嗨嗨大家,今天是2019年的最後一天了,不知道大家有沒有安排什麼行程呢✨米編想要跟大家分享一下2019年有發生哪些勞資相關的新聞,本來以為應該沒幾篇,結果列清單後發現還真不少啊😂😂😂,我會放上一個簡單的標題跟相關的連結,有興趣的讀者就一起看下去吧
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❶外送員與平台間的關係爭議
相關連結:
[中華民國勞動部全球資訊網 - 勞動部訂定「勞動契約認定指導原則」,協助事業單位確切認知勞動契約,避免損及勞工權益。](https://reurl.cc/9zYg1X)
❷中高齡者及高齡者就業促進法於108年12日4日由總統公佈
相關連結:[中高齡就業專法 勞動部盼109年下半年上路 | 生活 | 重點新聞 | 中央社 CNA](https://reurl.cc/72v6jk)
❸勞動事件法於109年1月1日上路
相關連結:
[勞動事件法|勞資雙方一定要注意的新規定有哪些呢? - Workforce 勞動力量](https://reurl.cc/drjKeq)
❹基本薪資調整(自109年1月1日起,基本工資月薪為23,800元,時薪為158元)
相關連結:
[動態議題|2020年基本工資調漲,會有哪些影響呢? - Workforce 勞動力量](https://reurl.cc/b6j1Gr)
❺華航機師罷工&長榮空服員罷工
相關連結:
[「給自己留點退路?」工會要向企業罷工有哪些難題呢? - Workforce 勞動力量](https://reurl.cc/e54jWR)
[報導者 The Reporter - 相片 | Facebook](https://reurl.cc/NamzG5)
❻多間知名企業歇業(這個我就不放連結了,有興趣的讀者可以上網google看看)
❼2019年5月份二度修勞基法(這個我們有寫過文章,可以參考底下連結)
相關連結:
[2019年5月份二度修勞基法?五大修法重點一次解析! Workforce 勞動力量](https://reurl.cc/Qpk84b)
❽有關於同婚專法上路後的注意事項
相關連結:
[同婚專法上路後,人資們要注意哪些勞動法規定呢? - Workforce 勞動力量](https://reurl.cc/rljNLb)
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以上就是簡單整理,提供給想瞭解的讀者們❤️最後還是要跟大家說聲Happy New Year新年快樂,承蒙各位的照顧,讓Workforce勞動力量可以發揮本身的價值,幫助到更多人,2020年也請大家繼續支持唷😊😊😊
#Workforce勞動力量 #新年快樂 #不愉快都留在2019吧 #2020我們一起加油 #勞資顧問 #勞基法 #新聞
同時也有1部Youtube影片,追蹤數超過9萬的網紅Smart Travel,也在其Youtube影片中提到,格價專家 : Gearbest 購物平台 ( 係時候喺網上買聖誕禮物啦, 唔平唔介紹畀你哋啦) https://tinyurl.com/y2e3bvcf ?今晚11點直播!國泰大地震, 我被裁員了!!!今晚開live, 你哋有冇興趣吹水!!! 今晚有好多我以前啲舊相片, 如果今晚唔收睇直播, 日...
108年空服員罷工事件 在 林佳瑋 Facebook 的精選貼文
【桃市府應立即搶救受虐犬並徹查,莫再發生業者名目合法卻私下非法情事!】
位於桃園楊梅的 #龍杰警犬訓練所,雖享譽國際、屢奪世界訓犬賽大獎,但近日遭爆訓練師虐狗行徑、內部環境惡劣,毛小孩受傷生病的情景令人痛心。更糟糕的是,龍杰警犬訓練所這幾年多次受到桃園市政府表揚,2017年間甚至邀請負責人陳俊杰出席各項動物保護宣傳活動,及聘請該名負責人擔任動保處內部人員的指導教師等。
⚠️⚠️這次事件反映政府長期以被動的態度接受業者登門申請許可證,卻忽略主動出擊,將有繁殖、買賣、寄養之事實行為的業者一併納入管理,此為明顯的行政怠惰!
我在此強烈呼籲🔈農委會應發文到各縣市政府,全面徹查以下三類型業者,若查有繁殖、買賣、寄養事實者,應納入特定寵物業管理範疇:
1. 以訓練為名招收犬隻住宿的訓練犬學校
2. 寵物美容訓練機構
3. 比賽犬專門玩家
👊🏻#有關係就沒關係 #非法經營還能跟市府合作?!
陳俊杰曾在臉書上PO出與鄭文燦市長的合照,與鄭市長稱兄道弟🤝,炫耀自己與市府關係良好。但名目上以訓練所名義收取高額訓練費,私底下同時經營犬隻的繁殖、寄養及買賣,但並沒有申請特定寵物業的許可。
這種用合法掩護非法的狀況,如今在各方輿論的爆料與緊追下,鄭市長已宣布依動物保護法第6條規定「任何人不得騷擾、虐待或傷害動物」裁罰7.5萬元,以及將勒令龍杰警犬訓練所停業。但桃市府跟業者合作這麼久,竟然無法糾錯,絕對要 #檢討是哪根螺絲釘鬆了。
👊🏻#立即公開評鑑報告 #違法業者民眾止步
從市政府10/9公告的「108年度桃園市特定寵物業查核評鑑結果」看到的數據資料非常漂亮,但龍杰警犬訓練所未申請特定寵物業💢,因此不會是報告中列為檢驗的對象,我強力呼籲,請桃市府立刻公開評鑑報告,讓市場透明,民眾有權知道優良廠商,並淘汰不願守法的業者,保障毛小孩安全!
👊🏻#停業以後安置受虐犬,違法業者立刻徹查秉公懲處
目前龍杰訓練所被勒令停業,市府應依據動物保護法予以沒入,並緊急給予適當安置,但我更關心訓練所的犬隻🐶處在惡劣的環境,受虐等證據應送往動物醫院診斷並治療,其餘犬隻應造冊做紀錄,切勿讓所方湮滅證據。
若因桃園動物收容所爆滿超收而令該批犬隻原地安置,也應做好完整造冊(含晶片、拍照、健檢等醫療紀錄)後,再行鼓勵民間認養。
📢📢📢
提醒桃市府,本案陳俊杰未經許可經營寵物之繁殖、買賣與寄養,動保法第6條不足為懲❌
⭕非法經營應依法重罰300萬依據動物保護法第 25-2 條:「未經直轄市或縣(市)主管機關許可,擅自經營特定寵物之繁殖場、買賣或寄養業者,處新臺幣 #十萬元以上三百萬元以下罰鍰,並令其停止營業;拒不停止營業者,按次處罰之。
徹查相關違紀之後,市府應著手追查,是否有其他業者 #以訓練為名招收犬隻住宿的訓練犬學校、#寵物美容訓練機構及 #比賽犬玩家之名,實際上有繁殖、寄宿(養)、買賣之實,卻屢屢不依法申請許可,不依照規定行事規避評鑑,也請動保單位應一併做調查:「不是寵物店才有買賣;寵物旅館才有寄宿」,切勿讓名實不符的機構存續,不讓憾事再發生!
其實在106年修正的《特定寵物業管理辦法》輔導期已經過去,希望大家能從桃園經驗記取教訓,跟政府有合作或得獎的不一定有申請合法營業;各地動保單位應要徹查讓🚫未依法申請許可的業者改進,毛小孩的安全不能打折💯!
附圖是我之前到新屋收容所,其實收容空間真的有限,鼓勵大家 #領養代替購買 :https://reurl.cc/pDZbre
#文長重要請分享
#不要再有受虐毛小孩
--
參考資料:
龍杰受邀出席市府動保宣傳活動
https://reurl.cc/vnmj8a
龍杰受邀成為動保處內部人員訓犬老師
https://reurl.cc/6gL3ek
警犬訓練中心員工坦承虐狗 桃市重罰7.5萬元
https://reurl.cc/jdRjO2
108年度桃園市特定寵物業查核評鑑結果
https://reurl.cc/e5W4Eb
網友截圖與鄭文燦市長義結金蘭
https://reurl.cc/vnmjXa
--
林佳瑋 中壢區立委候選人
【政治獻金帳戶】
★佳瑋JUMP!立委闖關募資計畫!
-線上捐款:
https://donate.newebpay.com/chiaweifor2020/nppfor2020
-轉帳支持:
合作金庫銀行南桃園分行
銀行代號:006
帳號:1210-717-625003
戶名:109年立法委員擬參選人林佳瑋政治獻金專戶
捐款時請填寫下列網路表單:
https://forms.gle/B7XV7scqX7XNwA2A6
★志工夥伴召募中!
https://reurl.cc/qDzkLR
★看板張貼徵召中!
https://forms.gle/hYNBTqg2aP34bhE27
【學歷】
政治大學社會學系
台灣大學建築與城鄉研究所
【經歷】
桃園市空服員職業工會秘書長
桃園市產業總工會秘書長
消防員工作權益促進會顧問
協助2016年華航空服員罷工、國道收費員大量解雇案、全國關廠工人連線案
協助華映、宏達電、復興航空大量解雇案
籌組長榮航空工會、桃園捷運工會、美光晶圓科技工會
108年空服員罷工事件 在 林佳瑋 Facebook 的最佳解答
【桃市府應立即搶救受虐犬並徹查,莫再發生業者名目合法卻私下非法情事!】
位於桃園楊梅的 #龍杰警犬訓練所,雖享譽國際、屢奪世界訓犬賽大獎,但近日遭爆訓練師虐狗行徑、內部環境惡劣,毛小孩受傷生病的情景令人痛心。更糟糕的是,龍杰警犬訓練所這幾年多次受到桃園市政府表揚,2017年間甚至邀請負責人陳俊杰出席各項動物保護宣傳活動,及聘請該名負責人擔任動保處內部人員的指導教師等。
⚠️⚠️這次事件反映政府長期以被動的態度接受業者登門申請許可證,卻忽略主動出擊,將有繁殖、買賣、寄養之事實行為的業者一併納入管理,此為明顯的行政怠惰!
我在此強烈呼籲🔈農委會應發文到各縣市政府,全面徹查以下三類型業者,若查有繁殖、買賣、寄養事實者,應納入特定寵物業管理範疇:
1. 以訓練為名招收犬隻住宿的訓練犬學校
2. 寵物美容訓練機構
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陳俊杰曾在臉書上PO出與鄭文燦市長的合照,與鄭市長稱兄道弟🤝,炫耀自己與市府關係良好。但名目上以訓練所名義收取高額訓練費,私底下同時經營犬隻的繁殖、寄養及買賣,但並沒有申請特定寵物業的許可。
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⭕非法經營應依法重罰300萬依據動物保護法第 25-2 條:「未經直轄市或縣(市)主管機關許可,擅自經營特定寵物之繁殖場、買賣或寄養業者,處新臺幣 #十萬元以上三百萬元以下罰鍰,並令其停止營業;拒不停止營業者,按次處罰之。
徹查相關違紀之後,市府應著手追查,是否有其他業者 #以訓練為名招收犬隻住宿的訓練犬學校、#寵物美容訓練機構及 #比賽犬玩家之名,實際上有繁殖、寄宿(養)、買賣之實,卻屢屢不依法申請許可,不依照規定行事規避評鑑,也請動保單位應一併做調查:「不是寵物店才有買賣;寵物旅館才有寄宿」,切勿讓名實不符的機構存續,不讓憾事再發生!
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#不要再有受虐毛小孩
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108年空服員罷工事件 在 Smart Travel Youtube 的最佳貼文
格價專家 :
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?今晚11點直播!國泰大地震, 我被裁員了!!!今晚開live, 你哋有冇興趣吹水!!! 今晚有好多我以前啲舊相片, 如果今晚唔收睇直播, 日後只有鑽石會員才可以收睇重溫。
#國泰裁員 #國泰 #cathaypacific #裁員 #大地震 #國泰大地震 #空中服務員 #空姐 #國泰航空
國泰航空大裁員,整體裁減8500個職位,未來數星期將裁減約5300名駐港員工,國泰港龍今天起停止營運。職工盟主席吳敏兒表示,陸續有地勤人員收到電話,部分人收到電郵,重災區是入職20、30年的舊合約員工,她估計國泰直接裁減舊合約員工,只有資深的管理人員才可留低。吳敏兒說,國泰指今次重組後每月減少5億現金支出,但集團目前仍每月流失15至20億元現金,憂國泰今次裁員只是第一輪計劃。
吳敏兒批評國泰管理層在過去一段時間與工會溝通時,從未交代有否嘗試其他節省成本方法,以減少營運開支,今日卻直接裁員。她又指,即使將來恢復招聘,員工都不會再獲得原有待遇。
政府早前向國泰注資273億元,吳敏兒認為,政府在事件中絕對有角色,有責任責成管理層,確保被裁員工獲合理賠償。她說,國泰若以員工被減薪後的薪金計算賠償,是不能接受。
另外,國泰機師組成的香港航空機組人員協會指,國泰未就裁員計畫與工會正式會面,對此感失望。工會暫時未知有多少機師受影響,希望國泰尊重和執行現有合約,並公平對待所有機師。協會今日內會與國泰管理層會面,表達訴求。
早年國泰機師團隊主要以外藉機師為主,近年才吸納本地機師,而前年修訂新入職機師的薪酬福利,又將部分薪金及獎金將與飛行時數掛鈎,新入職本地機師收入較之前遜色,年薪約50多萬元。至於空中服務員,網上資料顯示,每月薪金約3萬元左右。
疫情影響:200多個航點 VS 26個航點
對於港人來說,國泰的一大優點是直航航線多。國泰航空以及旗下港龍及快運等航空公司,在全球一共有119個直航航點,若加上聯營航班就共有255個。作為比較,國泰主要競爭對手、同樣以國際航線為主的新加坡航空及旗下航空公司就一共有136個直航航點。
隨着新型肺炎疫情席捲全球,各地陸續「封關」,只營運國際航線的國泰尤其受影響。現時國大部分航點均暫停運行,10月及11月仍然運作的航點就只有26個。
國泰成立於1946年,是香港第一間提供民航服務的航空公司,由兩名曾參與二次世界大戰的空軍機師創辦,分別為美籍的Roy Clinton Farrell及澳洲籍的Sydney Hugh de Kantzow。國泰初時於上海以「澳華出入口公司」的名義發展,首創運送貨品來往中國及澳洲,之後再到香港營運。
到1948年,當時的英資商行太古洋行收購了國泰45%股權,澳洲最大的私營航空公司澳洲全國航空,則收購了35%;其餘20%,則由原創辦人各持10%。同年10月,公司正式註冊名稱為「Cathay Pacific」,當中「Cathay」為中世紀歐洲人對中國的古稱,意即「契丹」;「Pacific」則象徵兩名創辦人,希望國泰客機可從中國飛越太平洋的夢想。
國泰並非當時唯一於香港註冊的航空公司,1947年時,有另一間「香港航空」(與現時的香港航空無關),不過1958年時,由國泰全面收購,並接收其原有航線,包括東京、台北等。自此,國泰成為唯一於香港註冊的航空公司,雄霸航空業一段時間,直至港龍航空於1985年成立。
在獨佔香港航空界的數十年間,國泰在1960年,為首家國際航空公司開辦前往大阪的航線;1982年,推出首個香港直飛加拿大溫哥華的不停站服務;之後再先後推出香港直飛英國倫敦的不停站航班。1986年,國泰正式晉身藍籌股之列。
曾4度獲評全球最佳航空公司
踏入2000年後,國泰多次獲獎,更分別於2003年、2005年、2009年,及2014年,獲Skytrax評為年度全球最佳航空公司。另外2006年,國泰成功收購競爭對手港龍航空。
雖然風光數十載,但國泰亦不時爆出工潮,也並非首次大規模裁員。1981年6月,1,500名地勤人員就加薪問題,與資方談判破裂,於是發起3日罷工,當時所有乘客行李因此毋須過磅。1992年底,國泰出現人手不足,勞資就此談判,空服員工會拒絕加班,資方解僱3名員工,結果到1993年初引發員工大罷工,歷時17日,最終由當時立法局介入,設立監察會,確保員工不被秋後算賬,3名員工復職,終化解工潮。
屢爆工潮 勞資關係長期成焦點
到1999年,國泰空中服務員工會指,國泰單方面更改機艙服務員的薪酬架構,暫停一年增薪點等,就此入稟高等法院,官司持續多年,直至2005年3月,工會獲得勝訴,國泰需賠償3.5億元。到2007年,勞資雙方就醫療自付診金政策再起爭拗,計劃於聖誕節旅遊旺季罷工,事件由勞工處介入協調,最終雙方達成協議。之後2012年底,250名國泰員工在機場示威,抗議加幅僅2%,並發最後通牒,再次計劃於聖誕節期間罷工,最終雙方達成協議,化解工潮。
國泰裁員亦絕不手軟。在香港回歸後,旋即面對亞洲金融風暴,旅遊業受重創,國泰當時亦受到打擊,決定裁員760人。到2017年5月,由於之前燃油對沖錄得85億元的巨額虧損,最終國泰由盈轉虧,需裁員600人;同年11月,國泰被剔出恆指成份股之列,失去逾30年的「藍籌股」地位。
第一部份:底薪 規定每月飛70小時
一位不願透露姓名的國泰航空空姐表示,早期入行的是計固定薪金,但新一批入行的,已經人工分「底薪+津貼」。
底薪規定每月飛行工作70小時,入職時薪大約108元。換言之,70小時X108元=7560元。
底薪及時薪也會隨着年資調整,年資較高的,時薪達350元。70小時以後的工作時間,就按時薪計,即是多勞多得。
第二部份:津貼 早午晚餐、洗衣、過夜費
津貼方面,主要是在外地的早午晚餐;如逗留過夜, 會包括洗衣費及過夜費用 。因此,空中服務員要省吃省用,該筆津貼才可袋袋平安。
津貼會按各地的消費水平設定額,例如:日本逗留24小時,三餐津貼是12000至13000日圓,折算港幣900元。但台灣逗留24小時,津貼只有港幣600元。若然逗留時間較長,也會有洗衣津貼。
「早午晚三餐,晚餐津貼較高,但一旦航班時間調整,就未必攞到呢筆津貼。」該名國泰空姐稱:「如果想收入高,有些人會調多幾班長途機。」
航空公司嚴格規定,在以下時間on duty(執勤),才可享用早午晚餐津貼。
早餐 0600-0859
午餐 1200-1359
晚餐 1800-2159
受訪空姐表示,近年公司緊縮開支,例如:縮短在海外逗留時間、執勤時間在早午晚餐以外,自然可減少餐飲津貼。另外,每餐津貼費用也不時調整,加上美元強勢,他們的津貼以當地貨幣計算,經折換後,收入也打了七折。
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