【最「磚」情的女人─楊淑珍】(下篇)
訪問對象:楊淑珍女士 (中華民國工商婦女協會監事/中華婦女經貿文化交流協會理事/彰化縣百年獅社福關懷慈善會理事....)
終於!近十年光載後,楊淑珍獲得九十五年度模範母親表揚,三個孩子也都學有所成,兩個兒子相繼在完成清華與彰化師範大學碩士學位後,高中高考;女兒則到英國伯明罕大學完成碩士學業。如今,楊淑珍的大兒子在原子能委員會任職、二兒子在金融業成為中堅、小女兒則獨自開設美語補習班,個個發揮專才、大展抱負。而紅磚窯廠則穩健茁壯,蔚為中南部紅磚業一時大家!楊淑珍也開始了自己的學習與成長。
楊淑珍的成功,讓當時對她能否勝任女老闆抱有疑惑的人啞然了!因為她在為自己解鎖的過程,用了最簡單卻最難做到的唯一答案:永遠堅持,直面問題!對於這點,數十年來楊淑珍從沒有半點遲疑與困惑!
人生七十回頭望 重燃生機再回春
民國八十八年、八十九年,紅磚窯慢慢成為夕陽產業,面對自己蓄滿情感打造的紅磚事業今日竟成明日黃花,昔日繁華漸成追憶。楊淑珍不願面對沉甸甸壓心頭的長情紅磚碎為滿地,於是幡然醒悟!毅然決然結束了工廠的營運,無償提供土地作為社區「磚雕藝術公園」的所在地!自此,紅磚有了新的型態與生命,鮮活的代代相傳、尤其栩栩如生的磚雕創意帶出整體意境,讓地方誌、新生代、國際友人都對這奇特的台灣紅磚史大開眼界、傳唱佳話。
而楊淑珍則如刻劃在此處紅磚上的茉莉花一般,依舊自在芬芳。其實,回首來時路,楊淑珍不僅曾促成「磚雕藝術公園」的出現,其後亦將閒置的一千多坪土地無償提供給社區成立地質公園,讓社區展開公演、也讓志工在這種菜成立愛心農場。曾經擔任國際獅子會300C3彰化成功會長的她,熱衷於基金會、慈善會的事務,到處行善,進行海峽交流。
楊淑珍鼓勵大家參與優質社團學習成長,自己也每天沉浸在新事物的學習中,享受著自在的樂齡生活!也許是因為退休後心境更寬;也許是因為她每日早起運動,雖已耄耋卻不見衰老。楊淑珍臉上始終神彩生輝、行動有風,正如超凡脫俗的茉莉花開,雖沒有艷麗的姿態引人注目,卻有馥郁的清香沁人心脾;不慕榮利、性喜低調,只願以行善義舉留芳傳世。
(全篇完。上篇分享於5/2)
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【最「磚」情的女人─楊淑珍】(上篇)
訪問對象:楊淑珍女士 (中華民國工商婦女協會監事/中華婦女經貿文化交流協會理事/彰化縣百年獅社福關懷慈善會理事....)
中台灣的陽光熱情奔放,閃耀著生命的光輝,即便偶有雲朵蔽身,仍高掛蒼穹,彷彿正訴說著:活著,就該盡忠職守、就該在涅貴不緇,曖曖內含光!正因為這樣的執著,映照著從橋頭社區到中彰快速道路之間的磚窯紅土,亦長情相挺,數十年如一日,堅貞遙望。
過往位處八卦台地的花壇每日都有來來往往、川流不息的車輛載運著這兒數以百萬計、堅若磐石的磚塊進進出出,為全台灣各個角落的家庭搭建出最堅固的堡壘。直到鋼筋水泥出現,傳統暖心、曾盛極一時的花壇磚瓦業才漸漸式微、悄然退役,盤縮著曾龐大的身軀臥居一隅,以皎潔茉莉點綴著紅磚綠瓦整併數個美麗的特色景點,吸引各地遊客前來觀光、休息,遊憩佇足─現今,它仍以『磚』為主題步道砌成橋頭磚雕藝術公園,含括靜音公園、馬家花園步道、北埕廣場與附近的道路,構成以磚窯產業為主題的園區。
而這全世界獨一無二的磚雕藝術公園正座落在一個花壇媳婦無償提供的偌大土地上。這位了不起的女性亦正如中台灣的陽光:沉靜,卻在每一個無比黑暗的夜晚後,昂然高掛;無聲,卻充滿能量。她所撐起的不僅只是一個家、一座充滿奮鬥歷史的紅磚工廠,更是無數人維生與休息的庇護所、人性光芒的傳遞站,她是最「磚」情、最懂情、也最惜情的女人─楊淑珍。
女人四十豈止不惑 更能解惑
詩人楊進潭曾作「花壇磚詩」清楚而明白的點出花壇橋頭的磚景:「橋頭窯景歲痕深,到處煙筒樹一林,地質渾然為藏寶,燒泥成塊變紅金。」喚起不少年長一輩人的記憶,亦讓人遙想起曾經在彰化花壇隨處可見八卦窯與目仔窯蹤跡的日子。那個時候,高聳林立的磚窯煙囪、一塊塊紅通通的磚塊皆彷彿是花壇橋頭的標記,遍地的紅磚,生意盎然,美不勝收!
在這裡,曾有一對恩愛的夫妻共同經營著紅磚窯廠,養育著三個可愛的孩子,過著只羨鴛鴦不羨仙的美好日子。楊淑珍在這段快樂的時光裡過得相當充實,既是督促孩子們成長的好母親,更是支撐丈夫事業的好幫手。走過十八年的婚姻生活,早已度過了最初的磨合期,並步上了正待起程的經濟軌道,正有餘裕來回顧、珍惜自己的家庭。尤其此時的楊淑珍正值女人最強韌的不惑之年,有三個可愛的孩子嗷嗷待哺,不僅外表知性、內在亦獨立且堅強,正是能和夫婿共同珍愛綠松石婚,一同享受當下的美好年華。
不料!一夜丕變!上蒼橫刀一分,瞬間把美滿截成了兩半!楊淑珍驟失夫婿,措手不及的面對著排山倒海而來的傷慟與讓人無法喘息的巨大壓力!丈夫過世來的突然,又有三個孩子還在國高中的發育階段。而且,工廠中人多嘴雜,議論紛紛,多的都是對女老闆是否能獨當一面的質疑與放大檢視。
來不及面對內心的創傷,楊淑珍將自己對丈夫的愛延續到三個孩子與紅磚窯廠上,一磚一瓦、胼手胝足的持續開墾著未來!發揮著為母則強的韌性,一方面讓紅磚窯廠更新自動化,一方面整頓內部行政、設立廠長,就這樣帶著三十幾個員工,楊淑珍牙一咬,拚了!在她披星戴月的學習工廠新知與不遑暇食撐門拄戶的拚戰,歲月匆匆,她卻無比堅定、日復一日!堅強、努力、憨厚地以毅力抱持著成功的希望步步向前!
(......未完待續)
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【創業之初 破釜沉舟-譚秋英】(下篇)
專訪人物:譚秋英女士
(康泰保全股份有限公司 董事長/康泰公寓大廈管理維護股份有限公司 董事長/崴而仕股份有限公司 董事長)
「出來!快出來!」陰壓壓的氣氛,隨著冷冽的語調,在空氣中將氧氣都壓成了窒悶的冰,幾名威猛的大漢杵立門外。
商場如戰場,瞬息萬變,風雲莫測。稍一投資不慎,便可能被詭譎的風暴襲捲,能不能全身而退?誰都沒有萬全的把握。
今日,譚秋英與丈夫兩人即將面對的便是這樣一場凶狠的投資風暴。一方面夫妻倆承接著的是債權旁落,被追債的凶險;看著投資公司無辜的職員無力的颤抖,一方面承擔著的是心中對人的不忍人之心。
「碰!」霍地一聲!終於!夫妻倆,一條心!做下了影響兩人往後命運的決擇。只是,任誰都沒有想到,這樣的決議,最終卻成就了許多人的幸福人生……。
在台灣經營保全事業不是容易的事,尤其當時已有相當穩健、掌控全台保全業的公司三強鼎立。加上成立保全公司需要常跑客戶、檢視保全機具,因此油費的開銷更使夫妻倆入不敷出,僅有零到一千兩百戶與公司簽約,仍是虧本營運。
但是為了挽救投資失利的原保全公司從業相關人員,夫妻倆將自己的勞保全退,不留後路的將所有資金一股腦的投入新創保全公司「康泰保全」。即便自己揣著寅吃卯糧的不安,仍是抱著破釜沈舟的決心,努力尋找公司的創意立基點。
正所謂天無絕人之路,原本極為崎嶇、險峻的道路,竟然就在夫妻倆的豪情壯志與努力堅持下,金石為開了!首先,在黑暗的谷底夫妻倆意識到「保全與人心」乃是緊密纏繞的一體,於是他們給予員工百分之二十的紅利股,將員工視為家人渴望同舟共濟。接著,他們與其它保全公司採取不同的策略,化被動治安為主動的定時定點巡邏,讓客戶更加放心。然後他們以科技協助人力,除了駐警部外,增設系統部,做好北北基的地親人親細緻管理。最終,他們獲得了四千多戶首都居民的認肯,站上擁有三百多人員工的中小企業之巔,成為了如今穩健成長的成功企業!
回首來時路,譚秋英維持著一貫謙和的態度:「保全業是個很特殊的行業,它能夠接觸到的人從鄉井小民到地方士紳,從業的人也是五湖四海、不一而足,所以其實相當難管。因此,就把這當家吧!在這裡12小時輪班,大家各施其職,有很多人在這認識、結婚,所以變得更具向心力。是名符其實的『康泰家族』!」
分享著手中的職員照片,譚秋英接著說:「你們看!這張照片裡的孩子都是我們職員夫婦的孩子們,是我們的康泰寶寶!我打算等他們過十年後,再把他們聚在一起,按現在的姿勢、位置,再拍一張!」
對員工,譚秋英永遠把自己當成他們的親姊姊。所以,她為員工到台北市同業公會爭取將保全人員退休年齡從六十五歲延後到七十歲;她極力爭取員工欠的卡債不扣個人指數,讓員工能有薪水維持三餐活命;她在公司內部成立借款機制,只要員工20號前提出申請與還款方式,無論金額多少能借就借,讓員工免於被黑道追殺、免於單親困蹇。
同時,她為了體恤駐警辛勞,將保冰杯做成康泰杯贈送;讓公司內年輕的孩子具備全球觀點每年送兩位學生出國進行交換學習;讓員工身心成長積極舉辦冬、夏令營與各式運動隊。
是以,公司的員工乃至於員工的孩子們全視譚秋英為知心姊姊,每個人見她進公司便如沐春風、眾口一心地直喊:「譚姊好!」是尊敬感動的問好,也是打從內心的覺得這個總為他們帶來陽光般溫暖驅走黑暗的大姊大,人真好!
【夫妻齊心 其利斷金】
家中大姊,具備中華科技大學企管系專業,擁有大喇喇的性格與社會責任,甚至已開始為自己安排老後生活的譚秋英雖獨立,但卻也長情。她相當懂夫妻間的進退之道,因此總堅持夫妻間一件事一個人管就好,意見不必太多。即便自己是董事長也僅管財務,在外人前總以夫為尊,尊稱副董事長的丈夫才是真正專責管理公司的幕後大將。是以,十八歲開始與現在的丈夫長跑八年走入婚姻,即便已是老夫老妻,兩人感情不見捐棄,反倒更加濃郁。
譚秋英說:「其實四十歲那年,女人既經濟獨立,又有晚霞餘韻,最容易天天吵著要離婚。殊不知,事實上老伴才最有革命情感,這樣的平安、幸福,才是最重要的。兩個人在一起,貴在同心!過了那年齡,自然也就懂得幸福的真諦,不吵了!不過,女性結婚還是要趁早,不然就要提前為自己做好單身規劃!」
一個人精彩,也能享受兩個人恩愛,更能民胞物與的與眾人同歡,譚秋英堪稱為現代女性的典範!
(全篇完。上篇分享於4/17)
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