2021.06.02
《被羊羊圈粉》
#特教老師的日常53
感謝羊羊老師持續開放資源班觀課,
今天是四年級識字教學。
課程很有結構性,
也有理論基礎,
結合部件意義、聯想句和動作提示等,
雖然一節課只教五個字,
但是紮紮實實地教會、學透。
教具非常驚人用心,
把桌遊課程結構化,
把「文字小廚師」和「注音high客」轉化得很精采。
線上教學後不一定要重做電子的教材,
用原本現有的就很有效。
很清楚生動有趣的課堂,
指令明確班控很有效,
和孩子互動很好,
感受到滿滿的愛在流動,
羊羊老師超厲害的。
接著議課幾十分鐘,
也在共備群組讚嘆討論好一會兒。
真的很推薦,
無論特教普教老師都可以去觀課,
請私訊羊羊老師報名觀課,
下週也都還有喔!
祝羊羊老師6/6(日)粉專開幕順利。
預約觀課:
https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=1597679253768159&id=100005782992933
感謝同事提供管道,
協助申請善心人士筆電捐贈。
和家長們連絡詢問需求,
也討論孩子在家狀況,
針對管不動的家庭提供建議,
一起討論行為契約表的內容。
Costco 全網布電腦椅到貨。
坐太久腰痠背痛,
布面椅不透氣屁股都濕了。
感謝學長推薦,
阿熊幫忙下訂,
花了點時間組椅子,
新貨塑膠味較重,
噴上酒精吹吹風,
啊,舒服!
7999元,有會員才能買喔!
https://www.costco.com.tw/Furniture-Bedding/Office-Furniture/Chairs-Accessories/Ergoking-Mesh-Chair/p/111286?fbclid=IwAR3fvnWEou_MkxxgPdVXvC9_ukIFB_2BdL7biPWRhrkXYbu0qwWcijh5_fM
下一個目標,護眼按摩機。
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特教老師的日常53 在 思瑩老師的幸福教室 Facebook 的最佳貼文
2021.05.19
【有共備團真好】
#特教老師的日常44
今天開始停課不停學,
特殊需求孩子可能無法立刻理解電子書使用方式,
我和高雄四維國小美杏老師做了簡單的操作指南,
線上學習資源介紹,
歡迎下載修改。
https://drive.google.com/drive/folders/1XxK_pYol1NbSVXvTKqXpotK47l7Vcm-E?usp=sharing
大家一起平安渡過難關。
特教老師的日常53 在 思瑩老師的幸福教室 Facebook 的最佳貼文
2020.11.13
《購物慾是天性嗎?》
#特教老師的日常8
#小三數學
#連加減併式
購物慾是天性嗎?
紙上shopping high到不行。
給基本限定(如買百元以上),
發下傳單,
自由挑選要買的東西,
剪下、貼上、列式、寫答,
最後分享。
孩子一開始會問能不能買A買B,
一律回答你可以自己決定。
好奇選這些東西的原因,
孩子笑著說
因為家裡的吹風機有燒焦味,
哥哥有一個這種碗很羨慕,
媽媽東西太多亂七八糟,
有架子就可以好好整理了!
剪刀這樣拿老師也醉了,
提醒固定朝前,轉紙,
不是凹手。
剛線上共備後,
決定回家作業也出剪貼字卡,
基本能力得訓練,
「獨立生活」是終極目標。
#復健諮商所最重要核心
—
購物是簡單的快樂來源,
代價卻不小,
就生態來說,
過度消費不是好事啊!
特教老師的日常53 在 #特教老師的日常53 - Explore | Facebook 的推薦與評價
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特教老師的日常53 在 [新聞] 科技人才荒? 台大電機學院院長點出育才- 看板Tech_Job 的推薦與評價
新聞標題: 科技人才荒? 台大電機學院院長點出育才三害
台灣科技人才缺口不斷擴大,恐怕將會影響科技產業發展,台大電機學院院長張耀文點出
,台灣科技人才培育有三害,包含少子化、廣設大學和政策錯誤等等問題,尤其在教育政
策上,108課綱在刪減必修科目上,恐怕會弱化了學生在基礎學科表現。
仔細與學生討論研究主題,培養晶片IC設計的專才,尤其台灣的半導體科技穩居全球領先
地位,在科技人才的培育上,更是重中之重。
不僅IC設計,還有封測領域,都需要投注大量的研發人才,但如今面臨的,卻是人才缺口
不斷擴大。
記者劉俐均:「台灣科技人才稀缺的問題,是越來越嚴重,回到教育端上來看,專家就點
出了,科技人才培育有3害,包含像是少子化,還有廣設大學,以及錯誤政策等等,這些
都得重新檢視。」
台大電機資訊學院院長張耀文:「我想很多這個可能不是很適當的,這個教育政策,的確
會弱化我們的人才這個培育,比如說這個廣設大學,一定會稀釋掉我們整個教育的這個資
源,尤其是沒有競爭力的這個大學,不僅是稀釋掉這個資源,而且還會這個影響這個青年
學生,他的這個就學的這個機會,另外還有一個更嚴重、就因為沒有競爭力的大學,他為
了達成他的招生這個目的呢,他可能會無所不用其極的,去惡化我們這個考招的制度,造
成這個招生現場的混亂。」
專家憂心,少子化衝擊下,不僅學生數減少,更進一步指出,在108課綱的實施後,不少
必修學分被刪減,尤其在自然科學領域最為明顯,恐怕將弱化學生的基礎學科表現。
台大電機資訊學院院長張耀文:「108課綱它是降了很多的必修課,那當然是要挪出時間
,讓學生有比較多的時間,可以做多元這個學習,這個是立意良善,但是教育現場就是必
修課,降低太多之後呢,他的授課的這個時數不足,所以老師只好在課堂上趕課,一般如
果照著教育部的這個課綱執行這些高中,他的學生坦白講,可能有可能因此受害,除非他
可能到補習班去加強學習,弱化的這個情形就比如說以自然,高中的自然必修課,必修學
分數的這個學習,跟大學考招它是連動的。」
依照108課綱的目的,是要培養學生自主學習的能力,但若削弱了數理課程,包含科學、
科技、工程、數學,可怕衝擊倒是相關產業發展的競爭力。
台大電機資訊學院院長張耀文:「如果可以實行這個先考後招這樣的制度的話,高三學習
完整性這個問題,還有賭博式考招,還有現在我們很多考招上面的這個問題,比如說學測
事實上,他的招生效率非常低,學生就學以後他的穩定性是非常低的,都可以藉由這個先
考後招,來減緩問題發生的情形。」
科技島平台發言人黃楷元:「人才荒不管是在人力的品質,或者是數量上都有所影響的情
況下,所以如果在數量上,最重要就是去開拓人力市場的藍海,比如說在過去,就讀理工
科系的女生是比較少的,所以現在有一些企業已經開始,去往女生去做徵才,在性別意識
平權抬頭之後,我們認為女生就讀理工科系,同樣能夠有很好的機會和出路,在品質上特
別是在AI的時代,學習已經要掌握自主性。」
根據資策會數據,台灣半導體產業表現優於全球,預估全年產值就有4.3兆元,以人力銀
行的工作數有67.4萬筆,其中有高達7萬筆,是科技業相關職缺,相比年初接近6萬筆,已
經成長16.6%。
人力銀行總監陳尹柔:「從事科技業主要原因包含了,優渥的薪資待遇、員工福利很完備
,還有產業的前景看好,以及年終分紅很可觀,還有升遷制度很健全,那發現有高達
58.8%的受訪者,對於前進科技業躍躍欲試,有14%已經成功擠進科技圈,整體來看有七成
三的上班族,對於踏入科技業是有意願的,只有27.2%的人表示沒有意願。」
科技業薪資待遇相對好,人人都想搶,但是在教育端的基礎學科仍然不能馬虎,得讓科技
的人才庫跟上腳步,才能穩住台灣半導體龍頭地位。
新聞來源: https://reurl.cc/zYyAO6
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