外交國防委員會/
退輔會主委董翔龍 口頭質詢─
▶讓退伍軍人成立公司延攬承包政府的相關敏感項目如保全或是伙食，考慮過程必須嚴謹評估。另主要目的究竟是安置及創造更多專屬退役軍人的就業機會，還是賺取安置基金的利潤？如瓦斯公司都是獨占事業，縱使發揮安置作用，也只是安置高層，只有董事長及總經理有安置空間。
▶我國參加WTO當中也包含政府採購協定GPA，就必須依據國際法規來處理政府採購發包，因此在不違背相關法規的前提下，針對特殊族群可以研議提出相關誘因與措施，讓民間企業廠商願意優先任用退伍軍人，這部分仍需與工程會研議。
▶引用退輔會提供的資料，指出退輔會外介退除役官兵的就業行業別情形，統計近5年外介人數總計1萬3476人，但當中將近一半高達6306人都被介紹保全工作，所佔比例達47%。其他還包括零售、科技、餐飲、倉儲、文教等工作各約占其中5%左右。退輔會應再加強其他專長訓練，軍人在部隊裡的訓練，應還包括機電、餐飲、科技等，都能職訓再應用。
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