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首次上稿 05/29 11:31
更新時間 08/04 17:10
〔即時新聞／綜合報導〕勞動部6月29日宣布，由於本土疫情警戒第3級影響，衝擊各行各業勞工生計，規劃就業保險投保薪資2.4萬元以上在職勞工紓困措施，預計將發放生活補貼1萬元。
而政院於6月24日宣布紓困4.0精進方案，其中每人最高可貸10萬元的勞工紓困貸款確定加碼，原訂50萬個名額，修正為6月19日以前申請的117萬件，未來經銀行審核通過者均可獲貸，不過，原則上將不再開放新申請案。此外，放寬自營作業者與無一定雇主勞工的紓困資格，分別可領1萬元或3萬元的補助。
另外，對投保級距在2萬3100元以下的部分工時受僱勞工發給新台幣1萬元生活補貼，6月28日起開放上網申請，預計3個作業天可入帳，預計有41萬名打工民眾將可受惠，使用經費42億元；針對染疫確診死亡也增列發放給家屬喪葬慰問金10萬元。
同時政院也拍板電費紓困減免方案，住宅用戶6月不實施夏月電價，改採平常計費標準，服務業、農業用戶最高可減免30%電費。台電表示，將有逾1000萬用戶受惠，考量用電規模與特性，各有不同優惠方式，合計減收電費約61億元。
紓困4.0精進方案
紓困4.0精進方案
行政院6月24日公布紓困4.0精進方案，包括暫緩實施6月夏季電價，針對住宅用戶敲定6月不實施夏季電價，約有1000萬戶受惠；而服務業與農業用電戶，自今年5月起至7月為止，視情形減免電費，營業額減少50％以上者最多可減收30％的電費。
另外每人最高可貸10萬元的勞工紓困貸款確定加碼，原訂50萬個名額，修正為6月19日以前申請的117萬件，未來經銀行審核通過者均可獲貸，不過，原則上將不再開放新申請案，此外，放寬自營作業者與無一定雇主勞工的紓困資格，分別可領1萬元或3萬元的補助。
行政院也敲定打工族可獲紓困補助，新增投保級距在2萬3100元以下的部分工時受僱勞工，發放1萬元生活補貼，預計紓困人數達41萬人，經費42億元，並新增短期代課老師、鐘點人員受到這段期間停課影響者，由政府補助鐘點費，對中止建教合作的高中建教生，也補助學校發給紓困補貼。此外，勞動部29日表示，目前正在規劃就業保險投保薪資2.4萬元以上在職勞工紓困措施，預計將發放生活補貼1萬元
其他還有國有租金減收延長1年，對於立院朝野黨團日前共同提案，要求對染疫死亡者發放10萬元喪葬費補貼，政院已同意將發放，以示對死者家屬的慰問之意。
行政院長蘇貞昌也在臉書貼文，用5張圖說明「紓困4.0精進方案」。
擴大急難紓困審完 162億餘元紓困金最快8/3入帳
衛福部表示，今年因應疫情擴大，急難紓困已於30日審核完竣並撥款，計核定通過86萬7704件，發出162億9855萬元紓困金，申請紓困金的民眾最快8/3就可領到。
2.4萬以上、3.48萬以下全職勞工看過來！月薪少2成可領1萬補貼
勞動部7月8日宣布，推出「受僱勞工生活補貼計畫」，就業保險投保薪資在2.4萬元到3.48萬元間在職勞工，其薪資減少達2成者，將發放生活補貼1萬元。
打工族萬元紓困
因應紓困4.0精進版方案，部分工時受僱勞工生活補貼領取條件放寬修正後為：4月「任1天」有參加就保且月投保薪資在2.31萬元以下、不能重複領取政府機關相同性質的補助、補貼或津貼；請領截止時間為8月31日。
自營作業者
紓困4.0精進版措施擴大認列追加發放自營作業者和無一定雇主勞工生活補貼，預計追發6.3萬人，其中包括持有我國永久居留證者622人。7月9日起開放勞保局系統線上登錄，其中有1.2萬人將直接撥款入帳，此外，生活補貼部分，勞動部宣布登錄時間也延長到8月9日。
高中建教生
因應紓困4.0精進版方案，教育部將建教生納入紓困對象，建教生按中止訓練停領生活津貼月數，每月補助1萬元，初估受惠建教生約7800人，所需經費約1億元。
大專兼任教師與助理 可請領勞動部1萬元生活補貼
台灣高等教育產業工會6月29日表示，勞動部宣布發放部分工時受僱勞工生活補貼，各大專的兼任教師、兼任助理或校內工讀生只要符合條件，就可向勞動部請領1萬元補貼。
代理、代課教師等高中以下鐘點人員
因應紓困4.0精進版方案，教育部宣布加碼措施，學校課程內鐘點人員，如短期代理代課教師、特教助理員、社團教師、教學支援人員、公立學校（幼兒園）司機與隨車人員等，將由各校及地方政府按原編列相關預算給薪，預估所需經費約共4.8億元，有近3.5萬人受惠。
新北市夾娃娃機等6大停業場所
新北市長侯友宜6月28日宣布，新北另公告的6種停業場所（中央沒有公告者），包括夾娃娃機店、釣魚釣蝦場、小說漫畫出租店、互動式情境體驗服務業（密室逃脫）、VR虛擬實境體驗館、桌遊店，皆納入補助對象。
「保單借款紓困」來了 首日僅3小時申貸逾千人 金額1.33億元
由金管會及壽險公會推動、22家壽險公司承辦的「保單借款紓困方案」於1日上路。根據金管會統計，光是7月1日上午短短3小時，申請人數已經達1453人、申貸金額也達到1億3283萬元，有的保險公司像是國泰人壽，當天就直接撥款給保戶。
薪資減損勞工可領萬元紓困金 第2輪23日起申請
勞動部「全時受僱勞工生活補貼計畫」提供因為疫情衝擊而薪資減損者紓困金1萬元。第2輪、6月份薪資較4月份減少達2成以上者可於明（23）日上午10點起上網申請。
紓困4.0方案
●孩童家庭防疫補貼
孩童家庭防疫補貼
行政院日前宣布要發放「孩童家庭防疫補貼」，國小、幼兒園學童及國中、高中、五專前3年身心障礙學生共250萬人受惠，若家中有2名學童，則可領2份補貼，三級疫情管制期結束前出生的新生兒，也都可領取這筆補貼，每人1萬元，可「線上請領」或透過「實體ATM」領取，其中線上請領自6月15日上午10時起開放登記，6月18日撥款入帳，紓困特別預算編列220.74億元。
教育部長潘文忠特別分享家庭防疫補貼快速領取「4步驟」，南投縣政府也製作「請領步驟圖表」供民眾參考。
教育部宣布7/15起新增郵局臨櫃、身分證申請孩童家庭防疫補貼
教育部6月30日宣布，7月15日起新增郵局臨櫃管道，也加入孩童身分證為第2資料庫，涵蓋更多可能沒有健保卡的家庭申請孩童家庭防疫補貼。
孩童家庭防疫補貼 15日起可到郵局臨櫃領取
為協助受武漢肺炎（新型冠狀病毒病，COVID-19）疫情影響之家長，行政院推孩童家庭防疫補貼，發放滿月之申請率逾94％，領到1萬元補貼的人數已達215萬9651人，明天開始還可到全國1萬2千多間郵局臨櫃領取。
●運動事業從業人員
運動教練、裁判等人員紓困金
教育部編列紓困4.0特別預算12.01億元，協助受衝擊的運動教練、裁判、球評等每人最高4萬元補貼。
●教育業
5月至7月期間，本人或家庭成員經濟確實受疫情影響的高中建教生、大專校院學生，可請領緊急紓困助學金、校外住宿租金紓困補貼（1200至1800元）。
5月至7月期間，任一月酬勞因疫情影響較原定課程計畫損失達50%社大講師，最高可補助4萬元。
大學生
教育部長潘文忠6月3日表示，教育部編列2400萬元紓困大專校院受影響學生，包括提供緊急助學金及校外租金補貼，估有7千人受惠。
校外租金補貼由1200元到1800元，梁學政表示，校外租金補貼是依各縣市租金水準不同而有區別，台北市可補貼1800元，新北市和桃園市1600元，台中市1500元，金門和馬祖則是1200元，學生本人或家庭主要照顧者受疫情影響均可受補貼。
補習班及課照中心員工
教育部長潘文忠6月3日表示，教育部編列8億元紓困預算協助補習班及課照中心，共約2萬名員工、每人4萬元紓困金。
紓困分為2種對象：
第1種：今年5月到7月，補習班或課照中心任1個月營業額減少達50％，依本國全職員工人數乘以4萬元，補貼其員工薪資及營運成本。
第2種：受中央政府命令停業，且給付全職員工未達基本工資的補習班和課照中心，以其雇用員工數每人1萬元計算，給予一次性停業補貼。
私幼、準公幼員工
教育部長潘文忠6月3日宣布，教育部共編列22.36億元紓困預算，私立幼兒園共2864園，準公共幼兒園共1262園，兩者合計4126園，以5萬5千名員工，每人4萬元上限，申請條件之一是要「正常支付教職員工全額薪水」，放無薪假就不符申請資格。
托育補助6千元
社家署宣布6月份托育補助撥付方式，家長如於6月15日至6月30日期間持續送托，可領取全月6千元的托育補助。
6月私幼不收月費
教育部5月28日表示，6月私幼將先不向家長收取月費，等復課以後，再依實際上課日數，按比例收費。
●運動事業、觀光業等八大娛樂休閒業者
停業及薪資補助
升3級防疫遭停業的八大娛樂休閒業、健身房等，提供停業及薪資補助，每企業獲1萬、員工4萬元，但前提是遭中央命令停業、給付員工薪水未達基本工資者，包括補貼企業停業「每全職員工」1萬元，另有給付員工1次性的薪資補貼3萬元，及就安基金加發1萬元生活補貼；但企業不能自行解散或歇業。
導遊領隊補貼
交通部6月3日公布交通紓困方案，其中觀光產業方面補助100.46億元，針對旅行業、旅宿業及觀光遊樂業5到7月損失，提供員工每人4萬元補貼及營運補貼，總計8000家民宿受惠，旅行業、旅館及導遊領隊共12.6萬人受惠，業者最快6月4日就可提出申請。觀光局表示，去年申請過補助的3128位導遊、領隊，因為有帳戶紀錄，最快6月4日入帳。
●藝文工作者
全國藝文紓困管道
台北市藝術創作者職業工會5月26日特別整理全台目前各地方政府文化局處，因應疫情公告的紓困方案與協助措施，並在臉書粉專隨時更新政府各部會紓困資訊給有需要的藝文工作者參考。
藝文紓困4.0
「藝文紓困4.0」自然人申請截止日延後至7月26日。
國表藝特別方案
繼文化部公告「藝文紓困4.0」正式開放受理申請，國表藝董事長朱宗慶也於6月7日偕同3館1團藝術總監與執行長召開線上記者會，說明此次藝文表演因應防疫三級警戒二度停擺，國表藝提出全新「特別方案－－同心同在」，全力陪伴藝文界度過難關。
曾獲藝文紓困自然人補助3萬元於6月4日直接入帳
曾獲藝文紓困1.0及2.0補助的自然人，文化部採取主動審查合於規定者，3萬元將於6月4日直接入帳；至於藝文事業及未曾獲藝文紓困補助的自然人，也將採「線上申請、簡化程序、先到先審」方式。
文化部表示，將同步以簡訊通知獲補助並已入帳者，若去年曾獲補助的自然人在一週內未獲通知，則可再提出申請。
文化部推出藝文團體紓困貸款專案 政府提供10成信用保證
文化部與文策院、信保基金、台灣銀行、合作金庫等合作，推出為藝文團隊量身打造的「演藝團體紓困貸款專案」，貸款額度最高600萬元，並由文化部提供10成信用保證及1年全額利息補貼。
●農漁民
促紓困貸款盡速發放 農委會補助農漁會辦理紓困貸款行政費
農委會啟動新一波農業紓困貸款措施，額外增加228億元的新貸額度，且到明年6月底前都免除利息外，農委會也補助申請紓困新貸的行政費用，希望可用最快速度完成貸款審核，盡速撥付資金給農漁民，讓農民度過這波疫情的衝擊。
農委會5大措施
政院6月3日提出的2600億元「紓困4.0」方案，農委會分配到的預算額度為196.6億元，除已於6月4日發放給一般農漁民1萬元的生活現金補貼，農委會也加碼農業紓困貸款，祭出5大措施，其中包含既有專案農貸申請自動免息，農金局表示，已在6月4日完成18萬戶、千億元舊貸免申請就免息措施。
●服務業
商業服務業
針對商業服務業提出新補貼方案，商業服務業若在2021年5月至7月任1月營收減少5成以上，將提供1次性營運補貼，以本國全職員工數計算，每人補助4萬元。
百萬人商業服務業紓困今申請 110種行業每人補4萬
經濟部釋出可申請行業詳細業別，共包含高達110種行業，除了餐飲、娛樂、批發、零售等，包含租賃、設計、倉儲、廣告、汽修、洗衣、洗髮及美容等都列入，只要有公司登記或稅籍，營業額衰退達5成者，即依正職員工數發放4萬元補助，受理時間自6月7日起到8月31日或經費用罄為止。
●餐飲業
紓困起算點再往前！ 蔡英文：商家5月起營業額少50％就可申請
總統蔡英文16日宣布不論起算點為5月初還月中，只要「營業額下降達50%」的商家都能申請紓困。
餐飲紓困：383億起跳
經濟部新版紓困方案5月24日初步出爐，本次不納入工業，整體商業服務業紓困預計不會低於383億元，將更簡化行政程序與計算方式，讓受影響企業能更快拿到補助，避免過度影響營運與就業。
●運輸航空業
運輸薪資補貼
交通部政務次長陳彥伯表示，特別預算計程車、租賃車、遊覽車駕駛每人可補貼3萬；遊覽車客運業者每車最高補助1萬元；汽車駕駛人訓練班以雇用員工數每位給予4萬營運補貼；公路與國道客運方面，也規劃用公運計畫進行補助。
國光客運：發津貼鼓勵員工休假或留停
國光客運日前已對內發出公告，將於6月1日起，除鼓勵駕駛同仁多休特別休假外，還鼓勵留職停薪，請特休可獲每日2百元津貼、留停可獲每月5千元津貼。
空廚、地勤薪資補助
交通部持續針對航空及航運業者提出紓困措施，此次更新增空廚及地勤業者約7700人，航空產業總計補助80.74億元、共1.4萬人受惠，項目包含業者機場相關使用費及信用擔保貸款利息等費用，相關申請公告6月4日公布，業者可採線上申請。
●原住民
原民會：再推金融紓困4.0 全面免息且本金寬緩至明年
原民會表示，針對原住民族綜合發展基金貸款戶、原住民族企業貸款信用保證之核保戶、申貸儲蓄互助社專案貸款之原住民社員，再推出「嚴重特殊傳染性肺炎紓困4.0方案」，以減輕族人負擔，協助族人度過難關。
●新住民
移民署：疫情新住民扶助計劃 每人每次最高核發最低生活費3個月
「新住民發展基金」原即訂有「設籍前新住民遭逢特殊境遇相關福利及扶助計畫」，移民署籲請各地方政府積極協助申辦，幫助新住民家庭渡過困境，每人每次最高核發當年度最低生活費3個月。
●馨生人、更生人
司法紓困方案！馨生人月領1.2萬 更生人做外送補助1萬
法務部公布紓困新方案，馨生人（重大犯罪被害人或家屬）資助金額從每月6000元提高到1萬2000元；更生人加入外送平台，則可獲得每月最高1萬元補助。
更生人淪「紓困孤兒」台灣更生保護會給予慰問金
財團法人台灣更生保護會指出，將結合新北市榮譽觀護志工協進會，給予因不符勞動部推出的紓困方案所設條件之更生人個案慰問金及紓困物資袋濟急。
●其他紓困措施
勞動部：3大計畫
疫情衝擊就業市場，初踏出校門職場新鮮人面臨就業考驗，勞動部拋出「產業新尖兵計畫」、「青年就業旗艦計畫」、「110年青年就業獎勵計畫」等3大計畫協助青年接軌職場。
財政部：因應疫情減收營業稅
財政部5月27日宣布，各區國稅局將主動調減小規模營業人今年第2季（4月至6月）的查定銷售稅，針對遭停業或與人近距離接觸行業，5月減收50%，6月更減收100%，預估將有49萬餘家營業人受惠，預估減收稅額2.3億餘元，第2季營業稅將於8月1日至10日開徵。
國產署：3大紓困措施
財政部國產署5月26日宣布，提供3大紓困或辦理應變措施，第1是上半年租金減收2成、第2是案件原通知補正及繳款（價）期限，不計入三級警戒期間、第3是提供5、6月份租金緩繳。官員表示，6月到期租金共有8.7萬戶，加上其他月份，至少會有10萬戶以上可受惠。
出租及設定地上權案租金可緩繳 國產署：再延長期限至9月底止
國產署6月25日表示，對於出租及設定地上權案件，國產署再延長租金緩繳措施，繳款期限為今年5月至8月者，繳款期限一律延長至今年9月底，延長期間免計收違約金及遲延利息，估有近9萬人受惠。
內政部：中央社宅店舖減租3個月
內政部5月26日表示，中央社宅店舖自5月起，為期3個月，減租50％；另針對符合確診、隔離或是放無薪假等狀況之中央社宅住戶則減收租金20％。
金管會：民眾領取紓困補助款 銀行不得抵銷或扣押
金管會提醒各銀行，配合司法或行政強制執行程序時，應先確認帳戶內之金額，是否為帳戶所有人自政府領取之「紓困補助款」，以免發生違法抵銷或扣押之情形。
【人物】回台灣買靈魂 黃勝雄（1939～）
文／陳永興
#黃勝雄，1939年3月23日，出生於南投草屯鎮，小時候家境貧困但虔誠信仰基督。高中畢業為了節省學費，他進入師大數學系，後來又重考師大物理系，讀到大三時他因鼻病住院，探訪的牧師送他一本｢史懷哲傳｣，讓他深受感動，當時他22歲決定效法史懷哲三度重考，終於進入台北醫學院，他半工半讀加上姐姐和姊夫的幫助，完成了醫學院的學業。當完兵後黃勝雄前往彰化基督教醫院擔任外科住院醫師，之後在蘭院長鼓勵之下前往美國接受神經外科的訓練。在美國辛苦奮鬥了25年，他做到德拉瓦州醫學中心神經外科主任和傑佛遜大學神經外科教授，還被稱為｢#醫生中的外科醫生｣，甚至後來成為美國總統雷根的醫療小組成員。
1993年黃勝雄回到台灣接任了 #門諾醫院 的院長職務，同時他決定將自己的薪水三分之二捐出來做公益用途，從此展開長達22年的偏遠醫療和宣教慈善工作。
#門諾基金會
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今年有幸考上國立高中正式老師，原本想說薪水應該還不錯吧! (夢想著有五萬初) 但是事實上只有四萬多一點點...看來還是我想太多XD 可能是因為大學學歷 ... ... <看更多>
正常來說，公立高中職的薪水比較有一定的標準；私立學校就差一點，我知道某些高職月薪只有公立高中教師的八成左右，還有某私立高職寒暑假不發給老師薪水的。 公立的待遇又 ... ... <看更多>
高中英文老師薪水 在 Re: [薪資] 補教界薪資- 看板CS_TEACHER - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
謝謝youthfulgirl老師的發文，同為跑班女老師，我也決定來野人獻曝一下，但我在台中
其實我也不算純跑班，因為我的收入占比，家教跟補習班一半一半
我念某私立大學外文系的時候，就靠家教來支付自己的生活費(當時主要教國小國中英文)
因此覺得補教業是一條可以走的路，大學畢業後準備考研究所期間，就在家裡附近找
了一家補習班教課。
但當時對於教課的薪資沒有概念，那家補習班主任說我剛畢業給我時薪400、如果有學生
來試聽願意留下來上課，就每多一個學生時薪多加50，依此類推。
當時不疑有他，就教了。沒想到將近一整年，都沒有學生來試聽，我也因為剛入職場不敢
向補習班反應，因此就拿了一整年時薪400的薪水；甚至有一次補習班的上一個英文老師
把學生整班帶走，國二一個年級只剩一個學生，班主任請我接下這個學生，當時想著就
只是多把一個時段分出去，沒想到一對一教了一整個月，居然只有1500入袋.....Orz
(後來才知道在薪資部分就是每一班都要先講好，才不會心裡覺得委屈)
幸好不久後就考上某國立英美文學研究所，到了南部，又開始家教支付生活費(因為之前
在補習班有被剝削的感覺)，所以在南部一直都是教家教，國中時薪400、高中時薪500，
月入NT$16,000~NT$20,000，直到碩二，104上發現有某補習班發出面試邀請，我本著
挑戰再次教補習班的心態去了。這次補習班主任給的時薪是450，理由也因為我是在學學生
的原因。其實我只是因為教膩了只有一個人的家教，想換個環境教書。所以最多也只接那
個補習班兩個班級而已，此時家教加上補習班月入NT$26,000~NT$30,000 (有時候學生請假
/我自己請假導致收入差距這麼大)。
畢業後，覺得一直在教書有點厭煩，因此去了一般公司上班，可能是因為外文系的關係，
我在台中找到的工作一直都是董事長秘書/總經理特助的職位。但這種職位的升遷跟薪資
一直沒什麼發展，所以我下班之後又找了2個家教，專教國中、高中英文。
此時加上正職工作月入NT$40,000~NT$45,000
到前兩年，對祕書/特助的薪水實在心灰意冷，本來決定換業務等有獎金為主的工作
但在待業期間，除了原本就有的兩個家教，我又上了家教網，再多找了兩個家教(可能
因為國立外文研究所畢業、女生的關係，家教都很快就找到了)
然後其中一個家教剛好家長都是學校老師、他們家有親戚在開補習班，可能覺得我教得還
OK，就介紹我去教了。大概是因為我可以從國小教到高中，所以就一直教了兩年直到
現在。這兩年接了補習班4個班級(2班國中、2班兒美，時薪NT$500)+自己的10個家教學生
，大約月入NT$60,000~NT$75,000 (如果一個月有5個星期的話才會到NT$75,000)
跟一般工作比起來，就是沒有休假日，但每天都可以睡久一點、跟學生相處蠻開心的
偶爾還是會有自己是無業遊民的感覺湧現，所以前一陣子有一間區域型醫院發出面試
邀請函，職稱是院長祕書，薪資面議。我也就去面試了。
但這個職位薪水NT$30,000~NT$35,000，且人資講了一堆『醫院賺錢的人都是第一線、我們
行政老實說就不是實質賺錢的單位』等企圖壓低行政人員薪資的言論
所以我也就默默地離開了那家醫院，默默地希望政府快點讓薪資透明化，這樣我就不用
浪費這個時間去面試，還聽一堆廢話了。
感謝前面那麼多位前輩的分享，我會好好儲蓄的^_^
對了，想藉這篇文章問一下各位經驗豐富的英文老師，手邊有一個學生，國中讀衛道、高
中讀一中，英文會考A++，但學生在學英文的時候有一個蠻致命的缺點，就是功利心很重
，只要發現這個單字不屬於學校課本範圍就很懶得背，我重複考了又考、唸了又唸，實在
教得很吃力，且他歷經2次一中段考，成績徘徊在5/60，卻一直只是覺得是學校考太難，
不是他不願背單字的問題。請問針對這類型的學生大家都怎麼處理呢？
備註：其實我家教的時薪應該是國一國二就找我的學生一律NT$400，如果到國三才找我
就會收NT$500；高一高二就找我的學生一律NT$500，到高三才找我的學生就會收
NT$600，這樣我心理感覺平衡一點
※ 引述《youthfulgirl (帶一片風景走)》之銘言：
: ※ 引述《ztlala ()》之銘言：
: : 如題
: : 各位補教界前輩好
: : 小弟113理工大四生
: : 目前在補習班兼職教國中小，資歷大約2年
: : 一週大約8段課，假日會跑差不多3個縣市
: : 目前一個月穩定薪資在6萬上下
: : 但總覺得好像跟我自己設定的目標還差一點
: : 不知道各位補教界前輩能不能給我一點意見
: : 1. 這樣的薪水以跑課老師來說是到頂了嗎？
: : 2. 如果不是，那還有什麼方法可以精進呢？
: : 如果薪水只能到這邊，有在考慮是不是要轉回理工，畢業往碩班然後園區走，雖然私心比
: : 較喜歡教書，不過這樣的薪水我覺得生活上（未來孝親費、房貸、車貸）好像還不是最滿
: : 意的結果
: : 請各位前輩給我一點意見吧～
: 以一個很普通的女老師為例
: 我是跑班14年的英文老師
: (專四開始 高雄4年 台南10年)
: 主要都是以國中小為主(未來會開始往下教幼兒)
: 在學時期從一個月4000爬到一萬多
: 五專畢業後第1~3個月月薪不到20000(真的已哭)
: 正式開學後月薪就破30k
: 那時的想法是想好好讀一年的書 開銷夠用
: 還可以給爸媽幾千元
: 讓我白天可以好好去插大補習班上課就好
: 不要接太多課，我才能有時間讀書準備插大轉學考
: 去讀我夢想的傳播科系
: 誰知好景不常我畢業快半年時我老爸中風=_=
: 家中有債務 我弟也才高中 靠我媽一個人根本無法搞定
: 為了照顧他 我問了當時教我傳播學的老師的意見
: 老師建議我以現階段家裡急需我支援的狀況下
: 先暫且選擇繼續教書
: 會比我一心一意只想去北部讀書來的好
: (原因:以後到北部勢必得租房子 原po台南人
: 傳播圈一開始月薪絕對都是兩萬多 而且工作時數很
: 長很長，沒有熬個幾年薪水不可能上的去，而且我
: 若北上的話一開始一定是先讀書，讀書的話工作時
: 數又有限，老師說讀傳播科系其實也很累，我又想
: 幫家裡的忙，肯定會努力打工，若是為了錢一直工
: 作反而是荒廢學業，那就本末倒置了，這樣讀書加
: 上畢業後薪水可以比較高的時間，都不知道要幾
: 年，不如就留在南部，若是我也不討厭補教業，不
: 如就先留在南部打拼，在南部跟北部賺的錢若是差
: 不多的話，在南部真的比較好存錢，也比較能就近
: 照顧家裡，開銷也比到北部小很多，老師還說妳如
: 果以後變補教名師，也是有機會進傳播圈啊～妳看
: Tony Chen.....)
: 我也問了兩三個待在媒體業的朋友(有兩個在北部發展)
: 確實薪水都比我還少!!!
: 她們都極力勸我如果想好好照顧爸爸
: 真的不能選傳播業，工時很長薪水又低，沒有熱忱的話真的很多人都兩三年就離開這行業
: 了
: (以我當時20歲的年紀，我能問到的也都是年紀跟我差不多的啦～)
: 於是我就一路待在這行業到現在.....
: 當時就白天好好照顧老爸
: 讓我媽專心帶小孩(我媽是保姆) 我弟正常上學
: 下午三四點就準備出發坐火車去高雄上班
: (沒辦法，畢業時有跟補習班說好了至少要把學生帶畢業)
: 好像也真的只有這個工作可以讓我有個薪水在南部好像還算不錯 然後白天還可以好好照顧
: 家人的工作
: (不要懷疑，台南的薪水真的是.....)
: 在畢業快滿兩年時，很幸運的有朋友的朋友要去當兵了，希望我回台南接他的美語班，我
: 也就完全無縫接軌不用自己另外找工作就回台南教書了，那時終於不用通勤上班，我爸狀
: 況也好很多了，我開始想回學校唸書，也跟公司談我的想法，公司有為了我挪動上課時間
: ，所以我又回去當半工半讀的學生，不同的是我的薪水跟四年前不同，教學能力變更好了
: ，最拼的時候一個月賺了快50000，但是我身體整個垮了=_=
: 我讀的是日間部，為了拼兩年內畢業我都是學分可以修滿就修滿，下午時間到就匆忙趕去
: 公司上班，下班後還繼，續跑家教，假日也是兼家教，每天我都早上七點多出門晚上11點
: 到家=_= 回家還得作報告準備考試 真的是滿痛苦的，不過不得不說，回去唸書的這兩年讓
: 我很珍惜學生生活，那時才真的體會可以只負責單純地當個學生有多好~在學校學的東西也
: 對我在教學上更好發揮，也是從這時開始時薪有往上調整了，但那時的我真的是身體太差
: 了，每個人看到我都覺得我身體很差很常感冒生病
: 於是在大學畢業後我把一些課都先砍了
: 我不想賺的錢以後都要拿來買藥吃XDDD
: 薪水又回到三萬多
: 也在幾年後堅持我要週休二日
: 三年前我結婚生子了，現在我月薪就是大概五萬
: 跑課的老師優點就是時間可以隨意支配
: 我們這一行，我看到很多女生都是選擇全職求個穩定就好
: 原本跑課的女老師，很多人在有小孩後就會少了很多課
: 變成只是出來幫老公補貼一點家用
: 要不就是退而求其次轉為全職，只要補習班能接受她放學能去載小孩，能把孩子帶在身邊
: 就好
: (就有聽過家長在東光國小附近的補習班當安親老師，一個月月薪23000，她很感恩老闆願
: 意讓她用工作空檔去載小孩放學....)
: 我則是為了親自接兒子放學
: 所以每天4:30~6:00的課一律不接
: 雖然這個段會讓我少了一萬多元的薪水
: 但我自己覺得親子關係非常重要
: 現階段能夠週休二日 放學也能親自接送 已很幸福
: 至於還會繼續待在這個行業多久?
: 我想這個問題應該是很多同業都思考過的
: 以前我的目標是我要開一間自己的補習班
: 但這幾年我看到少子化有多嚴重
: (每年看到國中小的新生入學人數都覺得也太少=_=)
: 還有我看到我以前的老闆為了一間補習班親力親為到根本沒什麼家庭生活
: 也看到幾個老闆親自週一到週日都在教書
: 為了編講義已經五十幾歲了每天都快天亮了才睡
: 我知道這不是我要的生活.....
: 我也看到我身邊有些男老師，
: 周末絕對不會放棄一條龍的機會
: (很多女老師有了孩子後就無法賺這一條龍了@@)
: 但是他們跟孩子卻不是很親(同事自己告訴我)
: 現在開始一邊教書
: 一邊利用白天孩子不在的時候創業
: 目標希望以後晚上可以不在上班
: 這個行業到底好不好?
: 我覺得以跑課老師來說的話滿自由的 時間可自由支配
: 但是沒有年終 沒有勞健保 沒什麼假期
: 我這種老鳥算還好，
: 公司裡年輕的老師根本不太敢請假 更不用說出國了....
: 我最討厭的就是二月份過年時(因為那是錢最少的一個月)
: 我覺得自己算幸運 算是還有趕上補教業最後一波
: 現在台南有些地方給新進跑課老師的鐘點
: 真的是低到會讓我下巴掉下來
: 全職英文老師的薪水35000(以我只教國中小來看)
: 大家就覺得好高哦~(因為新進來的都不到30000)
: 全職的下班時間跟我現在跑課差不多
: 而且不一定能親自接送自己的孩子
: 想要更高的薪水 就是往高中
: 但是你在朋友圈中會變邊緣人
: 因為你不可能會放棄週末一條龍最好賺錢的機會
: 生活作息跟一般上班族不同 你很閒的時候人家在上班
: 人家下班要放鬆時你正在作戰
: (除非你都只有補教業的朋友)
: 大家久了也會習慣聚會直接跳過你 因為你很難約
: 如果你跟我一樣很重視家庭生活和親子關係
: 那麼這個行業，真的不是一個最好的選擇....(特別是女生)
: (沒辦法，在補習班看到太多有問題的家庭了
: 大家都為了賺錢而忽略建立良好的親子關係)
: 而且這個行業，你若沒有一定的教學熱忱
: 只是貪圖比較高的時薪的話，你會很痛苦的
: (會常常被國中小的孩子氣死，我有同事就常常不快樂)
: 再者在台南這地方....你如果不是要教高中
: 現在已經不會給新進老師太高的時薪了，
: 除非你的人數真的超多啦～
: 我知道我的薪水跟板上很多人比真的是沒什麼了不起
: 只是分享一下自己這幾年的心得....
: 祝各位新年發大財~
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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/CS_TEACHER/M.1546887488.A.335.html
※ 編輯: hiiam (115.82.176.247), 01/08/2019 03:06:57
※ 編輯: hiiam (115.82.176.247), 01/08/2019 03:19:30
但如果要在補習班生存下去好像真的要自編。今年暑假有某個地區型連鎖補習班打電話來
詢問明年度教課的時段，他們第一句問的就是有沒有自編教材，我回答沒有，因為國中很
多版本、高中也很多版本，我帶的方式又是每課課文都會詳細解說，就算自編講義，也一
定會用到各版本內的課文啊啊啊~~這樣是不是涉及版權會被告啊囧
那是一對夫妻經營，先生教數學、太太教英文，而太太的英文是專教全民英檢
所以學生一去，櫃台都先推全民英檢班，除非學生/家長堅持才會到文理的班級
所以他們教文理的英文老師都找應屆畢業生，如果這位老師教久了有口碑了學生人數增加
了，想要求加薪就只有離職一途，所以才會發生當年上個英文老師帶走整班學生的事件
他們數學也都是找應屆畢業生來教，我也都看在眼裡，所以產生一種被剝削的感覺
我最近也在深切檢討自己這樣的收費是否會打壞其他教的更好的老師的行情
所以也在審慎考慮漲價的可能性
高中英文變這麼難的事實.........Orz)可是我從他國三升高一的時候就一直給心理建設
要求他背單字了QQ 可能是我說服力不足........
如果連薪水都不夠高，為什麼還要這樣沒有休假地投入教學呢？
時間就是金錢啊!!!
其實我這幾年教家教&補習班，對於貧富差距這件事感受蠻深的
像是念雙語小學的學生，英文能力肯定比唸一般國小的學生好很多
只是雙語小學學費一學期動輒十幾萬
我很多學生讀一般小學，算好學，但閱讀能力遇到唸雙語小學的學生就是很難比他們強
即使我費盡心思跟他們解釋雙語/全美小學的學生怎麼學英文，要他們好好完成我的作業
結果也只換來學生認為：『這個老師給我好大的壓力。』不大願意配合
通常都等遇到同班同學真的比他們強很多之後才會後悔，但時間不等人啊>"<
※ 編輯: hiiam (115.82.176.247), 01/08/2019 23:37:42
在寒假/暑假放長假，以前的我都會很心軟地答應，寒假/暑假收入於是銳減
可是換來的都是學生在學科表現上停滯或是退步，往往都還要我重新教起
但不給放又好像很不近人情 = =
有時候過年過節家長送我禮盒或包紅包給我的時候才發現，對耶！要過年了這樣
※ 編輯: hiiam (118.170.86.33), 01/10/2019 15:38:23
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