【 Microsoft Taiwan】台灣微軟實習鼓勵做中學 施立成:勿眼高手低
即使已有越來越多企業提供實習機會,但提供1年實習時間的公司還是不多。施立成強調,台灣微軟的實習計畫是真正進入部門,以小組和專案形式工作,要真正扎實的從做中學。
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微軟實習部門 在 三歲看世界 Facebook 的精選貼文
-《軟體工程師》
👦🏻受訪者
在華航實習過目前在銀行的資訊單位工作
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1. 軟體工程師的工作內容?
主要是系統開發,有的小公司因為人力較不足可能會涵蓋系統設計、開發、維護等等工作。
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2. 每天的工作流程?
(1) 依照規格書(SPEC)在本機環境完成開發
(2) 過程中需要做單元測試,確保自己開發的部分能夠正常運作
(3) 將程式部署至測試環境,確保功能正常
(4) 製作程式測試報告、製作功能測試案例
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3. 軟體工程師的學歷是大學還是碩博士佔大部分?
以我們部門來說,碩士佔大多數,不過這可能會跟公司徵才的條件有關係。
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4. 軟體工程師需要什麼的能力和證照?
(1)需要至少寫過一種程式語言,因為每種程式語言邏輯都差不多,只差在用法有些許不同,寫過一種會比較好學其他的程式語言。
(2)軟體工程師大多以能力取向,證照僅是面試時加分項目而已。目前許多大專院校也都會參考程式能力為錄取基準,如:成大資工碩士班。
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5. 軟體工程師需要持續進修增強什麼能力?
需要對科技新知有相當的敏銳度,持續精進自我的決心,畢竟科技日新月異,許多技術也是越進展越快,若不跟上腳步很難提升自身能力。
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6. 什麼人適合當軟體工程老師?
若是教學者的角色,我想他必須要能樂於分享、有耐心去解決所有問題,若能化繁為簡,將繁雜的問題使用生活化的例子講解給聽課者聽更適合。
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7. 現在在職場上遇到最大的困難?
目前有一個新系統架構正在導入,許多流程尚未明朗。
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8. 軟體工程師和一般電腦工程師的差別?
電腦工程師是一種比較廣義的說詞,軟體工程是則包含在內。常見的電腦工程師可分為軟體、硬體、韌體工程師,下面還可以再細分。
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🎈民眾的問題
1. 想轉職軟體工程師,建議的先從那種程式語言入門?
要看你想寫前端(Front-end)還是後端(Back-end)的程式
(1)前端比較偏向網頁資料呈現跟頁面操作處理,必學的絕對是HTML及Javascript 。
(2)若是後端程式偏向對資料的處理、對資料庫的儲存等等,可以從C#或是Python學起。
(3)寫APP的話可以從Swift(iOS)及Java(Android)著手
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2. 一般民眾如果想學程式語言,建議從哪種開始學習?
有些線上平台有提供簡易的程式碼練習,可依照簡單的題目練習基礎指令。
例如w3schools就提供了很好的平台可以線上練習。
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3. 現在就讀大學,想問哪幾張證照是職場上一定會用到的?
往國際證照去考吧!例如:SCJP、CCNA等等。
💡💡但千萬不要考微軟的MOS認證。
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4. 軟體工程師是如何升遷的?
一樣有考績制度,按照積分升等。
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5. 在寫程式碰到瓶頸怎麼克服?
若Google大神還是沒辦法找的你要的解決方法,通常會起來走走喝個水吃個零食,再重新思考一次程式邏輯,如果還是卡住可能會尋求同事的協助吧!
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🎈軟體工程師想說的
1.不要再問我3C問題,我的專長是寫程式不是硬體設備。
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2.軟體工程師有不同的專長,不是每個人都會寫APP、網頁、管理資料庫,要問對人啊!
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3. 很多人問我們的問題,我們可能也是先Google才回答你,最好有先找過一輪答案再來問會比較好。
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👩🏻這次的訪者是我十年好友,他是資處背景的,這次他真的很甘心的幫忙寫出很多的資訊,很感謝他❤️我對他真的很瞭解,他在大學的時候,他考了很多的證照,實務有到華航實習、旅行社的網頁設計到現在的軟體工程師,一路上他真的努力,所以希望把他的經驗分享給大家🥰
我覺得很多的資訊都是需要前輩給予,但是知道後一定要做😌因為這樣不用走太多的彎路😊
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微軟實習部門 在 資策會 數位服務創新研究所 Facebook 的最佳解答
總部大將來台領軍,微軟AI研發中心首波人才招募3月開跑
微軟今年初在台成立AI研發中心,喊出建置百人規模的研發團隊,終於在27日釋出首波校園招募計畫,將由台灣出身的微軟人工智慧及研究事業部智慧輸入領域總經理郭昱廷領隊,預計三月開跑,除了招收150名實習生外,也包AI、MBA等背景的正式員工。
微軟AI中心將在兩年內投入10億新台幣,聚焦三大AI研發面向,包括中文智慧輸入、使用者意圖認知(Audience Intent Recognition),藉此優化或擴充認知服務的中文處理能力,提升中文AI能力。至於AI產業垂直整合上,則將與台灣各產業的重要企業合作,開發智慧製造、智慧醫療等應用。
不僅釋放AI研發中心職位,歐美職缺也公開
AI人才招募方面,微軟表示,AI研發中心是一個獨立的組織,除了AI相關的研發人員、程式設計、資料處理和人機介面等工程師之外,也包含人資、法務等支援部門。第一階段預計招募100人,5年內希望能擴大到200人規模,算是近年微軟在台灣最大型、一次性的招募計畫。
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