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關於 辦公室工作心得 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

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在辦公室工作心得這個產品中，有697篇Facebook貼文，粉絲數超過1萬的網紅創意創新行銷中心，也在其Facebook貼文中提到， 【N世代學苑】社群活動 #企業品牌經營與數位行銷 #課程大補帖👩‍💼🧑‍💼 「經營線上渠道已經成為企業新的常態📱，過往面對面拜訪客戶的業務與行銷人員，現在也必須學習數位策展能力🌈」 延續先前的社群活動主題，N世代學苑繼續邀請到 #先行智庫執行長蘇書平老師，講述目前時下最夯的趨勢🌏、關鍵流程以及...
　同時也有70部Youtube影片，追蹤數超過531的網紅Humans Offshore Podcast離島人，也在其Youtube影片中提到，★Show note | https://humansoffshore.com/shownotes/ep146/ 🇻🇳 不會越南文也能到當地工作嗎？？ 這週離島人邀請到越南城市觀察員：許咏真。咏真大學時純粹想了解都是背後的運行、誤打誤撞選了都市計畫，後來在學習中越來越享受規劃背後的邏輯推演過程。在...

「辦公室工作心得」的推薦目錄：


辦公室工作心得 在 創意創新行銷中心 Facebook 的最佳貼文

創意創新行銷中心 By 創意創新行銷中心

2021-09-30 16:50:36 有 9 人按讚
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【N世代學苑】社群活動 #企業品牌經營與數位行銷 #課程大補帖👩‍💼🧑‍💼

「經營線上渠道已經成為企業新的常態📱，過往面對面拜訪客戶的業務與行銷人員，現在也必須學習數位策展能力🌈」

延續先前的社群活動主題，N世代學苑繼續邀請到 #先行智庫執行長蘇書平老師，講述目前時下最夯的趨勢🌏、關鍵流程以及新工具，給雲集中小企業二代的 #新創青年會 學員，讓數位力前進中小企業！

　　
課程重點小編整理提供讓大家參考✍️

📌📌 重點1：行銷策展方式宜結合「O+O雙網行銷」👇👇

身為新時代的辦公人員🔥，必須熟悉用文字、線上研討會或視訊會議介紹商品，並經營專業的社交媒體平臺增加曝光度✨，盡可能建立Online Channel🤝

>>> Online：投放關鍵字廣告、參加跨境電商平台、參加虛擬展會

>>> Offline：參加實體展覽、平面媒體報導、實體產品說明會

·

📌📌 重點2：面對企業現況，不可不做數位貿易體檢👇👇

❶ 公司是否具備足夠的數位貿易能力？

❷ 目前獲取或服務客戶的管道是否受到疫情影響，並開始思考強化業務與行銷管道？

❸ 業務與行銷方式該做甚麼調整？人力與組織該如何調整來增加組織的彈性？

·

📌📌 重點3：實現遠距辦公，超夯數位協作軟體👇👇

① Slido：即時互動工具，在簡報同時可做意見調查、QA提問🙋

② Gather：虛擬辦公室利器，可鍵盤走動到同事旁邊開會（閒聊😉）

③ Miro：強大的白板工具，縮放拖曳加便利貼都不在話下👏

·

🔎 通過今天的分享，希望能幫助到大家在日常或工作上使用💪，在現今時代，工具百百種，怎麼用得好幫助解決難題才是關鍵✊！也歡迎一起討論這些工具的使用心得～

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關於N世代學苑👉https://bit.ly/3meTo2J
#中小企業接班傳承數位成長計畫

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創意創新行銷中心

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以協助企業順利銜接通路為核心，持續創造被利用的價值。 而粉絲團的文章，以創業為核心，以連鎖加盟為業態，倡導新的商模/技術與管理，宣導育成中心活動。
以協助企業二代接班為核心，持續創造被利用的價值。 而粉絲團的文章，以數位轉型為核心，倡導新的商模/技術與管理。
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辦公室工作心得 在 Irene 與資料職涯大小事 Facebook 的精選貼文

Irene 與資料職涯大小事 By Irene 與資料職涯大小事

2021-09-26 11:00:15 有 40 人按讚
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[閒聊經營社群帳號 3 個月的心得]
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很不可思議的，我堅持了 3 個多月、發佈了 33 篇貼文、持續發布 3 種主題、在 IG 累積了 1200 多位願意看我圖文的觀眾。 (數據人強調數字是基本😆) ，先謝謝 1200 多位朋友，因為有你們支持才讓我有愈來愈多的靈感。
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其中讓我收穫最大的部分，就是人。
-
ㄧ、認識了願意和我合作、和我分享經營撇步的圖文創作者前輩，原來我們不孤單 (笑。

這真的很神奇，我原本以為我會自己一直默默經營，但沒想到這圈子是溫暖的(原來也不冰冷啦，只是比我想像中更溫暖 100 倍)，沒想到創作者之間都會互助、且願意提供更多建議來協助彼此。我因此得到一些收穫：

1. 我學會了 Canva (這是一個超級好用的圖文創作工具，還沒使用的創作者們快跟上！)
2. 我也獲得一些高流量創作者的信任，主動邀請我合作圖文 (你們知道我第一次收到邀請信有多興奮嗎 😌)
3. 其他創作者願意相信與分享我的圖文給自己的粉絲，讓更多人看到我的圖文創作。
4. 其他創作者跟我分享經營的撇步。(這很有趣，各種心法都讓我覺得是幫助我現階段更成長的養分)

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二、認識了不少真的很想得到資訊的朋友

再來，就是願意和我互動的你們。大家都知道我是做 #數據分析 的，當開始知道可以透過小問卷來問問題收集回饋，這對我來說真的很興奮，又更展現我的職業病，原來我正在「 #定義商業問題 與 #聚焦商業問題」，我多麽希望這些小小的調查都可以讓我再更接近真正需要資訊的你們，這才是創作內容的根本，也才能讓這些創作都更有意義。

除此之外，當圖文可能開始打動人心，就會有人直接來詢問我關於 #職涯的建議，這對我來說是很大的回饋，謝謝你們相信我，讓我知道我的「整理與給予」對你們是有意義的。
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照片是我某天的 #辦公室穿搭，我除了是資料工作者之外，還是個很平凡愛買衣服且常常被罵的女生😆 。白色 T-shirt + 牛仔短外套+ A 字西裝材質裙穿起來有輕鬆感，很適合想穿著輕盈、降低一點分析數據煩惱的日子(我不知道我在說什麼了）。
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謝謝收看我的長文。
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#資料科學家 #資料分析 #數據分析 #圖文創作者 #圖文創作 #社群經營

Tags:
Irene 與資料職涯大小事

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曾任職 AI 團隊負責人、資料科學家等資料領域相關角色，其他時間是愛買衣服的敗家女子? - ? 將會分享資料科學知識/職涯規劃的小撇步/職場女力的探索過程
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辦公室工作心得 在 辛西亞。玩美親子進行式 Facebook 的最讚貼文

辛西亞。玩美親子進行式 By 辛西亞。玩美親子進行式

2021-09-16 20:35:27 有 84 人按讚
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【 #全職媽在家拚經濟 】 04 | 做團購很好賺嗎？

團購主的工作算是自由工作者，
只要打開電腦，去哪都是我的行動辦公室，
有朋友羨慕我，不用朝九晚五趕通勤打卡，
還可以天天準時接小孩上下學，
更羨慕我開團賺得多？！

Excuse me！
前面幾項自由工作者的好處，我是同意的，
不過最後一點，羨慕我開團賺得多，
那可真的誤會很大！拜託賣鬧啊！

■ 當團購主賺的，可能跟你想得不一樣

像我這樣的新手團購主，
其實收入沒有外界想像中多，
因為業績起起伏伏，開團檔數不夠多，
老實說，現階段的開團分潤，
頂多讓我能為自己賺點零用錢而已。

能讓我繼續堅持下去的原因，
不完全是因為「錢」，而是其他的附加價值，
斜槓團購主，讓我賺到了「時間」，
每天能趕3：50在校門口等兒子放學，
偶爾有突發情況的時候，能隨時更動我行程，
還能追求「選擇生活品質的自由」，
我指的有品質的生活，不是花錢堆砌的物質生活，
而是因為能掌控時間，換來更有質感的親子陪伴，
讓孩子一放學就能見到媽媽，
一上車就開始嘰嘰喳喳分享學校發生的大小事，
讓家人每天餐桌上都有熱騰騰的營養晚餐。

當團購主，真的讓我賺到很多，
只是，我賺到的，可能跟你想的不太一樣！

斜槓生活讓我擺脫當全職媽媽生活低潮，
有工作忙，開始有收入進帳，終於不用再吃老本，
雖然三不五時，還是會抱怨時間不夠用，
錢也賺得不夠多，但不趁現在逼自己一把，
還不知道自己能爆發多大的潛力呢！

■ 哇，我才羨慕別人的驚人團購業績！

很會賺錢的團購主真的還不少，
知名網紅、部落客的業配收入就不多說了，
月入百萬真的不是秘密，新聞都有報導過，
而我所知，身邊厲害的團購主同行，
單團業績破百萬的，的確也大有人在，
業績中等的，每個月平均開個10檔左右，
分潤隨便算也都超過一般上班族薪資水準。

團購主是一個入行門檻相對低的行業，
可是，收入落差卻也非常大，
厲害的團購主，年收入破百萬不是難事，
但是對大部分的團購主來說，
每個月有穩定的收入就算不錯了，
更別提剛入行的菜鳥團購主，
剛開始訂單掛零，一點也不奇怪。

這中間的差距不只是人氣、流量的落差，
更多的是時間、經驗、信任度的積累，
說到底，當團購主最重要的，還有要有個人特色，
當某台網紅節開跑，明明大家都賣一樣的東西，
為什麼一定要跟你的團呢？！是不是？！

■ 團購主的隱形成本

開團不是像辦家家酒，開一個社團就完事了，
後續瑣碎的流程，我在前幾篇提過，
團購主的入行門檻很低沒錯，
但當頭真的洗下去後，
才發現暗藏很多隱形成本。

舉例「業務全包型的團購主」來說，
客服電信費用、電費等，
都是很容易被忽略的開銷；
即便是「導購型團購主」也有隱形支出，
像是合約回函郵資自付的情況，
或是廠商付款直接把匯款手續費內扣，
不要小看區區幾十塊的費用，
當案子一多，加起來也是一筆花費。

不管哪種類型的經營方式，
團購主最大的隱形成本，絕對是「時間」，
從拍照、修圖、寫文、開團，
每一檔的前置作業少說也要1~2天，
還不包括每天在社群想梗貼文，
跟廠商聯繫、回覆留言、跟團友聊天的時間，
能寫多少文、開多少團、賺多少錢，
真的取決於你願意花多少心力投入其中。

我自己目前產能一個月最多安排4~6檔，
已是我的極限，因為對自己有龜毛原則，
一定要自己有興趣才會試用，
一定要自己真心喜歡才會推薦，
一定要有優惠折扣才會開團。

我是認真把開團當作交朋友的事業，
雖然付出了很多心力，業績還是起起伏伏，
但是，我發現過程中的收穫是滿滿的，
我賺到了團友的暖心回饋、主動私訊許願，
甚至這個連載系列文的回響，都超乎我的預期。

關於這標題的答案，我也還在尋找，
謝謝正在看這篇文章的你們，
陪我一起前進，讓我知道，
只要努力，就會被看見。

－

我是辛西亞，提供生活好物開箱心得，
與斜槓團購主養成計劃，
我每天都會在這裡分享全職媽媽日常、
揪團好康跟團購創業觀察，
歡迎跟我一起開心血拚，創造玩美生活，
或者私訊跟我交流媽媽日常唷!

#全職媽在家拚經濟
是我這一年踏入團購領域的真實感想，
也是一段全職媽媽的斜槓經歷，
我將會寫成30篇系列文，
帶你一探團購主不為人知的秘辛，
也希望我的成長故事能鼓勵到妳!

#某台網紅節廣告真的打很大但都沒來找我
#可見自己還不是個咖我繼續努力
#媽當不了網紅就靠女兒來搏版面了
#茜茜的擺拍姿勢越來越有架式了耶

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辛西亞。玩美親子進行式

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「辛西亞。玩美親子進行式」主打親子育兒、好感穿搭、生活風格等內容，喜歡我的分享的話，務必點選搶先看唷!
Hi, I'm Cynthia. 「辛西亞。玩美親子進行式」主打親子育兒、好感穿搭、生活風格等內容，喜歡我的分享的話，務必點選搶先看唷! email: [email protected]
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辦公室工作心得 在 Humans Offshore Podcast離島人 Youtube 的最佳解答

Humans Offshore Podcast離島人 By Humans Offshore Podcast離島人

2021-09-12 08:00:11 有 47 人看過 有 3 人喜歡
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★Show note | https://humansoffshore.com/shownotes/ep146/
🇻🇳 不會越南文也能到當地工作嗎？？

這週離島人邀請到越南城市觀察員：許咏真。咏真大學時純粹想了解都是背後的運行、誤打誤撞選了都市計畫，後來在學習中越來越享受規劃背後的邏輯推演過程。在台灣通過高考、取得都市計畫技師後，現在在台灣建築師事務所的越南辦公室擔任專案經理。
歡迎大家來聽聽咏真對越南城市發展的觀察，以及越南工作與生活的心得。

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Ep146 - 胡志明城市印象分享：許咏真
#胡志明市 #都市計畫 #UrbanDesign #UrbanPlanning

0:00 Intro
4:43 有高考都市計畫師資格為什麼還離島
10:35 實習vs工作，居然選實習？！
13:19 越南生活的優點
19:27 在越南無法適應的事情
24:47 不會越南文...怎麼在越南生存
28:50 都市計畫的魅力
33:11 都市計畫師的工作內容
35:40 越南城市發展
38:19 有興趣研究的都市
40:21 回台計畫

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★更多詳細資訊，請參考Show note | http://bit.ly/hop_shownotes
★支持離島人 | http://bit.ly/hop_support

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Humans Offshore Podcast離島人

About author
?離島人們的經驗交流播客平台 A podcast platform, shares experiences of those who are offshore. 離島人是一個以離開島嶼的人們為基礎，用訪談來了瞭解大家離開島嶼的原因、在外地累積的經驗以及對未來的想法。 希望透過這個節目讓大家對於在海外生活工作、有更多元的理解和想像。讓恐懼離開舒適圈的、及在海外獨自奮鬥的離島人們能夠有所以啟發。
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辦公室工作心得 在 啟點文化 Youtube 的最讚貼文

啟點文化 By 啟點文化

2021-09-10 19:00:33 有 2,478 人看過 有 74 人喜歡
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對談重點：
一、職場戀情可以禁止嗎？
二、辦公室戀情發生了，要注意什麼？
三、跟同事戀愛分手後，該怎麼設下界限？

#辦公室曖昧要注意什麼 #職場戀愛眉角 #同事愛上你怎麼辦 #職場人際界限 #職場戀愛潛規則

【線上課程】《提升你的心理免疫力》～駕馭壓力的五大策略
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第一講免費試聽：https://youtu.be/_YT1fDZYmTc
不定期推出補充教材，讓學習無限延伸：https://pse.is/wugyq

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讓你留下怦然心動的關係，活出輕盈自在的人生！
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【線上課程】《成為你想要的改變》搞定拖延與分心，找回掌控感
課程連結：https://www.koob.com.tw/online/tk09
第一講免費試聽：https://youtu.be/09k1c-8GUgs
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【10/16開課！】《關係探索工作坊》用隱喻鬆動卡住的關係，讓愛流動～
課程資訊：https://www.koob.com.tw/topic/18

[ 12/5 開課！]【寫作小學堂】寫出專屬風格，找回文字悸動～第10期
打造一盞自己的聚光燈，建立起專屬於你的品牌印象
課程資訊：https://www.koob.com.tw/topic/9
更多學員心得分享：https://pse.is/NE3QN

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第一講免費試聽：https://youtu.be/HgrDK7pqR-0
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學會提升效率，擺脫瞎忙人生，做自己時間的主人
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第一講免費試聽：https://youtu.be/gzZ4gloxB9M
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從「敢表達、說清楚」到讓人「聽得進、會去做」的完整學習
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第一講免費試聽：https://youtu.be/e3hUVtIhDZE
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桌遊【人際維基】～一玩就懂得別人的在乎：https://goo.gl/Ej4hjQ
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啟點文化

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【啟點文化】 致力於成人與溝通教育多年，深深理解自我成長是一輩子的事， 而心理學是靠近自己最簡單的入口。 我們相信所有改變的鑰匙已經掌握在你手中，只是有時候因為忙碌， 走著、走著就忘了留一點時間給自己，需要一點提醒與觸動。 於是，啟點文化製作一系列影/音頻內容，【一天聽一點】、【有聲書評】、【心理敲敲門】、【誰來作客】，幫助你遇見更好的自己。 現在，就加入我們吧！ 頻道介紹： 【一天聽一點】 喜歡心理學，卻沒空閱讀，或讀不懂專有名詞嗎？ 讓心理學家裘凱宇用淺顯易懂的語言，帶領你領略人性的奧妙與複雜， 無論經典的實驗、發人省思的故事， 你將發現心理學是一門既實用又有趣的科學， 想要學會時間管理、人際溝通、生涯發展、自我探索、創意思維⋯⋯， 歡迎收聽【一天聽一點】，用最少的時間，感受最豐富的心靈旅程。 【有聲書評】 真正的閱讀不只是藉由視覺的傳遞，而是通過心靈去感受、去理解。 由心理學家裘凱宇與諮商心理師楊嘉玲共同主持， 邀請你透過聆聽，體驗真心的交流， 讓《有聲書評》成為你認識世界的另一扇窗。 【心理敲敲門】 生命裡有各式各樣的煩惱，沒有人能給出終極答案， 但有人陪伴就有機會多認識自己一些。 由楊嘉玲心理師和陳怡璇劇作家共同對談， 透過心理學的角度，用有趣易懂的話語， 探討各種生活議題，無論是工作、感情、家庭、婚姻、親子、理財、溝通等，帶給你不同的發現。 讓【心理敲敲門】陪著你一起看社會、想自己、過生活、聊領悟！ 【誰來作客】 傳統教育無法滿足現代人大大小小的好奇， 每一個領域都有值得學習的專業與精神，但一天就只有24小時，該怎麼辦？ 沒關係，就讓【誰來作客】滿足你。 節目將邀請各界專家或知名人士， 例如全方位藝人曾寶儀、職場專家邱文仁、諮商心理師陳志恆⋯⋯， 透過深度訪談，異領域的探討，激盪出不同的火花與思維。 在人和人的分享中，看見創新，相信改變，為無限賽局的時代做好準備！ 想要跟上時代的浪潮，快來收聽【誰來作客】。 合作邀約請洽～[email protected]
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辦公室工作心得 在 阿滴英文 Youtube 的最讚貼文

阿滴英文 By 阿滴英文

2021-08-30 19:00:11 有 436,825 人看過 有 11,670 人喜歡
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阿滴收到托福成績單，除了分享考試心得，也向Eko老師請教考生的常見問題。
看我怎麼整Eko：https://youtu.be/nW-F1eY3aqA

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參考畫面來源：https://bit.ly/37UpwzY
考試職業準備播放清單： https://bit.ly/2cpTx0u
每週一晚上七點更新，請記得開啟YouTube🔔通知！

上一部影片 事隔X年，阿滴再次應考TOEFL能滿分嗎? https://youtu.be/JS-bIwSKVhQ
下一部影片 串通銀行惡整滴妹! 被逼問財務狀況滴妹的反應是...? https://youtu.be/l9rT46VOZfE

阿滴英文的人氣影片：

■ 英式英文挑戰! 你聽得懂電影中的英國用語嗎? https://youtu.be/x9qlyy86LxE

■ 去外商公司工作英文要多好? 阿滴突襲Google台灣辦公室! https://youtu.be/ES73LXd4LGg

■ 三點就放學! 回家都在玩? 芬蘭學生怎麼看台灣的教育制度? https://youtu.be/VHnyCM6iG7o

■ 連阿滴都唸錯的常見英文!? 學會用『回音法』練習發音! https://youtu.be/16kkr2eGSdE

■ 阿滴跟大謙的公開! ...英文自我介紹教學 😂 https://youtu.be/WIMq3aIExyU

■ 阿滴英文砸招牌! 同步翻譯議會質詢超崩潰!? https://youtu.be/jpmu6u24MNo

■ 超失控成語翻譯! 重量級來賓嚇到滴妹『花容失色』 https://youtu.be/BRniFD91j6E

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辦公室工作心得 在 [心得] 南部老闆都這樣找員工的?「愛吠的狗」 - 看板Soft_Job 的推薦與評價


作者x246libra (咖波)
看板Soft_Job
標題[心得] 南部老闆都這樣找員工的?「愛吠的狗」
時間Sun Sep 24 11:05:56 2023

標題不是在辱罵, 是公司名稱

黑特 高雄 愛吠的狗娛樂股份有限公司
事情過了一晚, 我早上醒來還是不爽

明明是面試正職後端工程師, 面試之前還反覆確認過
是不是 派遣, 駐點, 外包, 約聘的性質

CEO 甚至事前就講明, 薪資不會有加班費項目
(看來南部沒有加班費, 老闆是台大電信所博士, 果然很精打細算
我也接受了, 想說當作挑戰, 跟新創一起奮鬥

結果最後給我約聘職缺
線上面試+前往他們的台北辦公室+找公司過往紀錄
是不是浪費求職者的時間很好玩?

要找約聘就提早說
我知道是約聘的話, 根本不會去面試

找公司過往紀錄的時候
就有人提醒我說
"""
搖醒你，反正去了就是耽誤自己的前途，話點到為止

人流動率太高 你待的部門 第一批厲害的員工都離職
人都當免洗人力用
"""

還有其他黑料, 我沒親身經歷
不便說明更多驚心動魄敘述

我抱持不要完全相信網路謠言
多次和公司確認網路所說的情況
對方約我第2次線上面談, 非常會說話, 我心動了
我心想應該不會有 "免洗人力的情況"
所以我接受 offer
結果就是約聘... wtf

最後我回信說, 如果維持約聘性質, 我要婉拒這次工作機會
CEO　回覆
"""
關於這個職缺的確是以尋求正職合作夥伴為主要考量的沒錯，
只是坦白說，礙於雙方推進合作的進度，並不如我原先的預期，
這也讓我個人有所猶豫，但由於非常肯定您的技術能量，
所以還是希望延攬您加入團隊，
因此才決定透過此三個月期的短聘合約
來加速合作進程、減少雙方的顧慮，與作業成本。
"""

我沒看到任何方案
有減少雙方的顧慮, 只看到減少 CEO 的疑慮

我現在就認定對方一開始就打算找約聘
如果接受約聘, 3個月後案子結束
最後一腳踢開, 我還不是只能吞下去

用人不疑, 疑人不用
我寧願被說文化不合, 直接婉拒我

需要技術人才, 但擔心候選人有問題
公司怕遇到雷, 改約聘試用期吧, 讚!

offer確認階段, 我問對方很多問題
這職缺是獵頭幫忙牽線
可能是我問題太多了
公司還透過獵頭表示了以下說法
"""
對方也坦白的說他們是新創積極成長的階段,
如果沒有勇氣試誤、磨合的話，可能這個人格特質不會適合他們。
"""

公司希望找個有勇氣試誤並且完全相信公司的員工
那 CEO 自己呢?
最後給offer才說這是約聘缺, 浪費彼此時間!? 加班費也沒有唷

如果有人說, 約聘沒什麼不好
到時候再改合約就可以
建議看看這篇dcard文章
* 趨勢科技約聘工作心得-給我再多錢都不要再當約聘
https://reurl.cc/6Q0g0r

對我來說, 在台灣
大部分的約聘就是沒有能力 逼不得已
才會接受的職缺

當然有少數約聘職缺, 高手也會去
高手有其他打算, 不在我的討論範圍

希望高手不要跟我普通人
探討約聘到底好不好
我沒有羞辱高手的意思
只覺得自己被羞辱, 有感而發文

主要不開心的點
1. 80% (假裝正職, 浪費時間
2. 20% (我個人心理問題過不去

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 219.91.58.119 (臺灣)
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推 randall1234: 約聘就是狗在去的，無爭議 09/24 11:13
→ randall1234: 但如果是FANNG的約聘，我：汪汪汪 09/24 11:13
→ randall1234: *FAANG 09/24 11:14
推 henryhuang17: 有直接寫出公司名稱給讚 09/24 11:21
推 NDark: 給推 09/24 11:24
推 Suleika: 有寫名就給推 09/24 11:24
推 ppppman: 可能之前請過很雷的或者某專案急缺人救火吧，透過獵頭回 09/24 11:24
→ ppppman: 覆那段超好笑 很多新創很愛說的幹話 你不適合新創特質 就 09/24 11:24
→ ppppman: 是不知道怎麼回 一種常見很爛的回覆 也可以適用CEO 09/24 11:24
噓 peter98: 你不會嗆他: 你們公司也沒有勇氣試誤阿 不適合新創 09/24 11:27
推 GameHeven: 有公司名給推 09/24 11:29
推 viper9709: 二樓XD 09/24 11:32
推 AxelGod: 台灣老闆日常 09/24 11:32
推 mathrew: 公司名稱都告訴你了，只能幫你QQ 09/24 11:35
推 MoonCode: 趕快放下找下間 09/24 11:52
推 stepnight: 能加新創欸，你要體諒我們沒本錢試錯 09/24 11:54
→ stepnight: 沒本錢請到不適合的花那資遣 09/24 11:54
→ stepnight: 才只能委屈求職者，掛羊頭賣狗肉找約聘 09/24 11:54
推 pacino: 不要用學歷評價人品，我看過不少頂大碩博很低級的。 09/24 12:03
噓 t19960804: 南部人取公司名都這麼白癡嗎？ 09/24 12:09
推 LeoPan: 有名字跟推，我找工作時也有看過這間，但好險沒投；另外 09/24 12:37
→ LeoPan: 目前為止已經有投遞將近80間都沒重覆的公司，只有6間通知 09/24 12:37
→ LeoPan: 面試，僅面試而已～ 高雄啊，呵呵 09/24 12:37
推 brucetu: 你就只是遇到一個亂搞的爛公司，倒是不必覺得被羞辱 09/24 12:47
→ brucetu: 反正不管多強的人去他們都只打算給約聘 09/24 12:47
推 SHANGOYANYI: 新創自由（X) 新創一團亂（O) 09/24 13:02
推 IntelNNP: 一大群鬼島112出來的人,老早就爛到掉渣,找工作要先打聽, 09/24 13:03
推 hermithsieh: 高雄本來就沒啥可以挑的，好公司真的不多 09/24 13:03
→ hermithsieh: 給的薪資水平也是普普，跟全聯小七差不多 09/24 13:04
推 LeoPan: 淚推樓上 09/24 13:06

我這是一個台北職缺
要到辦公室和高雄遠端合作
在台北的求職者自己注意

推 IntelNNP: 時代在進步,鬼島112不管龜蹲裡面,行走外面,一大堆牙敗的 09/24 13:07
推 BeYaaaaaaaa: 分享給推 09/24 13:55
推 testPtt: 不知道菇狗有沒有約聘 反正都是狗 09/24 14:09
推 a38498987911: 離職員工的話要聽 09/24 14:13
推 hobnob: 怕 09/24 14:13
推 GameHeven: 三線糞公司 09/24 14:23
推 LuLuCow: 狗，不 EY 09/24 14:28
推 shwu11: 約聘有差嗎？正職也是隨時可以裁員 09/24 15:14
推 Roderickey: 推 09/24 15:36
→ Roderickey: 約聘一堆福利都沒有 09/24 15:36
推 wuyiulin: 分享給推，有公司名更給推！ 09/24 15:55
推 doranako: 我以為是在罵人，結果是公司名 09/24 15:59
推 hegemon: SAP短期的高手一個小時可以到上百甚至上千歐元，那種約僱 09/24 16:08
→ hegemon: 可以去，其他就算了 09/24 16:08
推 ckp4131025: 新創特質=免費好凹 09/24 16:08
→ ckp4131025: 新創沒錢就是要給技術股讓人家成為一份子好嗎 09/24 16:09
噓 loadingN: 老闆可能是北部的X 不要侮辱我們南部 09/24 16:12

危險發言 直接幫你遮蔽

推 hao134: 以我在高雄面試的經驗，我覺得不是困難模式，而是地獄模 09/24 16:26
→ hao134: 式 09/24 16:26
推 shwu11: 福利都是小錢吧，有什麼比較貴的福利嗎？ 09/24 16:36
推 shieldsky: 警世文，感謝分享 09/24 17:47
推 yoyoyolin: 這年頭還有公司在104上薪水開年薪百萬以上，實際去面 09/24 18:05
→ yoyoyolin: 試發現根本給不了那麼高。主管貌似想用8x萬/9x萬雇人。 09/24 18:05
→ yoyoyolin: 整個就是騙人去面試，雇主想碰碰運氣用少點錢找有經驗 09/24 18:05
→ yoyoyolin: 的工程師。 09/24 18:05
推 SilentBob: 南部XDDDDDDDD 09/24 18:15
推 bxc: 小公司很恐怖 最近的感想 09/24 18:19
→ LeoPan: 高雄近期的新創公司，萃思科技；至於鼎盛佳科技跟和曜科 09/24 18:30
→ LeoPan: 技，是由母公司另外創立出來負責軟體開發，不曉得算不算新 09/24 18:30
→ LeoPan: 創 09/24 18:30
推 leveger0903: 有公司名給推 09/24 18:35
推 frozen: 推 09/24 19:17
噓 DrTech: 感謝。就是要有這種發文，台灣的公司才會進步 09/24 20:05
→ DrTech: 抱歉按錯了，我是要推文的 09/24 20:05
推 Csongs: 有公司名給推 09/24 20:07
推 s06yji3: Nice 09/24 20:09
推 justaID: 有公司名和過程分享給推 09/24 20:43
推 shwu11: 如果正職三個月資遣，差在哪？失業補助？ 09/24 20:49
→ ppc: 不是南部 是中南部謝謝 09/24 20:49
推 gmoz: 這CEO的回覆有幹話到 09/24 21:06
推 jimmily: 直接寫出公司名給推 09/24 21:12
推 wulouise: 顯然是功德系出生的ceo 09/24 21:15
推 z56562337: 有名字推 09/24 21:18
推 justaID: ceo回覆那一段真的超官腔 09/24 21:29
推 Belieeve: 二樓XD 09/24 21:53
推 secrectlife: 幹話ceo 09/24 21:59
→ superpandal: 沒去還好 一去不得了 09/24 22:04
推 haobmbm: 推推 09/24 23:10
推 safe: 吃瓜 09/24 23:30
推 LincolnBoy: lol 這公司名厲害了 09/24 23:33
推 hevin820412: 推推 09/25 00:15
推 gametv: 推推 09/25 00:23
推 richardz: 這個公司名稱 哇靠 09/25 00:28
推 WeiMinChen: 這家是接屏東消防隊ai辨識那間吧 09/25 01:41
推 ukuk666888: 推 09/25 01:48
推 zo4j4: dcard po完 po ptt 是有沒有折磨怒？工作再找就好了嘛 09/25 02:41
推 jay123peter: 感謝分享！ 09/25 05:19
推 WaterLengend: 這種公司名稱看就知道什麼程度的老闆取的 09/25 06:08
推 molopo: 推 09/25 06:53
→ molopo: 約聘可以 但先講好 09/25 06:54

昨晚有人跟我提到
"""
感覺你很在意被看不起
可是聽你講的例子都很難感受到對方是真的看不起 (因為對方很禮貌
而是作法可能不對你的胃口而已

如果你自己真的很在意要被怎麼對待才會舒服
那你自己有沒有用相同的方式對待你接觸的人呢
假設你做不到的話，那別人為什麼要對你做到呢

好公司本來就不好找，既然不願意妥協，就只能做好心理建設了
如果你有意識到你在一個循環裡面的話，或許該試著繼續往前走了
"""

我也知道自己能力還不夠
眼高手低了
沒辦法去我心中的最理想公司
也在嘗試累積更多經歷

感覺網友說得很正確
我無法反駁他

直到看到下面的圖
才弄清楚我不開心的 20% 的原因到底是什麼


我承認這是一個討拍取暖留言...
主要不開心的點
1. 80% (假裝正職, 浪費時間
2. 20% (我個人心理問題過不去

推 jobintan: 如果一開始就明說是full time role還是contract role， 09/25 07:52
→ jobintan: 那還好，只是願者上钩而已，不過一開始說是full time等 09/25 07:53
→ jobintan: 正式on board後卻說是contract role，那麼像這樣浪費別 09/25 07:53
→ jobintan: 人時間的公司被name and shame只是剛好而已， 09/25 07:54
推 wulouise: 這種就是浪費人時間，你生氣本來就很正常 09/25 08:19
推 chocopie: 說個笑話，台大電信所 09/25 08:55
→ chocopie: 博士畢業公司名稱取這樣，不覺得好笑嗎 09/25 08:56
推 yamagishi: FAANG的約聘，薪水也沒有FAANG等級，我是覺得不用吠 09/25 09:14
推 shadow0326: 直接跟你說不錄用 v.s. 要約聘才錄用 你會覺得後者比 09/25 09:55
→ shadow0326: 較看不起你嗎? 純粹好奇 09/25 09:55
推 lwecloud: 誠信問題，不錄用原因有千百種，欺騙就沒什麼好說 09/25 10:04
→ lwecloud: 不賣牛排 v.s. 要付錢時才跟你說這是豬排 09/25 10:06
→ sjr500: 拐人還一堆543，當上了一課吧 09/25 10:11
推 Underpants: 有給名字給個推 09/25 10:14
推 Ekmund: 這是我第N次聽到新創把沒錢沒人這件事講成特質了 lol 09/25 12:04
→ Ekmund: 啊 你回文講什麼有的人跟你說好公司難找那一段 不用理他 09/25 12:05
→ Ekmund: 冷靜點看看對方用上多少“合理假設”來達成批判你這件事 09/25 12:10
→ Ekmund: 而且你在意的核心是正職變約聘的欺瞞行為 09/25 12:10
→ Ekmund: 這叫基本 不是“好” 09/25 12:10
→ Ekmund: 不覺得這種審視你和審視公司的方式 雙標至極嗎？ 09/25 12:10
→ Ekmund: 講白了 這就資方HR版本的PUA 09/25 12:10
→ Ekmund: 會聽信不是你技術面弱 是腦波弱 看久就知道這老招了 09/25 12:10
推 stepnight: 原Po在意的就是欺騙而已 09/25 12:31
→ stepnight: 跟他扯其他的超莫名其妙 09/25 12:31
→ stepnight: 原Po條件要是真不到正職刷掉就好了 09/25 12:31
推 yuinami: 這種浪費人時間的公司真的很可惡 09/25 12:46
推 ariesfanng: 有公司名給推 09/25 13:23
推 fj520: 有公司名給推 我有看到這缺原本也想投 先謝謝掃雷 09/25 13:24
推 abc0922001: 我以為標題是在罵 09/25 13:25
推 Atia1995: 推個，又是一間用話術嘗試凹人的公司 09/25 13:44
推 rereterry: 有名字給推 09/25 14:36
推 rant: 什麼奇怪的公司 09/25 16:11
推 dtrrcae: 約聘本來就很爛 通常有能力的都不會考慮的 09/25 17:00
噓 B0988698088: 通常名字很怪的就別去浪費時間了 這是常識 09/25 19:00
推 jj0321: 推 09/25 19:35
推 lf2net4589: 高雄好公司不是只有日月光跟未來可能有的台積電？其他 09/25 19:49
→ lf2net4589: 都是垃圾 09/25 19:49
推 pedestrianA: 華邦阿，日月光都可以算了華邦應該也可以吧 09/25 19:50
推 jackflu: 有公司名給推 09/25 20:05
推 kattte: 光聽名字就覺得很雷XD 09/25 20:08
推 eric525498: 有名字給推 09/25 20:51
推 popcool: 太菜了，看網站介紹就知道是雷 09/25 22:07
推 Lhmstu: 可能會沒錢了吧w 09/25 22:15
→ Lhmstu: 快 09/25 22:15
推 EKman: 加速合作就給兩倍薪水啊，約聘三小 09/25 22:39
→ EKman: 太雷的獵人頭你要先淘汰掉，連談都不用談 09/25 22:40
推 bon1254: 這間問題很多，從上到下都是 09/26 02:05
推 NUKnigel: 看來公司名字真的要好好取 09/26 07:02
推 internetms52: 踩雷推 09/26 07:10
推 jobintan: 好奇公司的英文名稱是啥？猜想TA先起了英文公司名，結 09/26 07:54
→ jobintan: 果在公司登記時被要求中文名，想不出更好的中文名，只 09/26 07:54
→ jobintan: 好從英文名下手。 09/26 07:54
推 kurtsgm: 英文喔? barking dog啊 直譯 09/26 08:53
→ kurtsgm: Barking Dog Technology INC. 09/26 08:54
推 Nitricacid: 洗學歷最大的好處不就這樣用嗎 09/26 08:55
推 sowulo: 你回文提到的人超呵 有禮貌就可以騙人浪費時間喔 09/26 10:40
推 FatcatYuan: 公司最近有想找他們的產品使用 看來要考慮一下XD 09/26 11:44
推 becca945: 愛吠的公司 09/26 14:05
推 sssyoyo: 所以這是做甚麼的公司會取名叫愛吠的狗 09/26 14:41
→ honestyer: 新創 吃苦你吃 賺錢老闆爽 福利共體時艱拉 09/26 16:46
推 jellyfishuan: 推 誠信重要 09/26 18:48
推 sniper2824: FAANG的約聘比狗還不如吧== 09/26 19:15
推 jay123peter: 幫高調 09/26 20:15
推 erspicu: 大家幫忙集氣一下 09/26 21:10
推 Leeber: 推 09/26 21:20
推 Lin25K: 愛說謊的狗 09/26 21:38
推 hao134: 推 09/26 21:40
推 jiujibye: 拍拍你 09/27 00:18
推 Roderickey: 推 09/27 01:59
→ MonyemLi: 對他們來說會有正值跟約聘，台灣解雇成本不大，可以這 09/27 10:16
→ MonyemLi: 麼玩。 09/27 10:16
推 lovebridget: 沒差 去了邊領薪水邊找工作呀 09/27 12:16
推 cjtv: 在台灣找工作真的可怕 09/27 13:33
噓 leviliang: 紅明顯 但國外的約聘一般來說還算不錯 一般而言可以爭 09/27 14:52
→ leviliang: 取更高的薪資 09/27 14:52
推 gigi50824: 有寫名推爆 09/27 16:11
推 jack931018: 推 09/27 17:42
推 andy9595995: 有公司名推 09/27 19:07

有道歉還算知錯能改
只要不找理由死不認錯
都還可以談
https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1695813568.A.59A.html

該公司道歉是否有誠意, 每個人看法不同
我相信人性本善
一時犯錯不要緊
有心肯改過就好

希望台灣求職環境可以越來越好
不要把許多違法或不守信用的事情
當成理所當然

也希望對方好好了解
勞基法第 84-1 條及勞基法施行細則第 50-1 條
勞方不追究, 不代表資方是正確的
只是懶得上法院, 不代表害怕上法院
若資方太超過, 人們可以拋棄懶惰, 跟你一戰到底

其餘的就交給未來的面試者去檢驗他們

→ vi000246: 我之前也遇過 給了一個羞辱人的薪水 還不如無聲卡就好 09/27 22:54
→ vi000246: 台灣公司就是這樣 不尊重人 09/27 22:55
→ Kennyq: 記得現在約聘派遣不只能直接跟用人公司面試喔！ 09/27 22:56
→ Kennyq: 一定要透過派遣公司！小心觸法 09/27 22:56
→ Kennyq: 我是說公司 09/27 22:56
→ Kennyq: 直接用人公司面試都一定是正職錄用才對 09/27 22:57
→ Kennyq: 真的很不爽，要不去檢舉吧！ 09/27 22:57
→ Kennyq: 我這邊是說面試者 09/27 22:58
→ Kennyq: 台北市應該有很用力執行勞基法，就檢舉阿！ 09/27 22:59
→ Kennyq: 畢竟有台北辦公室 09/27 23:01
推 DrTech: 謝謝原PO理性與勇敢的回應，很棒。 09/27 23:23
推 aikopake: 推，真的很浪費時間 09/28 07:21
推 ha878787: 勇敢站出來發聲給推 09/28 09:08
→ believe91326: 獵頭找這種公司給你…. 09/28 09:25
推 f41101: 我怎覺得獵頭鍋也不小 09/28 10:12
推 shibin: 推勇氣分享 09/28 10:18
推 DarkIllusion: 你也不用管看不看得起 隱藏資訊浪費人時間真的很雷 09/28 10:50
推 v86861062: 推推 09/28 12:56

以下專業留言
Highlight

推 Kennyq: 勞基法第17-1條：1 09/29 14:06
→ Kennyq: 要派單位不得於派遣事業單位與派遣勞工簽訂勞動契約前， 09/29 14:06
→ Kennyq: 有面試該派遣勞工或其他指定特定派遣勞工之行為。 09/29 14:07
→ Kennyq: 約聘/派遣都要通過派遣事業單位 09/29 14:07
→ Kennyq: 台北市勞工局可以用Hello Taipei線上檢舉 09/29 14:08
→ Kennyq: 勞基法第17-1條：2 09/29 14:08
→ Kennyq: 要派單位違反前項規定，且已受領派遣勞工勞務者， 09/29 14:09
→ Kennyq: 派遣勞工得於要派單位提供勞務之日起九十日內， 09/29 14:09
→ Kennyq: 以書面向要派單位提出訂定勞動契約之意思表示。 09/29 14:09
→ Kennyq: 就是要求轉成正職的意思啦！ 09/29 14:09

※ 編輯: x246libra (114.44.60.21 臺灣), 09/29/2023 19:32:16
推 wade2432: 有給公司名字給推 10/01 12:03
→ deeeplove: 台北也一堆找愛吠的狗 10/01 14:00
推 bizer: 公司名字亂取跟台大博士老闆，你這敢加入我也是呵呵 10/02 22:32
推 almostreal: 也太機車了... 10/03 22:14
推 bigair888: 推，台商老闆都自以為是外商，想要便宜人力，我建議自 10/04 12:50
→ bigair888: 己做，不然那麼多人去世界排名的外商是假的嗎？ 10/04 12:50
推 LeoPan: 等過陣子風頭過了，這間公司又會繼續上架人力銀行開始招 10/08 11:13
→ LeoPan: 募 呵呵 10/08 11:13
→ alex780312: FANNG的約聘真的不好別亂吠 10/31 10:40
推 cathychg: 台灣鄉親 這就是 01/14 18:23






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作為辦公室的一員，我深感自身責任重大，以下是我結合工作的一點想法： 一、不因事小而不辦。小事是大事的基礎，辦公室的每一件小事都與大事有著密 ...

#17. 辦公室文員工作心得（精選10篇） - 三度漢語網

辦公室 文員工作心得（精選10篇）. 我們心裡有一些收穫後，就十分有必須要寫一篇心得體會，這樣可以記錄我們的思想活動。是不是無從下筆、沒有頭緒？

#18. 职场经验之一：办公室工作心得——谨记“三句话”

办公室 作用发挥得如何，直接决定了机关单位的形象，影响着机关单位工作的有效运转。因此，做好办公室工作，是其工作人员的重要职责。 作为在办公室工作了 ...

#19. 構建於相互信任與可視成果：我的6 年遠端工作心得 - Yourator

我們自行決定什麼時候進辦公室，什麼時候在家上班。以我自己為例，我一週約安排兩天進公司，把握這些機會與同事交流，結識人脈。另外三天在家上班 ...

#20. 不在辦公室工作心得列表- 第1頁

尚未有「不在辦公室」的工作心得搜尋看看其他？ follow. 馬上追蹤我們的粉專，獲得最新、最實用的職場資訊. GoodJob. 職場透明化運動. —— 共享薪水、面試情報，求職不 ...

#21. 離開辦公室的413+ 天：旅歐產品經理在封城期間的遠端工作 ...

不需要忍耐或偽裝：在辦公室內，就算有壞事發生，我還是會裝作自己很OK，因為不想要被看沒有！但長期的忍耐其實會造成蠻大的壓力。在家工作的時候，有的 ...

#22. 办公室文员工作心得（精选17篇）

语言类读书心得同数学札记相近；体会是指将学习的东西运用到实践中去，通过实践反思学习内容并记录下来的文字，近似于经验总结。 办公室文员工作心得（精 ...

#23. 「辦公室行政」找工作職缺｜2023年9月

104工作快找APP 面試通知不漏接 · 立即安裝 ...

#24. 办公室文员工作心得体会 - 出国留学网

办公室 文员工作心得体会专题：为大家提供办公室文员工作心得体会相关内容的文章，以帮助大家更快的找到所需内容。希望丰富的办公室文员工作心得体会资讯能快速帮助您 ...

#25. 办公室工作心得体会15篇

当在某些事情上我们有很深的体会时，往往会写一篇心得体会，这样可以帮助我们总结以往思想、工作和学习。是不是无从下笔、没有头绪？

#26. 新鮮人必看！「行政助理」怎麼看發展性？五大必備能力帶你 ...

而這個問題偏偏不是靠著幾個簡單測驗，三兩下就可以輕鬆找到解答的問題，那不知道自己適合什麼工作、應該要往哪個領域發展的人，到底該怎麼辦呢？ 面試趣從數據中觀察， ...

#27. 秘書工作心得 - fasterrr.cz

也歡迎談談你秘書工作心得範文推薦： ·秘書工作的風範心得體會·與時俱進做好秘書工作·鄉鎮黨政辦秘書工作總結·辦公室秘書工作計劃·總經理辦公室秘書工作 ...

#28. 办公室工作心得分享Word模板下载_编号xpoxnodz

本模板为办公室工作心得分享，格式为word，心得体会风格，可用于工作范文演讲展示，文字图片可以直接替换，使用简单方便。

#29. 办公室工作心得感想怎么写(通用10篇)

办公室工作心得 感想怎么写要怎么写，才更标准规范？根据多年的文秘写作经验，参考优秀的办公室工作心得感想怎么写样本能让你事半功倍， ...

#30. 經濟部中部辦公室面試心得

經濟部中部辦公室面試經驗、面試問題、自我介紹、面試準備、面試流程、薪水年終等精彩內容都在面試趣。最新面試：職員面試、派遣人員面試。

#31. 工作生活家- 【那些年，逐漸消失的辦公室？甘安捏】 《面試 ...

那些年，逐漸消失的辦公室？甘安捏】 《面試現場B 》當未來工作模式發生丕變？ 一場顛覆你思維的攻防面試， 一場壓榨你腦袋的頭腦風暴。 誰說的有道理，身為面試官的你 ...

#32. 行政助理个人工作总结5篇- 找总结网

行政助理个人工作心得体会范文为了提高办公室工作人员的思想素质、业务能力和工作作风，搞好办公室自身建设，我们一是采取不同方式进行教育和引导，使大家树立敬业爱岗 ...

#33. 玉山銀行工作心得

玉山銀行工作心得. 办公室工作（一）——督查室工作经验分享/办公室心得体会知乎. 不妨放慢腳步，偷得浮生半日閒，悠遊閒雲野鶴間眼神有感情、聲音有感情 ...

#34. 遇到辦公室薪水小偷，生氣是最菜的反應

其實只要想清楚自己要的職涯是怎樣就好，例如他要的是安穩度日、你要的是飛黃騰達，而努力工作的態度會幫自己加分。 3.與其探討同事為什麼會成為薪水小偷 ...

#35. 如何做好办公室工作心得体会

如何做好办公室工作心得体会-2、耐得住寂寞。因为我们办公室的性质决定我们在幕后，就要默默无闻，任劳任怨，甘当无名英雄。3、经得起诱惑。办公室没权，没财，没物， ...

#36. 行政助理ptt

... 辦公室但其實就是公寓的客廳擺幾張桌子， · 其實我也一直覺得其實做內勤行政 ... 標題[職場] 工作心得~飯店業務&業務助理. 行政助理都在問. 時間Sat 在 ...

#37. 薪水不再是唯一追求，年輕世代急速奔向辦公室外的藍天

穩定工作與自由之間，該如何選擇呢？對下個世代，穩定可能不再是優先選項。尤其，在薪水趕不上通膨的年代，越來越多年輕人正在尋找辦公室以外工作模式 ...

#38. 畢業生工作心得分享--農藝學系暨研究所

* 首頁 > 學生實習辦公室i-Office > 畢業生工作心得分享. * 畢業生工作心得分享. 畢業生工作心得分享. * 日期, 類別, 標題. *, 2012-06-18, 99大學部畢業 ...

#39. 還記得自己的第一份工作嗎？#離職心得#辦公室- YouTube

還記得自己的第一份 工作 嗎？#離職 心得 # 辦公室. 656 views · 1 day ago ...more. 八卦亿下. 59. Subscribe. 59 subscribers. 21. Share. Save. Report ...

#40. 永豐餘工作心得

... 工作態度等等的有講到一些工作內容環境的話辦公室是一個很大的空間沒有明確牆壁隔間各個部門只有寫一塊牌子掛在辦公桌旁很悶熱感覺沒空調也沒開窗之後 ...

#41. 全民綠生活資訊平台-響應綠色辦公 - 環保署

... 辦公室減廢、資源回收及再利用、環境管理等環境保護工作，以為民間企業團體表率。 為宣傳國人從日常辦公中簡單力行綠生活，經綜整簡單易行的辦公100項環保措施，分別就 ...

#42. 月領3萬3，18年來只會「送公文」，42歲被離職....職場啟示

我沒有一技之長，也不想跑業務，只想坐在辦公室裡，不必風吹日曬。」 「工作簡單，複雜度與困難度低，很快就可以熟門熟路、做得得心應手。

#43. 在家工作兩個禮拜的心得| 匿名使用者

明天終於要回公司上班了，因為搬辦公室的關係，連續兩個禮拜在家工作，生活跟工作的界線越來越模糊，但不知不覺也越來越習慣。不得不說後來這幾天我就 ...

#44. (工作) All Saints 倫敦辦公室工作面試分享 - 晴天的小日子- 痞客邦

Office job interview in London. 來到英國也好幾個月了，一開始熟悉異鄉生活，著實放鬆了很久． （沒錯，我的第一次自己租房子就是跑到英國來， ...

#45. 加拿大在家遠距工作一年心得

去年這個時候，公司宣布全部人隔天起，全遠端工作，當初我們以為兩個禮拜後會回到辦公室，現在已經過了一年了。」 在每週的全公司的會議裡， ...

#46. 【工作心得】任何人都適合在家工作嗎？成為遠距工作者的4項 ...

... 辦公室、人人都有機會成為遠距工作者。我會用「遠距」工作這個詞取代「在家」工作，是因為不少像我這樣的個人工作者，並不一定以居家作為工作地點，而 ...

#47. [心得] 南部老闆都這樣找員工的?「愛吠的狗」 - 看板Soft_Job

... 辦公室+找公司過往紀錄是不是浪費求職者的時間很好玩? 要找約聘就提早說 ... 工作機會CEO 回覆""" 關於這個職缺的確是以尋求正職合作夥伴為主要考量的 ...

#48. 院办公室工作个人心得体会-散文大全网

在这里，我将分享我个人的心得和体会。 首先，高效的沟通是成功的关键。办公室工作需要与不同部门和个人进行频繁的沟通和协作。对于我来说 ...

#49. 遠距工作的開始是我們員工的職涯轉機，又或是危機？

... 工作，不願加薪重返辦公室，可見疫情使多數人在嘗試過遠距辦公後，就不想重返實體辦公室 ... 疫情後遠距工作心得：遠距工作的開始是我們員工的職涯轉機，又 ...

#50. 長時間在家上班的心得與建議 - 紐約走路工

自從紐約在去年三月疫情爆發以來，我就一直在家遠端上班，目前一個禮拜最多不會去辦公室超過兩次。過去一整年在家工作的經驗，真的和過去每天都在 ...

#51. 学生会办公室工作心得

学生会办公室工作心得. 当我们经过反思，对生活有了新的看法时，就很有必要写一篇心得体会，这样能够让人头脑更加清醒，目标更加明确。

#52. 安永會計師事務所工作心得（1）：office感覺有差

換言之，三點離開辦公室，五點必須在辦公室出現，如此一來扣掉交通時間，等於回到家只能躺一個小時。不過即便如此，大部分人和我一樣，忙季寧願可憐的 ...

#53. 行政助理月薪29K，為何還是上百人搶應徵？過來人曝必備3 ...

而就「會議」管理來說，行政助理通常需負責安排公司的會議室行程，譬如：這時段有2個部門同時借了會議室A該如何協調、來公司面試的人該安排在哪間會議室面談等。換言之， ...

#54. 共享辦公室正夯，個人工作者、微型創業使用心得大公開

「共享辦公室Coworking Space/ Shared office」的概念在2010年的美國開始風行，這股浪潮也吹進台灣，許多共享工作空間如雨後春筍般在都會區開枝散葉， ...

#55. 職場生存好書分享：《辦公室不道德講座》心得之一

J不疑有他，但其實主管B十分不喜歡J，因此主管B在知道這個消息後，馬上攔阻了J的這個升遷機會。 看，完全不須髒了自己的手。 下一章，作者會介紹工作 ...

#56. 分享一篇办公室工作的学习心得，其实也可以套用其他工作

分享一篇 办公室工作 的学习 心得 ，其实也可以套用其他 工作 ，只要把 工作 内容换一下即可。 晨辉文案. 相关推荐. 查看更多. 第二批主题教育 心得 体会. 1087 --.

#57. OA 辦公居家裝修裝潢設計專家 - 拆組達人

OA辦公家具工程工作心得 · 辦公室裝修良好的溝通. 在意外撿到的辦公家具拆除案一文中提到拆組達人因為去看西河的案場，意外的撿到一個利多福的工作，而 ...

#58. 遠端工作5 大優缺點

接下來的缺點就是上班的時間與下班的時間會變得比較模糊。一般進辦公室我們都會打卡上下班，但是遠距工作時，這個部分就會失去意義，畢竟有些人可能打完卡 ...

#59. 【职场】办公室“工作四宝”，你都备齐了吗？

办公室 人员干好工作、实现成长，可以用好“工作四宝”，即工作日志、学习笔记 ... 工作心得就是把工作中瞬间的感想随时地记录下来、加以固化、形成文字 ...

#60. Dropbox Business

「在居家辦公期間，Dropbox 增加了工作團隊的協作，帶來更多彈性，也徹底改變了我們的辦公室文化。」 閱讀全文. Adam MontgomerySenior Manager of Programming, Sundance ...

#61. 高普考分發及高普考工作內容簡述一次告訴你！

內政部、各縣市戶政單位、各鄉鎮市區公所、民政局、兵役課、民政課、鄉里長辦公室等機關。 凡與民眾有關之業務皆為辦理範圍，例如：文化社會教育、災害防救、造冊 ...

#62. 國立政治大學國際合作事務處Office of International ...

工作 許可 · 求職須知 · 校園徵才(企業資訊) · 就業與徵才 · 離校. 來校短期學生. 國際外薦交換生 · 申請 ... 海外辦公室 · 國際夏日課程 · 學術集成 · 政大華語. Office of ...

#63. 投上百份履歷打水漂新鮮人靠「這招」秒收面試通知

... 工作，創立了目前人數近6萬人的「輕體力活探索聯盟」豆瓣小組，試圖用體力活謀生與逃離辦公室。還有碩畢生或職場人，去學習與本科無關的技術或換簡單 ...

#64. 学生会办公室工作心得体会6篇

学生会办公室工作心得体会6篇. 当我们对人生或者事物有了新的思考时，好好地写一份心得体会，这样可以帮助我们分析出现问题的原因，从而找出解决问题 ...

#65. 電腦玩物

電腦玩物. 由Esor 撰寫的雲端辦公室、數位筆記、時間管理等讓人生更美好工作方法 ... Midjourney 局部重繪功能測試心得教學， AI 繪圖後還可AI 修圖！ 取得連結; Facebook ...

#66. 55688生活大管家｜專業清潔打掃公司

... ，不僅有冷氣、抽油煙機、洗衣機清洗...等家電清潔品項，還有居家、辦公室 ... 管家皆經層層審核、一一面試，專業且備良民證，讓您放心託付。

#67. 企业办公室文员转正工作总结2020 - 金色范文网

企业办公室文员转正工作总结2020来到我们企业已经有半年的时间了，我记得我刚来的时候，我还是个连领导都不敢叫的小姑娘，一转眼，六个月的试用期已经 ...

#68. 法務部廉政署

謝佳勳就讀公共行政相關科系，平時即相當關注廉政議題，更有熱誠投入反貪工作，在9月2日印太交流會擔任講者，分享參訪廉政平臺與海關透明化措施的個人心得。涂芳瑄雖然為 ...

#69. 勞動部職業安全衛生署

112-09-23虎頭蜂活動旺季，職安署提醒從事戶外農林相關工作者，注意防範蜂螫危害。 ... 行政院洗錢防制辦公室 · 「分級醫療政策專區」 · 中央銀行全球資訊網首頁 · 數位發展 ...

#70. 國防醫學院全球資訊網National Defense Medical Center

本學院創立於民前十年，是我國軍事院校中歷史最悠久之學府。本學院之前身為軍醫學校；民國三十六年六月一日與戰時衛生人員訓練所及其分校、分所等十三個單位， ...

#71. 曹路宝参加所在党支部组织生活_中国江苏网

在共同学习习近平总书记重要指示精神后，市委书记曹路宝分享了自己的心得体会。 ... 党办工作十分重要、极为关键，办公室系统的同志朝气蓬勃、充满活力， ...

#72. 办公室工作研讨发言材料（心得体会） | 好文人网 - 如来写作助手

办公室工作 研讨发言材料范文同志们： A总书记高度重视办公厅（室）工作，曾明确指出，办公厅（室）是一个单位、一个系统、一个机构的关键部门， ...

#73. realme Buds Air 5 Pro 一個月使用心得：好音質與舒服降噪兼 ...

... 辦公室愛用小物來分享最近我在辦公室的愛用小物， ... 工作一整個下午用它聽音樂也很OK.

#74. 離席一定將電腦設成鎖定！他上司分享嚇人經驗「細思極恐」

... 3C用品，例如在坐辦公室上班時， ... 工作』這句話細思極恐啊」。 數位夯什麼？快來看看. 追新聞》》在 ...

#75. 靠什么成为骨干 - Google 圖書結果

... 办公室,将每一张办公桌都收拾得干干净净,为每一个空着的杯子加满水。一周之后 ... 工作心得,所以,日本企业具有很强的凝聚力。这也是他们在国际市场竞争中屡屡获胜的 ...

#76. [心得] 台中/多家分享PTT推薦- Salary

辦公室 在文心路上一家較有年紀的商辦大樓內不大. 老闆娘與老闆為主要面試官 ... [心得] 2020台中行銷工作面試分享. <<前言>> 很多人都說台中行銷工作不好 ...

#77. 区发改局：接续帮扶结硕果同心共筑谋新篇

... 工作心得体会和帮扶工作开展情况的汇报。 座谈中提到，要平稳有序做好驻 ... 承办单位：安康市汉滨区人民政府办公室备案号：陕ICP备19018751号-1. 首页 ...

#78. 【社畜馬克戰職場1】社畜笑看職場百態《我是馬克》從網圖出發 ...

... 辦公室與戰爭場面。問世15 ... 6年前，《我是馬克》作者馬克準備《五斗米靠腰：非官方職務說明》一書時，請導演瞿友寧分享「電影導演」的工作內容與心得。

#79. 「當你認識記者的本質和工作，就不會輕易地說：小時不讀書 ...

「來辦公室的路上，我正好目睹了一場爭執。」李雪莉分享，捷運上一個高大的外國人正在和一個滿身刺青的臺灣大叔吵架，「具體是因為什麼原因，我 ...

#80. 匯基書院(東九龍) 設宿舍受家長歡迎校長提醒升中面試不能 ...

... 工作，會定期安排家長早餐會，與家長分享教養子女心得， ... 辦公室童你玩住學你好我的大夫夜繽紛香港夜繽紛. Primary Mobile ...

#81. 幫忙整理新工作室- 黃小姐- 台北市打工職缺

【交付方式】：到辦公室【交付期限】：當天【注意事項】：50篇為一次 · 徵9/26 ... 心得供參考【需求目的】： 上架心得【交付方式】： 匯款【注意事項】 ...

#82. realme Buds Air 5 Pro 一個月使用心得：好音質與舒服降噪兼具

來分享最近我在辦公室的愛用小物，使用 realme Buds Air 5 Pro 有一陣子 ... 工作一整個下午用它聽音樂也很OK. 開箱｜realme Buds Air 5 Pro 一個月使用 ...

#83. 《職場這齣戲，演好自己就夠了？》：職場裡的斯德哥爾摩症候群

艾米麗早晨六點十五分，已出現在米蘭達的辦公室，妝容衣著精緻完整，並看似已開始工作一段時間，她致電喊醒安迪並要她進辦公室時順便買咖啡，並仔細提醒 ...

#84. 技術性人力資源管理:系統設計及實務操作 - Google 圖書結果

... 工作10 多年,分别担任过驻国外分公司负责人、特大型企业集团的办公室副主任和人力 ... 心得。本系列丛书的写作历时7年,共计约80万字,写作期间得到了各方面的支持和帮助 ...

#85. 職場攻略｜愛協10月推帶狗狗上班計劃、辦2場免費簡介會

香港愛護動物協會將於10月推出「帶狗狗上班」計劃，鼓勵更多企業接納員工帶寵物上班，建立狗狗友善的工作空間。 ... 心得和經歷。 7成人認同與寵物工作是 ...

#86. 六十感恩紀：惠敏法師訪談錄 - 第 138 頁 - Google 圖書結果

... 工作,因此陸續將大學行政公文流程逐漸引進中華佛研所,因為李志夫所長大力推動所務 ... 辦公室時,幾個職員就需要排隊請示,讓我覺得需要導入大學行政公文流程以及制定教育 ...

#87. 以阅读教育特色推动师生发展的实践研究 - 第 62 頁 - Google 圖書結果

... 工作先进集体、教育教学先进集体、安全稳定先进集体等佳”校刊,校歌获全区“十佳 ... 心得的评比等。每学期举办一次“与作家有约”活动,邀请专家学者讲授阅读教育趋势及阅读 ...

#88. 最新办公室工作总结及工作计划(实用8篇)

严格了学习考勤制度，年终选优评先实行学习考勤一票否决，规范了学习笔记、心得体会等，促进了机关整体学习工作，受到了县督查组、县理论考核组的肯定。通过开展有组织 ...

#89. 民眾在何處？亞際社會的民眾劇場 - Google 圖書結果

... 工作坊製作《悲情城市真實版》報告劇。這齣報告劇採取事前用報告劇形式錄音,演播 ... 辦公室做了一個非正式的心得報告。當時大陳也談到在《人間》雜誌期間,《人間》團隊 ...

#90. 旅美憶往：我的醫學圖書館歲月 - Google 圖書結果

... 工作的學生特意開了暑期密集課程。四週為一期的課程,讓我恍如回到中學時期國、英 ... 心得,唯恐作業不能入了老師的法眼。俗云學無止境,指的是學習、研究學問沒有盡頭 ...

#91. 生死之間2︰葉克膜的故事 - 第 2 卷 - Google 圖書結果

... 工作的內容。現在的醫學有很多次專科,這些專科的運作呈現橫向和縱向的分隔。當 ... 辦公室就在加護病房旁邊,他每天早上查房,晚上會在辦公室待到十一點才回家。後來我 ...

#92. 臺灣全志（卷5）：經濟志．科技篇 - 第 68 頁 - Google 圖書結果

... 工作,是百年大業,隨時適應環境的需要做修正,才能達到新境界。161 由上可知,科技 ... 心得,應具有相當的參考價值,故被李國鼎做為剪報參考,今收於《李國鼎檔案》之中,這也 ...

#93. [心得] 【開箱】HP Smart Tank 580 All-in-one印表機 - T17

像我平時工作常需要開會、簡報，雖然辦公室也有印表機，但若是要臨時調整，在家裡就可以輕鬆完成不用拖到進公司才能處理！耗材也相當便宜不用擔心 ...

#94. [職場][心得] 台中/多家面試分享

感覺是比較早期的辦公室了，跟以往外商公司辦公室有些落差，比較像一般 ... 原本我有在心得平台發表實際工作狀況(我還說主管人很好真是好傻好天真XD)

#95. 《新史記》第6期: 王立军的“精神病” - 第 37 頁 - Google 圖書結果

... 工作過。八十年代初,在中央書記處當調研員的薄熙來曾主動要求到- |最窮的地方一 ... 辦公室一動不動,獨自發呆。他想:自己拼命為老百姓做事,反而屢遭冷落,既然如此,還 ...

#96. 工作心得報告範例

很多搞管理的人都有一個共同感受，就是辦公室的工作不好做。. 這是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。. 新人試用期心得體會範文 ...

#97. 责任心心得体会(范本八篇)

通过学习，让我进一步明确了在工作中要做什么、不做什么、应该如何去做才能更好地做好领导和办公室交办的各项工作。 要从小处着眼，于细微处见态度。文件 ...

#98. 上班族英文- Koreanbi

2022 — 上班族學英文：結合職場必備英文· 1、面試英語、履歷自傳、辦公室英語· 2、書信英語、電話英語、商務溝通· 3、公司簡報、產品報告、業績報告、廣告 ...