[淺談近期從履歷看到的3個現象]
如果有看之前限動應該會知道,我們最近有在找兩個職缺:資料科學家(Data scientist)和商業資料分析師(Business Data Analyst),首先先感謝大家對這兩個職缺的愛戴,我們收到不少履歷。
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1. 面試這兩個職位的人很難有明確的分界
我當初會設定這兩種職位是因為需要專注在不同的工作階段:#資料科學家 專注在資料統計處理與開發模型;#商業資料分析師 專注在定義上商業問題、資料視覺化以及廣告成效追蹤。但事實上發現,不少candidate 都是介在這兩種專長之間(現在的資料人好辛苦,在學校或是在工作上都一次學了好多面向😳)。
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2. 現在的社會新鮮人有不少實習和 side project 經驗
我看到不少資料新鮮人的履歷,覺得非常讚嘆😌,不少人在在學期間都有積極爭取實習經驗、且可能同時準備作品集。所以如果你們也是新鮮人或還是學生,未來想往資料職涯發展的人必須加把勁了😆
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3. 看到不少不是本科系,但努力往資料職涯發展的人
這些人普遍會從商業資料分析師的履歷看到,他們有個共同點,都會用公開資源學習 Python,不管是網路上的社群、購買線上課程、直接參加程式競賽,他們都會很努力的爭取。也有不少從行銷角色想跳往資料分析師的人,大部分是因為發現自己對數據很有熱情,且開始也接觸到 SQL 語言,發現自己有程式魂?並擅長製作 Tableau 或 Data Studio 報表。
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以上現象跟大家分享,同時也給還在迷惘中的人一點參考。但不得不說,因為現在學習資源太多,所以要找到一個規律證明自己並脫穎而出會有些辛苦😣 包含我現在的職涯歷程也是,我們一起加油。
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這張照片是紀錄我剛得到一個小飾品櫃,再來要脫離 WFH 的日子了,趕快把外出用品整理一下😆
#職涯發展
同時也有1部Youtube影片,追蹤數超過7萬的網紅在地上滾的工程師 Nic,也在其Youtube影片中提到,## 影片觀看說明 由於問題較多,大家的問題也可能是你的問題,建議可以先閱讀下方的「問題總匯」區,找到時間碼 Time code 之後跳轉到自己想聽的部分,會比較有效率哦 本影片 Q&A 留言是抓取 【2020 年度回顧! 成為 Team leader? 業外收入增加? 技術能力成長? (第一...
side project定義 在 在地上滾的工程師 Nic Facebook 的最佳解答
下禮拜一在 Youtube 有一支影片來閒聊回顧的細節,在這之前還是有文字版的紀錄一下
2020 年回顧,雖然是個疫情擾亂的一年,但仔細回顧還是做了滿多事情的
► 個人
・部落格寫了 26 篇文章
・建立 Youtube 頻道,上傳了 32 部影片,半年累積 4 萬訂閱及 130 萬總觀看量
・「區塊鏈懂不懂」小聚講座分享
・受邀 MOPCON 成為論壇講者
・Side Project 由虧轉盈,平均每月收穫 200 USD
・與自己的愛車參與改裝拍攝
・寫了一本「如何經營工程師 Youtube 頻道」的小書
► 工作
・參與約 10 場的面試,從面試官的角度思考流程以及規劃尊重人才的模式
・成為目前 Ruby 的 Team leader
・將 gitea 轉移到 gitlab,與 DevOps 協助導入更完善的 CI/CD flow
・成功建立每週五工程部分享會的文化
・將金錢相關的 unit test 補齊
・學習 K8S 相關的知識
今年沒出國,錢拿去買了 shoei 祭典帽、做了整套引擎、買 iphone 12 pro、偽出國澎湖、台南玩耍
然後愛上和朋友一起玩 LARP 劇本殺
值得檢討的是,想做的事情太多,反而分散了火力,雖然都是自己親力親為,但也顯得火力不足,無法專心在某個地方上,反而想越深卻越廣了,新的一年要定義更明確的目標並把其他事物分擔出去才是
覺得自己在這一年的技術能力沒有明顯成長的突破,但反倒是個人的品牌經營跟行銷成長了很大一塊,好像在成就的部分,總有遺憾和新鮮感拉扯
但對整體在年初許的願望,「加強開源」這個方向確實是做到了,而且超出我的預期
謝謝每一個支持的朋友,今年忙到很晚才寫回顧,但不變的是更努力的提昇自己與突破限界,在新的一年我一樣會認真做自己,並且完成給自己的目標
然後看著另一半也在努力進步,絕對是種無比的榮耀與超飽滿的精神糧食 😆
side project定義 在 職涯成長駭客-Crystal Facebook 的最佳解答
【當上主管後難道只能默默崩潰?】
-好主管是後天培養,不是天縱奇才
#100天主題式閱讀分享
#個人成長類
010/100
▍Why:如何第一次當管理者就上手?
出社會不算太長,所以還沒當過領導者,但其實人資的工作狀況,很需要在你沒有頭銜,但也必須去跨部門溝通、橫向連結。
但認真來說,其實目前不管你是什麼樣類型的工作,或者是自己在外面的Side project,都很需要管理力!
而這本書書名我看了第一眼就笑了,我喜歡這樣的風格,因為這代表裡面肯定寫很多作者在剛經手管理職的小劇場,我覺得這才符合人性,這才貼近真實,這才能夠深刻寫到讀者心底。
▍How:管理者每天都在思考的3P
先來聊聊管理的定義,書中提出一個淺顯易懂的關鍵-「讓一群人合作,得出更好結果」
而要怎麼幫助這群人做出好成績呢?
我們必須要運用目標(Purpose)、人(People)、流程(Process)這3P
目標(Purpose):是團隊要達到的結果,也就是Why。而身為領導者
人(People):關於Who,你的團隊成員有沒有成功的條件?是否具備知識、技能?他們是不是有動力想做好?(可以以人資領域的職能觀點來看)
流程(Process):你和你的團隊如何一起順暢工作?該在何時由誰負責什麼?做決策的原則是什麼?
這3P是管理者時時必須放在心上的三要素,如果沒有關注到這三要素,是很難達成目標的。
▍What:在工作或自發性社團皆落實3P
我還沒擔任主管職,但我有意願往主管職前進,或者有機會想要爭取橫向連結的專案去執行,而一項專案的開始,也是得落實管理者3P,身為統籌的人,在專案的一開始,就必須給自己一段時間,思考清楚這項專案的目標、人以及流程。
目標:這場專案的目的性?想達成什麼?
人:為達成這個目的,需要什麼樣的人才協助?或者目前這群人又該放在哪裡?
流程:這群人該怎麼工作?誰又在何時該負責什麼?決策的原則是?
這套思維,真的不管是工作上和工作外的自發性專案都很合適,而沒有時時把這三個要素放在心上的領導者、管理者或是總召,真心覺得可怕,專案到後面會成為一場災難。
所以大家,不管現在是管理職或不是管理職,都用這3P在重新盤點一下自己吧!
side project定義 在 在地上滾的工程師 Nic Youtube 的最佳貼文
## 影片觀看說明
由於問題較多,大家的問題也可能是你的問題,建議可以先閱讀下方的「問題總匯」區,找到時間碼 Time code 之後跳轉到自己想聽的部分,會比較有效率哦
本影片 Q&A 留言是抓取
【2020 年度回顧! 成為 Team leader? 業外收入增加? 技術能力成長? (第一次蒐集 Q&A)】https://youtu.be/BGaDN9wxbKE
## 影片中提到的專案
簡單用 React 撰寫的留言爬取篩選功能,可以自己抓去玩
https://github.com/niclin/youtube-comment-filter
## 問題總匯
00:00 開場
01:26 QA-1 - 林天寸
一直很喜歡妳的頻道,不單單是因為工程師,當然也有部分原因是自己也是走工程師這條路的。
前一年2020年開始,其實是我剛轉職工程師的第一年,在滿多地方都遇到不小的問題,在troubleshooting上面也是有許多瓶頸的。
後來除了白天上班,下班看書跟休息,偶然間看到你的影片[工程師如何自我進修],才開始慢慢用計畫的方式取代橫衝猛幹。
不得不說,規劃時間真的是比起技術性的功力還更有成效。因為它讓你適時的放鬆跟加強,然後在工作上面才更有長進,雖然很幹話,但我2020的下半年是這樣做的。
目前在準備考取網路管理的證照CCNA,計畫是走network這一塊,還有很多要磨練的。希望也能多看你產出跟network的影片,這是私心話啦,哈哈。
02:57 QA-2 - 仔仔
1.學程式會建議從前端或是後端哪個開始學會比較好?
2.一開始投履歷如何判斷一家公司是可以成長的,而不是進去3,5年後還是那個跟剛進去程度相差不遠的自己差不多
3.跟程式相關的產業有很多(像是製造業到博弈),可以請Nic分析一下各產業的狀況嗎?以及進去各產業前須要具備哪些程式語言或能力?
4.投履歷時看到一些公司列出所需程式語言和工具一大堆,是不是代表你沒完全具備就不要投履歷了,還是可以請Nic給個意見哪些部分還是可以投看看
5.都說工程師又宅又不會說話,為什麼Nic可以交到女朋友?
10:40 QA-3 - ANDREW NG KAR EARN
如果当写编程语言遇到瓶颈,有什么方法可以有效地避免自己陷入钻牛角尖的情况?
11:46 QA-4 - JS Lin
如果NIC現在選擇能馬上精通一項語言會是哪個?會想用來做什麼PJ?
13:13 QA-5 - Rick0
成為 team leader 後無法直接在技術上有更深入的研究和突破,這樣的變化是否值得?
是否會擔心這樣在技術上跟不上其他人,甚至被下屬看輕呢?
14:39 QA-6 - Henry蔡
因為最近是寒假期間,
我開始考慮下學期的修課,
想請教nic大大,
應該在有什麼樣的基礎上,
開始學design patterns?
我目前是碩士生,
大學非資工本科,
學過Python,
也跟過一些網路影片實作過Flask+PostgreSQL,
大學學過資料結構演算法,
但不到得心應手的程度...
16:07 QA-7 - 黃柏瑋
如何同時Handle好好幾件事
我怎麼覺得上班,然後下班假日寫寫side project後就沒啥時間了🤔🤔🤔
17:24 QA-8 - 乾太
我想問一下這年頭轉行斜槓 VTuber 還有沒有搞頭A?
18:10 QA-9 - uuu06222
之前開始關注你有知道你有面試過人的經驗, 想問一下站在面試官的角度...
面試官會不會比較注重作品需要呈現那些東西, 或是有沒有什麼禁忌是不能碰的嗎?
20:07 QA-10 - Joery Lin
想請教您對於對於給你很多成長和照顧的公司,倘若您有一個更好的機會,無論薪水或未知挑戰都大於現在公司。
您將如何做選擇,或許現在公司會給你加薪留下你。
因為自己曾放棄了許多機會
21:37 QA-11 - YangTing Zheng
Q1: 想問通常一個產品開發的週期都多長呢?負責維運和開發的工作內容是否會差很多?
Q2: 想請您簡單介紹一下資工系學生的出路/工作內容?(如PM.SA.DBA.PG.RD.MIS…或是還有其他的?)
24:16 QA-12 - RTB
Hello World
24:18 QA-13 - Barry
目前是公司MIS 很想轉職成後端工程師,但在面試上面都都時常失敗
常常在問技術關卡時就被問倒了,總覺得 要準備的東西非常的龐大
毫無準備的頭緒,總覺得一直寫side project也不是辦法
26:49 QA-14 - 因地制夷
想請教Nic 有在做投資嗎? ex 股票 想聽一些投資心得
27:13 QA-15 - 比歐
想請教 Nic 大,
在之後的工程師生涯中之後有甚麼規劃或想法嗎?
例如:開發產品創業,或是開班授課、轉做顧問之類的。
28:14 QA-16 - yongming jia
请问新手如何学编程,学完去做什么?怎么自己创业?谢谢🙏
29:33 QA-17 - Minghao Chang
是否能請您推薦用來開發的筆電?(正好最近要汰換電腦),想從今年開始養成寫side project的習慣,謝謝。
30:31 QA-18 - Guan Jun Chen
想知道像Nic這麼厲害的工程師,年薪大概落在哪裡
30:46 QA-19 - Sheng Jiang
想請問Nic,如果非資工背景但是對寫程式有熱情,想轉職當軟體工程師,會建議如何起步?
補充:像是什麼樣的人適合自學,什麼樣的人適合去補習,或者補習跟自學的情況各有哪些優劣?
謝謝Nic
## 結尾
31:49 感想
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#QA #工程師 #在地上滾的工程師 #前端 #後端 #轉職
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