大 落井下石
重點是 我同事也教過他
... <看更多>