＃紓困預算審查
在紓困4.0上路後，我們陸續觀察到許多問題，身為民意代表，我的戰場在立法院，這兩天進行紓困預算審查，我也陸續提出各項預算提案，不僅希望能補足現有不足、也期望能吸收各國紓困經驗，讓我們的紓困能更快、更準、更好。
＃紓困單一平台簡化民眾程序
針對1988紓困專區資訊紊亂、民眾無法單一窗口查詢申請等。我以提案要求借鑑新加坡例子建置 ＃紓困一站式平台，＃集中引導式資訊查詢，提供民眾紓困最佳方案的單一平台。
＃教育部紓困政策部分
現行教育部紓困4.0，僅對短期補習班及兒童課後照顧服務中心員工，進行營運、員工補貼，但「＃公立小學課後照顧老師」及「＃各教育階段鐘點制特教助理人員」，卻面臨停課沒有薪資的情況，將一路停課到暑假。全台近九成的課後照顧班皆屬公立自辦，都未在此紓困範圍。因此我要求應檢討公立自辦課後班老師，未能納入教育部紓困補助的問題。
針對大專校院學生之心理諮商，提報與審查時程長達數月之久，無法及時提供諮商服務。對此我以提案要求教育部訂定相關準則，要求教育部邀集學者、大專院校及縣市政府，研議 ＃遠距諮商等準則、軟硬體之配套方案，使有定期諮商需求之個案亦能獲心理支持，並要求 ＃放寬遠距諮商年齡之限制。
＃經濟部紓困政策部分
近期苗栗數家電子廠發生群聚感染事件，導致疫情擴大，經濟部曾呼籲企業在家上班，但仍缺少鼓勵企業分流的誘因。我要求經濟部應研議 ＃以獎助鼓勵企業主動分流上班、加強企業與員工協商出勤彈性、＃研議戰略性產業之篩檢措施等。希望能落實企業防疫，保持台灣及國際產業鏈不斷鏈。
＃衛福部紓困政策部分
根據國際醫學期刊 NEJM（New England Journal of Medicine）建議，mRNA 疫苗應優先提供孕婦施打，且據學者統整實證及國外婦產科醫學會指引，懷孕後染疫增加母嬰風險。為保護前線之懷孕醫療人員，我以提案建議在疫苗施打順序上，將 ＃mRNA疫苗優先提供懷孕醫護施打。
目前衛福部規劃中，擔任疫苗接種站的基層診所，預計自6月份的500家，提升至8月份的 1,000 家。衛福部現有《疫苗接種站設置指引》中，已規劃「疫苗接種站人力經費補助原則」，為做基層診所的後盾。為此，我也提案要求衛福部 ＃應研擬補貼基層相關成本開銷，如水電、人事管銷費用等，希望真正 ＃協助疫苗接種無後顧之憂。
醫護人員在疫情期間所暴露的風險特別高，不管是染疫，或者是面對醫療暴力等，北市聯醫各院區日前醫護人員確診染疫，卻對外聲稱是院外感染，企圖卸責、撇清雇主之責任。對此，我以提案要求 ＃明文化醫護人員職災之認定與救濟，並處理職災後工作安置、留用請假等問題。
日前在疫情壓力下，陸續發生幾起醫療暴力事件，我認為需加強醫護人員對退避權的認知、受害醫護的心理治療，完備心理治療機制。
現行擔任居家托育人員每年至少接受 18 小時之在職訓練，因疫情影響訓練課程暫緩，以致時數無法完成。我也請行政單位研議，讓 ＃托育人員在職訓練課程採遠距教學，訓練可持續進行。
去年 4 月接獲醫護反應，醫護人員自主健康管理沒上班後可能被扣薪，也領不到衛福部補助，最近疫情嚴峻，接到零星個案仍存在自假扣薪情事。為此我要求 ＃針對物理及職能治療所的「救急」紓困、 ＃檢視受僱治療師自假降載和無薪假情形，保障其權益。
心理諮商以面談為原則，但三級警戒期間，全台通訊心理諮商業務的配套措施，需開會訂定準則，跨越空間限制持續關懷。應 ＃檢討釐清心理師諮商業務之計畫與執行，例如各縣市年齡限制、能否新收案等，讓 ＃個案遠距諮商不打烊。
我也注意到近日國軍士官高雄自駕返家事件，顯示 ＃國軍防疫通報應強化。我認為國防部與各縣市、其他部會應建立 更暢通的聯繫管道，＃完善國防部防疫措施。
＃文化部紓困政策部分
本次警戒未禁止企業持續營運，並頒佈《企業因應嚴重特殊傳染性肺炎（COVID-19）疫情持續營運指引》，該指引僅為原則性規範，＃針對不同產業別特性之防疫指引仍應有進一步釐清及訂定之必要。以影視產業為例，就急需偕同專家學者、縣市政府，具體討論影視拍攝之防疫指引，訂立影視業者拍攝須知。
＃勞動部紓困政策部分
目前紓困方案中，自營業者、無一定雇主之勞工生活補貼，其門檻限制採計2019年所得不得超過 40.8 萬，這樣的紓困標準，引發社會各界廣泛討論，我也 ＃要求勞動部檢討勞工紓困標準認定。
加強補足、持續補漏，一起監督一起努力，風雨之中堅定前行，讓台灣更好！
水電職訓高雄 在 [心得] 職訓水電班結訓與工作心得- 看板Salary - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
小弟今年24了，學歷高中，大學念財金相關，23歲的我念的有點慘淡，毅然決然休學當兵
，找方向，四個月當完馬上找分署課程，水電空調可程式等下去找，於是去年六月二二去
考試面試，就這樣上了水電自動控制班。
課程學科以高職電學的前六章來講解電，然後像是算教室燈具有多少個要配多少NFB等帶
入實務等等。
課程術科以證照為主，我們這梯一乙四丙有人全部都拿到，不過出去以考到室配乙級最為
重要。
上課時間從8:20-4:30，上課中午下課都要刷卡，我們900小時有71小時的請假扣打，大家
到後面都在算還能請幾天，如果時數爆掉會被退訓罰錢，考到室配乙也拿不到XDD
我在裡面滿慘的，幾乎每張證照都準備的很棘手，不過頭洗了一半，每張證照都是拼命練
，記憶猶新擴管練了快兩百個口，終於擴的有一點樣子了，還有電機控制，乙丙級共18題
，每題都練了不下十遍，乙級考試那天第二站抽到第六題，一小時就解決了。
我在去年十二月十九結訓，扛著這幾張證照上1111找，第二天我現在公司就找我去面試，
今年一月一號就上班了，起薪32K，大樓維護，這幾個月在用下班六日，拿了空調工業丙
，現在準備上乙級工業配線與消防和想再拿一個電機系文憑。
老闆最近讓我換案場，月薪來到39k，早上七點到下午四點，週休二日見紅放年終那些都
有，從23k到39k花了兩年，給大家參考看看。
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樣子 我沒加班過 但我知道很閒 一堆人搶著加...
※ 編輯: zxc990539 (39.12.203.246), 06/02/2019 13:08:45
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4k了
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※ 編輯: zxc990539 (39.12.203.246), 06/02/2019 13:26:02
※ 編輯: zxc990539 (110.26.226.124 臺灣), 06/03/2019 09:45:01
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※ 編輯: zxc990539 (110.26.226.124 臺灣), 06/03/2019 09:50:18
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