離開MA近10年,往回看這段職旅程,我的想法:
MA開始,不表示永遠:我們那一屆裡面,有一半還在金融業,但有另一半,是在不同的領域,有人到了創投,有人到管顧,有人創業,有人回到校園讀博士,每個人都在自己的領域閃閃發光。
所以即使在現在往回看,我還是很感謝當初的自己,努力應徵與最後的選擇。
MA計畫很競爭,每一年每家銀行都是上千位在爭取少數的錄取名額,這樣的競爭,主要是因為MA有很多好處
1.不是財金科系,也能在金融業創造影響力:MA很看重特質,不管是領導風範或是邏輯思考,不同於一般金融工作,大部分都期待著履歷上的一致性、相關的金融背景經驗,MA很能夠接受來自各科系的人才們。
2.增高拉廣你的視野:常常有人問,要在大公司好還是小公司好,因為擔心自己在大公司只成為大機器底下的一個小螺絲釘,當你成為MA,你會發現,自己在大公司,但是卻是有機會改變公司大方向的人,因為公司正式把你當作未來主管培養,透過輪調,可以看到不同部門的狀況,有機會產生更多思考火花,更有機會跟公司的一線主管一同用不一樣的視野看事情。
3.拿著高薪資學習:成為MA的初期,只要坐在教室內學習,依然薪情開闊,後來輪調時,每個部門都有精實的歷練,更有主管成為自己的職涯mentor,讓你面對MA人生不困惑,同時會有學長姊制度,讓你不用擔心未來輪調很孤單。
4.升遷機會大:不是成為MA後,就代表一定能成為主管,而是因為MA的寶貴輪調經驗,讓你掌握的資訊更全面,認識不同部門的人,未來有跨部門整合的相關專案,自己都有相對的優勢,成績也比較容易被看到。
5.海外機會多:有些MA計畫是會有海外訓練,或是有機會接觸跨國的合作專案,增加自己的國際視野。
6.軟實力認證:軟實力是每個公司在招募時,最難判斷的,因為每個人都可以說自己很有團隊合作精神、抗壓性高,但你錄取MA,你的軟實力,大部分的企業都不會太有疑慮,畢竟在應徵過程中,你要過重重關卡,經歷各種面試,千中選一,這樣的過程,已經有很好的證明。
MA的特質:
應徵時需要特別注意的
1.有自信,但不自傲:自信與自傲的差別,在於面對你所說的內容,是不是有把握、有根據。
2.邏輯思考:是不是能清楚論述,讓對方理解你的想法?還是說話很跳,天馬行空?
3.重數字分析:金融業又是比其他產業更加重視數字的地方,很多問題,數字一秀出來一翻兩瞪眼,再加上,數字敏感度高、懂得用數字分析事情,會更容易得到深入見解與策略。
4.問題解決能力:工作上每個專案都是一個待解決的問題,尤其在輪時,短時間在不同的部門,要解決問題,首先要懂得找到「對的問題」 。
5.抗壓性:MA的身份是光環,也是一種壓力,背負著期待,同時也接受各種挑戰,能留下來的,抗壓性都很強。
6.行力高:在公司內部不只要擬策略,更要執行,所以會忌諱眼高手低的人。
7.喜歡挑戰自己,嘗試新事物:輪這個設定,其實就暗示著,你很難很長一段時間待在特定的部門,而是需要一定彈性,而面對這樣的彈性,呼應的特質,很常都是屬於,喜歡自我挑戰並實際執行的人。
8.溝通能力好:面對不同部門、不同專業的人,就很需要溝通能力。
9.英文能力:當你有機會參與國際專案,跟世界競爭,英文是最基本的溝通語
10.組織領導能力:每個專案、每個部門都是一群人的工作,所以有相關的領導經驗也很加分。
除了我自己的外商銀行MA經驗,現在台灣也有很多很棒的MA計畫,像是這次想跟大家分享的:國泰MA儲備幹部計畫
國泰MA計畫優勢
-完善的培訓計畫
高階主管導師計畫
-前中後台輪調,第一線了解各單位實務狀況
-學長姐們經驗的傳承與分享
-專屬mentor帶領
-專業知識課程
適合本計畫的人選
-有熱情、專業、有想法的年輕人
-想追求百萬年薪的人
-對金融業有高度興趣的人
履歷收件截止日3/31 #CathayMaker
更多關於國泰MA計畫:https://ma.cathayholdings.com/index.html
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🗣各金控MA招募推出線上說明會與面試
受到武漢肺炎疫情延燒,國內各大金控公司原計3月招募儲備幹部進度大受影響,無法配合校園徵才等到5月,緊急祭出線上及視訊因應方案。
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#國泰金 :有部分會採取「線上面談」,將導入非同步視訊面試,讓應試者錄好面試影片,即不需重複應試,3月21日也將首次舉辦「線上直播徵才秀」。
#中信金 :規劃在臉書粉絲專頁舉辦線上徵才,將陸續推出一系列簡介影片,由各組別MA學長姐分享業務內容;3月16日將舉辦線上說明會。
#台新金 :推出線上社群互動,即「儲備菁英專案線上說明會」與「一日MA」系列微影片,甄選方式也優先變更為視訊面試。
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【暑期課程說明】
TMBA 18 th 招生說明會無法出席的同學,我們已經寄出詳細的課程資訊到信箱,若有其他課程問題、或沒有收到資訊,也歡迎私訊粉絲專頁喔!
另外,小編特別整理了招說會的重點精華跟大家分享~
Q:課程內容有什麼特別的呢?
A:這次課程請來非常多重量級的講師,包括上海言起投資董事長,啟善亞洲資本副總經理、現任基金經理人、知名外商財富管理經理、求職策Mika、交易室主管、國泰金控總經研究處、南山人壽財富管理部主管等,都是平常非常難邀請到的講者,機會非常難得!
大社課前三天會開放填寫表單,若是沒有填寫到表單的,當天也會開放現場排隊!
Q:社費早鳥到什麼時候?
A:社費早鳥到7/16(日)23:59以前,下禮拜7/15(六)、7/16(日)大社課可以直接現場報名!
今年只要報名社課,就可參加 求職策Mika與各家銀行MA《想成為MA就該這樣做-MA日常剖析x求職策面試指導》論壇,價值350元!
Q:面試會很難嗎?
A:面試的目的,是希望能夠更了解學員,整體難度不會太高,因此若有參加過體驗社課,相信準備面試能更加容易。
另外,程式交易部門是不需要面試的,9月初直接填寫開學後課程表單就可以!
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