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早上幫一本新書寫了這篇推薦序
從小做好投資理財，才是真的贏在起跑點
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有一回晚上9點多我在公園附近散步，旁邊的私立中學才剛剛放學，看到一群背著沈重書包、神情疲憊的學生們，我的內心不禁感慨：「我們的小孩子有必要這樣辛苦嗎？」
考上名校、到大企業工作又如何？台積電去年發放約2500億的股利，但是外資什麼事都沒有做，卻爽爽的拿走約2000億？台灣的小孩從小辛苦讀書、擠名校，長大後認真工作，結果是在幫企業老闆跟外資打工一輩子。
靠自己的時間跟雙手賺到的錢，叫做「主動收入」，必需要不斷付出才會有收入；但是有錢人跟外資呢？買進好公司的股票，什麼事都不用作，只是專心持有領股利，就可以安穩的領取「被動收入」，也就是靠別人的時間跟專業來幫我賺錢。
我在《打造小小巴菲特 贏在起跑點》書中講到「一不做、二不休」的故事，一休和尚每天認真挑水，但是他利用閒暇時間來挖井，等到井水源源湧出之後，他這輩子再也不用挑水了；反觀沒有挖井的二休和尚，卻只能每天挑水而不得休息。
「挑水」是主動收入，必需付出時間跟勞力；「井水」就是被動收入，只要辛苦打造一次，井水就會供養你一輩子。學生在學校辛苦求學，學習專業的知識跟技能，出了社會之後就能夠賺取「主動收入」；但是你可能考不上名校、找不到好工作、懷才不遇…；更有可能每天朝九晚五、辛苦加班，就是為了五斗米而折腰，主動收入的背後也是有許多的付出跟辛酸。
我有3個小孩，我也會擔心將來書讀不好、找不到好工作、薪水很少…，於是我在孩子小時後就幫他們存股票，幫他們種下搖錢樹來陪伴他們長大。大女兒在服務業工作了5年，薪水少但是工時卻很長，幸好我幫她存的股票累積到2000萬，每年領的股利遠超過她的薪水。
望子成龍、望女成鳳，是每個父母的衷心期待，於是紛紛逼迫小孩讀書、補習…，孩子童年的歡樂不見了！孩子長大後也要辛勤工作數十年，美麗的人生不見了！
從小教導小孩子投資的觀念、幫小孩存股票，並不是要讓他們長大後好吃懶做過一輩子，而是幫他們打開另一扇窗，讓他們從「上班」這個牢籠掙脫出來，可以過自己想要的生活，他們的人生也會開啟更多的可能。
如果人生只是讀書、工作、賺錢，真的是太痛苦了！學好投資理財，你的未來才會是彩色的。

《打造小小巴菲特 贏在起跑點》作者

<2021 現代化十六講心得>

現代化十六講過去幾年也讀過 4-5 次了，第一次讀收穫很大，中間幾次就比較少，這次再讀又有很多收穫

伊恩莫里斯利用這四項指數來統計人類文明的發展：攝取能量的能力、社會組織的能力、信息技術的能力（社會組織成員每天交流、儲存、記憶）、戰爭動員的能力

第一項攝取能源的能力。伊恩莫里斯所稱的能源大概是從光合作用到石化、動力這種能源。但如果放到企業的角度，能源也可以想成資源或經濟學所稱的生產要素，包含：人、土地、資本

而後面三項：社會組織的能力、信息技術的能力、戰爭動員的能力，也許可以想成消耗能源的方式。放到企業，那就是商業模式的選擇及組織架構的組成

人類文明的出現跟自然資源有很大的關係，有興趣的可以讀 <槍炮、病菌與鋼鐵>，簡單稱為天時與地利。那一間公司的出現，第一步也要看清楚天時，然後盤點一下地利。張忠謀望盡天涯路，看見 Fabless 這個天時、Jeff Bezos 看到網路每年好幾倍在成長的天時、巴菲特轉控股收購，可能也是看見美國企業接棒的天時。看懂天之後要來看地利，我有什麼。張忠謀第二步是盤點台灣資源，喔我沒有設計能力、沒有行銷能力，但高品質製造的能力或許有。

最後是打造組織的能力。李祿說人類文明兩個最偉大的制度創新，第二偉大的是中國發明的科舉制。核心概念是人類理性上追求機會的平等。建立了提供機會平等制度的社會都會繁榮進步、長治久安。一間公司怎麼打造機會的平等，leading by ideas、expert leadind expert，而不是老闆是對的，就很重要了。而最偉大的制度創新是自由貿易的市場，這是亞當斯密觀察到驅使人類經濟進步最重要的力量，自由貿易的競爭下，產生各國間的比較利益，帶來分工，後交換產生 1+1>2 的力量。這個力量一直存在，從不會自己產生能量的單細胞生物吃下另一個會產生能量的單細胞生物，把他收服變成粒線體開始，人類的分工創造出 1+1>2 的力量就不曾斷過。而在這之上，李祿提出在 3.0 文明中，分工交換產生的增量又進一步被放大，這是因為人的知識是可以積累的，單純的商品、服務的積累不太容易，但人的知識累積是比較容易的，知識思想交換時出現的情況是 1+1>4。交換雙方不僅保留自己的思想，獲得了對方的思想，而且在交流中還碰撞出火花。知識自由分享，不需要交換，不需要大米換奶牛

知識產生 1+1>4 這個觀察，我覺得是這次重讀最大的一個收穫之一（以前讀過過去還有點 Confuse🤣）。今天的人類不斷站在前一代的人類肩膀上疊代。我們沒有付出勞動，只付出了時間，就累積了前人所有的經驗和教訓。而平常的交流，也不是以物易物的交換，交流結束後雙方不會因為我把我的知識說給你聽，所以我的知識就消失了。這個重大觀察，是驅使人類經濟發展可以指數進展的根本原因。而如果要我大膽猜測，我會覺得人類進展可能越來越快。如果越來越多人加入到知識共享的體系中、整個經濟發展從越實體往越線上轉移、社會分工越來越細的情況下，也許會加速經濟進展的斜率，當然這只是我大膽的猜測

既然知道 1+1>4 的力量很重要，那企業要怎麼設計一個環境、系統或文化來產生上述兩個制度創新，可能是導致未來競爭優勢強弱很關鍵的決定。要讓員工勇於創新，並對每一次的創新嘗試，不論成功或失敗，都要做好詳細的資料收集工作。

來看看 Jenesn 是怎麼在打造 Nvidia 創新的文化。"很多公司說創新很重要，但我不認爲創新可以用說的來孵育除非你有 risk-taking 的文化。我要鼓勵我們的工程師、行銷、所有員工去 take calculated risk。但首先你要教他們，這是一個技能，第二個部分是勇氣。大多數人討厭失敗，但如果你們想要成功，我鼓勵你們 to grow tolerance for failure. 但如果你不斷失敗，你可能就真的會失敗。所以重點是你怎麼教會一個人失敗，但是是快速的失敗，然後只要一知道是一條死路，馬上就轉換。而做到這件事的方法，我們稱為 intellecture honesty"。不怕失敗可能是要創新最重要的一個環節。自古人類在沒有人鼓勵下就一直創新，從穀物的育種到亞當斯密說的工廠工人。那為什麼很多公司就不創新了？也許是失敗的時候旁邊的同事、長官沒有給予鼓勵：黑，你超棒，只是找到另一種證明此路不通的方法。

再來就是資料的收集。成功地記錄下來，下次就這樣做、失敗的也記錄下來，給後人參考。漸漸的，就成為一套不斷迭代的方法論。聽說台積電的 documents center 和蘋果的 Design Guide Book 就是在幹這件事

最終，看懂天時、了解地利，也設計了可行的商業模式和組織架構（人和）一切看似美好。但要小心謹慎，因為天不斷在變動，地也不斷在變動。適合 1.0 文明成長的地區跟 2.0 文明不同。所以組織要隨時根據環境變化而調整

繼續來計算一下我的『5000萬存股計畫』，今年的報酬率是多少？
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由於我就是打算『買後不理，領息捐款』，所以我沒有辦理網路交易，目的是讓我無法每天看見賺賠多少，才可以做到『買後不理』。
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缺點就是我要去翻存摺來計算成本、股利、獲利….，囉唆了一點。
之前算過今年前7月投入本金1665萬，領到了103萬股利（請往前面爬文）。
今天算了一下，除權息之後總價值變成1784萬，賺到了119萬的價差。
所以總共賺到222萬元，平均報酬率為13.3％。
我的投資以穩健為主，效法股神巴菲特平均年報酬率20%。而且這個帳戶是以領息捐款為主，賺價差不是我的主要考量，我只是努力買便宜一點來提高殖利率，當然就有機會賺到價差。
網友問到了要如何挑選進場的時間點？其實主要是靠經驗，也就是我長期研究這些公司，我就大概知道股價的區間。
做研究是很重要的一件事，我不會到處去問明牌。今年初在編寫金融股專刊，這是答應給去年追夢玩家跟APP訂戶的贈品（今年的新訂戶，一樣可以看到金融股專刊的『電子書』。），編寫的過程中我也將金融股研究了一遍。
我就參考APP中的法人預估『今年、明年EPS』，再參考APP提供的本益比、殖利率法，來評估買進的時間點，真的是很方便也幫我節省了很多的時間。
我發現聯準會縮表後的升息對金融股有利，所以今年加碼買進450張金融股，在20.3時買進100張中信金，14.6時買進150張台新金…。
中信金大家都知道配息小氣，所以我盡量買得便宜一點，但是便宜時你可能煩惱股災、公司倒閉…，這就是做研究的好處。
APP訂閱文章也分析過興富發，我看到APP的法人預估今明兩年獲利不錯，就開始研究寫文章，我自己也順便在低價時買進40張，打算放個兩三年來領股利、賺價差（請勿隨便跟單，要了解文章中的分析、警語、變數）。
網友又問啦，怎麼公告的庫存對帳單裡面沒有台積電、元大金？其實我個人有很多的帳戶（家人），5000萬存股計畫只有我在今年買進，而且是『存股捐款』的股票，其他的股票我都放在不同的帳戶內。
5000萬存股計畫是我今年才開始的，買進的股票都是我有研究，而且自己有買進要長期投資的，買進當天都會在APP的討論區分享，每個月也會提供一次對帳單，訂戶都可以看見我的庫存。
例如我在8月買進仁寶跟XX，9月公告的對帳單就看見了！
提醒一下買賣請自行判斷，我只是分享自己的投資，也歡迎一起來存股。APP不是只有公告我的進出，我不是帶進帶出喔！還包含文章、影音、有聲書、直播、討論區….，目的還是分享投資知識，讓你學會在股海中釣魚，非常的物美價廉。
工商時間：APP特價優惠只剩三天，敬請把握，錯過又要再等3個月。學習投資理財，越早開始就越好。
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還在當沖航海王，殺進殺出搞得心累嗎？事實上就連身價千億美元的股神巴菲特都掌握了「不要頻頻換手，直到有好的投資對象才出手」的投資基本原則。今天下班經濟學就邀請到籌碼達人阿斯匹靈，不僅要教你波段操作8字訣，還會傳授進出場的獨門祕技，一起來看看檔檔穩賺30%究竟是怎麼做到的！
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00:00 影片開始
00:45 還在沖沖樂航海王？這樣操作免驚睡公園！
01:49 歐美解封消費回溫 電子股受惠獲利大爆發？
03:19 波段交易大工具 用8字訣檔檔爽領30%報酬！
04:20 波段操作阿哥獻計 2因素看好年度創新高股！
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07:58 新聞關鍵字找飆股！這樣辨真偽不怕割韭菜！
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#巴菲特 說ROE #股東權益報酬率 很重要！那是巴菲特評估是否投資的重要指標之一。#精算達人 #怪老子 提到有個指標比ROE更重要，那就是 #ROA #資產報酬率，如果想在股巿投資獲利一定要先搞懂ROA是什麼。
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1:07 ROA是什麼？跟ROE差一個字，差很多！
2:58 ROA比ROE重要原因！
5:58 一樣 #投資報酬率 #ROE，選那家公司投資才聰明
6:55 什麼是 #股價淨值比？
7:29 巿值比淨值低就是股價便宜，趕快進場買？！
10:59 簡單一招增加 #台積電 ROE
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