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【亞洲各國大學生起薪排行榜】
據109年勞動部職業類別薪資調查，台灣大學畢業生平均起薪為29721，與中日韓星相比，排倒數第二，更是不到韓國的1/2。
韓國年年加薪的關鍵在於有強大服務業，導致實質人均收入不斷上升。然而漂亮的數字背後卻也隱藏貧富差距危機，生活壓力之高、物價、花費日漸昂貴，讓韓國出現「全拋世代」說法，宣告「當下行樂、什麼都可以拋棄」。
我們的社會究竟出了什麼問題？低薪問題能有解方嗎？
https://bit.ly/3zL0Fvs
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【公辦電視政見發表會｜惠敏的參選理念、政見以及對對手提問💪】
週四（1/2）惠敏參加了「第10屆立法委員選舉高雄市公辦電視政見發表會」，向鳳山的鄉親朋友們講述我的參政理念、政見！由於原本勾選的是「辯論」，但最後僅有「發表」，因此我在最後，也針對我的競選對手提出問題。完整15分鐘發表的影片出爐，邀請大家一起來收看、分享！
👋政見發表會重點整理👋
1⃣️我是高雄人，不是突然冒出來的政治素人！
惠敏是土生土長的高雄人，我從出生開始就是高雄人，這四十幾年以來戶籍沒有一天離開過高雄。雖然曾在外地求學、工作，但我相信高雄一直都是包容的心胸，不可能是把一個土生土長的高雄人當作是空降部隊！
我從1993年擔任臺大學生會副會長倡議《大學法》修法，第一次進到立法院議場前抗議，一直到三一八運動在議場內待了二十三天，以及2016年進入立法院籌組時代力量黨團，曾經三次進入立法院，我並非政治素人，更不是突然冒出來的人！
🏃〈我的人生，曾經三次進入立法院〉 https://reurl.cc/GkyY1y
🎬〈我是陳惠敏。鳳山最好的選擇。〉 https://reurl.cc/YlbM7o
時代力量黨團立法院裡面的表現是有目共睹的，我擔任黨團主任的這四年來，帶領黨團同仁及各立委辦公室同仁們戮力合作，與委員們一起，針對各項重要議題提出180個法案，以及無數的行政監督及預算案，但絕大多數的案子沒有機會審理，這凸顯了一黨單獨過半，而最大在野黨又完全失能、無監督能力的困境。
📚時代力量黨團180個法案這邊看：
https://www.npply.org/welcome/bill_issue.html
2⃣️為什麼要投入政治？為什麼要參選？
我在學校教書時常告訴學生有一些基本的價值，例如努力工作、堅持理想、奮鬥不懈和勇於改變。但事實上當學生出了社會，他們堅持理想、努力向上，卻可能會被認為社交能力不足、現實感不足、被認為不瞭解社會。當他進入公務部門成為改革者、希望公務體系能夠改變時，卻成為被霸凌的對象。當他在職場裡勇敢提出不同的想法的時候，會被認為是一個異類，成為一個不受歡迎的人。我作為一個老師，認為這樣是非常的可惡的！
因此，我在四年前投入政治工作，是基於必須對學生、為下一代負起責任的理由。若學生在教育體系裡面學到的基本價值，沒有辦法在社會裡面好好發揮，顯然社會和政治制度及環境出現了問題。對我來說，政治工作是一個正常的工作、是一個專業工作，它絕對不是少數人用來累積權力、增加人際關係、成為利益交換的權力中心點。所以時代力量四年以來，帶著年輕朋友在每個地方打拼，去年高雄市共當選兩位市議員，他們在高雄市議會的表現是有目共睹的。
3⃣️惠敏的政見
「捍衛主權、民主防衛」
當我們的國家主權受威脅時，我們不應該寄望特定一、兩位政治人物，讓他們來決定我們的未來是什麼；我們也不能因為有一個人不斷的告訴我們說，這個事情該怎麼做，我們就跟著他走了。實際上真正的民主國家，應該是將所以能夠保衛國家的民主機制法制化。所以我們要的是法制化的民主防衛機制，民主不是只有投票，希望在立法院裡面能夠一個一個實踐。
「健康人權」
長期以來，由於國家的產業政策，讓高雄人在每天早上能夠看到天空就感到慶幸，我們用我們的健康換取國家政策和經濟發展，這是非常不道德的事情。經濟發展並不是跟勞動權益和環境對立的，這樣的假對立是長久以來無良的政府部門所製造出來，一個好的經濟模式，應該是合作共享、提高附加價值為主的，絕對不該有一個政府或是資本家，是以壓低勞動成本、能源成本，還有把大家的健康犧牲的外部成本加進去，變成獲利來源。高雄的產業發展這幾十年來曾經有改變嗎？高雄難道就是註定只能做石化工業嗎？我要提倡的是一個合作的模式，而非對抗的模式。
「勞動生活」
高雄年輕人基本起薪在六都裡面是倒數第二低，勞工所面臨的三個主要問題為，工時過長、工資過低（起薪低、成長幅度亦低），另外還有勞檢效果及勞工團結權不彰，針對這些問題時代力量黨團都提出來相應的法案，但卻從未有機會審查。我以《最低工資法》來舉例，我認為最低工資不該以勞方跟資方吵架的依據，它應該是一個有一個公式，將生活所需的基本及扶養比加入 ，而這個公式也應該是全國都適用的，在全國消費水平接近的狀況下，可以鼓勵年輕人回到家鄉工作，這才是較好的產業發展模式。
「住宅問題」
鳳山房價相對較低，吸引年輕人在此購屋，但工作機會並不特別多，而即便如此，房價仍然不低，且空房很多、房價不斷上漲，時代力量針對住宅問題，提出課徵囤房稅、興建社會住宅及青年住宅。
「老、青、幼」
我認為高雄的公托比例還是過少，另外學校下課時間與家長的工作時間無法搭配，因此需要提供完善的課後照顧，這是必須在國會中努力的目標。
「轉型正義、國家治理」
《私校法》修法是時代力量黨團在這兩、三年來非常努力推動的，包括高醫及許多私校，非常不正義的萬年董事會情況，到現在為止都沒有改變。另外，陳惠敏也提到推動南部國家人權園區的設置，鳳山有一個很適合的地點，就是海軍明德班，它具有歷史的記憶同時也在在的提醒我們去記得曾經發生過的事情。我相信，唯有不忘記過去，才能真正知道未來是什麼。
由於時間有限，惠敏無法一一詳述政見，邀請各位朋友閱讀公報及參考我的臉書！
💪政見第一彈｜主權、幸福、公義（第二部分待續）：https://reurl.cc/XXMEk0
3⃣️向對手提問
說明完政見後，我針對兩大黨的競選對手提出質問。首先，我針對現任立委、民主進步黨提名的許智傑委員提問。許智傑委員主張支持有條件九二共識、兩岸一家親兄弟之邦，在選舉的時候講反九二共識、反送中，但在不選舉時卻可以有條件接受，真正的立場究竟為何？許智傑委員國會辦公室主任接受陳情後施壓勞檢被判刑，以及許委員曾提出贊成《勞基法》三修、取消加班時數取消上限，這是否許智傑委員對高雄勞工所提出的政策和態度？許智傑委員在2016年選舉接受京城／京成建設80萬元的政治獻金，在2012年選舉則收受了京城銀行30萬元的政治獻金，後出任京城銀行的獨立董事，（修法後已禁止）這是否是許智傑委員對於立法委員工作的認識？
✋五問許智傑委員圖文版：https://reurl.cc/Zn3oD6
針對中國國民黨李雅靜候選人提問，韓國瑜市長已經落跑，請問李雅靜議員去年到底是選議員還是選立法委員？若早已決定要參選立委，為什麼還要參選議員，如果要參選立委的話，為何尚未辭去議員？請問李雅靜議員，是否支持時代力量黨團所提出針對禁止帶職參選騎驢找馬的《選罷法》修法？
✋五問李雅靜議員圖文版：https://reurl.cc/oD23NV
國會需要改革，要真正讓兩黨不過半，讓真正有能力監督的政黨、讓不會被收買和摸頭的政治人物進入國會，才是真正為高雄謀求福利！
＃幸福主權公義
＃鳳山向前行
＃鳳山立委請投５號陳惠敏
＃政黨票請投６號時代力量
📣 因聲音與字幕間有秒差，感謝志工朋友協助重新處理後，再度貼出
【公辦電視政見發表會｜惠敏的參選理念、政見以及對對手提問💪】
週四（1/2）惠敏參加了「第10屆立法委員選舉高雄市公辦電視政見發表會」，向鳳山的鄉親朋友們講述我的參政理念、政見！由於原本勾選的是「辯論」，但最後僅有「發表」，因此我在最後，也針對我的競選對手提出問題。完整15分鐘發表的影片出爐，邀請大家一起來收看、分享！
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1⃣️我是高雄人，不是突然冒出來的政治素人！
惠敏是土生土長的高雄人，我從出生開始就是高雄人，這四十幾年以來戶籍沒有一天離開過高雄。雖然曾在外地求學、工作，但我相信高雄一直都是包容的心胸，不可能是把一個土生土長的高雄人當作是空降部隊！
我從1993年擔任臺大學生會副會長倡議《大學法》修法，第一次進到立法院議場前抗議，一直到三一八運動在議場內待了二十三天，以及2016年進入立法院籌組時代力量黨團，曾經三次進入立法院，我並非政治素人，更不是突然冒出來的人！
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時代力量黨團立法院裡面的表現是有目共睹的，我擔任黨團主任的這四年來，帶領黨團同仁及各立委辦公室同仁們戮力合作，與委員們一起，針對各項重要議題提出180個法案，以及無數的行政監督及預算案，但絕大多數的案子沒有機會審理，這凸顯了一黨單獨過半，而最大在野黨又完全失能、無監督能力的困境。
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我在學校教書時常告訴學生有一些基本的價值，例如努力工作、堅持理想、奮鬥不懈和勇於改變。但事實上當學生出了社會，他們堅持理想、努力向上，卻可能會被認為社交能力不足、現實感不足、被認為不瞭解社會。當他進入公務部門成為改革者、希望公務體系能夠改變時，卻成為被霸凌的對象。當他在職場裡勇敢提出不同的想法的時候，會被認為是一個異類，成為一個不受歡迎的人。我作為一個老師，認為這樣是非常的可惡的！
因此，我在四年前投入政治工作，是基於必須對學生、為下一代負起責任的理由。若學生在教育體系裡面學到的基本價值，沒有辦法在社會裡面好好發揮，顯然社會和政治制度及環境出現了問題。對我來說，政治工作是一個正常的工作、是一個專業工作，它絕對不是少數人用來累積權力、增加人際關係、成為利益交換的權力中心點。所以時代力量四年以來，帶著年輕朋友在每個地方打拼，去年高雄市共當選兩位市議員，他們在高雄市議會的表現是有目共睹的。
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「捍衛主權、民主防衛」
當我們的國家主權受威脅時，我們不應該寄望特定一、兩位政治人物，讓他們來決定我們的未來是什麼；我們也不能因為有一個人不斷的告訴我們說，這個事情該怎麼做，我們就跟著他走了。實際上真正的民主國家，應該是將所以能夠保衛國家的民主機制法制化。所以我們要的是法制化的民主防衛機制，民主不是只有投票，希望在立法院裡面能夠一個一個實踐。
「健康人權」
長期以來，由於國家的產業政策，讓高雄人在每天早上能夠看到天空就感到慶幸，我們用我們的健康換取國家政策和經濟發展，這是非常不道德的事情。經濟發展並不是跟勞動權益和環境對立的，這樣的假對立是長久以來無良的政府部門所製造出來，一個好的經濟模式，應該是合作共享、提高附加價值為主的，絕對不該有一個政府或是資本家，是以壓低勞動成本、能源成本，還有把大家的健康犧牲的外部成本加進去，變成獲利來源。高雄的產業發展這幾十年來曾經有改變嗎？高雄難道就是註定只能做石化工業嗎？我要提倡的是一個合作的模式，而非對抗的模式。
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高雄年輕人基本起薪在六都裡面是倒數第二低，勞工所面臨的三個主要問題為，工時過長、工資過低（起薪低、成長幅度亦低），另外還有勞檢效果及勞工團結權不彰，針對這些問題時代力量黨團都提出來相應的法案，但卻從未有機會審查。我以《最低工資法》來舉例，我認為最低工資不該以勞方跟資方吵架的依據，它應該是一個有一個公式，將生活所需的基本及扶養比加入 ，而這個公式也應該是全國都適用的，在全國消費水平接近的狀況下，可以鼓勵年輕人回到家鄉工作，這才是較好的產業發展模式。
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鳳山房價相對較低，吸引年輕人在此購屋，但工作機會並不特別多，而即便如此，房價仍然不低，且空房很多、房價不斷上漲，時代力量針對住宅問題，提出課徵囤房稅、興建社會住宅及青年住宅。
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「轉型正義、國家治理」
《私校法》修法是時代力量黨團在這兩、三年來非常努力推動的，包括高醫及許多私校，非常不正義的萬年董事會情況，到現在為止都沒有改變。另外，陳惠敏也提到推動南部國家人權園區的設置，鳳山有一個很適合的地點，就是海軍明德班，它具有歷史的記憶同時也在在的提醒我們去記得曾經發生過的事情。我相信，唯有不忘記過去，才能真正知道未來是什麼。
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說明完政見後，我針對兩大黨的競選對手提出質問。首先，我針對現任立委、民主進步黨提名的許智傑委員提問。許智傑委員主張支持有條件九二共識、兩岸一家親兄弟之邦，在選舉的時候講反九二共識、反送中，但在不選舉時卻可以有條件接受，真正的立場究竟為何？許智傑委員國會辦公室主任接受陳情後施壓勞檢被判刑，以及許委員曾提出贊成《勞基法》三修、取消加班時數取消上限，這是否許智傑委員對高雄勞工所提出的政策和態度？許智傑委員在2016年選舉接受京城／京成建設80萬元的政治獻金，在2012年選舉則收受了京城銀行30萬元的政治獻金，後出任京城銀行的獨立董事，（修法後已禁止）這是否是許智傑委員對於立法委員工作的認識？
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＃政黨票請投６號時代力量
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Re: [心得] 韓國人:韓國大學畢業生起薪7萬4個屁~ ... 負責的項目是工藝簡化起薪190萬韓元制度跟台積比較像是領季獎金的年薪去除平均月薪可以到300萬韓元差不多就是頂尖 ... ... <看更多>
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韓國大學生起薪 在 [情報] 韓國人:畢業起薪7萬4個屁呀~ - 看板Salary 的推薦與評價
00:00 ~ https://www.youtube.com/watch?v=0Ppm-CEgywc
原音
台灣記者 : 韓國大學生起薪有7萬4
韓國人 : 我只能說一個字:屁~
7萬4個屁呀~
媒體報導一直說韓國大學畢業生的薪水比台灣高2倍3倍
我敢說
台灣記者真的太懶惰
你去韓國 抓10個大學畢業生問:你的薪水有沒有到達7萬4 ?
10個裡面 10個會說: 7萬4 ? 那是什麼數字 ? 我們根本沒有看過那個數字
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 118.166.72.154
※ 編輯: leefengyuh 來自: 118.166.72.154 (02/23 11:31)
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