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🎉本週免費課程精選（2021.6.2）
這週最好聽的聲音是落雨，最健康的活動是待在家裡，最推薦的課程全部免費報名！
　　
❶ 6/3【智慧零售庫存管理】線上研討會
📌課程簡介：
消費者到了實體門市或網路商店，卻發現貨架是空的，失望之餘立刻轉往其他店家？透過線上研討會，您將能親眼見證 Microsoft Azure IoT 為零售業帶來的革命性改變，透過 Azure IoT 結合 Dynamics 365 與 Power Platform，助您快速建構端到端庫存管理解決方案，輕鬆管理庫存和貨架上的商品，降低成本，優化周轉效率
👉立即報名：https://aka.ms/Aachbmp
　　
❷ 6/3【活動推薦🔥：企業遠距協作場域應用分享】
📌課程簡介：
疫情來襲，在啟動全民抗疫的同時，企業準備好啟動遠距辦公了嗎❓
市面上支援遠距工作的工具這麼多，該如何避免東市買駿馬、西市買鞍韉，結果系統無法相容的窘境⁉
參加本次研討會，一小時讓您了解：
☑遠端業務應用場景
☑客戶案例分享
☑團隊溝通與協作工具推薦
☑權限架構推薦與線上資料管理
不只有介紹，更有現場 Demo，還不快報名！
👉立即報名：https://aka.ms/event_cloudriches0603
　　
❸ 6/4【Microsoft Azure AI 基礎課程】上半年度最終場！
📌課程簡介：
由微軟專業講師帶您進入 AI 的世界，了解人工智慧的概念及應用，使用 Azure 機器學習製作無程式碼的預測模型，及探索 Microsoft Azure 上交談式 AI、自然語言處理及電腦視覺的功能
👉立即報名：https://mktoevents.com/Microsoft+Event/274769/157-GQE-382?wt.mc_id=AID3032400_QSG_SCL_530760
　　
❹ 6/8【讓您不在辦公室，也能辦公事】
📌課程簡介：
Microsoft Teams & Azure 遠端虛擬桌面：
•百人視訊會議無難事
•遠距協同合作高效率
•企業級資安防護不怕駭
👉立即報名：https://aka.ms/welink_CV
　　
❺ 6/10【找對雲端工具包 打造營運新活水】
📌課程簡介：
客戶資料這麼多，要怎麼整理？業務資訊難同步，難即時掌握業績？
表單格式百百種，要容易製作，又要因應不同需求？
會計管理耗時又耗力，怎麼達到效率？
收發公文難掌控，簽核流程好麻煩？
知識管理要同時滿足權限控管，又要實踐分享？
想辦集點、抽獎沒有合適的工具可以運用？
本場研討會 6 大解決方案，7 大雲端工具，幫您解決工作中所面臨的各種煩惱，讓數位化帶動您的企業競爭力，打造營運新活水！
👉立即報名：https://aka.ms/GSS_0610
　　
❻ 6/10【遠距辦公線上工具坊：Microsoft Teams 工具介紹 線上研討會】
📌課程簡介：
企業最佳辦公協作工具 Microsoft Teams，讓您居家工作生產力 UpUp！
本次線上研討會將帶您全面了解 Microsoft Teams，集結通訊、會議與文件共享等協作功能：
1) Microsoft Teams 概觀與功能
2) Microsoft Teams 管理與合規性
3) Microsoft Teams 裝置與管理
4) Microsoft Teams 功能與應用
👉立即報名：https://aka.ms/WiAdvanceTeams_0610
　　
❼ 6/10【面對疫後新常態，潛藏資安危險企業該如何面對？】
📌課程簡介：
COVID-19 翻轉企業數位轉型模式，遠距工作成轉型動力，但數位轉型潛藏資安隱憂，快來報名此活動，專家來教您如何做好防護
微軟在 2 月份緊急發佈公告安全性更新，你更新了嗎？本次活動將進一步說明針對此次 Exchange 漏洞事件，企業可採取之解決方案，以資安的角度來談如何有效的利用 Office 365 內建工具來預防駭客攻擊、搭配 Quest 提供解決方案
近 20 年來，已有很多企業使用 Quest 來遷移，管理及保護 Microsoft 平台，包括 Active Directory、Exchange、Office 365、Azure 等，本次亦將針對 MS Exchange 異動管理稽核及權限控管解決方案做詳細的介紹及說明，讓我們與您一起守護企業內部之 Exchange 環境
👉立即報名：https://aka.ms/ZerOne_0610
　　
❽ 6/16【遠端桌面雲端化，Azure WVD 助您快速擁有 5 星級安全的遠距辦公】
📌課程簡介：
我們將為您介紹管理平台的簡易、WVD 的運用情境，安全的遠距工作只在彈指間
•不必自建設備與頻寬（架在 Azure 上）
•提供企業完整的安全監控機制
•高度合乎政府安全規範
•可完全控管所使用的軟體、及其更新
•可安全執行企業內部軟體
•設定與啟用非常便捷，而且有非常大的彈性隨時增刪使用者
👉立即報名：https://aka.ms/PTSC_WVD
　　
#每週課程精選 #Microsoft #Dynamics365 #PowerPlatform #Azure #AzureAI #WVD #遠端工作 #混合辦公

【專業能力＝（專業知識）×（專業經驗）×（專業紀律）】
　
　　我們很多人經常聽到「專業能力」，就認為是「專業知識」。所以，擁有「專業知識」就是擁有「專業能力」。
　
　　但是，實際上知識必須在實務上去運用，才能真正去體會到知識所描繪的意涵，這樣才是真正的掌握「專業知識」。因此在學校求學，教授會用實際的個案來幫助學生理解，也鼓勵做企業參訪、企業實習、實驗。進到實業界後，這種持續的去運用知識、體會知識，並且運用得宜，就叫「專業經驗」。
　
　　同時，有些通用型的「專業知識」，它可以用到各行各業，如會計、人資、電腦軟體開發…等。因各行業有其營運的特質（或稱為行業知識 domain knowledge ），所以專業知識在那行業的運用，就需因應這些特質而體驗出更適切的「用法」。
　
　　因此，更專業更精準的專業名稱，就形成如：「通路財會專業」、「通路財會軟體專業」、「通路經營專業」…等。這是在社會越發達競爭越激烈下，行業專業度要求越高，就需要越細緻越契合的「行業專業經驗」。所以，擁有「專業知識」外，還要看所擁有的「行業專業經驗」的程度如何？是我們在任用人時都很注重考量的。
　
　　當然，有很好的「專業知識」、豐富的「行業專業經驗」是非常難得的。但是有很多人卻在處事中，經常礙於外在壓力、人情、怕事、金錢誘惑…等情況下違反專業法則做事；或因個人怠惰，便宜行事而不遵守專業法則。總之空有專業但不用專業，也就等於沒有專業。
　
　　能排除各種因素，堅守專業法則去處理事務，叫做「專業紀律」。再如文章前段所論述的：「專業知識」是要靠一再的運用來獲取「專業經驗」，才能深度認知專業知識的意涵；假如「專業紀律」不足，也就是降低用專業法則去歷練經驗，那「專業經驗」就會不足，「專業知識」的理解也是有限。
　
　　所以，一個人「專業紀律」不足，不要相信他的「專業知識」「專業經驗」會好，他的「專業能力」當然也不會好。
　
　　「專業能力」=「專業知識」×「專業經驗」×「專業紀律」
　
　　切記：三項缺一不可！
　
　　我們主管在選用人員時，假若是一位具有「專業知識」但「專業經驗」缺乏者，則要考量他是否認知並能踏實的去歷練「專業經驗」，而不是只自滿於專業知識階段。假若是一位有長時間的「行業經驗」但「專業知識」素養不足者，則要注意其經驗是否偏誤與虛浮，這在環境持續變化中，將缺乏判斷力而難與時俱進。
　
　　當然，更重要的是檢視其「自律性」，否則就難有「專業紀律」。
　
#連結閱讀：
1.「紀律」就是專業，「專業」就要紀律
http://bit.ly/3tvGqxN
2.沒有紀律，就沒有積極度
https://bit.ly/3rkm9Ke
3. 談紀律不如談自律
http://bit.ly/3q4W2WL

🌏聯強國際為亞太第一大、全球第二大資通訊通路集團，2020年全球營收規模突破台幣1兆3,300億元。
🎯知識與經驗的分享，是我們回饋社會的方式。

徵才機關：法務部行政執行署高雄分署
人員區分：其他人員
官職等：無
職系：無
名額：正取2名(含非定期臨時人員1名及定期臨時人員1名)、備取擇優取若干名。
性別：不拘
工作地點：82-高雄市
有效期間：110/03/11~110/03/16
資格條件：
1、中華民國國民（不得兼具外國國籍），年滿18歲以上（算至考試前一日，戶籍登記年齡為準），高中(職)以上畢業或具同等學歷。
2、具基礎電腦操作、中文繕打、文書軟體運用之能力。
工作項目：
(1)協助辦理公法上金錢給付義務強制執行業務之事務性工作。
(2)協助處理民眾來電或到場洽詢事項，就民眾所提簡易性或經常性問題，作初步回復。
(3)協助辦理機關一般性行政業務事項(如秘書室、人事室、會計室、統計室、政風室之行政事務)
(4)協助整理所屬辦公處所及機關環境。
(5)協助公文檔案遞送、搬移、上架歸檔事務。
(6)其他機關長官交辦事項。
工作地址：
工作時間：星期一至星期五08:30-17:30。星期六日周休休息。 僱用期間：不定期臨時人員錄取後自報到日起試用3個月，通過後每年簽約一次，期間一年。定期臨時人員之職缺係為原申請育嬰留停臨時人員之職務代理人，進用期間預定為110年6月1日起至請假人員銷假上班前一日止(暫定為110年12月31日)，進用期間若遇原申請育嬰留停人員申請復職或請假原因消失，該定期臨時人員應依約無條件同意於請假人員銷假上班前一日辦理自願離職，不得以任何理由要求留用或請求行政救濟。 福利待遇：每月25,100元，並提供勞、健保，不供膳、宿。 工作地址：高雄市苓雅區政南街2號
電子地圖
聯絡E-Mail：
聯絡方式：
甄試方式：如簡章規定。公告予本分署網站本分署網(http://www.ksy.moj.gov.tw )
聯絡方式(含檢具文件)：
1、報名日期：公告日起至110年03月11日止（以送達本分署1樓收發室最後收件時間(110年03月16日下午5時前)為憑。逾報名期限送件、收件，均視為未完成報名，逾期恕不受理。亦不得參加後續甄選，已寄送報名資料亦不予退還）。
2、報名方式及說明：
檢附文件： (1)臨時人員甄選報名表 (2)臨時人員甄選簡要自傳表(3)具結書。 (4)退伍令影本或免役證明文件(女性免附)。(5)學歷證明文件影本。(6)身心障礙人員須檢附報名時有效之身心障礙證明(或手冊)正、反面影本。
寄送地點：郵寄或遞送履歷表至本分署。 (郵寄地址及收件人：802205高雄市苓雅區政南街2號，收件人：法務部行政執行署高雄分署秘書室收)並註記：「報名參加臨時人員甄選」。
3.備註：臨時人員錄取人員預定進用及服務期間規定：
(1)不定期臨時人員1名：預定於110年4月1日前(星期四)報到進用完畢，惟如經查證有未符合應考資格(特定資格)者，不予進用或即予終止勞動契約。
(2)定期臨時人員1名：該名錄取者預定於110年6月1日(星期二)報到進用完畢，惟如經查證有未符合應考資格(特定資格)者，不予進用或即予終止勞動契約。
4.聯絡方式：(07)7152158 轉705謝先生。 (請於週一至週五8:00~17:00來電12:30~13:30及例假日休息)。
職缺類別：
不使用應徵者履歷調閱

早幾日，霍金講話，話人工智能會導致人類滅絕。我預備就這個題目也開個專題來講。而美國霸權問題都未講完，但這會是一個新的專題。首先，大家要知道甚麼是人工智能。現在，有兩種會計算的東西，一種是人腦，人腦是懂得計算；另一種是電腦，也能計算。但兩種的計算方法是不同的，各有所長。電腦有無限的儲蓄能力，也有無限的運算能力，也可以連合來工作。而人腦是甚麼來的，人腦是化學和電能訊號的在生物體上的計算機器。這東西以速度來講是慢的，和電腦比較，是一百萬分之一。因為我們需要在神經元以軸突傳遞訊號。如果做一些死板的東西，電腦是會優勝。而且電腦的進步是非常之快，無論在儲存能力還是運算能力都在高速增長中。兩三年，能力已提升一倍，這增長是相當驚人。電腦若不是人工智能，還不能取代人腦。人腦有一個獨特的模式，如一套獨特的軟體。這軟體有幾大特點。第一，在很複雜的東西中，是可以辦認到那模式，這是電腦所未能看到，等於認到人樣分別。人樣的分別不太大，都是有五官、有頭。但要認到那分別，再從這模式中可以找到當中的分別。我們對知識也是如此，我們在浩瀚宇宙中，找到當中的模式出來，這是人腦的獨特的地方。第二，人腦能夠虛擬想像，未發生的事也可以假設出來，在腦中想像一次，也會得到經驗，這就像我所講的mental exercise，好像我想過我在車上遇襲會怎樣，這就等於有過一次經驗。下一次遇襲已能照你的「經驗」去做。這兩件事也是非常獨特的。簡單來講，現在的人工智能是指電腦學會人腦的思考方法，把人腦獨的地方放入電腦中。我相信我們下一代會是人腦和電腦聯合發展。到最後，人腦處理有些事是非常複雜，電腦需要很高的運算能力才能模擬得到。

為何我會拿霍金這講話出來講呢？因為這已很接近……

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