【#HBR茶水間/給自己一些時間】
在壓力即將滿溢的狀態下,還要逼自己提出創意構想......等等,先別這樣對自己!
想提出有創意的構想,時間管理教練建議你:「首先,你得放棄『逼自己』想出創意構想這種想法。」
#創意發想 #壓力
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hbr茶水間 在 哈佛商業評論 Facebook 的最佳貼文
【#HBR茶水間/給自己一些空間恢復】
決定要爭取公司內部的升遷機會,但最後卻未能如願中選,你可能會非常沮喪,甚至要辭掉現職。
你當然可以做出你想要的決定,但請先仔細思考幾個問題,可以協助你決定下一步怎麼走。
#升遷 #職涯規畫
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hbr茶水間 在 哈佛商業評論 Facebook 的最佳貼文
【#HBR茶水間/別將訓練視為萬靈丹】
雖然許多專家強調培育員工的重要性和好處,但也有批評者指出,這些投資少有回報。無效的決策流程、權力分布的範圍狹窄...若想要確保訓練解決方案能夠延續,請先符合文內的三個條件。
#培育員工 #人員管理
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