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桃園一家早餐店遭民眾檢舉外籍人士非法打工，警方和勞動局到場稽查，查獲一名越南籍看護工，非法從事早餐店工作，將依就業服務法開罰，移工也將廢止聘僱許可遣返回國。
阮姓女子表示，自己是來台灣擔任看護工作，工作期限將至，11月就要回國，透過朋友介紹到早餐店學一技之長，打算回國開早餐店，到店裡工作只有享免費早餐，沒有領薪水。
勞動局表示，外籍人士來台不得從事許可外的工作，按就業服務法規定，聘僱他人申請移工的非法雇主，將面臨15萬元至75萬元的高額罰鍰，該名移工也將遭到廢止聘僱許可，遣返回國處分。
#更有溫度的長照
#與您一起好好慢老
一位認識的老奶奶，前些日子我去探視她，還很健談的跟我話家常，還說她不要打疫苗，要將疫苗留給年輕人。現在奶奶的家人已經為在宅臨終做準備⋯⋯
雖然奶奶原本就已經高齡，而且平日外籍看護都會陪她到附近公園散步，但是疫情三級警戒後，奶奶只能在家裡客廳來回走動當運動。
這幾天，慢慢不能下床，家屬想要照會居家醫療，讓奶奶在宅臨終做準備。
這讓我想起我一直想推動的長照議題。
我心目中理想的長照，就是與您一起好好慢老的過程，我認為這也是未來的趨勢。
台灣早在1993年就已經邁入高齡化社會，更即將在2025年正式跨入超高齡社會，如何讓我們的長者在現代社會中活得安心快樂，才是長照問題最大的重點。
每個人都會變老，很多民間團體，也關心台灣邁入高齡化社會、及少子女化等嚴峻問題，長照監督聯盟辦理一系列的線上座談會，關心的長照議題。
像是建立需求導向的預算編列與服務項目、公開長照使用資料與調查數據、加強使用者參與的審議機制、周休一日喘息服務、修正原鄉服務發展之阻礙，增列「長照公評人」、「長照調解機制」、「吹哨者保護條款」，將「外籍看護工」、「同儕工作者」納為長照專業人力、老人隱私及權益保護等。
以 109 年度約 76 萬名失能、失智、身心障礙者推估，使用長照 2.0「照顧服務」約有 28%，聘僱外籍看護工約 31%，使用住宿機構約 12%，另外三成以家人照顧為主。
現代人生活忙碌，許多家庭都會聘請外籍移工來幫忙照護老人，其中外籍移工比例，高達31%，約23萬人是從事照顧性質的看護工作，且絕大多數的比例是集中於雙北地區。
從根本原因分析來看，雙北市目前的人口結構還是以核心家庭為主，並且大多家庭仍是雙薪家庭且都市人口集中，資源雖多，但相對需要服務的人也較其他縣市多出許多，其中更有不少失能個案的家庭急需照顧服務的資源挹注。
我認為「老有所終」是政府的責任，遺憾的是，現行的法律中還是有2個漏洞與缺失。
1、確保外籍看護照顧品質及長者安全，讓失能者可以真正得到適切的照顧與安養。
2、確保外籍看護工得到喘息服務，保障勞動權益。
當這兩點皆能落實，台灣的長照才能「實而精」，讓民眾確實有感！
【看護逃逸創新高，照顧者家庭需要你我共同聲援】
據義守大學張姮燕助理教授的研究，新冠疫情自去年在台爆發第一例的2月起，外籍移工平均1個月逃逸1700人，較前年同期高出許多。尤其是看護工轉成產業勞工人數也創下新高，今年1月至5月就有1751人跨業轉換，甚至有的移工就地喊價，導致需要照護的家庭被迫提高薪酬，加重台灣家庭照護的負擔。另外，今年3月底外籍家庭看護工，與去年同期相比，減幅亦達6.5%以上。這個數字背後更代表，有接近1萬6千個家庭，面臨缺人照護的問題。
在台灣，多數家庭，面臨家中親人長期需要看護的狀況，這同樣是家庭的長期經濟開銷與負擔。民眾透露，曾經有看護工透過惡意告發雇主騷擾，來迫使僱主同意看護工轉換工作，若雇主向地方政府申請勞資協調，可不同意看護工轉換。問題是這樣的看護關係，該如何繼續？
「台灣失能者家庭暨看護雇主國際協會」在「公共政策網路參與平臺」 提案，訴求重點在於「失能者家庭」的「失能」、「失智」病人，合法聘僱家庭看護工，卻沒有獲得保障。看護工常因「怠工」、「轉換雇主」、「違背工作契約」、「逃逸」等現象，造成家有「身心障礙者」的家庭嚴重失能。移工無故失聯，有時候其實是惡意遺棄照顧者（受害者），逕行逃跑，懲罰「受害者」及其家屬，讓這些需要照護的病人及其家庭，面臨外籍看護逃跑後的損失，還得被懲罰三個月，不能再申請看護遞補！因此，#台灣失能者家庭暨看護雇主國際協會 發起的這項提案，希望縮短逃逸造成的照護空窗期，並將家庭看護工作納入衛福部權責，保障失能、失智者的受照護權及人權。
這是台灣需要照顧者家庭的苦痛，需要您的附議支持，陪失能者家庭再多走一哩路。
提案聯署網址：https://join.gov.tw/idea/detail/285f0a1c-eaf3-408c-8d29-7225573921d5
參考資料：
1、外籍看護失聯潮 雇主頭痛
https://talk.ltn.com.tw/article/paper/1415913
2、不滿會議未受邀 移工雇主團體批勞動部黑箱
https://www.cna.com.tw/news/ahel/202107310105.aspx
3、「要花多少錢才能有人照顧阿嬤？」
shorturl.at/fADMZ
4、勞動部硬得起來嗎？
https://www.facebook.com/CCCHsinchu/posts/3700979733254998
長照是門好生意嗎？今晚九點正káng， PNN 公視新聞網臉書網路轉播：
【長期照顧市場化 人權煞變好生理？】
2018 1113 正káng #8 陳素香：長期照顧市場化 人權煞變好生理？
台灣進入高齡社會，政府正在「大力」推動長照2.0政策。但是你知道嗎，多數民眾家中失能長輩親人的看護工作，是由外勞朋友以及最弱勢的親友在承擔。政府的長照2.0對他們來講，可能還是太高貴了。
請一個外籍看護，一個月兩萬塊上下，一天24小時待命全年無休，敢一點的還可以讓她們全年無休，反正他們又不受勞基法保障(!) 誰要花更多錢用政府規定的長照2.0？
但是隨之而來的是外勞的人權問題，以及沒錢用長照，也沒錢請外勞的人要怎麼辦？萬一政府繼續開放金融保險業者經營長照，讓長照市場化、商品化，失能者與其家屬還有基本人權可言嗎？
今晚九點正káng， TIWA台灣國際勞工協會理事長陳素香上節目和主持人周盈成討論高齡社會這個國安層級的問題。
另外，你敢知影，華語平平是「請」，聘請工人跟請人吃飯，用台語講就是無仝款？
台語老師陳豐惠佇「講了真好勢」這个單元解釋予你聽~
需求:有証照(~)優質女看護 ... 後來照顧自己母親，12月我要搬回高雄想再到醫院做照服員不想做安養院的，您可以介紹工作嗎？24H很缺錢 ... 需求:優質女長期居家看護. ... <看更多>
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