[EP26 職場上的人際關係經營:倒底什麼是Business Networking? 如何在工作上建立良好的Business Networking?
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身為邊緣人的我,一直覺得我是社交苦手。
一方面是我常常有開不完的會,像昨天一路開好開滿,到家七點半,洗完澡火速一邊吃泡麵一邊繼續開Podcast 會議,開會時候也沒在客氣,真的毫無保留地發射這樣。
所以自然說了一天的話,我對於什麼Smalltalk 之類的覺得很矮油,覺得要說就說重點,斬釘截鐵單刀直入,不吐不快很好。
#寫郵件也是
這種習慣,可能連冷漠的德國人可能也都覺得傻眼,記得之前跟尾巴先生約錄音的時候,通常會議一開始都會問說,當然我們錄音時候也是:
Wie gehts? 你好嗎?
Gut. 不錯
Und selbst?你咧?
然後,我好像那一次直接說,Hi!好!錄到哪裡!?來吧!?
他問我說 你不用Smalltalk嗎?
我說 要Smalltalk嗎?Smalltalk很重要嗎?你需要嗎?要的話來講,你怎樣?還好嗎?吃飽沒?
從以上案例大概可以知道我就是那一種,沒事可以跟你認真尬聊,但如果要工作或者幹正事,就是非常嚴(ㄐㄧ)謹(ㄅㄚ)的一個人。
也是因為這樣,我覺得我自己在職場社交局很吃不開,除了以前常常以酒會友,熱炒店喝幾個局之後應酬過後,關係突飛猛進。
但現在,身為人妻職業婦女,不能這樣常常喝到半夜還是拋家棄子跟同事喝酒,真的下班我就立刻閃人回家準備抱老公。
回來講,如果你跟我一樣是社交苦手還是你就是跟我一樣的上班族,可以聽聽看這一集,我承認,我把裡面的瘋狂讚美之術,用在客戶身上。
我說WOW! Du bist unglaublich! Meine Superheldin! 你讚透了!你是我的神力女超人
然後那個女的就爽到飛起來了~
我同事看到那個信,一直大笑、笑到停不下來,說我是Schleimer (馬屁精、捧X的人)。
但事實證明,還真的有效!
除了這件事情之外,另外一方面也要時刻點醒自己,自己是否在工作當中,除了替公司創造價值,另一方面也要思考看看有沒有替你一起共事的同事創造價值。
換句話說,不是把同事弄黑搞死踩著他上去,而是幫他創造價值,讓你自己在往上或者在職場中,讓他也能推你一把。
我覺得這個每一個職場人類都可以思考看看的。
當然,後來我發現怎麼樣跟同事拉近關係?
就是越低級的笑話越可以使他們愉悅。
但....注意一下:
人帥/美真好 人醜性騷擾
斟酌使用。
#我也是醉了
#用德文講黃色笑話我也會
#譬如Bohrmaschine
#你身上隨時都有一支筆
#還有上次的三件人生必要做的事情
#少在那邊偽善當義工救助世人
#你以為你耶穌
#你在德國職場也有社交障礙嗎
#你們公司同事都聊什麼
#歡迎討論
同時也有10000部Youtube影片,追蹤數超過2,910的網紅コバにゃんチャンネル,也在其Youtube影片中提到,...