【華映惡性倒閉,政府、雇主的責任在哪!】
#藍綠財團立委不敢碰的法讓佳瑋來修
在談中華映管(股)公司(簡稱華映公司)的問題之前,先跟大家介紹華映的母公司「大同公司」。
大同公司集團在全球的關係企業至少就有30幾家公司,遍布亞洲、美洲、歐洲和大洋洲,而華映公司就是大同國內20家關係企業其中之一。
臺灣許許多多的惡性倒閉,都是老闆和集團精算的結果。
我所協助的威航、復興航空無預警解散案、平鎮雙連坡立益紡織關廠案,從來都不是公司虧到一毛不剩因而走投無路,反而這些上市櫃的公司,更懂得運用法規上的不完備,讓員工和工會根本無從透過協商保護權益。
今年5月份華映公司大量解僱2500人,8月29日又發布訊息將大量解僱勞工2100人。
按照現行的「大量解僱勞工保護法」(下簡稱大解法)第4條,必須要在解僱60天前將解雇計畫書送給政府,詳實記載解雇人數、日期和資遣費金額,以及「輔導轉業方案」。
請問一個堂堂擁有三十幾家公司的大同集團,連輔導員工轉業到其他關係企業都沒辦法嗎?
大同集團沒有能力輔導,也不願提交解僱計畫書的話,按照現行的法規,只能罰10~50萬元。
對,你沒看錯,最高只有50萬元。
請問一家擺明就是要倒閉放爛的公司,會怕這個幾十萬的罰鍰嗎?欠員工的薪水跟資遣費就上億元了!所以現行大解法跟勞動基準法的罰鍰,對雇主根本就 毫無威嚇的效果。
要知道,如果在日本跟韓國,雇主可是會因為惡意積欠薪水而有刑事責任的。
立法委員 黃國昌 委員指出「惡質老闆擺爛、政府基金買單」是要被正視的長期問題。
墊償基金共墊償了67,336名勞工、51億多元,但是政府30幾年卻只能追償回8億7千多萬,#追償率不到兩成,大解法跟相關的公司法絕對要改革!
主管機關光是用呼籲大同公司的方式,從歷年來惡性關廠的諸多案例已經證實無用!負責任的做法,應該是要主動提出修法,讓整個企業集團一同來承擔責任,從源頭嚇阻雇主的投機、惡劣行為,才能讓惡性倒閉在臺灣絕跡!
再說一次:「藍綠立委都不敢做、不敢講的,交給佳瑋,我會負責到底!」
#讓專業的來
#勞動小教室再一發
#時代女利勞權前進
--
相關新聞:
2019-9-17 桃園1至8月大量解僱2923人 創4年同期新高
https://news.pts.org.tw/article/446570
2019-9-18 華映墊償基金將高達12億元?勞保局:未被「確認歇業」、墊償金額未能預估
https://ec.ltn.com.tw/article/breakingnews/2919299
大同集團關係企業資訊請參見大同公司年報
http://www.tatung.com.tw/Content/annual-report.asp
PHOTO CREDIT:GOOGLE街景
==
林佳瑋 中壢區立委參選人
【政治獻金帳戶】
★佳瑋JUMP!立委闖關募資計畫!
-線上捐款:
https://reurl.cc/oDgdlQ
★募款餐會熱售中!10/5(六)@中壢新陶芳餐廳
https://reurl.cc/N5zln
★志工夥伴召募中!
https://reurl.cc/qDzkLR
★看板張貼徵召中!
https://forms.gle/hYNBTqg2aP34bhE27
【林佳瑋學經歷】
政治大學社會學系
台灣大學建築與城鄉研究所
桃園市空服員職業工會秘書長
桃園市產業總工會秘書長
消防員工作權益促進會顧問
同時也有2部Youtube影片,追蹤數超過5萬的網紅瘋狂理查GTO,也在其Youtube影片中提到,📢疫情期間減班放假不用愁 紓困協助措施,知多少? 今天就由知名網紅~瘋狂理查c.r. 「理查小教室」一起帶大家來溫習重點計畫吧 勞動部 挺勞工朋友們🤗 每月最多能領到11,000元的補貼 ↓↓該去哪裡申請呢↓↓ 🎬️【安心就業計畫】 提供減班休息勞工薪資差額補貼 懶人包傳送門👇️ https:/...
「勞動小教室再一發」的推薦目錄:
- 關於勞動小教室再一發 在 林佳瑋 Facebook 的最佳貼文
- 關於勞動小教室再一發 在 林佳瑋 Facebook 的最讚貼文
- 關於勞動小教室再一發 在 瘋狂理查GTO Youtube 的最佳貼文
- 關於勞動小教室再一發 在 啟點文化 Youtube 的最讚貼文
- 關於勞動小教室再一發 在 麻煩說人話!黃榆絜的勞動法小教室 - Facebook 的評價
- 關於勞動小教室再一發 在 勞動小教室的推薦與評價,FACEBOOK、YOUTUBE和網紅們 ... 的評價
- 關於勞動小教室再一發 在 勞動小教室的推薦與評價,FACEBOOK、YOUTUBE和網紅們 ... 的評價
- 關於勞動小教室再一發 在 勞動法小教室 - YouTube 的評價
勞動小教室再一發 在 林佳瑋 Facebook 的最讚貼文
【華映惡性倒閉,政府、雇主的責任在哪!】
#藍綠財團立委不敢碰的法讓佳瑋來修
在談中華映管(股)公司(簡稱華映公司)的問題之前,先跟大家介紹華映的母公司「大同公司」。
大同公司集團在全球的關係企業至少就有30幾家公司,遍布亞洲、美洲、歐洲和大洋洲,而華映公司就是大同國內20家關係企業其中之一。
臺灣許許多多的惡性倒閉,都是老闆和集團精算的結果。
我所協助的威航、復興航空無預警解散案、平鎮雙連坡立益紡織關廠案,從來都不是公司虧到一毛不剩因而走投無路,反而這些上市櫃的公司,更懂得運用法規上的不完備,讓員工和工會根本無從透過協商保護權益。
今年5月份華映公司大量解僱2500人,8月29日又發布訊息將大量解僱勞工2100人。
按照現行的「大量解僱勞工保護法」(下簡稱大解法)第4條,必須要在解僱60天前將解雇計畫書送給政府,詳實記載解雇人數、日期和資遣費金額,以及「輔導轉業方案」。
請問一個堂堂擁有三十幾家公司的大同集團,連輔導員工轉業到其他關係企業都沒辦法嗎?
大同集團沒有能力輔導,也不願提交解僱計畫書的話,按照現行的法規,只能罰10~50萬元。
對,你沒看錯,最高只有50萬元。
請問一家擺明就是要倒閉放爛的公司,會怕這個幾十萬的罰鍰嗎?欠員工的薪水跟資遣費就上億元了!所以現行大解法跟勞動基準法的罰鍰,對雇主根本就 毫無威嚇的效果。
要知道,如果在日本跟韓國,雇主可是會因為惡意積欠薪水而有刑事責任的。
立法委員 黃國昌 委員指出「惡質老闆擺爛、政府基金買單」是要被正視的長期問題。
墊償基金共墊償了67,336名勞工、51億多元,但是政府30幾年卻只能追償回8億7千多萬,#追償率不到兩成,大解法跟相關的公司法絕對要改革!
主管機關光是用呼籲大同公司的方式,從歷年來惡性關廠的諸多案例已經證實無用!負責任的做法,應該是要主動提出修法,讓整個企業集團一同來承擔責任,從源頭嚇阻雇主的投機、惡劣行為,才能讓惡性倒閉在臺灣絕跡!
再說一次:「藍綠立委都不敢做、不敢講的,交給佳瑋,我會負責到底!」
#讓專業的來
#勞動小教室再一發
#時代女利勞權前進
-\-\
相關新聞:
2019-9-17 桃園1至8月大量解僱2923人 創4年同期新高
https://news.pts.org.tw/article/446570
2019-9-18 華映墊償基金將高達12億元?勞保局:未被「確認歇業」、墊償金額未能預估
https://ec.ltn.com.tw/article/breakingnews/2919299
大同集團關係企業資訊請參見大同公司年報
http://www.tatung.com.tw/Content/annual-report.asp
PHOTO CREDIT:GOOGLE街景
==
林佳瑋 中壢區立委參選人
【政治獻金帳戶】
★佳瑋JUMP!立委闖關募資計畫!
-線上捐款:
https://reurl.cc/oDgdlQ
★募款餐會熱售中!10/5(六)@中壢新陶芳餐廳
https://reurl.cc/N5zln
★志工夥伴召募中!
https://reurl.cc/qDzkLR
★看板張貼徵召中!
https://forms.gle/hYNBTqg2aP34bhE27
【林佳瑋學經歷】
政治大學社會學系
台灣大學建築與城鄉研究所
桃園市空服員職業工會秘書長
桃園市產業總工會秘書長
消防員工作權益促進會顧問
勞動小教室再一發 在 瘋狂理查GTO Youtube 的最佳貼文
📢疫情期間減班放假不用愁
紓困協助措施,知多少?
今天就由知名網紅~瘋狂理查c.r.
「理查小教室」一起帶大家來溫習重點計畫吧
勞動部 挺勞工朋友們🤗
每月最多能領到11,000元的補貼
↓↓該去哪裡申請呢↓↓
🎬️【安心就業計畫】
提供減班休息勞工薪資差額補貼
懶人包傳送門👇️
https://www.facebook.com/mol.labor/posts/2931829616874307?business_id=369382359852500&__tn__=-R
💡「充電再出發訓練計畫」
除了減班休息,雇主也可以選擇讓員工上課
政府幫你出學費,還提供員工津貼
每月最高可補貼18,960元
詳情說明👇️
https://www.wda.gov.tw/cp.aspx?n=B7B83151E38E8DC0#block01
#安心就業計畫
#充電再出發訓練計畫
----------------------------------------------------------
⚗想看更多理查老師生活👇
瘋狂理查FB➡https://goo.gl/a8owhN
瘋狂理查IG➡qrain0519
----------------------------------------------------------
◤第一季全紀錄(精華片段)◢
▶https://goo.gl/wVUaQs
◤理查實驗室EP1◢試做古早味超級大椪糖
▶https://goo.gl/AGwUMu
◤理查實驗室EP2◢遇到山難也餓不死?教你熱量的概念啦
▶https://goo.gl/mmdVo3
◤理查實驗室EP3◢不用練武功!用物理完美斬玻璃
▶https://goo.gl/WqUYp6
◤理查實驗室EP4◢火燒房子啦~在家也能放天燈嗎?
▶https://goo.gl/emY5W5
◤理查實驗室EP5◢百支仙女棒一起燃燒會有多鎂?
▶https://goo.gl/6XvdR9
◤理查實驗室EP6◢自製電石炸彈發出有如巨砲般聲響
▶https://goo.gl/bSCXMm
◤理查實驗室EP7◢用信號彈材料製作引線結果變煙霧彈
▶https://goo.gl/Doy9iE
◤理查實驗室EP8◢召喚來自未知領域的暗黑物質
▶https://goo.gl/nfwrQp
◤理查實驗室EP9◢造化弄人的皂化反應ft.C.Herstory手工皂
▶https://goo.gl/KLKt7v
◤理查實驗室EP10◢用日式烤麻糬製作白玉螺旋丸
▶https://goo.gl/QAnLSr
◤理查實驗室EP11◢瘋狂氫氣大爆炸
▶https://goo.gl/ZePTBR
![post-title](https://i.ytimg.com/vi/srXH3AhVvhA/hqdefault.jpg)
勞動小教室再一發 在 啟點文化 Youtube 的最讚貼文
【10/15 開課!】《學「問」~高難度對話的望聞問切》~第17期
掌握達成共識的關鍵能力!
課程資訊:http://www.koob.com.tw/contents/232
更多學員心得分享:http://goo.gl/A07zZ0
【人際維基】桌遊體驗會~讓你一玩就懂別人的在乎~8/3(六)14:00
活動資訊課程:https://www.koob.com.tw/contents/3072
【線上課程】《時間駕訓班》~
學會提升效率,擺脫瞎忙人生,做自己時間的主人
課程連結:https://pse.is/DDDHB
第一講免費試聽:https://youtu.be/flfm52T6lE8
【線上課程】《人際斷捨離》~
讓你留下怦然心動的關係,活出輕盈自在的人生!
課程連結:https://pse.is/E5MW5
第一講免費試聽:https://youtu.be/YyLvd1cNcDw
線上課程【不用開口,就讓你擁有人際好感】
啟動人際溝通的關鍵影響力 https://goo.gl/v3ojdo
桌遊【人際維基】~一玩就懂得別人的在乎:https://goo.gl/Ej4hjQ
到蝦皮購買【人際維基】:https://goo.gl/ASruqR
=============================
以下為本段內容文稿:
歡迎來到「一天聽一點」,不曉得在你的生活裡,是不是有過這樣的疑問?
那就是忙完一整天的行程之後,回到家裡整個人就像是電玩的角色大失血、快要GG了…徹底的累垮;而且怎麼睡都沒有用,還是黑眼圈、哈欠不斷,就像是一個永遠都充不飽電的電池一樣。
而一般來說,我們提到「疲倦」,我們總會覺得它跟身體因素是有比較高的相關,像是缺乏睡眠啊、經過激烈的運動啊,或者是長時間的體力勞動…。
但是呢,美國的奧瑞岡大學心理學教授「艾略特・柏克曼」,他就指出,假如你是建築工人,或者是在田裡幹活的農夫,再不然是日夜都得輪班的住院醫生;那麼你的疲倦的原因喔,的確是「體力透支」。
但如果你不是這些狀況,那很有可能你的疲倦,就是「心理因素」造成的。
有研究證實喔,如果你長年覺得疲倦,除了身體上的勞累之外,還有下面這三種心理的因素,也會把你的內在能量整個榨乾。
這三個因素分別是,第一個「強烈的情緒感受」、第二個「自我控制」和最後一個,叫做「過度的負面思想」。
先來說說喔,什麼是「強烈的情緒感受」?這就讓我想到我們「啟點文化」的小天使~媗甯,她曾經遇過一個狀況。
有一天上班日喔,她一如往常的進教室辦公,沒想到喔,她一打開我們線上課程的平台,就赫然發現整個平台當機,無論她怎麼怎麼按、怎麼重新整理網頁,整個線上平台就是沒有反應。
在她處理緊急狀況的過程中,一方面要耐著性子跟工程師溝通,而另外一方面,還要擔心學員沒辦法上課的困擾。
所以呢,在壓抑自己驚嚇過度的情緒之餘,還要承受著心跳加速啊、血壓升高啊…這些生理負荷。
一直到整個狀況解除,她才能夠鬆一口氣,而且感覺到一整天的體力,就在那一個小時全部消耗光。
雖然這件事情在一小時之內就順利的解決,但強烈的情緒感受,激化了身體的壓力反應,在短時間之內造成很大的內在負擔,所以會有一種瞬間被榨乾的感覺。
其實不管強烈的情緒,是來自於像「焦慮」這一類的負面,還是像是「興奮、開心」的正面情況;當焦慮或興奮持續的時間太長,就會超過人類所能夠負荷的程度,很快的耗盡我們所有的心力。
再來呢,第二個會榨乾我們內在能量的因素,是「自我控制」。
這就好像是一個天生內向、不常說話的工程師,他要出席一場公司的餐會,你要他在社交場合努力裝出一副很健談、幽默的樣子;或者是一個不擅言詞的人,要跟眾人侃侃而談,發表一個很重要的簡報。
也好像是喔,你要求一個愛玩的孩子,不可以出去玩,必須乖乖的坐在位子上、定在那裡不能動完成功課,是一樣的感覺。
這些情況,都要我們去忽略自己的感受、無視於外界的誘惑,再辛苦也要完成目標的決心,這些都很消耗意志力的。
所以呢,內向的人在參加完聚會之後,他回到家會覺得累翻了,會比他寫一個禮拜的程式還要更累。
而且人的意志力很有限,不可能隨傳隨到啊,一旦需要自我控制的時間太長,就會讓我們感覺到精疲力盡。
而第三個,很容易讓人身心俱疲的因素,就是「過度的負面思想」。
什麼叫做「過度的負面思想」呢?打個比方喔,當你在工作上不順利,遇到挫折、心情很糟,回家想要跟你的家人,或伴侶傾訴的時候。
結果沒想到你的家人卻跟你說:「早就跟你說那個工作很爛,你偏偏要去做,就不聽!」請問這句話講完,你聽到這裡,是不是會覺得更悶、更賭爛?
同時呢,你也會因為這樣的回饋,繼續留在挫折感裡面,說不定你心裡喔,還真的會責怪自己;就是像這樣的對話:「對呀!別人都看得出來有問題,我竟然看不出來,真是白痴,我這輩子完蛋了!」
像是這樣的信念,都叫做「災難化的思考」。它只會不理智的讓我們認為,世界末日就要來了,因此呢,把所有的心力都花在焦慮跟擔憂上面。
於是呢形成很大的內在壓力,讓人光想就覺得累,最後你根本就沒有任何行動的能力,什麼事情都做不好。
那當我們純粹因為身體的因素而感到疲倦,要恢復體力的方法其實很簡單,「休息」就好了!
但麻煩的是喔,當我們筋疲力盡的原因,是來自於我們內在的時候,因為不容易覺察。所以這樣的心理狀態,很容易就會形成一個「黑洞」,讓我們的內在能量,無止境的流失,休息再多你也補不回來。
那你一定會好奇,如果是你,或者是你身邊的朋友,遇到這樣的狀況,我們該怎麼辦呢?
在這裡喔,跟你分享一個唯一的解方,它很簡單,兩個字叫「平靜」。
雖然「平靜」多數時候,會讓人有一種被動、懶惰、無作為的刻板印象。但事實上,平靜的真正功效,跟大家認為的是完全相反的。
因為平靜是一種低強度的情緒,所以不會刺激你的生理機能,你的心跳不會加速,你的掌心不會冒汗,呼吸也能夠保持規律,身體的狀態是相對感覺到安全,而且平穩的。
所以呢,平靜它其實不會降低你的產能,也不會讓你變得消極。反而啊,能讓你更順利的完成工作;同時呢,它消耗的能量,也會比你急躁、焦慮的時候來得更少,讓你更省力。
在職場上面,有很多「完美主義」的經營者,他們成功的原因,也往往是導致他們過勞的原因。雖然追求完美這樣的一個「自我控制」,可以使人進步,但過分追求完美,會把人逼瘋的啊!
讓人在每天的工作結束的時候,因為能量用光,而彷彿虛脫一樣,長期活在高壓的狀態裡,會越活越累的。
又或者你有一場重要的簡報,或是正在洽談一筆大交易,但你從接受到任務的那一刻開始,整個「強烈的情緒感受」,會讓你一顆心七上八下。
除了要做工作上的準備,還要應付心裡不斷跑出來的擔憂跟緊張,處在這種「強烈的情緒感受」和「負面思想」,爉燭兩頭燒的內在情況裡。
那麼我邀請你想一想,在這種內外煎熬的情況底下,你覺得自己能夠撐多久,又能夠如何把事情做好呢?
說到這裡喔,如果你有以上這些議題或困擾,我有一門課,叫做【CIA通達力】,它會用循序漸進的步驟引導你,達到從容不迫、泰然自若的平靜狀態,幫助你更靠近你自己,覺知到自己內心的感受。
當你開始注意到焦慮,和躁動的情緒的時候,你就能夠有意識的調整自己,保持在清明而平靜的狀態,讓你能夠用對內在的能量,就能夠避免累到厭世的狀況發生。
我們的文化長久以來,在道家和《道德經》裡面,都強調「無為」這個詞彙,他們把「無為」說成是一種「生命之鑰」,認為呢「無為」是力量的來源。而「無為」最直白的說法,其實就是「平靜」。
當你能夠平靜,你就可以安住在當下,保持淡定沉著,自然就能夠更專注,而且做出更明智的決定,處在一個能量正常流動的狀態,擺脫長久以來的疲倦感。
祝福你能夠透過今天的分享,活出「寧靜致遠」的人生。
希望今天的分享,能夠帶給你一些啟發與幫助,我是凱宇。
如果你喜歡我製作的內容,請在影片裡按個喜歡,並且訂閱我們的頻道。別忘了訂閱旁邊的小鈴鐺,按下去;這樣子你就不會錯過,我們所製作的內容。
那麼如果你對於啟點文化的商品,或課程有興趣的話;如同剛剛在內容最後提到的【CIA通達力】課程。
我們在2019年的最後一期【CIA通達力】課程,是在10月26號開課。這也是我這一門課經營這麼久以來喔,第一次開在禮科拜六,所以呢它的名額很有限,而且機會很難得。
希望對於想要更認識自己,找出適合自己的調整的你,能夠把握這難得的機會。在我錄影的這個時候,這一門課的名額,也在倒數了。
希望我能夠在10月26號的教室裡,見到你,謝謝你的收看,我們再會。
![post-title](https://i.ytimg.com/vi/d6-BB_d7c84/hqdefault.jpg)
勞動小教室再一發 在 勞動法小教室 - YouTube 的推薦與評價
【勞動法小教室】主管在下班時間用Line或email交辦工作,算是使員工加班嗎? @李有容律師 · 有澤法律事務所. 有澤法律事務所. •. 102 views • 2 months ago. ... <看更多>
勞動小教室再一發 在 麻煩說人話!黃榆絜的勞動法小教室 - Facebook 的推薦與評價
麻煩說人話!黃榆絜的勞動法小教室. 2520 likes · 240 talking about this. 每個人都會工作,但卻不是大家都知道自己的職場權益。我擅長用人話翻譯艱澀的工資工時法律 ... ... <看更多>