【媽媽の家庭金句】
#玩具玩完收起來!
#衣服不要亂丟!
#桌子怎麼這麼亂?
#給我去整理房間!
媽媽們,這種辛苦我們懂啊!
孩子的書桌是裝飾、椅子是衣架、
地板是一場每天變換的藝術展。
最乾淨的就是垃圾桶了,因為沒有使用需求。
叫孩子整理徒勞無功,不如自己來?
但是可能不小心就讓孩子習慣被擦屁股了喔!
整理可以改變孩子,而且 #整理教育是有時效性的,
整理不是長大後自然而然會擁有的,
反而是一個要深入學習的重要能力,
寶貝,讓整理改變你的世界。
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#空間魔法師養成營 #兒童 #暑期營隊
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整理教育是有時效性的 在 輕易豐盛學苑 Jamie 賺錢小宇宙 Youtube 的最佳貼文
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#輕易豐盛學苑 #人際關係斷捨離 #人脈管理
善用一技巧 你也能精準管理人脈
你知道人脈也能精準管理嗎?🤔
前陣子跟大家灌輸物品斷捨離的觀念
其實人際關係也是一樣的概念✨
你曾認真思考過在手機電話簿或line群組
社交媒體裡有多少的幽靈人口嗎?👻
誰值得留下,誰應該離開🍃
過去固然美好,但請記住
你不需要擁有它一輩子
花一點時間來一場人際大整理吧🗑
騰出空間,對的人才進得來
🎬https://youtu.be/r3vn_DpKLbI
剪輯:黃思綺
00:00 善用一技巧 你也能精準管理人脈
00:18 開場
00:53 群組斷捨離
01:19 4個能量對於群組的想法
01:55 群組斷捨離-只留下對你有益的
02:55 人脈的定義
03:05 群組斷捨離-設定時效性
03:45 群組斷捨離-失去機會
04:12 疫情期間老師做了簡單群組斷捨離
05:07 斷捨離群組該有的禮貌
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整理教育是有時效性的 在 [閒聊] 給選上或想選聯絡處的人參考一下- 看板SMSlife 的推薦與評價
有人常常說聯絡處很操...
對我而言來說~可以說是種磨練,或許有人說替代役很爽,
但是沒有待過聯絡處,你不知道替代役也是可以這麼操的...
這點我要對全台灣的聯絡處役男(特別是乙類單位)說~~~大家辛苦了.
但是也有很爽的聯絡處這不多說,針對兵種來說,不管是什麼國軍還是替代役,
真的選單位還是要看運氣,選到聯絡處好處和壞處就自行去評估拿捏,
針對作息部份以及單位來簡單說明講解。
作息:
0630 ~ 起床
0700 ~ 開始整理辦公室環境整潔-役男分配好區塊
0730 ~ 每個役男都固定誰去買早餐-通常是一個役男專買早餐的
0800 ~ 長官來了開始值勤(上班)
1120 ~ 差不多這時間點幫長官買中餐和自己弟兄們的也順便-一個役男專買中餐
1140 ~ 幫長官擺設午餐(役男看長官不在差不多可以自行用餐)
1230 ~ 清理長官用餐後廚餘、餐盒-一個役男專收廚餘餐盒
1240 ~ 可以在自己位子小憩一下
1330 ~ 繼續值勤
1700 ~ 長官沒特別交代事項 可以去運動....(約莫1Hr買完飯吃完飯後)
進入備勤時間...(吃飯、看電視、洗澡、洗衣服等......)輪流
2200 ~ 上床就寢....
聯絡處這個單位和校外會通常是同個辦公室
因工作內容不盡全部相同感覺是兩個單位
裡面的長官大概工作內容就有
聯絡處:人事、教育、後勤
校外會:替代役、校園安全、春暉專案
大致粗分是這樣而役男的工作
就是大概將這幾個工作,幫忙協助辦理,整理電腦表格之類
◎重點來了
1.你文書處裡能力夠不夠!!!~~不然進來很慘,事情會感覺做不完
2.這些很雜的事務裡面,做事就是要快、狠、準...所以你整理東西
可能不只有單單一件,會突然很多要整理的,要瞻前顧後,
抗壓性就變很重要!!!(有時候在兇你的就是長官了)
ps:在這邊生存,我絕得你沒事就把該要準備好的東西,先準備好等長官來要
因為他們很多東西都是有時效性的,會影響單位評比的分數。
3.在聯絡處幾乎都是兩周一小會,三周一大會,還有碰到上面長官會來的會,
這時候會議的準備工作幾乎都是交代給役男,哪邊茶水要怎樣、會場的佈置等...
你的體力和時間都要自行掌控,可能真的會很累
4.在聯絡處每天要做的最基本工作就是"接電話"...每個縣市要求的水準不同,
以個人有聽過的"聯絡處長官您好,我是役男xx,很高興為您服務"...
電話接起來基本的問候語要有,再來就是要注意長官是誰、哪邊打來的、
要找聯絡處的誰、還有聯絡處長官不在時的應對(需了解長官行蹤)等等....
這些都是很重要的...還有就是對於高中以上我們都自稱聯絡處、高中以下如國中、小
要稱校外會(有些老師不知道什麼叫做聯絡處)
5.每當聯絡處有教官或著有貴賓來,基本的泡茶、咖啡都是要馬上停下手邊工作,
去準備瓷杯沖泡,當然那個瓷杯(你也好歹刷一下不要給人看到裡面還有茶垢),這茶
沒人喝的下去吧。
◎管理幹部◎
很多人關切的問題,管理幹部是不是聯絡處的比較容易選上
這個答案我大概說一下,每個分到學校的役男有認輔教官,所以平時的表現就是
加分的機會,但是聯絡處役男遇到教官的機會比國中小的還要多,還有高中天天遇到教官
國中小大概是教官訪視時觀察表現,以及與管理人談論役男是否有困難或其他的問題,
因為管理幹部徵選是公平、公正、公開,報名表上也需要管理人及認輔教官的肯定,
在到校外會本會進行徵選,有時候臨場表現反而會比書面資料上分數更重,
有人會被教官犀利的問題問到說不出話來等...
如:如果你訪視的役男有問題時,你會如何處置?
為什麼你會想要來參選管理幹部?
學校的工作量會不會影響你訪視役男的次數?
以上問題供大家參考~~(每個縣市不同)
以我個人的觀點,當上管理幹部就是要服務大家,
如果自己因為自私想要多一點薪水,不能多花點心思在役男那
不能將役男的問題反映到上面,請不要參加甄選...
◎聯絡處心得分享◎:
分發到聯絡處,個人也是分數所逼,只是抱著一份只要把事情做好的心態,來服役。
在這個地方,個人最大的收穫就是自己的毅力居然可以這麼強,在這單位裡面,
因為事情的變多,我人也變的緊繃,混混的大學生活讓我失去了很多,在這裡~
我知道什麼叫做責任,什麼叫做有水準,什麼叫做辦事效率,
督導:說一個人的責任就是把事情做好
助理督導:說事情做的好讓人稱讚就是有水準
我自己說:我的事情在周五1700全部做完~長官無可挑剔就是辦事效率
有時後覺得自己投注了很多心力,不知道要的是什麼,說真的當兵就是想要更多的自由
每當放假如果因為一點小事情沒做好,因為資料key錯,1710還在電腦桌前面坐著,
心裡真的很難過。有時候真的事情很多情緒也不能好好控制,這是我服役最需學習的。
在聯絡處真的可以學習到很多~~
◎給想選聯絡處的役男◎
1.你真的想在聯絡處學習到東西,你可以選。
2.你覺得你文書處裡能力不錯,打字30字/分,你可以考慮。
3.你覺得長官交代的你都可以圓滿達成任務的,歡迎選聯絡處。
某縣市管幹這句話不錯:五梯以內皆兄弟。
雖然替代役學長學弟制還是有,大家都和弟兄一樣互相幫忙,給眾教育服務役
別忘記替代役精神!!!
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 114.25.174.26
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