屏東縣108年環保總考核績效獲『特優』等第 各項考核成績全國唯一大滿貫皆獲獎
真的有夠讚的！環保署辦理108年度的環保績效考核，屏東縣環保局刷新紀錄獲總考核等第是傲視全國的特優，且各獎項皆獲獎一口氣拿了10獎項，屏東縣政府潘孟安縣長打趣說「惦惦地做、憨憨地做、實實地做」的精神，真得被看見，首次獲得特優，顯示屏東縣在環保努力的成果有目共睹。
環保局長顏幸苑表示，此次考核是環保署針對全國環保單位108年各項環保業務的整體考評，於109年7月10日在嘉義縣舉行「108年環境保護績效考核績優機關頒獎典禮」邀集全國各縣市的環保機關代表與會頒獎，屏東縣政府本次獲頒環境教育績效考核績效優異、辦理環境影響評估審查及監督績效考核績優、空氣品質維護改善工作績效績優、秋冬季節空氣品質改善卓越、河川污染整治績效考核績優、地方政府環境清潔維護考核評比績優、推動因應氣候變遷行動績優、土壤及地下水污染整治績效考核績優、推動民間企業與團體實施綠色採購計畫績優及直轄市及縣（市）政府環境保護績效考核等10大獎項皆獲佳績，共有6個特優獎、3個優等獎及1個卓越獎，成果斐然。
環保局在空氣污染防制、水污染防治、環境教育及綠色採購等方面推出多項具在地特色的創新作為。顏局長更展現「環保鐵娘子」站在第一線的行事風格，帶領同仁不分晝夜打擊污染不手軟，採用三段式聯合稽查，科技模擬分析追污染源，除了積極執行夜鷹早鳥、稽查無假期等擴大稽查行動外，同時也積極輔導畜牧戶正確的廢水處理設施操作方式，特地結合農業處及環保顧問公司組成畜牧輔導團，持續到各地畜牧場進行實地輔導，一方面讓業者對於環保工作不再力不從心，另一方面也期使縣內水體水質變好。屏東縣更在108年首次創下全年PM2.5無紅害新紀錄，加強各項污染源管制8大措施及3項精進作為，徹底解決空氣品問題。
環保顧問公司 在 [心得] 環境工程相關職缺面試經驗分享- 看板Salary - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
有鑑於版上環工/環安衛相關面試心得分享很少，小弟在此拋磚引玉，分享
上禮拜一到目前為止的面試心得。
背景：115環工所畢業，多益500~600，相關證照數零，沒有汽車駕照。
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1. 康廷工程顧問企業有限公司(104投遞) 新北
職稱：空品分析工程師
滿年輕的一家公司，業界風評好像也不差，寫完基本履歷接著就是簡單的
面試，面試官還滿年輕的。這家公司主要是接公部門與公司的計劃，目前
比較多是做節能減碳那一方面的。除了新北總公司之外還有其他縣市有分
公司，規模算是滿大的。面試官一開始跟我說在總公司做可以給到40K，害
我信心大增，之後面試才知道40K不可能!!
上班時間滿彈性的，最晚十點進辦公室，中間休息一個半小時，做滿八小
就可以下班了，有加班費。
結果：人資電話通知我說錄取了，先要去支援桃園的計劃，起薪36K，要我
兩天內給他們答覆，因為我還有好幾家公司的面試機會就放棄了。
2. 新系環境技術有限公司(104投遞) 新北
職稱：計劃工程師
成立時間快30年的老牌環境工程顧問公司，一樣寫完基本履歷後座簡單面
試，面試官是中年人。他們目前也是自做節能減碳，碳標籤的相關計畫，
我基本上是聽得霧煞煞，感覺這是能源所的專業。後來面試官看我住平鎮
，問我桃園有個計劃做環境教育的有沒有興趣，我當然說有。上班時間一
樣也是十點，一天八小時。面試官有特別說明做計劃可能會碰上某一陣時
間超累狂加班，之後就補休連放好幾天。起新開37K。
結果：我昨天寫信主動訊問面試結果，今天收到回復以我沒有駕照婉拒了
。
3. 社團法人台灣環境管理協會(104投遞) 新北
職稱：專案工程師
面試官是各組組長，首先是由做碳排放的組長跟我聊，基本上工作內容大
同小異。之後由做環境教育的組長面試我。幾天過後他們在打給我說做環
評的組長也想跟我談，但由於我從學長姐口中得知在這種協會上班不是很
優，直接婉拒。
4. 環科工程顧問有限公司(公司主動約面試) 台北
職稱：環境工程師
規模超大!!是我面試過所有顧問公司規模最大的!我是直接由副總面試，他
們要找的是板橋區的計劃組員，主要做的是環保夜市的相關計畫，應該就
是處理夜市空污和廢棄物問題，他們有問我預期年薪，我寫480K，副總說
年終那些加一加應該接近了。順帶一題，這家公司115環工所畢業的人很多
。
結果：錄取。
5. 國碩科技工業股份有限公司(公司主動約面試) 竹北
職稱：環安衛工程師
我唯一面試的一家科技廠。當初收到他們的邀約面試有小小嚇到，畢竟我
沒想過上市公司會找我這四中畢業，又沒工作經驗的菜鳥。上科技版爬文
之後發覺這家公司風評不佳，但還是抱持著多看看的心態去面試了。公司
所在位置交通不太方便，基本上要依靠大眾運輸上班是有困難的，我從新
豐火車站搭計程車到那邊要155。面試之前有筆試，英文和環安衛相關題目
，我英文考55，環安衛第一題我忘了，第二題考危安事件檢討報告試寫，
第三題考什麼如何符合“專責”，第四題考何謂ISO14001。我只寫2&4，因
為我以前真的沒學過。面試官是環安衛經理，我直接跟他說我對於環安衛
不是很懂，他有問我該如何做好環安衛，我跟他說要加強宣導之類的。他
也有問我擅不擅長跟人打交道。工作內容五花八門，從各項廢水、廢氣、
廢液、廢棄物的排放許可申報，到員工安全教育訓練，危安防處作為稽查
與督導全包了。薪水新進人員37K，福利不是太好，餐費補助每餐30，三節
獎金500~1000，員工宿舍兩人一間，一個月租金1000，水費100，有開冷氣
的話電費一人100多。我後來直接問他為什麼要找我，他也說得很直白，因
為他們的福利不算太好，四大畢業的不想進，非四大但有工作經驗的了解
業界情況也不會進，只能找我這種初生之犢。我覺得他們唯一優點是表現
好可以進碩禾，其他就沒啥吸引人的地方。
結果：面試官說兩個禮拜後通知，但我覺得機會很低，我自身意願也不高
。
6. 東鴻環保顧問有限公司(公司主動約面試) 台北
職稱：環境工程師
規模很小，隱身住宅區內連招牌都沒有，我一度以為我走錯地方。面試官
應該就是老闆，主要承接公司的委託，想辦法幫助公司所有污染物排放達
到標準，會出差，叫我半年之內考到汽車駕照。起薪我開36，老闆直接打
槍說頂多35。
結果：錄取。但我不考慮，交通不方便薪水也不到一般標準。
7. 綠信環境科技股份有限公司(104投遞) 台北
職稱：專案經理
規模算大。主要工作內容是接各縣市環保局的計劃，做資源回收相關。起
薪一樣36，但福利不錯，需要出差但不用會開車也沒差，因為到出差縣市
後會有人去載，如果是到東部出差需過夜也有契約旅館。面試官看我住平
鎮，說桃園市環保局有個計劃，可以試著安排我進去。
結果：錄取。
以上就是我這一個多禮拜的面試經驗，基本上顧問業碩士起薪36~44，有家
美商叫艾奕康有開到44，英文夠好學歷也夠強的人可以考慮看看。另外就
是目前捷運綠線環評相關計畫是中興和亞欣拿到，未來這兩家應該也會需
要很多人，有興趣的人可以考慮一下。
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人的一生，就是在愛恨中痛苦掙扎，沒有人可以遁逃，只能努力忍耐。
太宰治《竹青》
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