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社群媒體上有些相關的討論：

每年調 薪 幅度 ptt 在 [問題] 每年調薪多少合理啊? - 看板Salary - 批踢踢實業坊 的推薦與評價


作者Tencc (10cc)
看板Salary
標題[問題] 每年調薪多少合理啊?
時間Fri May 13 11:00:31 2022

這份工作做了3~4年了
每年的調薪只有幾百塊錢
我算了一下大約是2%

想說今年政府有政策應該會多一點吧
結果還是一樣...

雖然做的很穩定
但這樣的調薪實在是有點跟不上物價
開始思索找新工作的選項

想問問每年調薪多少才是正常啊?

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 59.125.27.163 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1652410833.A.631.html
推 MonkeyCL: 你薪水很高的話2%還是很多 05/13 11:17
推 linwukin: 本薪太低想辦法提高薪資卡實在 05/13 11:19
→ dong531: 看產業，最近原物料上漲和爆發戰爭有關，但是如果你是保 05/13 11:31
→ dong531: 全或是便利商店店員，你的產能沒有提升老闆也加不下去， 05/13 11:31
→ dong531: 最多跟著基本工資漲，像我公司每年大鍋飯就是加薪幾百塊 05/13 11:31
→ dong531: ，偶爾結構性調薪，剩下就看個人kpi，能力強就升遷 05/13 11:31
推 wzmildf: 你的工作底薪低成這樣，想靠慢慢調薪出頭天喔..?快找份 05/13 12:41
→ wzmildf: 好工作吧 05/13 12:42
推 chey: 每年2%其實也沒差通膨率太多 05/13 13:10
→ chey: 調薪多少才合理？ 還是看你的能力跟價值來決定吧 05/13 13:11
→ chey: 假如是免洗職我還真的不知道能調多少… 05/13 13:11
推 pipizone: 調薪多少乾政府什麼事情 除非你是公務員 05/13 13:26
→ pipizone: 否則自己慢慢往上找薪水可以增加的工作才符合你的需求吧 05/13 13:26
推 carden31: 薪水越低才越不會調薪，除非確定能輪到你升不然除了換工 05/13 13:39
→ carden31: 作無解 05/13 13:39
→ shooter555: 2%給你抗通膨 05/13 14:26
推 cool10528: 兩趴你連通膨都輸吧 05/13 14:29
→ shooter555: 我自己認為的合理是十趴啦 05/13 14:57
推 dever: 沒追上房價至少要抗通膨 05/13 15:23
推 RedLiam: 4%（認真 05/13 16:58
推 mei03161231: 和通膨差不多就合理啊 職務內容和職等沒變的話 05/13 19:02
推 zaknafein: 薪水高 2% 還是很少 05/13 20:37
推 zaknafein: 5% 比較有感 05/13 20:38
推 xvited945: 最少5%才合理 05/13 21:39
→ xiangb77: 5% 05/13 21:58
→ t64141: 表定3-7%，通常是拿到5% 05/13 22:30
推 RyanMulderII: 1000 05/13 22:35
→ kissmy0926: 每年3000路過 05/13 22:54
→ kissmy0926: 不過通膨還是無感 05/13 22:55
推 wu0h96: 出社會第一年15% 第二年12% 第三年20% 05/13 23:07
推 wwwwwwww: 2%只有幾百塊問題是你的工作就低薪而且是沒有成長性的工 05/13 23:10
→ wwwwwwww: 作，這樣的工作年增2%是差不多的 05/13 23:10
→ qaz12453: 很簡單 能抗通膨是基本 低薪沒調 講再多就爛公司 05/13 23:23
→ qaz12453: 超過通膨就真的可以待 05/13 23:24
推 jimmy199483: 大約5%到8% 05/13 23:24
推 ttyl5566: 八萬2%跟四萬2%差很大 05/13 23:50
推 beambean: 要能抗通膨才可以 05/14 00:46
→ henrystaru: 找份「好工作」比較實際 05/14 00:48
推 playthesong: 今年大通膨，根本cover不了 05/14 03:03
→ wxtab019: 目前工作5年左右 跟起薪比大概多了75% 還沒翻倍 05/14 04:16
推 ai2311: 目前每年都10%以上 05/14 09:53
推 tingtingyy: 只有幾百元叫做減薪..通膨都不止了 05/14 11:35
推 bigair888: 跳糟比較快 05/14 11:58
推 z1120123: 10% 05/14 13:46
→ yabiS: 沒有遇過每年調薪這種事@@ 05/14 15:23
推 Hunt9999: 第一年46萬第二年97萬 05/14 15:31
推 roder: 調薪要能抗通膨是基本 最好是讓本薪拉到中位數 05/14 21:49
推 sky80420: 每年15% 05/15 02:44
推 ppcity: 換工作加薪比較快 正常公司一年3-5% 換公司加30-50% 05/15 09:01
→ kogreece: 公司範圍是3-10%，看整年績效調 05/15 10:42
推 abasqoo: 看產業 看位置 沒有一定 05/15 12:37
推 houjay: 便當大概貴10%，沒10%就是實質減薪 05/15 17:59
推 kopuck: 只加2%路過 真的想哭 其他資淺的都加3,4千 05/16 15:01
推 ivam: 怎麼一堆人在討論趴數，沒看到幾百塊嗎 05/19 00:32
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推 capnlizard66: 5%吧 但我們公司是看表現調薪 05/22 15:20
→ eugeneliuu: 3% 05/24 12:23
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#37. 【PTT科技版重要頭條】「包子」今天調薪？台面板廠群創 - 報橘

據底下網友的留言串判斷，可以看出有員工的加薪幅度大約在3至4.5%之間，群創今天早上回應表示，公司每年在8月調薪，因為他們的人才是維持群創產業向上 ...

#38. 加薪加本薪？還是津貼？人資：工資才是重點... - 1111人力銀行

1 位網友分享身邊友人的加薪方式，希望了解箇中原由。（圖/翻攝自PTT） 「加薪」是件好事、是大家夢寐以求的，但有網友在替友人加.

#39. 2020 一年換一個工作是不好的嗎？ - 菜鳥工程師肉豬

就我待的公司來看，年度調薪都要待滿一年，且每次調幅很少超過5%，大部分3%，而且不是固定調還要看考績。而每次跳槽的加薪幅度平均約10%，相較之下跳槽的薪資成長確實 ...

#40. 2023/112鐵路特考缺額809名8/10筆試放榜

每年 固定三月報名、六月考試的鐵路特考，又稱：台鐵招考、台鐵特考、鐵路人員考試 ... 約僱2職等進用之職務代理人， 人數合計約1,138人，調薪幅度約11.4％至21.3％。

#41. [工作][新聞] 聯電也調薪了！調幅約3％-6％ | PTT鄉民日記

聯電面對大環境景氣波動，每年都會正常調薪，平均調幅約3%-6%， ... 對於傳調薪幅度3%-6%，聯電表示，依績效考核為依據，沒有特別計算平均值。

#42. 會計師事務所ptt - Le Palais Créatif

[請益]會計系學生關於公職的問題| PTT 熱門文章Hito ... 不含加班費），但是加薪這件事其實很不一定，加薪是依照績效而每年調薪的，調薪幅度從元到8, ...

#43. 安穩僱用計畫 - 台灣就業通

(各年度)青年就業獎勵津貼. V ; 青年職得好評. V ; 其他政府機關同性質津貼 (如1.原住民族委員會「促進原住民族中高齡就業計畫」就業獎勵津貼；2.臺北市政府「你上工，我加薪 ...

#44. 台積例行性調薪開獎！平均調薪幅度3.5% @57ETFN - YouTube

別忘了開啟小鈴鐺 台積電 每年 四月的「例行性調 薪 」開獎了！平均調幅在3-5%，雖然今年，半導體產業景氣下滑，調 薪幅度 回歸常態，但台積電， ...

#45. 明基電通ptt - BBsmile

... 明基電通的面試邀約，主要是做內部系統的IT部門，請問這公司和部門未來的發展好嗎以及BenQ往年的調薪幅度大概如何呢謝謝各位了！· 明基友達集團.

#46. NUEIP人易科技| 企業eHR人資系統與CRM客戶關係管理研發 ...

NUEIP雲端企業管理平台，為企業打造一站式人資、客戶關係、簽核流程、數據分析的整合管理工具，專屬顧問協助導入，助企業無壓力數位轉型，管理化繁為簡。

#47. 公股銀薪資兆豐、合庫居前二位 - 旺得富理財網

台企銀員工薪資128.3萬，大舉增加8.8萬元，幅度增加7.36％；中位數114.3萬，增幅6.92％，是公股金融中增加最為明顯。 軍公教拍板2024年將加薪4％， ...

#48. 你今年加薪了沒?!台積電調薪幅度曝光｜科技業哪家 ... - YouTube

台積電 每年 都會幫員工加 薪 ，今年的調 薪幅度 也揭曉，因應半導體景氣降溫，調幅回歸常態，平均在3%到5%，對比於2年前結構調 薪幅度 高達20%，盛況不再。

#49. 人資薪水ptt - Agri Rando

Re: [請益] 人資職涯薪水請益- 看板HRM | PTT職涯區 ... 及複雜度（例如：BP的薪資與調薪幅度就高於人事行政）是否熟知勞基法令、是否有人資相關證照 ...