收件延長‼「公關顧問業」2021年度最大徵才海選會,《布爾喬亞公關顧問》第五屆「快閃公關霸」報名倒數🔥
沒跟上2020年200+位應徵報名的盛況嗎?別再錯過今年「快閃公關霸」與全台公關產業新秀 同場交流、較勁的機會了。
本海選歡迎「應屆畢業生、非相關經歷三年以下者」應徵角逐,書審報名將於5月11日(二)截止,並於2021年5月21日(五)進行團體面試。
➡欲知徵選詳情,或應徵報名,請見:https://reurl.cc/xgVELz。
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🎯【加入布爾喬亞,共創公關產業下一個黃金十年】
我們需要的不是追求傳統,而是尊重創新。當『人才』成為我們的核心資產,『招募』正是我們唯一的策略。歡迎所有對公關產業、顧問產業,有熱忱、有企圖、有野心的新夥伴加入《布爾喬亞公關顧問》。
Shine Your VOCAL! Be Our VOCAL!
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🎯【2021第五屆 快閃公關霸】
「快閃公關霸」為《布爾喬亞公關顧問》自2017年起開辦的年度「公關顧問」新秀海選會,歡迎應屆畢業生、非相關經歷三年以下者應徵角逐。於本海選會脫穎而出者,將可獲得下階段職務面談的資格。
搭配後續完整的「選、訓、留、用」計畫,在兼具Fun & Competitive 的發展計劃中,打造富足的公關職涯,晉身產業新聲代!
➡ 註:通過徵選者,將於2021年7-8月間統一到職。完整徵選流程請見:https://reurl.cc/xgVELz。
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🎯【快閃公關霸 海選 vs. 一般應試招聘 有什麼差別 ?】
有別於透過一般應試流程加入的夥伴,經「快閃公關霸」篩選而出的顧問,將可接受一個月的高強度訓練。此外,在「快閃公關霸」海選會現場,不只可與《布爾喬亞公關顧問》所有主管團隊直接交流、認識未來的工作夥伴,更能和全台欲加入「公關顧問產業」的潛力菁英近距切磋、激發靈感與火花。
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🎯【公關顧問 職務搶先看】
做為《布爾喬亞公關顧問》的初階工作夥伴,公關顧問顧名思義,將成為客戶的「腦」,以公關的角度出發,提供最專業的思惟與建議,並且透過團隊的高度執行力來將其實現,為客戶創造價值、解決問題。
#角色期待與核心發展:
★ 建立客戶經營地圖,探索與激發產業、客戶對公關服務的想像與渴望,並能妥適管理期待、達成高績效
★ 熟稔專案管理,擔任合格專案經理人,如期如質,扮演形象設計師與公關顧問
★ 能充分掌握與應用布爾喬亞公關服務組合、並持續探索各種工具與創意應用
★ 具備實務經驗與實習打工經驗1年以上尤佳,無經驗可,但要能證明你有能力且值得栽培
🔥 「初階公關顧問」到職兩年 #平均薪資調幅大公開:https://wooo.tw/NCrBNGa
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🎯【公關顧問 具競爭力的角色職涯】
我們設有「利潤分享機制」,讓優秀夥伴們在執案的責任中不只享有應得之報酬與獎勵,還能與經營團隊分享實質的利潤!
★ 應屆畢業生月薪起薪35,000起跳 (含固定津貼) ,有經驗或高學歷者視能力另議。
★ 正式夥伴每月最低薪資(含固定津貼)達43,000元以上
★ 首年即有10天年假(滿三個月就有3天),每年一月一日增加2天,第五年起每年增加1天
★ 10%On Target Income
★ 每月高達20%的利潤分享
★ 年度營運成果分享
★ 每年2次以上於五星級飯店舉辦的Workshop、不定期的外部講座、每月一次自我陶成假等完善訓練制度
★ 久任基金、運動津貼、生日禮券等多項福利
我們已設計一套遠高於目前市場的利潤共享機制,在互利共生的前提下,我們樂於與每位夥伴分享成功的果實。所以首先,我們要成功;而要獲致穩健的成功,在於人才的聘用與培育。
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🎯【Shine Your VOCAL! Be Our VOCAL!】
2021年5月21日,全台「公關顧問業」潛力新秀齊聚的年度盛會,5月11日報名截止!
➡「2021 第五屆 快閃公關霸」報名專頁:https://reurl.cc/xgVELz
🖐 看著報名表,還沒有答題靈感嗎?Tag 兩位朋友,並留言「祝我晉級公關霸」,小編即會助你一臂之力!
面談面試差別 在 旅行沙舟 張J Facebook 的最佳貼文
英文自學三部曲:3-《外商英文面試經驗攻略》
為什麼我們要學好英文?
無非就是希望為自己的履歷加分。
我並不是一個天生的英文愛好者,卻始終有意識地刻意練習英文,為的就是有一天能在職場上派上用場。而那一天,就在我想轉職進入外商的時候來臨了。
大家常認為外商公司的英文程度要求很高,其實並沒有想像中的遙不可及。這集,我將過去在外商的求職經驗與準備訣竅法則寫出來,與大家分享。
1. 台商重英文成績,外商重會話能力
無論是台商或外商,應徵時都可能會要求英文能力。有些台商企業會在面試時做英文測驗,或是需要出示英文檢定成績(全民英檢、多益、托福等),相對的,我面試過的外商公司反而不會要求這些,而是直接透過英文面試來評估應徵者的會話能力。在我的經驗裡,台商比較重視考試分數,外商則更重視語言的實用性。
2. 外商公司對英文的要求門檻高嗎?
這取決於職位的工作型態,越需要頻繁與外國同事共事、開複雜會議的工作(如跨國生產管理、業務行銷部門),英文要求的程度就會越高。可喜的是,工程師的工作內容比較單純,常用英文僅涉及進度回報、技術問題探討等領域,用字相對簡易。且因為工程師具備核心專業能力,公司對語言能力的要求便相對不那麼高,只要能夠溝通即可,不需舌燦蓮花、對答如流。所以,只要能妥善利用你在中學裡所學的英文,不必出國留學,也可以在外商勝任愉快。(詳見本系列第一篇—《為什麼我們覺得英文會話很難?》:https://reurl.cc/3L6WEO)
3. 外商公司英文面試的內容是什麼?
我面試過4、5間外商科技公司,面試方式不跳脫以下兩種:
一、請你用英文自我介紹
二、在面試過程中隨機切換為英文
只要預先針對這兩種情況做準備,你的英文面試表現絕對能夠超乎預期。
4. 該如何準備英文面試?
一、英文自我介紹一定要用心準備,這是出題率最高的一題,更攸關面試官的第一印象,非常重要。建議先用中文擬好一份3分鐘長度的自介,再翻譯為英文,請擅長英文的人順過一遍,以符合自身水平的方式呈現,再把最終定稿記下來。內容務求精簡、條理清晰為上。事前精心準備過的自介,聽起來跟臨場發揮絕對不一樣,尤其英文差別會更大。
至於第二點,雖然是面試中隨機切換英文,沒有特定考題,但倒也不是無從準備起。面試會談論的話題很有限,無非是工作型態、職位需求、個人狀況與報酬待遇等等,留意這些話題需要的重要英文字彙,如:加班、年終、輪班、出差等。確保英文面談時能夠順利表達,不遺漏重要資訊。另外,針對雇主常問的問題,也可以事先用英文做準備(如:你認為自己的缺點是什麼?)。
5. 我平時很少說英文,會話很不上手,怎麼辦?
平時就算沒在使用英文,臨時抱佛腳也是很有用的,即使離面試只剩一兩週,及早為自己創造英文環境、及早適應英聽與會話,都比當天突兀地面對狀況還要強的多。就像棒球投手一樣,同樣的手臂,經過賽前調整準備,投出來的球速會大不相同。
至於該如何在生活中創造練習英文的環境,可以參考系列文第二篇—《沒有留學過,英文會話能力如何靠自己?》:https://reurl.cc/v1p2N1
照此方法實行,就算只有一兩週時間,都會對於狀況調整很有幫助。
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最後,我想鼓勵大家,如果你想要更加增進英文能力,外商公司會是很棒的選項。國際化的外商公司本身就具備了良好的英文環境,像是使用英文信件溝通、與外國同事共事、經常性出差等等,這在英文學習市場中,都是「很貴」的服務。我英文能力的進一步提升,就是在前東家ASML就職期間得到的寶貴禮物。
如果你心懷遠方、想精進語言,卻不想花大錢補習、留學。那麼,就一邊自學、一邊以加入適合自己的外商公司為目標吧。
我們也可以,以上班族的姿態,走入這個廣袤的語言世界。
#歡迎轉載分享
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10/17 台北 生命與情感教育專題演講
免費報名:https://reurl.cc/v1vkKa
《2030願景工作坊》
10/24 台中場:https://reurl.cc/yg7A3y
10/25 台北場:https://reurl.cc/VX5Ok5
面談面試差別 在 立委候選人 蔡明峰 Facebook 的最讚貼文
【什麼樣的政府 能做到2年淨流出3.8兆金融帳?】
按央行最新統計,蔡總統上任2年,反映「資金投資信心」的金融帳淨流出高達1249.1億美元,折合新台幣逾3.8兆元,創歷任總統上任後前2年新高,蔡政府把錢逼走的能耐之高令人咋舌。金融帳持續外流導致即便是外資對台投資增加31.6億美元也「無力回春」,反映出國內投資環境不只加速惡化,也不看好蔡政府拚經濟之承諾與效果。
不談陸客不來、降到冰點的兩岸關係,先是勞基法一修再修搞到勞資雙方皆不滿,再來是口口聲聲喊非核家園卻無法提出長期穩定的供電政策,走投無路只好重啟恐製造嚴重空污、妨害國民健康的深澳電廠。主打新南向,卻在婚姻移民制度上對東南亞國家設重重機關,規定特定21國與我國人民結婚須「境外面談」,不少外配直指遭面試官刁難,更甚是汙名化預設這些外配是「假結婚嫌疑犯」,遭遇如此差別待遇令許多家庭被迫分離。論民生,更是放任國內油價直漲、近四年新高撒手不管。
種種面向看來,台灣並沒有因為政黨輪替而變得更好,反而,台灣的未來更令人擔憂了。這樣的政府,人民還能期望什麼?
#立委參選人蔡明峰 #為民發聲 #不問藍綠只為台灣好 #政府失能人民站出來
(註:特定21國為印尼、菲律賓、越南、泰國、柬埔寨、斯里蘭卡、印度、緬甸、奈及利亞、蒙古、哈薩克、白俄羅斯、烏克蘭、烏茲別克、巴基斯坦、尼泊爾、不丹、孟加拉、薩內加爾、迦納、喀麥隆。)
面談面試差別 在 最適合在美國久待的旅遊簽證、 B1/B2 和ESTA 差別 - YouTube 的推薦與評價
![影片讀取中](/images/youtube.png)
00:30 B1/B2 和ESTA 簽證的差異01:40 B1/B2 申請過程05:04 AIT 面試 過程09:32 心得、注意事項10:49 過美國海關12:34 總結- Contact me ♡ Instagram ... ... <看更多>
面談面試差別 在 研究所板 - Dcard 的推薦與評價
... 自己寫完沒有時間跟老師面談、修改, 又很不想錯過跟心儀的導師在有興趣的研究 ... 請問有人推薦高科大的工工所嗎,是否好讀,報名成功後面試是否能順利或是刁難. ... <看更多>
面談面試差別 在 二次面試ptt - Ssis dm 的推薦與評價
Hr電話面談完了爬文好像大家都是hr面完就有結果? ... 面談的節奏與感覺皆與上週差不多。 ... gl/8cULmf 一次面試和二次面試差別在哪? ... <看更多>