【109年上市公司全體員工平均薪酬出爐】
兩家年薪400萬以上,奪下冠亞軍;第三至第十名分別為:愛山林、祥碩、精成科、聯發科、聯詠、瑞昱、三商、聯華等,都各在300萬元以上。
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🗣全體員工平均薪資,中信金最高僅排名第38
證交所昨日公布,108年由上緯投控以516萬元,奪下平均員工薪資(不含福利費用)冠軍,也是上市櫃公司唯一一家登上500萬元級的超級幸福公司。
接著排名為三商、華固及永豐餘等三家公司都在300萬元以上,前四名全由傳產股囊括。除了上述公司外,鴻準、精成科也超過300萬元。
而勤益控、聯發科、旭隼、瑞昱、遠雄港、聯詠、鴻海、群光、和泰車等公司都在250萬元以上,居於上市公司平均員工薪資費用的前15高。
此外,南僑、愛山林、長華、日月光投控、祥碩、創意、永信等七家公司,108年平均員工薪資費用則都在200萬元以上。
上述22家年薪200萬元的公司,電子占12家、傳產10家,無一家為金融業入列, 金控公司平均員工薪水第一名是中信金的173萬元,排第38名。
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根據證交所新聞稿指出,此次公布為含主管的全體員工平均薪資,6月底還會公布未計入高階員工的「非擔任主管職務之全時員工薪資資訊」。
證交所新聞稿:https://www.twse.com.tw/zh/news/newsDetail/ff80808171e8274501726f282ef902cb
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員工平均年薪破 150 萬的有 42 家企業
依照平均年薪的高低排序,列出 3 種收入水準的高薪企業,羅列如下:
年薪 250 萬以上,2 家
聯發科、聯詠
年薪 200 萬至 249 萬,9 家
鴻準、晶焱、原相、鴻海、創意電子、信驊科技、智擎、力旺、台積電
年薪 150 萬至 199 萬,31 家
和泰汽車、瑞昱、群聯電子、杰力、祥碩科技、晶豪科技、矽創電子、南亞科、凌通科技、華邦電、聯陽、晶相光、大中、宏觀、中鋼、揚智、台苯、智原、聚積、敦泰、是方、創惟科技、神基科技、宏碁、致新、愛普、義隆、華航、牧德、長榮航空、達興材料
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新聞標題: 贏過台積電 聯發科、聯詠及瑞鼎平均年薪逾500萬元
2022/04/10 09:36:23
中央社 記者張建中新竹10日電
IC設計廠聯發科、聯詠及瑞鼎去年獲利表現亮麗,員工薪水也隨著水漲船高,平均年薪逾
新台幣500萬元,較台積電246.3萬元高出1倍以上。
隨著去年財報出爐,上市櫃科技廠員工分紅陸續曝光,日前網路瘋傳一份疑為聯詠員工的
薪資明細,分紅高達1120萬元,讓聯詠成為各界矚目焦點。聯詠對此表示,無法辨別網路
訊息真偽,不過今年分紅會比去年好。
其實除了員工分紅隨著企業獲利躍升而激增外,國內外廠商在人才嚴重短缺、人力市場激
烈競爭下,近年紛紛進行結構性調薪,卯足全力展開搶人大戰,讓企業員工整體薪資普遍
高漲。
半導體微影設備大廠艾司摩爾(ASML)於2021年7月針對台灣員工進行一波調薪,今年初
再次調薪,估計自去年7月起,短短半年內調薪幅度高達15%至19%。
據公開資訊觀測站資料,各界眼中的「護國神山」台積電,去年員工平均年薪為246.3萬
元,較2020年的239.2萬元增加約2.97%,增幅不如外界想像高,可能是因員工人數自4萬
7917人,增至5萬4193人,平均每名員工可拿的分紅不增反減影響。
聯發科、聯詠及瑞鼎去年獲利倍數成長,員工薪資同步躍升,3公司去年員工平均年薪皆
超過500萬元,足足比台積電高出1倍以上水準,增幅50%起跳,相當優渥。
其中,聯發科去年員工平均年薪513.79萬元,增加50%;聯詠員工平均年薪也達516.2萬元
,增加58.39%;瑞鼎員工平均年薪更高達611.9萬元,爆增152.27%。
除營運情況外,企業制訂員工薪資政策同時會評估物價及市場薪資水準,科技業員工今年
薪資依然成長可期,台積電董事長劉德音日前便說今年例行性調薪的幅度「大家都會很開
心」,也讓台積電員工充滿期待。
新聞來源: https://reurl.cc/dXRjWz
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