【誠徵受雇律師】
#是的我又要徵受僱了
#本所受雇律師均配給iPadair一台及applepen一支
職務說明
1.獨立完成訴訟案件:法律問題分析、撰寫訴狀、擬訂契約、開庭、陪偵、辯護及非訟相關案件。
2.獨立處理法律顧問相關問題。
3.撰寫中英文契約。
4.與當事人聯繫溝通案情,提供解決策略與方案。
工作待遇
月薪
52,000元 ~ 57000元
市場薪資
上班地點
台北市大安區羅斯福路二段95號15樓之1
上班時段
早上9:00~18:00
週休二日
工作經驗不拘
工作技能
執行法律文件及契約撰寫
合約或備忘錄內容審查檢驗
追蹤及審閱合約流程
協助法律問題分析與擔任辯護
法律相關條文諮詢服務
法律理論、原理及其相關特殊法律研究
執行法律行為及文書之認證
證照
高考律師
其他條件
條件:
1.律師高考及格。
2.須有能力摸索並熟悉電腦操作(Windows/ppt/doc/excel/pdf/Line/GoogleCalender/icloud/Dropbox/Evernote)。
3.積極活潑、細心、抗壓性強、邏輯條理清晰、有耐心、具時間管理能力及溝通能力、能夠團隊合作。
4.對法律工作充滿熱忱、富有學習慾望。
5.對於案件進行掌握能力極佳,並且能夠妥善安排時間運用。上班時間彈性,原則上交辦事項按時完成即可,經主管同意可申請在家工作。
其他:
1.律師高考智財組優先考慮。
2.具有智財相關法律案件處理經驗優先考慮。
3.具有法官助理、書記官工作經驗優先考慮。
應徵方式
職務聯絡人
潘小姐 02 23688013
職務E-mail
yuanchen0113@gmail.com
同時也有3部Youtube影片,追蹤數超過19萬的網紅3Q陳柏惟,也在其Youtube影片中提到,本日針對美國選後的台美關係評估進行質詢。 國際情勢波濤洶湧,特別是中國在美國大選時動作頻頻,日前中共在 10/23 高調紀念「抗美援朝」爆發 70 週年,習近平發表了措辭強硬的長篇講話,其內容矛頭指向美國意味強烈,並向美方釋放 3 大訊號: 1.可以打贏 中國警告若被侵犯有能力反擊美國:「中朝軍隊...
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是的我又要徵受僱了 在 3Q陳柏惟 Youtube 的最佳解答
本日針對美國選後的台美關係評估進行質詢。
國際情勢波濤洶湧,特別是中國在美國大選時動作頻頻,日前中共在 10/23 高調紀念「抗美援朝」爆發 70 週年,習近平發表了措辭強硬的長篇講話,其內容矛頭指向美國意味強烈,並向美方釋放 3 大訊號:
1.可以打贏 中國警告若被侵犯有能力反擊美國:「中朝軍隊打破了美軍不可戰勝的神話」。
2.會戰到最後一兵一卒 中國不惜與美國打極限戰:「當時,中美兩國國力相差巨大。在這樣極不對稱、極為艱難的情況下,中國人民志願軍同朝鮮軍民密切配合」。
3.中國不能惹 中國已經強大,惹不得:「現在中國人民已經組織起來了,是惹不得的。如果惹翻了,是不好辦的」。
從中國大肆宣傳「抗美援朝」,可以發現他們試圖強化對內的民族主義情緒、升高與美國的敵對狀態,並重塑冷戰時期自由對抗共產的氛圍。之前我在質詢時也曾經說過,中共習慣「內壓外轉」:把內部社會矛盾跟治理壓力透過外部的戰爭、侵略、挑起區域衝突等手段進行「轉移」。
例如:日前南韓偶像團體防彈少年團獲頒美國范符立特獎時,隊長 RM 致詞時悼念韓戰的苦難靈魂,遭到中國網友指責 BTS 涉嫌「辱華」,並表示「國家面前無偶像」,中國網友認為中國才是這場戰爭的受害者,因此引發小粉紅和韓團 BTS 粉絲在網路上全面開戰。戰狼式外交做過頭,已經造成中國在國際、外交場合上的負面形象,加上疫情影響,世界各國反中情緒升高,類似攻擊 BTS 這種釋放民族主義情緒的舉動將更損害中國的形象。
一直以來,中國都很強勢,台灣要加入各種國際組織,最大阻礙就是中國,這兩天土耳其總統致謝文,原本放上中華民國國旗,後來又刪除重上架的例子,再度證明中國的打壓。雖然我明白台灣長期的外交困境,但中國強勢的戰狼外交,從上述例子來看,我認為也是雙面刃。
對台灣而言,這其實也是我們是推進和反中/理念相近國家近一步交往的機會。面對國際關係變化,台灣應該謹慎地思考戰略位置,爭取國際社會支持。
近年美國和台灣密切且頻繁的交流,而且是全方位的,但對台灣而言很大的變因就是「下任美國總統是誰」,本次美國大選選情緊繃,民眾也很擔心影響未來台灣與美國的交往狀況。
今日我也特別請教外交部,就目前的評估,川普或是拜登當選總統,會不會影響台灣和美國合作的關係?舉例來說,從 2019 年 3 月正式成立的「台美印太民主治理諮商」會議、還有邁入第五年的「全球合作暨訓練架構」(GCTF),會持續嗎?就此部分,外交部表示目前已公開在推動的計畫,應都會持續進行。
另外我也擔憂影響台灣參與國際經貿合作的可能性,如目前企業拉離中國供應鏈的情況是否會有變化?之前美國國務次卿柯拉克來台時介紹的「經濟繁榮網絡」(EPN)還會持續推動嗎?
面對大選,台灣並非單邊押寶,外交關係上,單邊押寶本來就不是成熟的做法,因為你是跟國家打交道,不是跟個人交朋友。雖就目前氛圍而言,兩大黨對中方向可能維持反中態勢,但力道和方向仍會有不同。這部分也請外交部持續積極了解與推動,保證不管美國局勢如何,外交部都做好相對應的對應策略,讓民眾安心,以保證台灣和美國的合作關係、以及台灣在世界的經貿地位。
其實除了「總統是誰」,對台灣而言同樣重要的還有「國會」的選舉結果,日前美國國會各種動作顯示出對台灣的支持,也陸續通過、推動友台法案。目前穩固美台關係的很多法案,是來自美國參眾議院不同黨派議員共同的推動成果,並非單一黨派,我們也很樂見這樣的狀況。
例如:
10/20:參議院美國共和黨籍參議員盧比歐(Marco Rubio),聯合民主黨籍參議員默克利(Jeff Merkley)提出《台灣關係強化法案》,可說是近年友台法案集大成之作。
10/20:眾議院「中國工作小組」提出包裹式法案,其中包括支持美台交往限制鬆綁、定期軍售及台灣國際參與等 7 部挺台法案。
但有一些很挺台議員可能因為要退休、或者選情落後,下一屆未必會繼續在美國的國會,我也期望外交部能確實掌握。
2020-11-02,外交部 吳釗燮部長。
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國泰航空大裁員,整體裁減8500個職位,未來數星期將裁減約5300名駐港員工,國泰港龍今天起停止營運。職工盟主席吳敏兒表示,陸續有地勤人員收到電話,部分人收到電郵,重災區是入職20、30年的舊合約員工,她估計國泰直接裁減舊合約員工,只有資深的管理人員才可留低。吳敏兒說,國泰指今次重組後每月減少5億現金支出,但集團目前仍每月流失15至20億元現金,憂國泰今次裁員只是第一輪計劃。
吳敏兒批評國泰管理層在過去一段時間與工會溝通時,從未交代有否嘗試其他節省成本方法,以減少營運開支,今日卻直接裁員。她又指,即使將來恢復招聘,員工都不會再獲得原有待遇。
政府早前向國泰注資273億元,吳敏兒認為,政府在事件中絕對有角色,有責任責成管理層,確保被裁員工獲合理賠償。她說,國泰若以員工被減薪後的薪金計算賠償,是不能接受。
另外,國泰機師組成的香港航空機組人員協會指,國泰未就裁員計畫與工會正式會面,對此感失望。工會暫時未知有多少機師受影響,希望國泰尊重和執行現有合約,並公平對待所有機師。協會今日內會與國泰管理層會面,表達訴求。
早年國泰機師團隊主要以外藉機師為主,近年才吸納本地機師,而前年修訂新入職機師的薪酬福利,又將部分薪金及獎金將與飛行時數掛鈎,新入職本地機師收入較之前遜色,年薪約50多萬元。至於空中服務員,網上資料顯示,每月薪金約3萬元左右。
疫情影響:200多個航點 VS 26個航點
對於港人來說,國泰的一大優點是直航航線多。國泰航空以及旗下港龍及快運等航空公司,在全球一共有119個直航航點,若加上聯營航班就共有255個。作為比較,國泰主要競爭對手、同樣以國際航線為主的新加坡航空及旗下航空公司就一共有136個直航航點。
隨着新型肺炎疫情席捲全球,各地陸續「封關」,只營運國際航線的國泰尤其受影響。現時國大部分航點均暫停運行,10月及11月仍然運作的航點就只有26個。
國泰成立於1946年,是香港第一間提供民航服務的航空公司,由兩名曾參與二次世界大戰的空軍機師創辦,分別為美籍的Roy Clinton Farrell及澳洲籍的Sydney Hugh de Kantzow。國泰初時於上海以「澳華出入口公司」的名義發展,首創運送貨品來往中國及澳洲,之後再到香港營運。
到1948年,當時的英資商行太古洋行收購了國泰45%股權,澳洲最大的私營航空公司澳洲全國航空,則收購了35%;其餘20%,則由原創辦人各持10%。同年10月,公司正式註冊名稱為「Cathay Pacific」,當中「Cathay」為中世紀歐洲人對中國的古稱,意即「契丹」;「Pacific」則象徵兩名創辦人,希望國泰客機可從中國飛越太平洋的夢想。
國泰並非當時唯一於香港註冊的航空公司,1947年時,有另一間「香港航空」(與現時的香港航空無關),不過1958年時,由國泰全面收購,並接收其原有航線,包括東京、台北等。自此,國泰成為唯一於香港註冊的航空公司,雄霸航空業一段時間,直至港龍航空於1985年成立。
在獨佔香港航空界的數十年間,國泰在1960年,為首家國際航空公司開辦前往大阪的航線;1982年,推出首個香港直飛加拿大溫哥華的不停站服務;之後再先後推出香港直飛英國倫敦的不停站航班。1986年,國泰正式晉身藍籌股之列。
曾4度獲評全球最佳航空公司
踏入2000年後,國泰多次獲獎,更分別於2003年、2005年、2009年,及2014年,獲Skytrax評為年度全球最佳航空公司。另外2006年,國泰成功收購競爭對手港龍航空。
雖然風光數十載,但國泰亦不時爆出工潮,也並非首次大規模裁員。1981年6月,1,500名地勤人員就加薪問題,與資方談判破裂,於是發起3日罷工,當時所有乘客行李因此毋須過磅。1992年底,國泰出現人手不足,勞資就此談判,空服員工會拒絕加班,資方解僱3名員工,結果到1993年初引發員工大罷工,歷時17日,最終由當時立法局介入,設立監察會,確保員工不被秋後算賬,3名員工復職,終化解工潮。
屢爆工潮 勞資關係長期成焦點
到1999年,國泰空中服務員工會指,國泰單方面更改機艙服務員的薪酬架構,暫停一年增薪點等,就此入稟高等法院,官司持續多年,直至2005年3月,工會獲得勝訴,國泰需賠償3.5億元。到2007年,勞資雙方就醫療自付診金政策再起爭拗,計劃於聖誕節旅遊旺季罷工,事件由勞工處介入協調,最終雙方達成協議。之後2012年底,250名國泰員工在機場示威,抗議加幅僅2%,並發最後通牒,再次計劃於聖誕節期間罷工,最終雙方達成協議,化解工潮。
國泰裁員亦絕不手軟。在香港回歸後,旋即面對亞洲金融風暴,旅遊業受重創,國泰當時亦受到打擊,決定裁員760人。到2017年5月,由於之前燃油對沖錄得85億元的巨額虧損,最終國泰由盈轉虧,需裁員600人;同年11月,國泰被剔出恆指成份股之列,失去逾30年的「藍籌股」地位。
第一部份:底薪 規定每月飛70小時
一位不願透露姓名的國泰航空空姐表示,早期入行的是計固定薪金,但新一批入行的,已經人工分「底薪+津貼」。
底薪規定每月飛行工作70小時,入職時薪大約108元。換言之,70小時X108元=7560元。
底薪及時薪也會隨着年資調整,年資較高的,時薪達350元。70小時以後的工作時間,就按時薪計,即是多勞多得。
第二部份:津貼 早午晚餐、洗衣、過夜費
津貼方面,主要是在外地的早午晚餐;如逗留過夜, 會包括洗衣費及過夜費用 。因此,空中服務員要省吃省用,該筆津貼才可袋袋平安。
津貼會按各地的消費水平設定額,例如:日本逗留24小時,三餐津貼是12000至13000日圓,折算港幣900元。但台灣逗留24小時,津貼只有港幣600元。若然逗留時間較長,也會有洗衣津貼。
「早午晚三餐,晚餐津貼較高,但一旦航班時間調整,就未必攞到呢筆津貼。」該名國泰空姐稱:「如果想收入高,有些人會調多幾班長途機。」
航空公司嚴格規定,在以下時間on duty(執勤),才可享用早午晚餐津貼。
早餐 0600-0859
午餐 1200-1359
晚餐 1800-2159
受訪空姐表示,近年公司緊縮開支,例如:縮短在海外逗留時間、執勤時間在早午晚餐以外,自然可減少餐飲津貼。另外,每餐津貼費用也不時調整,加上美元強勢,他們的津貼以當地貨幣計算,經折換後,收入也打了七折。
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「善意的謊言要不要戳破?該不該戳破?」
針對這個議題,這次的選手找來魔術師Davio對上模仿天王派翠克Patrick ,這兩位好像職業上天天在「騙」的人,到底有什麼論點可以分享呢?又有什麼絕技可以來增強論點的呈現呢?
本集有論點又有笑點,還有表演!精彩豐富錯過可惜!
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08:34 反方申論 @Patrick派翠克 +鍾岳
12:09 正方申論 @魔術Channel- Davio +李訓豪
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感謝板友抬愛,小所目前正慢慢消化所有來信當中,
小的也投遞過求職信,深深了解等待過程漫長的不安定感,
所以每一封應徵信件和履歷,我都會親自過目,不能枉費任何一位求職者的用心。
但評估本所最近的人力和時間,目前的來信量已經快要飽和,
暫時以今天半夜12點作為截止日,過了今晚,麻煩有求職需求的道長先緩一緩><
在此向打算投遞而還沒投遞的道長說聲抱歉,
如果未來生意變好還有需求一定會再開職缺,謝謝。
ps.收到信件後,我(或助理)會先寄信和您確認收到信件、準備安排面試時間等事項。
所以如果您信件寄出後三日內都沒有收到確認信,可能是信件寄丟了喔!
【事務所名稱】
吉訟法律事務所
【工作型態】
受雇律師
【工作內容】
一般受雇做什麼,我們就做什麼啊...
硬要說就這些:
1. 開庭、撰擬書狀、查詢實務見解、研究法律問題。
2. 法律諮詢、各類訴訟及非訟事務處理。
3. 所內事務及老闆交辦事項。
4. 偶爾幫老闆處理講座或教學事宜。
【工作地點】
台北市大同區承德路一段17號10樓之9
(京站旁、中國信託樓上)
【工作時間】
每天 9:00 ~ 18:00
午休 12:00 ~ 13:30
週六週日休假
(如果極少數情況要求週末加班,絕對會給加班費or獎金)
【薪資範圍】
1.受雇律師底薪5萬,視表現及事務所當月狀況另給獎金。
2.每半年調整底薪(若到天花板的話會坦白告知受雇)。
3.試用期三個月,薪資同上。
【公司福利】
沒什麼特別福利,建議愛惜健康的不要亂跳槽!
但以下危險狀況要特別注意:
1.無窮無盡的零食造成肥胖職災風險
2.老闆想吃就請客的下午茶、聚餐造成三高風險
3.老闆隨時補充一堆儲備酒精給員工自取造成肝指數飆高風險
4.覺得你太辛苦就用紅包攏絡,害員工不想回家的家庭革命風險
5.老闆很幼稚隨時買一堆怪玩具(最近去搬一台小瑪莉來不知道欉三小)
6.有事沒事在事務所辦品酒會搞得環境髒亂
【特別條件】
聰明伶俐、應對得宜、細心能幹(不要想歪),加分
民法、刑法基本觀念好者,加分
(因為想不到其他加分選項了...)
【聯絡人/連絡方式】
1.履歷標題請註明應徵受雇律師,寄:[email protected]
2.每封應徵email都會回應,如果因太忙而抵累,請給點耐性,謝謝。
3.請不要站內信,否則看心情決定回不回應。
4.標題沒註明應徵受雇律師者,也看心情決定回不回應。
【其他備註】
我們是很年輕的事務所,以正式開幕日起算的話,都還不滿周歲!
事務所有2位年紀略大但資淺的主持律師、4位合署律師及1位地政士。
原本是沒打算這時間徵才的,但適逢某主持剛當老豆又要去教召
(好像跟徵人沒有直接因果關係),所以另一位(也就是在下)就卡到陰,
想讓已經很大的經濟壓力再更大一點@@
如果沒什麼事,嫌辦公室悶,想去溜搭溜搭,老闆(我)是沒意見啦,
但請先告知;上班時間要隨時on call,就算要跑去隔壁京站看電影
也可以,但我要找你的時候就要接電話,電影看一半要你回來就是
乖乖回來;至於下班以後,莫說你不想鳥我,我還不一定想鳥你咧。
老闆(還是我)希望,本所同仁都能準時回家,好好享受自己的人生,
受雇沒必要為我賣命,值得受雇賣命的是自己的人生和錢。所以,
如果覺得自己薪水太低,老闆(想把另一位也拉下水)會每個月用獎金
酌予反映老闆看到的工作成果。
然後...拜託認識的不要來亂,坦白說不太想請認識的人當受雇XD
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.136.176.30
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