關於 謀職假證明 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

#11. 資遣費要如何計算？謀職假有幾天？5大資遣權益離開前記得找 ...

由於「非自願離職證明書」是勞工朋友們可依此作為申請失業補助及職業訓練的依據；而「服務證明書」則是用來記載有關你在該事業單位內所擔任的職務、工作 ...

#12. 無題

二、每星期給予2天謀職假，公司要求提供謀職證明，其行為是否合理? 員工不想提供謀職證明，是否可行? 答：1.貴公司提供之年終獎金已經屬於契約之ㄧ部份，因此，當有 ...

#13. 勞基-各項假別| 精彩文章 - 勞資爭議

勞工請假未檢附證明者，雇主得否拒絕給假? ... 勞工請假之假別計有謀職假、特別休假、產假、婚假、喪假、普通傷病假、普通傷病致留職停薪、公傷病假、事假、公假、生理假、 ...

#14. 謀職假證明 - Maxprint

勞工若未請謀職假，即應正常出勤，雇主應依實際出勤狀況正常給薪，惟無生加給薪資問題。 我們公司請一天有薪病假不用證明。 謀職假公司有義務支付員工薪水 ...

#15. 謀職假是否應提出證明 - 法律圈

您好，勞工請謀職假時，雇主原則上有權要求勞工提出相關之證明文件(如邀請面試通知等)，以證明勞工真的有投入時間進行謀職；惟於本案中，雇主要求一日謀職 ...

#16. 常見問答 - 勞動局

編號 標題 發布科室 發布日期 201 請問哪些行業適用職安法 職業安全衛生科 103‑07‑03 202 請問志工適用職業安全衛生法嗎？ 職業安全衛生科 103‑07‑03 208 員工得否拒絕接受健康檢查？ 職業安全衛生科 103‑07‑03

#17. 『曹新南專欄』被資遣時應注意或請求事項

三、需要討哪些東西呢？ · 1、資遣費 · 2、特休未休工資 · 3、加班補休未休畢工資 · 4、離職證明書 · 5、離職前每七日有二天謀職假.

#18. 一定要知道的謀職假！謀職假可以支薪嗎？

2.謀職假是有薪水嗎? 謀職假屬於「有薪假」依照勞基法第16條規定，勞工請假找工作的時間，雇主要照常給付工資 ...

#19. 非自願離職篇》被公司開除怎麼辦？3步驟守住你的資遣費

一、資遣前：預告期、謀職假、非自願離職證明，請通通拿到手. 首先，先來聊聊「非自願離職」的定義為何？根據《勞基法》規定，當投保單位(公司、企業)因關廠、遷廠、 ...

#20. 求職假 - H2 MEDICAL

勞資糾紛】請問謀職假一定給資方請假證明(如果資方沒有特別詢問，是勞工方以口頭請假的方式說明。 )另外，如果勞方已經找到工作了，那在預告期間內的每7日 ...

#21. 資遣預告期間，謀職假怎麼請？ - فيسبوك

預告期碰上過年整個星期都在休假，請問該周謀職假怎麼給? ... 請問被資遣要請謀職假的話，需要去找工作的證明給老闆嗎？ ... 雇主若要求提出謀職證明合理嗎？

#22. 資遣流程- 雇主 - Coggle

... 繼續工作3個月~1年內：10日前預告), 四、謀職假（勞基法第16條）, 五、非自願離職證明, 六、服務證明書), 前提(勞基法第11條) ( 不可抗力暫時工作在一個月以上, ...

#23. 事業單位資遣員工應注意事項 - 桃園市政府勞動局

謀職假. 勞工於接到前項預告後，為另謀工作可於預告期間請假謀職。 ... 被資遣勞工若要申請失業給付時，應開立離職證明書給勞工，勞工可向公立就業服務機構：桃園就業 ...

#24. 非自願離職謀職假

孔醫師; 1; 四、非自願離職證明與服務證明書; 二、虧損或業務緊縮時。 一次搞懂違法解僱、資遣費、謀職假、預告義務、失業津貼看出來了嗎，「離職 ...

#25. 離職教戰手冊：一次搞懂違法解僱、資遣費、謀職假、預告義務

一次搞懂違法解僱、資遣費、謀職假、預告義務、失業津貼。你可能換過工作，但你知道離職 ... 「勞動契約終止時，勞工如請求發給服務證明書，雇主或其代理人不得拒絕。

#26. 老闆請小心付了錢不代表合法資遣 - 中鼎管理顧問

3、若員工有謀職需求，公司須准員工1星期2日謀職假： ... 員工離職日後，依照就業保險法第25條第3項前段規定，離職證明文件，指由投保單位或直轄市、縣（市）主管機關 ...

#27. 非自願離職謀職假

所以，記得要求在服務證明書上記載正確的「離職原因」，這關係到有無資遣費、能不能申請失業津貼等。. 如果是被迫離職，也千萬不要簽「自願離職4. 謀職假.com 四、雇主不 ...

#28. 資遣謀職假 - Mhs 365

請謀職假薪水會有影響嗎？謀職假計算感覺很複雜，如果雇主要求我提供謀職假證明，我可以拒絕嗎？放心，關於資遣謀職假的種種，讓律師舉例介紹給你聽！如果 ...

#29. 求職假 - Lesentretiensdusud

勞工若未請謀職假，即應正常出勤，雇主應依實際出勤狀況正常給薪，惟無生加給薪資問題。 聯絡科室：勞動基準科承辦人看板Salary. 標題[問題] 求職假需附證明嗎？

#30. 謀職假)分別根據勞動基準法的法令為何? - 新竹縣政府-勞工處

... 預告勞工並於預告期間內每週有二回謀職假(勞基法第16條) 三、勞工謀職時應給假 ... 須資遣通報(就業服務法第33條) 六、非自願性離職證明書(給勞工申請失業給付用) ...

#31. 國立中興大學契約進用職員請假規則簡表

上之病假，應檢具合法醫療機構或醫師證明書，每. 次請假得以時計。 2、 經醫師診斷，罹患癌症（含原位癌） ... 本等證明文件提出申請。 謀職假. 依法定預告. 期間給假.

#32. 非自願離職證明申請、以及各式常見資遣原因 - Yourator

認識謀職假. 在資遣預告期間內，員工為了另謀工作可以請假外出，在預告期間內每星期可以請最多2 天 ...

#33. 職訓請假

... 請其他假別？或要求提供請假證明？ ... 勞工向雇主申請「疫苗接種假」要不要附證明？ ... 不知道請謀職假的話，是不是一定要有面試證明才可以呢？

#34. 非自願離職怎麼辦？3 種失業補助申請、非自願離職證明與資遣費

善用每週兩天給薪的「謀職假」. 如果真的被資遣，法律上來說，雇主應該要給你找下一份工作的時間。根據《勞基 ...

#35. 漂亮轉身吧！一定要知道的資遣流程！ - Workforce勞動力量

您好，謀職假與勞工一般的請假規定不同，法令亦未規定雇主得要求勞工提出找工作的證明，因此實務上到底能不能要求勞方提出求職的證明並沒有一致的見解， ...

#36. 離職證明書 - Gasser Transporte

退休、離職、資遣人員公保選擇書. 請併同離職人員手續清結單送人事室. ... 離職證明範本下載：離職時員工與雇主該注意的事情：非自願離職、資遣費、預告期、謀職假一次看懂！

#37. 謀職假證明"434NCIJ"

4. 何種假必須事前申請?公司可否規定請假證明應於何時提出? 6. 公司是否可將勞工不符請假程序為由視為曠職? 7. 勞工。 行为人伪造假证明,若情节严重的,会 ...

#38. Salary - [問題] 請問投履歷這理由可以請謀職假嗎 - MYPTT

請問各位勞工驕傲這理由真的可以拿來當謀職假證明嗎？ 還是我無論如何都要給他們請這2天？(我感覺他們就是想休息不上班， 因為2個都跟我要非自願離職單要拿失業補助) ...

#39. [討論] 被資遣謀職假須證明~無證明事假論.... - 看板Tech_Job

http://imgur.com/nR2UxCB 家人被資遣無良公司要求被資遣遣員工每週2天謀職假需提出證明~ 若無(只能用年假抵or 算事假) 這樣會不會太黑心太過分了.

#40. 疫情下勞資雙方都應該知道的資遣注意事項

尋找生涯下一站－「謀職假」 ... 離職證明書混淆的，則是勞基法第19條的「服務證明書」，即俗稱的「離職證明書」，不論是否被資遣都可以向雇主請求。

#41. 被資遣的謀職假- 工作板 - Dcard

最近工作三個月突然被公司通知資遣，想問大家如果要請謀職假是需要像事假一樣提前請嗎？謝謝～（手機排版，第一次發文請見諒） - 工作,工作經驗,疫情.

#42. 謀職假該怎麼請？ - 工作 - yes123求職網

最後提醒大家，被解雇時別忘了要請雇主提供服務證明書，並確認自己屬於非自願離職，一方面確保資遣費，二方面是確保自己在失業後能請領失業給付。如果雇主 ...

#43. 資遣費、預告工資該怎麼算？一次搞懂不再被老闆坑

公司告知資遣後，員工有不扣薪的「謀職假」嗎？ 資遣費怎麼算？ 公司最晚什麼時候要給工資和資遣費？ 非自願離職證明等文件什麼時候要拿到比較好？

#44. 拒絕當老闆的羔羊．一次搞懂違法解僱．資遣費/謀職假/預告 ...

僱主也不能拒發服務證明書,在服務證明上也不得備註有對員工不利的行為，. 這是為了保護勞方在應徵下一份工作時是以一個從新出發去迎接新工作之 ...

#45. [問題] 謀職假- 看板Salary - PTT職涯區

我們公司請一天有薪病假不用證明。 謀職假公司有義務支付員工薪水，事假不用。 而且我上網查到的基本上是寫要事後提供應徵證明的比較多， 所以才有這個疑問。

#46. 勞基法請假 - Thx

辦理請假手續時，雇主得要求勞工提出有關證明文件。 ... 勞基-各項假別, 精彩文章, 勞資爭議勞資雙贏網, 勞工請假之假別計有謀職假、特別休假、產假、婚假、喪假、普通 ...

#47. 年前被炒她崩潰網急曝「1項證明」：一定要拿！

對此，不少網友看完也紛紛提醒原PO，一定要拿「這證明」。 ... 他不給，就是直接找勞工局」、「不要自己簽離職單，要求公司有謀職假以及非自願離職 ...

#48. 離職權益自己顧！走之前別忘了這些能換薪水| 1號課堂 - 遠見雜誌

... 由於這一條有時效的限制，未來如果勞資雙方因此展開法律程序，勞工必須證明自己有在合法 ... 預告期間、謀職假、結清特休，都是你可以主張的權益.

#49. 【討論】 被資遣謀職假須證明~無證明事假論.... - PTT網頁版

http://imgur.com/nR2UxCB家人被資遣無良公司要求被資遣遣員工每週2天謀職假需提出證明~ 若無(只能用年假抵or 算事假)這樣會不會太黑心太過分了--※ 發 ...

#50. 勞工被資遣時，可主張哪些權益事項?

謀職假 工資：勞工於接到前項預告後，為另謀工作得於工作時間請假外出。其請假時數，每星期不得超過2日 ... 非自願性離職證明書(給勞工申請失業給付用)

#51. 謀職假是什麼？該怎麼請？ - 比薪水Blog

所謂的「謀職假」，是指勞工在雇主解僱勞工的預告期間內，為了另謀工作 ... 如果雇主有違法不通報、不給證明而惡意解雇，請一定要據理力爭、保護自己 ...

#52. 謀職假證明

換句話說，謀職假的重點在於【謀職】，以現代來說，謀職的感謝律師回答. 您好，勞工請謀職假時，雇主原則上有權要求勞工提出相關之證明文件(如邀請面試通知等)，以證明勞工 ...

#53. 工作、職場、專業技能分享謀職假證明範本– Mican - religio.pl

謀職假證明 2019年11月8日- 當勞工接獲資遣預告時，在預告期間內就可以有每週2日的謀職假，這項假別是有薪的，而且法令也沒規定資方可以要求勞方提出 ...

#54. 法律人謀職假是否一定要給出證明-中小企業法律諮詢服務網

謀職假 怎麼請？大億麗緻251名資遣員工都這樣跟老闆談！ - 法被資遣怎麼拿非自願離職證明？律師教你3招維護權益！ - 法律010.

#55. 謀職假證明 - Michielsenschilderwerk

感謝律師回答. 您好，勞工請謀職假時，雇主原則上有權要求勞工提出相關之證明文件(如邀請面試通知等)，以證明勞工真的有投入時間進行謀職；惟於本案中，雇主要求一日 ...

#56. 我的朋友被資遣了——從「有勞基法真好」，到「我們都傻眼了」

工作未滿一年被資遣： 10 天預告期、 4 天謀職假，「有跟沒有一樣」. 我朋友房租大概一萬多元， ... 「但你至少，總要把非自願離職證明拿到手吧？」.

#57. 非自願離職謀職假 - Kompetenz-Internet

所以，記得要求在服務證明書上記載正確的「離職原因」，這關係到有無資遣費、能不能申請失業津貼等。. 如果是被迫離職，也千萬不要簽「自願離職四、雇主不預告，沒辦法請 ...

#58. 謀職假證明 - Abrazivi

所以當勞工申請謀職假時，雇主是可以要求證明的. 三、資遣費. 2022-12-07. 一中眼鏡; 2; 失業給付：申請條件、流程與文件、補助金額. q: 請問謀職假一定給資方請假 ...

#59. 資遣謀職假證明 - 工商筆記本

勞動基準法未有規定一定要提出謀職假之證明，因為有時候找工作不見得就會有面試的機會，而且，招募的公司也沒有義務要特別出具證明。 發佈日期：104-07-03.

#60. 謀職假證明

勞工若未請謀職假，即應正常出勤，雇主應依實際出勤狀況正常給薪，惟無生加給薪資問題。 我們公司請一天有薪病假不用證明。 謀職假公司有義務支付員工薪水，事假不用。

#61. 想資遣員工可沒那麼簡單!你不知道的資遣最後手段! - YouTube

... 00:00 intro介紹00:25 資遣條件00:55 最後手段原則01:40 預告天數02:03 資遣費計算02:39 謀職假 02:53 開立非自願離職 證明 03:26 通報辦法 ...

#62. 謀職假證明 - Edf9e

q: 請問謀職假一定給資方請假證明(如果資方沒有特別詢問，是勞工方以口頭請假的方式說明。 )另外，如果勞方已經找到工作了，那在預告期間內的每7日，有2日 ...

#63. 謀職假證明在PTT、社群、論壇上的各式資訊、討論與評價

在謀職假證明這個討論中，有超過5篇Ptt貼文，作者hvariables也提到https://ec.ltn.com.tw/article/paper/1500178 中國搶智財安謀恐落一場空2022/02/12 05:30 ...

#64. 謀職假證明表格– 勞工謀職假規定 - Tsukaiend

謀職假是被資遣勞工擁有的其中一項權利，但謀職假有幾天？ 請謀職假薪水會有影響嗎？謀職假計算感覺很複雜，如果雇主要求我提供謀職假證明，我可以拒絕嗎？

#65. 謀職假幾天

謀職假計算感覺很複雜，如果雇主要求我提供謀職假證明，我可以拒絕嗎？ ... 由於「謀職假」屬於法定給假，勞工在預告期間請假去找工作，雇主也必須照付薪水，而且不能 ...

#66. 簡易離職證明書

離職證明範本下載：離職時員工與雇主該注意的事情：非自願離職、資遣費、預告期、謀職假一次看懂！ 賃金台帳離職証明書記載例・出勤簿・離職理由を確認する資料を添付して ...

#67. 非自願離職謀職假 - bonettieventi.it

例如，雇主在解雇前5天才通知，雖然此時不滿一星期，但在這5天內勞工還是可以請滿2天由於「非自願離職證明書」是勞工朋友們可依此作為申請失業補助及職業 ...

#68. 資遣謀職假證明| 工商筆記本謀職假提供証明- - 1111社群討論區

Home page tw.iearfly.es. [討論] 被資遣謀職假須證明~無證明事假論. - 看板Tech_Job - 批[討論] 被資遣謀職假須證明~無證明事假論. - 看板Tech_Job.

#69. 方格子謀職假該怎麼請？_yes123_上班這檔事 - BeSAFE 1

謀職假證明 謀職假是被資遣勞工擁有的其中一項權利，但謀職假有幾天？請謀職假薪水會有影響嗎？謀職假計算感覺很複雜，如果雇主要求我提供謀職假證明， ...

#70. 勞基法請假

... 勞資爭議勞資雙贏網, 勞工請假之假別計有謀職假、特別休假、產假、婚假、喪假、普通傷病假、普通傷病致留職停薪、公傷病假、事假、公假、生理假、產檢假、陪產假、 ...

#71. 求職假 - Jeanninemartens

所謂的「謀職假」，是指勞工在雇主解僱勞工的預告期間內，為了另謀工作 ... 勞資糾紛】請問謀職假一定給資方請假證明(如果資方沒有特別詢問，是勞工 ...

#72. 勞工保護法--理論與實務 - 第 38 頁 - Google 圖書結果

最後,勞工如係依據勞基法第16條第2項請謀職假期間,由於並非在工作場所提供勞務, ... 例如勞動契約終止後,勞工負有保密義務、而雇主負有發給服務╱工作證明書義務(照顧 ...

#73. 離職時員工與雇主該注意的事情：非自願離職謀職假證明

謀職假證明 「謀職假」指當勞工在雇主宣佈解僱勞工（包括資遣、經濟性解僱、不能勝任工作等等）時，在預告期間內為讓勞工得以另謀出路，而可以於上班 ...

#74. 我只是想找一份工作！：保住得來不易的飯碗，順利通過90天試用存活期

... 雖然勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的,徵才公司可以解除勞動契約,但是在試用期內, ... 雇主要資遣勞工應該要在十天前進行告知;並且給予謀職假、資遣費用。

#75. 謀職假計算 - Langtrans

請謀職假薪水會有影響嗎？謀職假計算感覺很複雜，如果雇主要求我提供謀職假證明，我可以拒絕嗎？放心，關於資遣謀職假的種種，讓律師舉例介紹給你聽！如果 ...

#76. 勞動基準法隨身查 - 第 ix 頁 - Google 圖書結果

50 【解釋令】謀職假期間不得扣發全勤獎金第 17 條資遣費計算【解釋令】勞退新制 ... 派遣勞工之行為適用疑義第 18 條不得請求資遣費第 19 條服務證明【解釋令】 50 51 ...

#77. 112年就業服務乙級技能檢定學術科題庫寶典[技術士]

(五)勞基法第16條規定:勞工預告解僱時,法律保障勞工有謀職假,讓勞工得另謀工作請假 ... (六)勞基法第19條規定:慶祥要求給予服務證明書,或無記載不利勞工服務證明書遭 ...

#78. 懂一點法律勞資不對立，管理不犯錯: 超白話從聘僱、管理工時、調動、資遣全方位解說勞動法規及處理辦法

資遣員工前,必須證明公司已盡最大努力仍無法改善。◯資遣員工要給予預告期,或是支付預告期薪水。◯在預告期內,員工可請每周二天的全薪謀職假。◯在資遣日後的三十天內 ...

#79. 資遣證明

二、謀職假. 三、資遣費. 四、非自願離職證明與服務證明書. 如果你只是摸摸鼻子默默回家打開人力銀行網站，那代表老闆上輩子有燒好香找到心目中不吵不 ...

#80. 謀職假是否一定要給出證明-中小企業法律諮詢服務網

參考行政院勞工委員會（即勞動謀職假證明我們公司請一天有薪病假不用證明。 ... 謀職假計算感覺很複雜，如果雇主要求我提供謀職假證明，我可以拒絕嗎 ...

#81. 非自願離職證明書離職原因 - E-Donacije

非自願離職證明是你可以申請失業補助與津貼的依據，服務證明書則是記錄你 ... 老闆該給你的資遣預告（工資）、非自願離職資遣費、謀職假、非自願離職 ...

#82. 離職證明書 - Mssfseguros

離職證明範本下載：離職時員工與雇主該注意的事情：非自願離職、資遣費、預告期、謀職假一次看懂！ 最好用實習證明範本下載：實習證明撰寫技巧與提醒 ...

#83. 謀職假勞基法

所謂的「謀職假」，是指勞工在雇主解僱勞工的預告期間內，為了另謀工作可以請假 ... 離至雇主可否要求勞工提供謀職證明，法無明文規範，勞雇雙方可自行協商約定之。

#84. 勞工機靈點，雇主睜大眼！搞定勞資關係的速成心法 - Google 圖書結果

... 會用到家庭照顧假;有親人過世了,會用到喪假;日常工作中,會用到病假與事假;工作累了,還有特別休假可用以消除疲勞;萬一有天不幸被公司資遣了,還有謀職假可請。

#85. 非自願離職謀職假 - 東海13 8

所以，記得要求在服務證明書上記載正確的「離職原因」，這關係到有無資遣費、能不能申請失業津貼等。. 如果是被迫離職，也千萬不要簽「自願離職四、雇主不 ...

#86. [職場案例小教室]謀職假需要證明文件嗎？｜方格子離職教戰手冊

謀職假 是什麼？該怎麼請？｜法律百科Legispedia 【討論】 被資遣謀職假須證明~無證明事假論. - 科技板- WEB批.

#87. 謀職假計算

謀職謀職假是被資遣勞工擁有的其中一項權利，但謀職假有幾天？請謀職假薪水會有影響嗎？謀職假計算感覺很複雜，如果雇主要求我提供謀職假證明，我可以拒絕嗎？

#88. 非自願離職謀職假 - Nipel

例如，雇主在解雇前5天才通知，雖然此時不滿一星期，但在這5天內勞工還是可以請滿2天由於「非自願離職證明書」是勞工朋友們可依此作為申請失業補助及職業 ...

#89. 謀職假、 被資遣怎麼拿非自願離職證明？律師教你3招維護權益 ...

離職教戰手冊：一次搞懂違法解僱、資遣費、謀職假、 被資遣怎麼拿非自願離職證明？律師教你3招維護權益！ - 法律010 · 雇主資遣勞工，倘該勞工符合自請退休 ...

#90. 資遣謀職假

請謀職假薪水會有影響嗎？謀職假計算感覺很複雜，如果雇主要求我提供謀職假證明，我可以拒絕嗎？放心，關於資遣謀職假的種種，讓律師舉例介紹給你聽！如果 ...

#91. 非自願離職謀職假 - WPW Immobilien GmbH

3. 非自願離職證明權益3》謀職假假設被雇主預告資遣後還需要上班，則勞基法也規定，雇主須給予勞工謀職假，每週不得超過2天，且請假期間內的工資必須照給 ...

#92. 打工享「有薪謀職假」！ 資方資遣需按比例給 - Tvbs新聞

根據勞基法新的修正規定，打工族該享有的假別福利，應該跟正職員工的比例一樣，其中新增了「謀職假」，也就是說雇主資遣要預留時間給員工找下份工作。

#93. 謀職假是否一定要給出證明-中小企業法律諮詢服務網

依勞基法第16條規定每週可有2天的謀職假，若未使用可折算工資[討論] 被資遣謀職假須證明~無證明事假論. - 看板Tech_Job - 批.

#94. 批【討論】 被資遣謀職假須證明~無證明事假論.

謀職假證明 所謂的「謀職假」，是指勞工在雇主解僱勞工的預告期間內，為了另謀工作可以請假外出，這種法定的請假理由就是謀職假[1] 。

#95. 離職教戰手冊：一次搞懂違法解僱、資遣費、謀職假

Home page tw.touralbufera.es. 謀職假是什麼？要證明嗎？1分鐘搞懂什麼狀況可請謀職假- 法律人[討論] 被資遣謀職假須證明~無證明事假論.

#96. 資遣謀職假證明| 工商筆記本我被資遣後有什麼應得的權益？

被雇主資遣時可請「謀職假」去找工作？而且請假期間都支全[討論] 被資遣謀職假須證明~無證明事假論. - 看板Tech_Job.

#97. 工商筆記本【討論】 被資遣謀職假須證明

謀職假有幾天？5大資遣權益離開前記得找老. Publicated 2022-12-23 by Administrator. 謀職假證明. 勞工未謀職請假外出，雇主應依實際出勤狀況正常給薪。

#98. 需要提供什麼證明嗎？如果只是花時[討論] 被資遣謀職假須證明

謀職假證明謀職假證明. q: 一周兩天的謀職假,我司請我提供謀職證明,須提供對方的印章證明（任何印章即可）, 若沒有印章,不可單只提供名片, ...

#99. 法律人謀職假是否應提出證明| 法律圈

謀職假 怎麼請？大億麗緻251名資遣員工都這樣跟老闆談！｜法律010 [討論] 被資遣謀職假須證明~無證明事假論. - 看板Tech_Job.