😫林阿花3年前出了車禍,臥床很長一段時間,只能靠輪椅行動,獨居、但也不願意聘雇外籍看護。
在長照2.0開辦後,個案管理師幫她安排交通接送,到長泰老人堂進行能力回復訓練......
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同時也有1部Youtube影片,追蹤數超過106的網紅陳靜敏,也在其Youtube影片中提到,隨著人口老化,需要被照顧的人口急速成長,加上家庭結構改變、婦女的勞動參與率提高等因素,照顧責任逐漸由家庭轉至社會,然而我們的政府做足準備承擔照顧責任了嗎❓ 根據統計資料顯示,台灣的失能人口推估人數將近100萬人,照顧者平均需要照顧長輩將近10年,每天平均照顧時數則高達13.6小時❗在照顧需求如...
失能人口推估 在 吳玉琴 Facebook 的精選貼文
長照2.0通盤檢討系列公聽會-系列二:B單位與支付制度檢討
謝謝一百多位來自全國的長照機構代表,也感謝衛福部薛瑞元次長和長照司祝建芳司長及其他同仁一起與談。希望長照制度的推動能越來越合理,讓受服務者得到溫暖。
會議結論如下:
1.長照B單位的佈建關係著服務使用者選擇服務的多元性與近便性,低度管制造成資源分布不均與過度競爭,影響服務使用者權益與長照機構的經營,衛福部應建立全國一致性的長照資源布建及管制原則,以失能人口推估量為基礎之各類長照機構總量,並定期公布各縣市(行政區)長照各項服務需求的佈建情形,作為檢討開放或縮減進場的基礎,提供符合實際需求的在地化服務。
2.衛福部應督促並輔導各地方政府成立常態性長照機構輔導機制。
3.107年實施長照支付制度,居家服務從以「按項目計價制」,沒有時數限制,增加長照機構道德風險,建請衛福部增加「照顧服務組合」,並將服務「時數」列入考量,以符合服務對象的狀況與多元需求,提供有彈性、有效率、有溫度的服務。
4.居家照服員的勞動條件關係到服務品質,衛福部應制定相關措施確實要求長照機構負起指揮監督服務員的角色,並要求將勞動合作社所屬居服員的工時等勞動條件,納入勞基法規範,確保服務品質,同時保障勞工安全。
5.長照強調價值與倫理品質,有關因支付制度所衍生的帶案投靠、傳銷分紅、不收自付額等惡性競爭問題,衛福部應檢討支付制度及派案制度的合理性,並修訂長服法將相關罰則納入,以導正各項服務的發展。並研擬照顧服務員退場機制。
6.復能服務著重在生活自立,從生活中實踐,有鑑於目前復健和復能不易區分,衛福部應明確定義復健和復能,並研議將復能與照顧服務分列額度的可能性,以利推展。
7.台灣缺乏急性後期照顧(PAC),建議衛福部應建置PAC,並積極培育人才,避免誤用長照資源進行醫療復建。
8.身障者全齡納入,各縣市作法不一,照管和A個管影響個案評估與照顧計畫之擬定,建請加強照專及A個管對早期療育的認識,研擬6歲以前用復能之注意要項,做好早療制度與長照復能銜接。
9.依據長期照顧服務法第9條規定「團體家屋」屬於社區式長期服務項目之一,提供失智症者似「家」、小單元的照顧服務,衛福部應將團體家屋納入給支付項目,促進團體家屋資源佈建。
10. 應啟動研議將住宿型機構逐步納入長照給付期程。
11.衛福部應確實建立各縣市長照服務使用者申訴及爭議審議機制。
12. 衛福部應建立長照人力管理及服務勾稽之資訊系統,並以公開透明原則揭露相關資訊。
13. 其他會議中所提問題與建議,請衛福部錄案參採。
失能人口推估 在 護理立委 陳靜敏 Facebook 的精選貼文
【0408質詢】發展社區保健站,護理人員是長照旅途不可或缺的重要人力
隨著人口老化,需要被照顧的人口急速成長,加上家庭結構改變、婦女的勞動參與率提高等因素,照顧責任逐漸由家庭轉至社會,然而我們的政府做足準備承擔照顧責任了嗎❓
根據統計資料顯示,台灣的失能人口推估人數將近100萬人,照顧者平均需要照顧長輩將近10年,每天平均照顧時數則高達13.6小時❗在照顧需求如此龐大的情況之下,我國最主要的長照人力照顧服務員與護理人員,#卻各有將近6000人的長照人力缺口。
💥💥我國的28萬名領照護理人員,提供了從出生到死亡的全人照顧服務,是最能夠在長照2.0政策中展現責任與擔當的人,然而我國護理人員的執業率卻僅有60%,執業護理人員只有16萬人,且其中有高達81%的護理人員皆就任於急性醫療機構,而非最適合長期照顧的社區。
不僅執業環境差,政府在配置護理人力上也不符合長照2.0政策中所提到的社區主義精神,我認為台灣可以參考日本居家安寧先鋒,秋山正子女士所開設的「生活保健站」,#發展以社區為基礎的小規模多機能整合型服務中心,針對門診以上、在宅未滿的社區長照個案,提供醫療和福祉專業人員的免費諮詢服務,並藉由聚集長輩成為日常串門子的地方,發揮預防保健的功能,以配合我國長照2.0政策,建立關懷社區、優化初級預防功能,實現在地老化。
📣📣📣台灣長照護理學會在4/19.20有舉辦「打造完整永續長期照顧體系的發展與前瞻國際研討會」,就有邀請到秋山正子老師蒞臨交通部集思會議中心演講,講述居家照護孕育的力量-生活保健室,另外還有Dr. Gerhard Naegele教授與諸多長照領域的專家學者蒞臨交流,機會超級難得,有報名到的朋友們記得兩天都要準時參加!這可是秋山老師第一次到台公開演講‼
影片網址:https://www.youtube.com/watch?v=oL7Ebm4CeKc&t=13s
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失能人口推估 在 陳靜敏 Youtube 的最讚貼文
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根據統計資料顯示,台灣的失能人口推估人數將近100萬人,照顧者平均需要照顧長輩將近10年,每天平均照顧時數則高達13.6小時❗在照顧需求如此龐大的情況之下,我國最主要的長照人力照顧服務員與護理人員,卻各有將近6000人的長照人力缺口。
我國的28萬名領照護理人員,提供了從出生到死亡的全人照顧服務,是最能夠在長照2.0政策中展現責任與擔當的人,然而我國護理人員的執業率卻僅有60%,執業護理人員只有16萬人,且其中有高達81%的護理人員皆就任於急性醫療機構,而非最適合長期照顧的社區。
不僅執業環境差,政府在配置護理人力上也不符合長照2.0政策中所提到的社區主義精神,我認為台灣可以參考日本居家安寧先鋒,秋山正子女士所開設的「生活保健站」,#發展以社區為基礎的小規模多機能整合型服務中心,針對門診以上、在宅未滿的社區長照個案,提供醫療和福祉專業人員的免費諮詢服務,並藉由聚集長輩成為日常串門子的地方,發揮預防保健的功能,以配合我國長照2.0政策,建立關懷社區、優化初級預防功能,實現在地老化。
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