那些年,好的社交讓我的職場暢行無阻
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創業前我在 #紐約 工作了幾年,發現社交在工作圈真的很重要:
常常到了週四大家就會相約下班後到公司附近的Bar喝酒,聊天內容不外乎是話家常要不就是運動比賽。為何是週四?因為週五晚上是家庭時間,週四小酌一番通常也會在七點之前結束!
如果公司沒有重大專案在忙,有時到了週五下午四五點,就有人把冰箱打開,拿出啤酒開趴了。有事要忙的通常也會一邊喝啤酒一邊工作、沒事的就跟大家嘻嘻哈哈,算是辦公室的Happy Hours!
其他還有一些特別的社交場合:公司假日運動會、哈德遜河遊艇上的慈善晚會、老闆家裡BBQ......更別提每次concall或是會議前,大家坐在會議室通常也會聊上兩句。
後來我發現兩件事:
第一,從不參加社交的同事(尤其是非美國人),嗯,怎麼說呢,老外並不會排擠他們,也不會因此歧視他們,但會有一種「既然你感到不自在那我就不主動打擾你」的想法、所以久而久之就疏離了,有些自覺被歧視的華人,有時候其實是這個原因!
第二、社交場合的聊天,其實是有套路的。老實說我的英文能力跟土生土長的老美不能比,也不是運動迷,但有些關鍵問句,有些回應方式,真的很好用。例如一群人在聊足球聊的起勁,你不熟那些球星術語、你就可以問大家:你以前踢那個位子?問一輪,大家就可以熱絡半小時,而且你馬上被融入當中!
公司裡我不是唯一的外籍員工,也不是英文最強的,但卻是唯一升上帶人主管的,我想社交讓我佔了點便宜!
目前市面上好的英文課很多,但專門談社交,尤其是講 #跨國社交套路 的幾乎沒有。因此我們請 Joy Huang 老師開發一套系統化的技巧,不需要會很多單字句型,也不用惡補對方文化,就能跟外國朋友聊得熱絡,進而建立友誼!
今年最後一梯次,讓你遇到外國客戶同事,輕鬆自在,談笑風生!
http://bit.ly/31TY7dW
友誼第一比賽第二英文 在 黑人 陳建州 Facebook 的最佳貼文
這是富邦勇士領隊蔡承儒 Chris 今天寫給教練和球員的一封信!
非常的感動,也分享給我們所有的球迷朋友⋯
非常謝謝各位為我完成了籃球冠軍夢,心中真的充滿感激。這個夢做多久了?5歲我就愛上了籃球,最喜歡的是灌籃高手三井壽的熱血故事,每天回家都會自己做投籃練習,勵志要做一個射手。當然接下來就是變成瘋狂的NBA 迷,看比賽、傳奇球星紀錄片、籃球雜誌、到玩NBA fantasy ,生活的點滴越來越多的籃球,連在路上都會空氣運球,丟垃圾都喊Kobe~ 高中去美國英文很差,但透過籃球我教了許多朋友,尤其外國人想說這個亞洲人打的還可以,NBA 還滿懂的,可以respect,因為在那邊運動就是文化最重要的一部分,親子關係、朋友關係、社交關係都圍繞著運動成長。我也從一開始透過籃球交朋友,後來甚至變成不喜歡籃球的人很難跟我做朋友。
2014年我為了爺爺年邁回來台灣,因為公司當時有台灣大籃球隊,我當然也很興奮的常去看比賽,當時魏維跟永仁還是球員,Blackie, Jason, 武璋,也都在球隊。原本其實還很想美國的生活,但因為這支籃球隊,讓我越來越喜歡台灣。
因爲我過去的經歷,我有了個理想,我希望透過體育改變台灣的文化和教育,我常想美國可以,為什麼台灣不行?體育的價值不只在身體健壯,透過體育可以學到領導、溝通、自律、如何面對失敗、團隊合作、毅力,等等。體育應該跟教育是融合的,不是兩條路。我之前美國高中規定每位學生每年都要參與一項團隊運動才能畢業,有很多的選項可以選擇,而美國成功企業家也都大部分有打校隊的經驗。除了這些是體育可帶來對個人的成長有幫助,體育也是各種人跟人關係培養的最好媒介,透過打球、透過看比賽,可以培養好的親子跟友誼關係,所以我希望能幫助台灣也有好的環境讓球員打球、讓球迷有好的看球體驗,也讓大家慢慢體會體育的價值,進而讓體育更融入台灣的教育和生活之中。
2014年底富邦勇士就誕生了,有難得的機會可以擔任領隊打造一支全新的球隊品牌,對我來說,沒有想太多的就是一頭栽進去拼了,因為籃球是我的最愛。除了贏球,我更希望能實踐我上述的理想。球隊才剛成立沒幾天,我的爺爺就過世了,我很高興我有回來跟他過最後一年,我第一次體驗到失去親人的感覺,對我的打擊很大,真的很傷心難過,我將他的英文名字縮寫袖在球衣右胸口,因為他,我回來了,才有富邦勇士,希望這支球隊未來可以榮耀他。因為我是基督徒,球隊中心思想設定爲「勇不止息」,源自聖經的「愛是永不止息」,讓勇士也巧妙的融入在裡面,我希望這是支受上帝祝福的球隊。
第一年我們用職業的規格去打造球隊的品牌視覺、球衣、商品、宣傳,引起了很大的轟動,因為台灣很久沒看到這樣的方式行銷球隊。但打完第一個球季,我發現我們當時最缺的是內在的靈魂,打球最重要的是團隊精神跟態度。
第二年起,我們決定重新打造一支屬於心中想像的球隊,進來的球員除了球技,一定要有我們設定的人格特質。這一年書緯、順議、興治、孟學加入球隊了,雖然例行賽戰績是往後退的,但是內容是我們喜歡的,季後賽更同樣有打進四強。
第三年,我們有了機會網羅文誠、小胖、宗憲、伯維,希望有資深的球員搭配年輕球員,因為有健康的老中青的比例對球隊是好的。當然外界也因此對於這個球隊開始有了高度期待,覺得這樣一定馬上變成冠軍隊,但實際上是沒那麼簡單的,不知不覺突然被外界捧得很高,心理上也亂了陣腳,反而首度在季後賽沒進四強。當然這個時間也是球隊面對到最多外界嘲諷的一年,而我也自己給自己很多的壓力。我想球隊現在最需要的是一個有成功經驗的leader,如何好好整合團隊並帶我們走出這個低谷。許哥一直是我覺得台灣最好的總教練,當時他CBA 那邊已經請辭了,我也想說搞不好有機會以後可以一起合作。結果後來不久後就在新光三越碰到許哥跟家人在逛街,我想說這一定是天意啊!是不是上帝給我一個徵兆?後來還真的一拍即合~
第四年,許哥真的擔任我們的總教練了!致為、韋辰、盈鋒也在這年加入。有許哥的加入,從去年的低谷又彷彿燃起了希望,當然外界期待更是不減反增,團隊同樣是面對強大的壓力。我自己也給自己很大的壓力,我想說今年已經重建的第三年,我們一定要打進冠軍賽才行。當然我決定經營球隊這條路,這個過程其實也會面對到很多人的質疑跟不解,想說我是學商跟投資的,為什麼不做賺錢的事業,幹嘛投資這個,而且還做兩支球隊。雖然我投入這個產業是因為有自己的理想,但很少人能理解,而且現實面就是這個環境大部分人只在乎球賽的戰績跟有沒有拿冠軍,如果我拿不到冠軍,其他做的好像都不重要了。因為除了球隊,我還有集團許多的職務跟會議,除了一到五要上班,晚上跟週末還要看比賽,除了身體疲勞,更疲勞的是整年每天面對輸贏的壓力。這年的球季我們一開始也不是走的很順,甚至例行賽我們最後關鍵的比賽落敗,從可以例行賽第三變例行賽第五,第一輪要從0-1的劣勢開始打,還要面對的是我們賽季打的最辛苦的達欣跟布拉,我當時真的掉到最低谷。我當時想如果今年季後賽第一輪就輸掉,我打算球季後辭職以示負責,而且我都已經跟我老婆說了。我也跟上帝禱告說,我真的走到盡頭了嗎?如果你要我繼續做下去,真的要幫幫我,因為如果真的首輪就出局,這已經是我無法承受的擔子,我真的沒辦法繼續下去了。結果我們首輪驚濤駭浪的大逆轉,以3-2擊敗達欣,而且四強還4-0橫掃例行賽第一的裕隆,冠軍賽更在洋將跟許多先發球員受傷的情況下打到第六戰才落敗,第五戰還以純本土拿下我親身經歷最熱血一勝,球隊的拼戰精神也得到了所有人的尊敬,我真的看到超越勝負的「勇不止息」了!也因為這樣保住了我自己的飯碗。球季後不久有一天我真的崩潰的哭了,多年來壓力的釋放,真的感謝上帝🙏🏼
今年是第五年,既然去年都已經打到冠軍賽,大家的目標當然就是拿到去年沒拿到的冠軍杯,而且我們越來越成熟了,面對任何困境我們越來越沈穩,今年更有少傑、廷恩、宏興、大秉、揚名的加入,Chuck and Tony 雙洋將到位後,我們把團隊戰力發揮的淋漓盡致,打出20勝5敗的成績。例行賽尾盤的10連勝讓我們登上例行賽第一,季後賽10場比賽我們拿到了8勝,等於最後20場我們贏了18場,這20場通常是比賽強度最激烈的,我們竟然可以有9成的勝率。真的感受到今年球隊的專注力跟求勝的渴望,這就是當時打造球隊想看到的團隊合作跟態度。昨天我們完成了最後一件事,拿到了隊史的第一座冠軍,也讓許多人圓了冠軍夢,從教練、球員、隊職員、集團、到球迷,這是一份經歷過多少故事的感動,一路以來的辛苦真的嚐到了甜蜜的果實。感謝主!也很感謝每一位為球隊做的努力,我想表達心中的感激。除了讓我圓冠軍夢,也讓我更有動力繼續為理想邁進!這個冠軍我要獻給養育我長大的媽媽,母親節快樂!也獻給天上的爺爺,我們做到了!
Brave On! Love you all!❤
友誼第一比賽第二英文 在 大人學 Facebook 的精選貼文
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那些年,社交讓我占得的便宜
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其他還有一些特別的社交場合:公司假日運動會、哈德遜河遊艇上的慈善晚會、老闆家裡BBQ......更別提每次concall或是會議前,大家坐在會議室通常也會聊上兩句。
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第一,從不參加社交的同事(尤其是非美國人),嗯,怎麼說呢,老外並不會排擠他們,也不會因此歧視他們,但會有一種「既然你感到不自在那我就不主動打擾你」的想法、所以久而久之就疏離了,有些自覺被歧視的華人,有時候其實是這個原因!
第二、社交場合的聊天其實是有套路的。老實說我的英文能力跟土生土長的老美不能比,也不是運動迷,但有些關鍵問句,有些回應方式,真的很好用。例如一群人在聊足球聊的起勁,你不熟那些球星術語、你就可以問大家:你以前踢那個位子?問一輪,大家就可以熱絡半小時,而且你馬上被融入當中!
公司裡我不是唯一的外籍員工,也不是英文最強的,但卻是唯一升上帶人主管的,我想社交讓我佔了點便宜!
目前市面上好的英文課很多,但專門談社交,尤其是講【跨國社交套路】的幾乎沒有。因此我們請 Joy Huang 老師開發一套系統化的技巧,不需要會很多單字句型,也不用惡補對方文化,就能跟外國朋友聊得熱絡,進而建立友誼!
今年最後一梯次,讓你遇到外國客戶同事,輕鬆自在,談笑風生!
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