分享 你有機會到美國工作嗎?
對於土生土長的台灣人,
家中無人可依親去美,
財力不夠可以投資移民,
但想去美國發展,還有機會?
対於有專業實力的人才,答案是肯定的。
以國際知名企業丶跨國公司為求職目標
這些公司對於聘用外籍人士已經習以為常,
多數有HR丶律師協助處理工作簽證或綠卡的事務。
跨國公司把你調到美國,比在美國當地直接找工作來得容易多。
或是找在美國有分公司的跨國台商,未來尋求外派的機會。
或是美商在台分公司,未來可能被美國母公司local hire。
Good luck!
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同時也有2部Youtube影片,追蹤數超過40的網紅余筱菁客家好妹仔,也在其Youtube影片中提到,【外師聘用標準解說】 #新竹縣勞工處唐處長親自解說 外師依照台灣外籍人士聘用標準。 1.白領階級(外商公司與老師),需持有工作證與教育部的認證才可以在補習班教學。 #美語補習班是可以申請具有證照的外師 2.假設補習班申請外師,但由雇主與幼兒園與幼托簽約“外借”外師,雇主有罰...
聘用 外籍人士 在 移民美國拿綠卡、工作美國不煩惱。給孩子未來、圓夢國際。留學美國免高學費。 Facebook 的最佳解答
《美國求職第一關 先看身份非能力!》
去年2020是美國移民政策最緊縮的一年。
今年改朝換代拜登上來,雖然拜登的移民政策比較溫和包容丶友善,
但剛上任百廢待舉,除了優先執行競選提出來的項目,
如撤銷綠卡「公共負擔」丶支持DACA(夢想家)及邊境築牆之外,
其他短期內難有完整的改革方案。
想要在美國找到工作,
除了你夠優秀或運氣夠好,能找到大公司或跨國公司,
不然,一般中小企業第一關先看你有沒有身分,而不是你的能力。
為什麼他們先看你有沒有綠卡身分?
因為他們不一定知道如何幫你申請H-1B丶L1簽證,別說綠卡申請。
即使知道,也會覺得申請工作簽證或綠卡耗時間丶需要額外費用,也不見得一定會核准。
即使核准,除了綠卡,都有一定的有效期限,期限一到,又要重新來一遍;
人力丶營運的的穩定對他們來說,很重要。
很自然就不願幫外國人申請工作簽證或綠卡了。
甘脆就放棄聘用外國人,機會就沒了。
別灰心,安培協助你找願意雇用你,且擔保你的綠卡的雇主,
圓你美國夢。
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聘用 外籍人士 在 郭鴻儀-議員日常 Facebook 的最讚貼文
#在地儀雄讚
鄉親ㄟ~4月27台南市議會第3屆第5次定期會進行『民政部門業務報告及質詢-民政局、各區公所』議程,鴻儀向鄉親報告今日質詢重點。
#重視調解委員能力,不應被年齡所限制
現行對於聘用調解委員依據『臺南市各區調解委員會委員遴選作業要點』雖並無年齡限制,但實際上卻有著75歲的不成文規定,反觀台北市,高齡84歲的李榮基堪稱高年級調解王,連續三年調解成立件數最多的績優調解委員,有是台北市公道伯的稱號,綜觀六都調解委員的年齡比率,台南市在60歲以上的調解員僅占62%,可以說是平均年齡最低,台中市60歲以上占比超過76%;另調解委員面對的案件玲瑯滿目,社會的經驗與威望,都靠著歲月的積累成長,鴻儀要求民政局,應重視調解委員工作能力,不應被年齡所限制。
#重視多元需求,增聘或選任外語及新住民調解員
因應現今社會族群融合與國際化程度,常有外籍移工、外籍人士或配偶等調解需求,建議市府研議獎勵或以跨區增聘方式,增聘外配、移工、外語專業之調解委員。
#推動宗教活動優質化政策檢討
六合境福德爺廟於去年12月遶境活動,過程中因持續施放爆竹煙火,造成空氣污染、且未在規定時間恢復環境整潔,由環保局依違反空氣污染防制法及臺南市環境清潔自治條例,採最高額度重罰12萬元,鴻儀並非評斷裁罰的對錯,而是應該在本次案例中學習。市府自102年10月起推動宗教優質化政策,寺廟多願意配合減少燃放鞭炮、燒香金及降低噪音,但民政局做為寺廟的主管機關,需肩負保留宗教文化特色與環境保護平衡之責,而各項目裁罰標準由各目的主管機關評定,民政局則需要善盡溝通責任,以中央環保署《公私場所固定污染源違反空氣污染防制法應處罰鍰額度裁罰準則》,內容非一般寺廟廟務人員可以輕易消化,鴻儀要求民政局應持續與各方協力檢討,策進『宗教活動優質化政策』,讓宗廟文化首善之都,能夠成為台灣廟會表率。
#落實區長儲訓制度
「用對的人,做對的事」各縣市政府針對人事主管也辦理各種訓練研習,台南市過去辦理儲備區長及儲備主任秘書訓,為各區區長調動與銜接做好人力準備,但繼107年已無再續辦,目前新任區長與主任秘書有許多未曾參加,衍生人事調度出現許多爭議,鴻儀要求市府應重視此問題,尤其對於幅員廣大的臺南市而言,37個「區」是市府組織的第一線,是市政推動重要的觸角,一言一行的關懷都給市民很深刻的感受,市府政策於各區是否能落實,區長扮演相當重要的角色,應落實區長儲備訓練制度。
本影片連結:https://youtu.be/uaGbO2hsK44
鴻儀YOUTUBE頻道:https://www.youtube.com/channel/UCzTSZPoIbIrweY2Wb2CyP4w/
聘用 外籍人士 在 余筱菁客家好妹仔 Youtube 的最佳解答
【外師聘用標準解說】
#新竹縣勞工處唐處長親自解說
外師依照台灣外籍人士聘用標準。
1.白領階級(外商公司與老師),需持有工作證與教育部的認證才可以在補習班教學。
#美語補習班是可以申請具有證照的外師
2.假設補習班申請外師,但由雇主與幼兒園與幼托簽約“外借”外師,雇主有罰則。外師也不可跟幼兒園私下簽約去上課。
3.美國學校與康乃爾等等標榜外師全美語教學,是合法申請有照之外師。另外是有些公立學校以專案方式申請外師做美語加強,也是合法的喔!
#關心孩子 #綠黨
聘用 外籍人士 在 蕭美琴立委辦公室 Youtube 的最讚貼文
為提振台灣觀光產業,開發多國遊客市場。立委蕭美琴提案修正「發展觀光條例」多條條文終於在今日(23)三讀通過。其中對配合政府觀光政策業者,基於政府協助提升服務與轉型的原則,可有條件的享有適度租稅減免。此外,還加入得用外籍人士擔任特定景觀區之外語導覽工作之相關規定,吸引外國籍遊客到訪,期能開創另一番觀光榮景。
觀光產業也被稱為無煙囪工業,在台灣的東部,其他工業相對較少的情形之下,觀光產業更是活絡地方經濟,創造就業機會的重要經濟活動。在當前台灣外交困境下,觀光產業也是一個可以讓全世界進入台灣,看見台灣,愛上台灣的最佳途徑。
蕭美琴說,全世界各國都在爭取商務人事,並積極開放會議跟展覽的周邊服務產業,為了加速我國會展產業的發展,她積極努力尋求各委員的支持,修正發展觀光條例中第四十九條,作為授權地方政府訂定自治條例的法源依據,讓未來配合國家觀光發展政策的觀光業者,在營運期間使用的不動產,享有適度地價稅及房屋稅等租稅減免優惠。今日修法終告通過,總算為觀光產業打通一條活路,減輕業者沉重負擔。
此外,為了讓「發展觀光條例」與時俱進,符合實際觀光產業的需求,另外增訂發展觀光條例第十九條「並得聘用外籍人士、學生等作為外語觀光導覽人員,以外國語言導覽輔助」之說明,使「外語觀光導覽人員」的相關法規完備。讓熟悉台灣民情、文化且長居的外籍人士、在台留學生,能夠受聘並實際從事服務。不但能提供外國遊客更周高品質的服務,也強化這些在台外籍人士對台灣的認同與連結。
蕭美琴表示,台灣觀光產業過去過度集中單一發展模式,缺乏多元性,近來整體產業鏈都遇到許多外部挑戰和轉型的壓力,因此「發展觀光條例」更應與時俱進,能反映現實產業的需求。
而今「發展觀光條例」修正案今日順利三讀通過,她也感謝交通委員會李昆澤召委及交通委員的支持,得讓修法順利通過。雖振興觀光發展存在多挑戰,但蕭美琴仍將持續與觀光業者進行溝通,期待能有效提升台灣觀光條件。