【夫妻溝通術:我們訊息】
#六步驟讓溝通有愛無礙
這陣子調作息讓孩子們早點睡
相對孩子們也都比較早起
昨天依舊孩子們先起床當鬧鐘
「媽媽我早餐想吃優格」喬伊對我說
我努力的爬起身,宏爸還賴在床上
幫孩子們弄好早餐,宏爸還是躺著
看著這景象心中不免咕噥:「怎麼都是我在用」
孩子們吃飽了,宏爸依舊躺著
我沒好氣地說:「起床了!」
這時宏爸才爬起來
後面和孩子們在房間玩
我很喜歡在房間陪玩,因為可以躺著 #我是懶媽
宏爸走過來說:「你叫我起床,結果你又跑來躺著」
結果也跟著躺下 #你還不也是躺了
後面孩子們開始進攻我,我叫他們去進攻爸爸
心想讓宏爸陪孩子們玩一下,我到外面喘口氣
當我要走出房間時,宏爸有點不滿地說:
「我在外面你們就來裡面躺,我進來結果你就要出去,這樣小孩也會跟著出去,你又覺得我都躺著」
我冷冷地回:「我想一個人靜一靜,況且我躺著又不會睡著」
後面我們彼此都沒在說話
我出來後,孩子們果然也跟著跑出來
宏爸也起身出來,默默出門去買我們的早餐
我慢慢地深呼吸,回想剛剛發生的事情同時沉澱心情
短暫的分開與暫停讓我有機會好好看清內心的冰山
當宏爸回來後,我立馬上前與他道歉
「抱歉,我剛剛口氣不太好,對不起」
「我也是,很抱歉」宏爸也和我道歉
「早上我看到你躺在床上,我猜你應該很累對吧?我感覺有點不平衡,因為我得起來幫小孩弄早餐,我期待你也能一起幫忙弄早餐或陪孩子們玩」
「我知道了,其實剛剛你還在睡的時候,我也有起來協助他們換衣服」
「咦?我不知道...」
「因為你還在睡呀」宏爸笑笑地說
回想起孩子們早起的這陣子
都是宏爸第一個起身按鬧鐘、協助孩子們更衣上廁所
都弄好後再回來床上躺
我們總是習慣看到他人做不好或沒做到的那一面
而忽略了他人的努力與付出的貢獻
最後我跟宏爸說:
「謝謝你總是先起床按鬧鐘,協助孩子們換衣服上廁所,讓我能多睡一點,感覺到你的體貼,謝謝你,對不起,我愛你」
-
當發生衝突時,第一件事就是先修復關係
尤其是面對家人時更是
#家是講愛的地方不是講理的地方
等雙方恢復平靜再來好好對話溝通
這次嘗試毓瑩老師在課堂中分享的「我們訊息」
是「我訊息」的升級版,也有點類似非暴力溝通
💡以下為我們訊息六步驟:
1. 我看到...客觀描述所發生事件
2. 我猜...理解對方的行為與想法
3. 我感覺...提出自身感受
4. 我期待...提出請求與期待
5. 我們可以...找到彼此能接受的解決辦法
6. 我感謝...感謝對方
💡示範兩種對話讓大家感受一下
A:「你都這麼晚睡,然後早上又起不來,這樣對身體不好,出門也都會遲到,你應該要早點休息才對,都幾歲的人了還不會想」
B:「我聽到鬧鐘響了看到你還躺在床上沒有反應,我猜你是不是昨天太晚睡所以今天比較累? 我感覺有點擔心,我希望你身體健康,也期待我們能準時出門,或許我們可以早點上床早點休息,我感謝你願意聽我說也願意與我討論」
#大家喜歡A句型還是B句型 #可以留言告訴我喔
#也歡迎提供情境與對話我們一起來練習
如何讓溝通有愛無礙
重點是有沒有射中靶心
前提條件為我們說的話
是讓對方心門敞開還是關閉
如果門是關的
不要說靶心
想傳遞的訊息連門都不得而入
對方不想聽也只是白費唇舌而已
#讓每次的溝通都為關係升溫而非降溫
同時也有1部Youtube影片,追蹤數超過24萬的網紅啟點文化,也在其Youtube影片中提到,【線上課程】《與人連結的三個秘密》 啟動接觸、開啟話題,你需要有一顆願意欣賞的心 課程連結:https://pros.is/SPQZC 第一講免費試聽:https://youtu.be/e3hUVtIhDZE 不定期推出補充教材,讓學習無限延伸:https://pros.is/QWLR2 【10/...
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我們常常會用「溫度」的比喻來形容跟一個人的相處,比如說,「這個人說的話讓我的心暖暖的」、「這個人好溫暖」或者是「這個人好冷漠」、「這個人像冰塊一樣」、「像個冰山一樣」,你知道嗎?這樣的一個說法它不只是一個隱喻,他還是我們真實對溫度,不管是自己的體溫還是室溫的感知。
聽到這裡你可能有一點點無法理解,我用一個實驗來跟你分享,讓你感受一下,其實我們對待他人的方法或者是他人對待我們的方式,的確會影響到我們對溫度的感知哦!
這個實驗是心理學家齊普・威廉斯(Kip Williams),他設計了一個叫做「電子球」(Cyberball)的電腦模擬遊戲,在這個遊戲裡面呢,有三個火柴人丟球給彼此,而每個受試者哦,都由一個火柴人所代表,然而這個遊戲玩到一半的時候,它分成兩組,一組是「拒絕組」,另外一組是「接納組」。
如果你被分在拒絕組,那麼這三個火柴人當中,另外兩個代表「其他人」的火柴人就不再把球丟給你,他們只是一次又一次的對彼此玩傳接球的遊戲,把那個代表「你」的火柴人晾在旁邊,讓你覺得有一種被排擠的感覺。然而如果你被分到接納組的話,那麼這三個火柴人就會彼此跟彼此進行隨機的傳接球的活動,你在這裡面完全不會感受到被排擠的感覺。
雖然哦這是一個不起眼的電腦遊戲,甚至於你根本不認識另外兩個玩家,但是如果你被排在排斥組的話,你仍然在感受上會覺得有點難過。
如果用這樣對比的話,被接納就是一種人際的溫暖,而被拒絕就是一種人際的冰冷。接下來就是這個實驗的關鍵了,當這個遊戲結束之後,除了問所有的受試者對於實驗室一些無關痛癢的問題之外,也請他們估計實驗室的室溫。
那些相對感受到人際溫暖、沒有被排擠,被接納的受試者來說,他們感覺到的是溫室相對比較高的;而那些受到人際冰冷、被排擠的受試者,他們感覺到的室溫是更低的。
在這裡面呢,人際當中,那種冰冷、被排擠的經驗,會活化了我們跟身體感受那種冰冷的感覺,所以你可以感覺到在不同的狀況底下,我們對於室溫的感知其實是有主觀經驗的差別。
但事實上呢,所有的受試者他們所在的實驗環境,室溫都是一模一樣的,然而這裡就有一個進一步的問題了,是他們的身體真的會比較冷,還是他們把室溫低估了?比如說當我們被排擠的時候,「寒冷的」這樣的想法就在我們心裡被觸發了。
所以為了做更深入的研究哦,另外一組研究團隊就主持了進一步的研究,在受試者玩過這個電子球的遊戲之後,去測量它們的實際體溫,而使用的是那種非常敏感的溫度計,專門給工業冰箱使用的,它的靈敏度會到0.03攝氏度,他們用這樣的方法把溫度計直接連接在受試者的指尖上,
結果發現哦,在電子球遊戲當中,感受到人際冰冷的那一組,的確他們的皮膚溫度是會下降的,平均會下降0.38度c,你可能會覺得0.38度c這實在是一個很小的差異,但是對我們的身體來說,這是一個很顯著的體溫起伏,所以這也就呼應了前一個實驗,那些受試者為什麼會感覺到室溫比較低。
他們是真的感覺到比較冷,尤其是在遭受到人際的冰冷跟排擠之後,那麼透過這個實驗的分享,你想到什麼呢?如果我們期許自己成為一個溫暖的人,那麼你所帶給別人的不只是主觀感受上心的溫暖,他們的體溫也會跟著變化哦!
也因為這樣子永遠不要小看我們怎麼跟別人連結跟相處,如果你能夠帶給別人溫暖,那就會像是你徜徉在和煦春風一般,它真的不只是個形容詞,而是一個具體真實的身體感受,你想成為什麼樣的人?溫暖的人?還是冷漠的人呢?
或者是反過來問自己,你覺得自己的溫度水準在哪裡呢?我想真正重要的不在於你眼前的人能否給你溫度,而是你自己是否能夠成為一個發光發熱的人,哪怕只有一點點,這都是我們帶給這個世界跟他人最好的祝福。
希望今天的分享能夠帶給你一些啓發與幫助,我是凱宇,如果你喜歡我製作的內容,除了YouTube之外我們有Podcast的頻道,你只要在Podcast應用裡面搜尋「啟點文化/一天聽一點」你就可以訂閱我們,也記得給我們5顆星的評價,我們需要你的行動來支持我們。
然而如果你對於啟點文化的商品或課程有興趣的話,如同今天提到的「我們帶給別人的是什麼?」跟人連結的每個相處跟相遇,它都是一個機會,究竟是我們幫別人升溫還是降溫?有沒有一個途徑能夠讓我們先靠近自己、先溫暖了自己,進而可以帶給別人溫暖呢?
這個問題的答案往往不在於你要學更多的技巧或能力,這個問題的答案在於,你是否能夠一步一步的靠近自己的潛意識,很多朋友都知道我們最近推出了一門線上課程,叫做「與人連結的三個秘密」,他是由我的好朋友哈克(黃士鈞博士)他所主講的。
哈克他會用很獨特的潛意識工作的方式,一步一步的陪伴你身體心中的溫度,並且把溫暖帶給別人,我相信對很多朋友來說,這是一個很特殊的學習體驗,也歡迎你的加入!
我相信你會透過這一門線上課程,成為一個更溫暖的自己,也會溫暖你身旁所有的存在,詳細的課程資訊在我們的影片說明裡都有連結,期待你的加入,那麼今天就跟你聊到這邊了,謝謝你的收聽,我們再會。
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