聖誕禮物
我的第一份正職工作是在馬克五週大時開始，幾個月後領到第一份年終獎金時，下班走在信義區街頭，覺得好像應該買點什麼來犒賞自己，但總是在加班後趕回家親餵、祈禱奶不要因此塞住的心情中度過了接下來的每一天。薪水每個月在20幾號進來，也是我數著馬克又長大一個月的時候，賺的錢似乎不是為了當下的自己和馬克，而是賺一個存款有在增加的安全感。
朋友曾經說過，很意外我不是那種失心瘋買寶寶產品的媽媽，一來我被加班和餵奶轟炸根本沒心情買，二來馬克的出生大大改變了我的購物習慣，購物慾來的快去的也快，有時候覺得好想買東西，結果沒東西想買。也許是多了孩子的生活太混亂，混亂到你終於看清楚什麼才是重要的，因為你只剩下那麽一點力氣，說什麼也不想浪費在無謂的事情上。購物便是其一，與其隨便買買滿足購物慾，我更希望好好買個不見時馬克會去找的玩具、一件我搬家也會帶著並且真正喜歡到不會再去買幾乎一樣款式的衣服。
搬來德國後，經歷過第一個月東缺西缺、整天組裝IKEA家具的時期，現在覺得最美好的狀態莫過於此了 - 我們的生活不缺東西。我可以花上一小時在書店選最適合馬克現階段的繪本，沒找到也無妨，全職媽媽有的是時間慢慢尋覓；我還是想買件新的大衣（因為海運包裹被寄丟...）但想了一個多月都還沒買到，也就這麼擱著，畢竟真正喜歡的衣服總需要時間和緣分才會遇到。這種平衡是你的心思不會一直被購物慾佔據，就算買了也不會有後悔和亂花錢的罪惡感。
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十一月的德國已經瀰漫著濃濃聖誕氣息，賣場的貨架塞滿聖誕裝飾用品和玩具（不誇張，我還以為大賣場裡多了樂高的pop up store)，上週末難得晚上到市區散步，才發現人行道的樹已經掛滿燈飾，我心想聖誕節太可怕了，去哪都眼花撩亂，完全是個不應景買點禮物或裝飾家裡反而很奇怪的氛圍。結果一小時後我跟孩子爸已經抱著一台戰利品Delonghi咖啡機，在突如其來的大雨中，我用圍巾罩住頭、推著馬克小跑步到地鐵站，他則抱著紙箱說要先跑快一點「保護我們的新咖啡機」。
進到地鐵的電梯，我看到鏡子裡我們都藏不住的興奮和一臉困惑還在思考剛剛那場雨的馬克，我忍不住笑了出來。手上這個聖誕禮物說貴重倒也不是負擔不起，卻是我們平衡的物質生活中，突如其來的驚喜，再次提醒我何謂生活的富足。五年前在德國認識他，從沒想過五年後會帶著馬克再次來這裡生活，然後在某個下大雨的夜晚抱著咖啡機跑，像五歲小孩一樣迫不及待拆開聖誕禮物。那天是我來德國後感到極其幸福又溫暖的一天，不只是想到明天開始可以以一杯熱拿鐵開啟跟屁孩奮鬥的一天，而是我們經歷了窮學生德國留學時期、初出社會開始經濟獨立養小孩，能夠一起為一台咖啡機而笑，因為覺得自己擁有的已經多於足夠。
附上獲得收銀機瘋狂刷卡的馬克，紅吱吱的超人跟聖誕老人有異曲同工之妙。
ikea年終獎金 在 Re: [請益] 有關IKEA面試問題- 看板Salary 的推薦與評價
之前在傢俱店做了一年半，雖然沒參與過聯合面試，但可以分享一些心得給你參考
還未進去傢俱店前，每天都可以與一流的時尚工作家工作，
我想像著在裡面工作是多麼的快樂
(os.畢竟是大公司嘛!薪水應該也不差-->自已幻想中)
好不容易進去了，才知是幻想破滅的開始........
個人業務的部份，我想服務業，應該都有各自的辛酸，再此不多說明
以現場sales、客服、會計、中控室為例
剛開始進去時，才知道，原來店裡的正職人員真的很少，
大多都是靠建教合作的學生或一般面試的工讀生來一同配班
而正職人員也都是從PT裡選出來直升正職 外來卡進去當co-worker的非常非常少
1.關於福利
三節禮金(五百元禮卷)、員工旅遊(三千)、1個月年終
第一年開始即享有10天年假(依比例計算)
2.關於薪水
正職薪水24K 一般CO-Worker，1K 全勤
除非應徵的是主任supervisor (32K左右) 不然就這個死豬價
一進去人資會跟你說雖然才24K，但每年會依照"各店績效"會再發季獎金
季獎金一次可能拿一萬多，也有可能五、六千....甚至零
但，現在分店很多，較難拿到季獎金
我在剛進去的前半年有拿過二次，後來一整年拿不到季獎金，差點保險費繳不出
剛開的新店，比較容易拿到獎金，次年就會辛苦很多
3.關於升遷
只能說，前面的長浪都還沒到岸上，哪有您出頭的份呀!!
若無法升遷，每年有特定"微調"，看個人績效...及 您的老闆在店長前是否為紅人
大多是$600起跳，表現"很好"的大約一千 但不會差太多
co-wroker → senior-co-worker → supervisor → manager→無限大
以上為HR鼓勵懵懂無知鄉民的努力的方向
一般的平民百姓，都是從co-worker開始，但，一個部門senior-co-worker的缺也很少
甚至不開缺，但到senior 還有很長的一段路要走就是了
4.關於休假
以政府公告的國定假日+週休二日來計算一年總共可休多少日
再以旺季、淡季來分每月可休多少天
大多一個月8、9天為主 (服務業當然都是排休囉!)
只能說，大家真的很愛傢俱店，在那邊的一年半裡，一堆為了要順利成為正職
不論是畢業的、三四十歲的 大家都在那兒苦撐，看哪裡有缺，但怎麼等就是不會到客服啦
另外，從一般服務業換到IKEA正職的人，都會很珍惜這份工作(尤其相較於一般大賣場)
因一般服務業錢雖然較多，但這邊的福利算是較好，休假天數也多
(但，服務業待久了，會跳不出來這個框框呀)
總體來說，在傢俱店工作算是很歡樂，常有活動讓員工可參與
但，如果有經濟負擔的話，就要三思了
PS. 面試問題：
若客人問你為什麼棉被套跟家裡的棉被不合，要怎麼處理?
(這個問題，請大家自已google囉!問題很好發揮，勿來信問我怎麼回答，謝謝!)
-----------------以上提供給大家參考----------------------------
※ 引述《mybo (脈波)》之銘言：
: 各位前輩們好
: 小弟得知IKEA台中店即將開幕 所以投了履歷
: 有幸的得到第二次面試機會 不過因為他是聯合面試(辦在台中市政府)
: 說來慚愧 我沒有聯合面試的經驗 不知道聯合面試需要做一些什麼樣的準備?
: 想請教 板上有沒有人有IKEA聯合面試的經驗可以分享一下.........
: 不管是不是有用 我會十分感謝您的
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◆ From: 111.248.74.65
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