今晚9點的 理財大亨 Great Stock ,邀請到的是股民們很愛戴的 阿斯匹靈的理財航路 !!
股市小新手參考一下阿哥的不看盤也獲利超過100%的絕技吧~
而第一季的理財大亨節目也在今天暫時畫下"逗點",
給我一點意見反饋吧~
之後我們10月在東森財經台再相見啦!!
同時也有10部Youtube影片,追蹤數超過0的網紅ezManager,也在其Youtube影片中提到,本集聲沙請慎入。你是否想過請主管同事吃誠實豆沙包,來讓自己更進步突破? 連貫第40集,本集作者教我們如何採樣,尋求真實反饋的步驟step by step以及範本。了解自己的職場招牌優勢,校准你的優勢和劣勢面對真相,打造你在職場專屬差異化(個人品牌),加上心態設定小撇步,新的心態思維陪你創造全新的經驗...
意見反饋 在 貝殼放大 Backer-Founder Facebook 的最佳貼文
【很久沒出遠門了嗎?記得帶上這些好物】
不管是出外踏青,還是露營野餐,好久沒有出一趟遠門,都快忘記要帶上哪些裝備,才不會顯得狼狽 🤣 趕快瞧瞧這些貝殼操刀的質感好物,怎麼幫你享受無憂生活:
戶外跑跳沒負擔 👟 #三菜一湯復古防水鞋
露營野餐也好躺 🏕 #選天妮絲睡飽包枕
輕量密封不怕摔 🧋 #大象杯二代帶著走
全家護眼又時尚 🕶 #XLTt濾藍光時尚機能眼鏡
#群眾集資 的商品總是可以看到充滿創意的新奇東西,提案者不必再煩惱通路鋪貨的低效率,贊助者也可以將第一手的意見反饋給團隊,甚至能夠開創下一代的產品,推動進步!
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意見反饋 在 聖凱-叛逆夫妻直播 Facebook 的最讚貼文
⚠️聖凱老闆親自下海⚠️
🌊🌊🌊🌊🌊🌊🌊🌊🌊🌊🌊🌊
灰毛當兵去了,別擔心~替代役很快就能回來了
所以最近老闆親自下海包貨回訊息
常常看到大家的好評,聖凱都開心一整天
😂😂😂😂😂😂
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謝謝大家的愛戴與支持~
🔈1314七夕開學福箱已經開賣囉💘
第一批貨已寄出🚛💨💨💨
收到的朋友們
希望能拍個實穿圖回傳標記我們🎉表達你的支持
你們的訊息我老闆都會一則一則看
因為你們的意見反饋是我們成長的養分🌱
#想要早點拿福箱的朋友趕緊下單
#小編會每天催老闆包貨快一點
#聖凱久違の包貨日常
#1314七夕開學福箱
意見反饋 在 ezManager Youtube 的最佳解答
本集聲沙請慎入。你是否想過請主管同事吃誠實豆沙包,來讓自己更進步突破? 連貫第40集,本集作者教我們如何採樣,尋求真實反饋的步驟step by step以及範本。了解自己的職場招牌優勢,校准你的優勢和劣勢面對真相,打造你在職場專屬差異化(個人品牌),加上心態設定小撇步,新的心態思維陪你創造全新的經驗與美好!
詹姆斯(William James)曾說:「思想(態度)決定行動,行動決定習慣,習慣決定性格,性格決定命運。」
1.還在害怕失敗、害怕判斷、恐懼...?? 想改變命運就從設定心態開始。
2.受教之耳、明辨之心
3.未來幾集將是一系列由作者Julie一步步幫助我們,如何完全了解自己的優劣勢,在職場更找到自己的位置與機會。且在求職履歷上也能立刻加分!
★ 優惠方案:
1.💎9/29(三) 21:00 VIP職場諮詢相談室:心態致勝進階篇_如何掌握三步驟鍛鍊成長心態。凡參加ezManager五種超值方案任一,均可免費參與&提供側錄音檔,能無限複習。(暫定時段/由平台工作人員email通知)
2.工作必備【向上管理情境溝通術】線上課程聽友優惠中
以上詳見 MixerBox網址 bit.ly/3xFWX4M
★ 本集分點章節:
(00:01:10)在本集我會學到什麼?
(00:01:44)讀書會開始
(00:02:20)收集誠實反饋四個具體問題範本
(00:05:49)不敢去問??改變自己的心態再突破
不要覺得這是在評價你的價值
而是要讓自己更成長突破,你絕對有能力提高!
(00:08:05)一分鐘商業英文 One-Minute Business English(feat. Zach)
(00:10:16)比爾蓋茲推薦書:Fixed Mindset定性心態VS. Growth Mindset成長心態
(00:15:03)預告(VIP專屬)如何掌握三步驟鍛鍊成長心態
#國外商管類 讀書會,Great Managers are made, not born.
管理職人、熱愛學習的夥伴們,用一杯茶的時間,減少眼力腦力轉換成本,內化成你的獨門攻略。
★ 本集導讀書籍:《the making of a manager: what to do when everyone looks to you》(暫譯:優秀管理者的後天養成之路) 亞馬遜去年最佳商業書第一名、華爾街日報暢銷書。原文書 9折購 https://lihi1.cc/dnwIH
作者:Facebook 產品設計副總 Julie Zhuo 的十年管理心法。
★ 本集補充資料
:: 成長心態vs.定型心態 動畫說明 (請手動點開中文字幕) https://www.youtube.com/watch?v=KUWn_TJTrnU
:: 為了發展我們的自覺,及校准我們的優勢和劣勢,我們必須通過詢問他人的真實坦率意見,來面對我們真正要的真相。目標不是為了尋求讚美;目標是為給我們的同事 提供一個安全的機會,讓他們可以誠實——甚至是殘酷的誠實——以便我們自己能夠獲得最準確的信息。
請合併EP40的問題一併採樣問卷。
《第三部份問答》首先是請教主管 兩個問題:
1. 你認為我有沒有哪些機會,可以做更多我擅長的事情?
如果你是主管職,也可以問你的上級,是什麼事情造成你無法得到最大的影響?
2. 你認為在我的這個職務中的最適合人選會具備哪些技能?對於每項技能,您如何按照 1 到 5 的等級給我打分?
《第四部份問答》:
選擇三到七個與您密切合作的人,詢問他們是否願意分享一些意見反饋來幫助您改進。
如何邀請一個誠實的意見反饋,Julie範本:
Hey,我很重視你的意見,
我想成為更有效率的團隊成員。你願意回答下面的問題嗎?
請盡可能誠實,因為誠實對我會最有幫助——我保證你說的任何話都不會冒犯我。意見反饋是我的一份禮物,再次感謝您抽出寶貴時間。
具體問題舉例:
1.在我們共同合作的最後一個專案中,你認為我在哪些方面產生了影響或貢獻?你認為我可以做些什麼來產生更大的影響?
2.在我的團隊中,哪些方面我做得好而且您希望我在這方面更多著墨?哪些是應該停止不要做的?
3.我正在學習在工作上更加自信果斷,你覺得我在這方面做得如何?
請提供讓我在這裡可做得更好的任何建議?
4.要求針對特定任務的反饋,以校準自己的特定技能。
例如,如果您不確定自己的演講能力如何,請在演講後跟幾個人說:“我希望提高我的演講技巧。你認為我的上台 簡報如何?有什麼讓它好兩倍的建議嗎?”
(以上可自行斟酌修改)
★一分鐘商業英文 One-Minute Business English
【managing up】向上管理
to build a successful working relationship with a superior, manager, or employer.
My co-worker is known for his ability to manage up. He knows our boss’s needs very well, and our boss tends to rely on him the most.我的同事以向上管理能力著稱。 他非常了解我們老闆的需求,我們老闆往往最依賴他。
Henry is terrible at managing up. Henry doesn’t want to talk to his boss, so he does not have a good relationship with her. Henry亨利的管理能力很差。 亨利不想跟老闆說話,所以跟她關係不好。
★過往集數關聯
:: 採集完本集的誠實豆沙包問卷之後,再回到Ep40. 統整
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意見反饋 在 桃園市議員簡智翔 Youtube 的精選貼文
【智翔的議會質詢-水務局、政風處(8/28)】
#水汴頭土地公廟旁水環境改善工程
位於桃林鐵路與南崁溪之間的「水汴頭排水幹線綠廊環境改善計畫」,一期工程已通過施作,但中間有一處土地公廟,應於二期工程內考量對土地公廟的影響,因此建議環境工程可納入土地公廟,塑造整體的親水意象。
而智翔也獲得當地民眾的意見反饋,未來應該是相當多民眾會利用綠廊環境做休憩之用,也認為土地公廟取消燒金紙是可行的做法,水務局今天則回覆會一併做考量。
#南崁溪印象大橋鋪面破損
南崁溪印象大橋自二月份啟用以來,鋪面多處破損,補丁無數,因此想跟水務局討論鋪面材質、工法目前有何問題,水務局對於鋪面破損的原因有沒有掌握?
這部分水務局說明,依土木技師公會的鑑定 ,聚氨酯(PU)的膨脹係數與鋼橋的不一致,所以下雨的情況下就會發生破損,但由於目前還在保固期內,因此已有要求廠商每週巡檢,修補破損的地方,兩年之後才會考慮是否採其他方式。
智翔也提醒,按許多工程的經驗,聚氨酯並非罕見的材質,補丁不僅不美觀,也容易造成顛簸,希望水務局可以吸取這次的經驗,未來在更換材質上可以找到更好的方案。
#東門溪排水幹線治理
最後是繼續追蹤東門溪治理的進度,在上個會期時,智翔希望水務局能每半年,以書面回覆執行或規畫進度,所以再麻煩水務局提供了。