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在工作價值觀量表這個產品中，有14篇Facebook貼文，粉絲數超過2,902的網紅否極泰來樂活天空，也在其Facebook貼文中提到， 【Alex大叔】2021年第二次水逆對12星座的影響分析 2021年5月30日06:34分至2021年6月23日05:59分 水星逆行，影響所有人，不分星座，只是不同星座在受到的影響程度上有所偏差，所以有些人覺得在水逆期間“還好”，有些人則是“狀況連連”。 2021年的第二次水逆，對12星座有哪些影...

工作價值觀量表 在 否極泰來樂活天空 Facebook 的精選貼文

否極泰來樂活天空 By 否極泰來樂活天空

2021-06-11 21:57:38 有 25 人按讚
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【Alex大叔】2021年第二次水逆對12星座的影響分析
2021年5月30日06:34分至2021年6月23日05:59分
水星逆行，影響所有人，不分星座，只是不同星座在受到的影響程度上有所偏差，所以有些人覺得在水逆期間“還好”，有些人則是“狀況連連”。
2021年的第二次水逆，對12星座有哪些影響？（無文字版，請觀看影片）
什麼是水逆：00:00—02:32
雙子、巨蟹、獅子、處女、射手：02:33—03:44
白羊、金牛、天秤、摩羯：03:45—05:02
天蠍、水瓶、雙魚：05:03—06:19
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★★2021年6月12星座生肖運勢懶人包★★↓↓↓
https://fafa168.pixnet.net/blog/post/121078434
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1、新月，日環食。
6月10號週四，雙子座新月降臨，而且是日環食，在中國看不到是好事兒。既然該日食降臨在雙子座中，雙子座的人自然首當其衝。日食也是事業、生活的轉折點，影響力深遠，你未必馬上就能察覺。有時候要過一個月、三個月，甚至半年，回頭望時，你會發現轉折點的萌芽在這裡。
這次新月日食涉及到正在逆行的水星、逆行的土星，同時又遭受到海王星的幹擾。這會讓人回望過去，或是過去的事情湧現到當前生活裡，造成一定的混亂，可謂業力的彰顯。如果你在努力向前邁進，請多多反思，自己是不是過於理想化，幻想太多，不夠實際，建議審慎一些，或許你在給未來播下混亂的種子。記得，日食的影響力不止當下，未來一個月裡當你做重要決定的時候，都需要提醒自己這一點。日食會影響所有人。
日食涉及到水星，很快，6月11號週五，太陽就跟逆行的水星相遇了，這會是日食發揮影響的一個時間點。逆行的水星本身就會讓人思緒、表達混亂，建議你把想法寫下來，不斷審視。週五前後，不宜給手機、電腦升級軟件，以免有BUG，導致無法正常使用，各種重要文檔需要保存備份好，這幾天外出、開車要集中精神，免生意外。水星所掌管的雙子、處女座可能會跟領導、大人物相見相處，還需打起精神來，盡量表達清晰，畢竟伴君如伴虎。

2、火星移位，狀態提升
6月11號週五這一天，還有一個重要天象，火星移位，離開巨蟹座，進入獅子座，狀態提升，其守護的白羊、天蠍座整體狀態也會有所提升，這一趨勢會持續到7月30號火星再次移位。火星在巨蟹座中很憋屈，狀態低下，而當它進入火相星座獅子座後，就如魚得水了，活力滿滿，這會讓所有人的行動力都提升起來，各種事情的進展也會比之前快很多。
整體利好：白羊座、天蠍座、獅子座
事業工作利好：巨蟹座、水瓶座、雙魚座
感情人際利好：金牛座、天秤座、水瓶座
財運利好：雙魚座、天秤座、巨蟹座

3、金星與天王星聯手
最近金星的狀況一直不錯，上週跟吉星木星聯手，本週日6月13號又跟天王星和諧共處。這個週末是談情說愛的好時候，可以提前約起來。天王星會帶來有趣、刺激、自由的體驗，所以你們可以去嘗試一些新鮮事物，比如嘗試沒吃過的新餐館，去遊樂園玩一些刺激的項目，去郊區沉浸在大自然中，等等。提醒一句，凡事兒注意安全。單身的人，建議積極交際應酬，參加集體活動，或許能碰到來電的人，非常聊得來。不考慮感情，只考慮人際關係的話，該天象也很利於拓展人脈。
整體利好：金牛座、天秤座、水瓶座
事業工作利好：獅子座、摩羯座
感情人際利好：白羊座、天蠍座、獅子座
財運利好：白羊座、處女座、摩羯座
(YAO叔)
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這次的雙子座日食會在10日準確發生，這次日食不僅僅是開始，也是一個結束。對有的人來說，這會是你們自去年年底就開始的某個頹廢狀態的結束，而對於我們所有人來說，這也是之前近一個月的雜亂狀態的結束。而且，這也會是一個重要的開始，相信對很多人來說，都會有，守得云開見月明的感覺。

雙子、射手、處女、雙魚，你們會是這次日食的重要影響力星座，可能你們已經感受到了自己的變化，這會和一些重點領域有關：感情、事業、工作、合作關係、家庭、房屋、小孩、以及你們自己的個人改變和突破，或者你們已經在上述方面得到了更多的機會，更多的可能性。那麼，如何抓住這些機會，自己是否可以駕馭這些變化，都是你們接下來的功課。不要害怕改變，這會是一個全新的開始。

金牛、獅子、天蠍、水瓶，你們本身是今年運勢的重點星座，是不是也在事業、感情、家庭方面面臨著一些壓力，或者是必須做出改變調整了。這次日食，會幫你們找到了突破口。請留意你們在人際關係、資源、價值觀、市場、財務、戀愛關係方面的變化，或者說，你們已經迫切的想要改變了，那麼，不管是橫向拓展，還是去到更大的平台，還是申請加薪升職，或是堅定一段感情，請義無反顧的去做吧。

白羊、巨蟹、天秤、摩羯，你們目前的情況會稍顯得雜亂，很多人需要忙忙碌碌的照顧很多方面，請留意，你們的突破口就在這些看起來並不重要的瑣事上，但它可能也暴露了問題。例如：基本功的問題，人際關係的問題，專業方向的問題，或者有人會是身體健康、體能方面的問題。有些人已經開始在改善了，那麼接下來，請讓自己的忙碌，是有價值的、是可以帶來提升力的。

可能很多人當下仍有迷茫的感覺，或者是深深的倦怠無力感。請不要著急，畢竟木星雙魚的初探之旅，是來揭露問題的，不過接下來的一個月，我們都會找到更多的改善和解決問題的辦法。
(晟言)
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參考太陽+上升。
雙子座日食6.10
重要指數：★★★★★
萬眾矚目！今年的第一次日食來了！熱知識：新月常有而日食不常有，日食也代表新的開始、新的起點，它相當於新月能量的n倍，可以影響接下來3個月甚至半年時間！
這次日食發生在雙子座，最重點就是信息、學習啦！而且對我們也多是正面的影響，我腳著水逆也進行過半了，大家在這個節骨眼得到鼓勵，也有助於尋找方向和定位，讓積極的消息鞭策自己，也能誕生出更多新想法、用完全不同的視角主宰自己的人生。
首先就是學習，大大地恭喜學生盆友們！！！！這個位置很有助於吸收新知識和復習鞏固，只要你有心，就能在原有基礎上實現很大飛躍！什麼考試、考證、面試，那統統不是事兒啊~信心蹭蹭往上漲，考啥啥過，遇啥啥通！上班族也不妨考慮重返校園或學習新知識，包括公司裡的會議、培訓、述職、報告、商談也能給你帶來啟發，反正動動腦，好處不會少~
感情上也比較適合拉近關係，結合現下的水逆，如果有啥誤會要解除啊，局面僵著挺尷尬啊，就主動走出一步去破冰。你會發現問題比預期簡單太多了！說開了一切都好辦，很多問題迎刃而解不說，部分人還可以被那些跟自己志同道合，幽默有趣的人吸引。反正就是容易解開心結也容易看上新人哈哈哈，很多機會很多曖昧很多小甜情節，就趕緊抓住吧！
12星座都有好運！

火星入獅子座6.11
積極指數：★★★★★
接下來火星進入獅子座，結合之前一天強大的日食。我可跟你們說了，這周星象相當給力，先把新桌椅鋪開了，然後擼胳膊挽袖子架勢也上來了，還不衝等啥啊？！
火星在巨蟹是很磨嘰很猶豫很敏感，但是到獅子座就完全不同了！好像突然之間找回了手感，穩固住了狀態，開始信心百倍風風火火地正面出擊！所以不管工作還是生活，可以高調起來，展示自己的才華和特點，那些你身上所閃光的、別人沒有的特質就都是金鑰匙，並且火星不會埋沒你，只要大膽拿出來，就有人看到有人欣賞，還有希望短時間內名聲大噪、魚躍龍門。但切忌，不要目中無人，有計劃地作戰，勝率總是更高的。
另外在感情上，獅子座的火星那是讓你一見鍾情啊、表白的機率賊高賊高，不僅如此還特有勝負欲呢你看看！比如你喜歡的人，同時也有別人喜歡，這時候你就來勁了，非要爭個高下。但我覺得觸電啊、心動都沒問題，要是純因為不服輸孩子氣地去追求一段感情，很可能到後來就變味兒了，所以這事兒得細琢磨~不信你品品。有伴的有助備孕、生子，以及研究子女的教育問題，不過你的娃也可能比平時叛逆，建議各位爹媽一定因材施教，不要心急。
好運星：白羊、獅子、射手座

太陽合水星6.11
影響指數：★★★★
接下來太陽跟水星匯合！依舊是在雙子座攪動風雲，辣麼，各位的小腦袋瓜也準備好動一動了嘛？！我真的拜託各位，趕緊開啟一個學習的計劃，不管你多大歲數，活到老學到老總得同意吧？比如想學一門語言啊、想精進業務搞搞硬實力啊，或者參加培訓、研討、投標競賽啊，統統穩賺不虧。這時候就別在乎名次和結果，保證長遠價值大大滴！工作當中提案、寫報告或想拿出新的規劃、跟領導商量一個想法，都能給你加分，讓你發光！
哪怕你健個身、減個肥，效率都能老高了。聽到這兒是不是就很心動啦？哈哈哈！
部分人最近也會打算出去玩、買新車、電子產品或者更換座駕 ，介於水逆沒結束，我只能說慎重、慎重！不是一定不讓你買，而是要用比平時多幾倍的耐心和小心去完成這件事。
好運星：雙子、天秤、水瓶座

金星六合天王星6.13
影響指數：★★★★☆
巨蟹座的金星在本週最後一天跟天王星互動，唱首歌吧：如果感覺快樂你就拍拍手！哈哈哈，我早說過，金星到巨蟹之後，戀愛是次要的，療愈自己是主要的。一定要把自己從之前的緊張壓力中釋放出來，找到屬於你的快樂星球！
當金星跟天王星互動，你會有更多的可能性也更加地舒展，比如不再堅持己見，也沒之前那麼頑固了，有些平時別人說不通你的，聽不進去的，現在反而會想嘗試一下。職場、戀愛都是一個道理，會接受不同的觀點和思路，搞不好啊，你還會喜歡上跟之前完全不同風格的對象。總之建議寶寶們用開放的心態面對未知，關註一下自己之前不感興趣的事，也用更柔軟的態度去面對之前有成見的人，別忘了，天王星是種種驚喜的集合體，它會嗖嗖讓你觸電，也會幫你找到生活中的另外一個出口、一個答案。
針對理財，建議大家別冒險別盲目，這個位置雖然對感情助益多，財富卻是不可測的。
好運星：巨蟹、金牛、天蠍、雙魚座
(判答)
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6月11日雙子座日食（至6月13日）
星象重要程度：★★★ ★★
我們將迎來的這一次發生在雙子座19°46'的日食，可以說是一次能量加強版的新月，如果你正在尋求改變溝通和表達方式的可能，正在想學點什麼新東西，探索什麼新的領域，那麼這次日食會是個不錯的契機去啟動這些計劃。
雙子座日食會激發你的求知慾和表達欲，通過溝通和思考去解決很多問題，幫助你在水逆期間逐漸理清思路，各種麻煩和問題也會慢慢找到解決的方法。
不過由於水星正在逆行，本次日食也格外強調思維邏輯以及細節表述的準確性哦。
幸運小星星：雙子座、處女座、射手座、雙魚座

6月11日火星進入獅子座（至7月30日）
星象重要程度：★★★
火星離開巨蟹進入獅子座，開啟了充滿主動性的一段時期。你會發現，你在工作或學習上拖延的情況有所好轉，很多人開始將被動加班或學習帶來的壓力，轉換為真正想去做點兒什麼的動力。
還有部分小夥伴，你們的主動性比較多的表現在感情方面，社交、約會的積極性很高，敢於行動和爭取。
宜：努力、新項目開展、參與聚會
幸運小星星：獅子座、白羊座、射手座

6月13日金星六合天王星（至6月17日）
星象重要程度：★★★
金星在巨蟹座與天王星六合，帶來審美、價值觀的變化，這種變化投射在每個人身上可能各有不同，有的人是想要改變自己的形像或穿衣風格，有人則是開始關注之前不喜歡的類型。
這將為脫單、戀愛以及時尚、餐飲、科技等行業的發展帶來新機會，既能交到各式各樣的好朋友，擁有非一般的戀愛體驗，也能通過某些小眾獨特的創意或方法賺到錢。
幸運小星星：巨蟹座、金牛座、雙魚座
(鬧鬧女巫)
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【塔羅後花園】2021能量強大的日蝕發生
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【Alex大叔】2021/6/11〜7/30火星換座
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【蘇米君】2021/6/11〜7/30火星入獅子
這些星座運勢馬上要爆了！
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工作價值觀量表 在 Facebook 的精選貼文

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2021-05-30 19:01:21 有 366 人按讚
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我們無法停止壓力，但可以控制壓力對我們的影響。

活用FREEDOM模型與SOS法則。以科學的方式管理壓力，改變大腦對壓力的反應方式，讓保護生命的「生存腦」與理性思考的「學習腦」成功合作，與壓力共生，完成想追求的目標。

❇️SOS技巧

是藉由專注自身最重視的事來管理壓力，有點類似於你努力專心一致把某件事情做好。在專注的過程中，一定需要選擇一件事來集中注意力，同時避免自己分心。運用SOS進入專注狀態的特殊之處在於，你選擇關注的單一目標必須是此時此刻在你生活中最重要的事。

專注於自己目前最重視的事物，能夠有效緩和壓力反應。當我們認為或覺得自己必須解決問題，就會產生壓力。執行SOS，等於向大腦警鈴確保你有能力清晰思考、專心執行手中的任務，並且準備好面對任何挑戰。

1️⃣步驟一：跳脫現狀(Step back）

跳脫現狀指的是重新投入當下，也就是關注周遭環境以及大腦與身體的情況。跳脫現狀的第一步，是要重新連結大腦思考中樞與大腦警鈴之間的溝通管道。

以下這些常見方法有助於跳脫現狀：
·清空大腦中的一切想法（就像把黑板擦乾淨一樣）
‧放慢心理和生理活動的步調
‧閉上雙眼，專心聆聽
‧欣賞美的事物
‧從一數到十
‧刻意深呼吸三次

2️⃣步驟二：重新定位(Orient）

重新定位指的是將注意力完全集中在單一想法上。這個想法可以是影像、感官體驗、情緒、價值觀或目標，只要是此刻在你生活中最重要的事即可。專注於單一想法可以啟動思考中樞，也就是大腦的額葉，進而緩和大腦警鈴。

重新定位的常見範例包括：
‧ 家長享受地看著孩子玩耍
‧ 畫家專注於畫筆的觸感
‧ 高爾夫球選手一心想著下一次揮桿
‧ 領導者暫停手邊的工作，感謝自己的團隊
‧ 教師重新閱讀學生充滿說服力的作文
‧ 用餐的人仔細品嚐美味食物
‧ 歌手專心感受唱歌時的喜悅
‧ 機長在降落時想像安全落地的畫面
‧ 你想著最喜歡的地點或對象

你為自己重新定位的目標必須非常明確，而且必須和你人生中美好且安全的事物有關。在重新定位的過程中，你並沒有要試圖修正或解決任何問題，只是單純欣賞你人生中擁有的美好，並且從中感受到意義和自信。

3️⃣步驟三：自我檢查（Self-check）

自我檢查指的是用一到十來衡量你目前的壓力和自我控制指數。

你可以運用以下兩種簡單而實用的量表：

✅壓力指數(1-10分)：
1-4分為處於毫無壓力的最佳狀態；5-7分為確實有壓力但可控制；8-10分為最難以承受的壓力。

壓力沒有好壞之分，單純只是身體和大腦為了協助你維持安全而產生的生理反應。就算「十」是你有史以來感受過最高的壓力，偏高的壓力指數也不是什麼你無法應付的危機，只是大腦認知到你正面臨嚴峻的處境。你只需要做足準備來應對挑戰就行了。

若你的壓力指數落在「一」或「二」，就像經過一夜好眠、充分休息後醒來的狀態，你會感覺到心平氣和、愉悅活力、煥然一新。

✅自我控制指數(1-10分)：
1-4分為控制程度偏低、未經思考就反應；5-7分為部分程度的自我控制、嘗試先思考再反應；8-10分為高度自我控制、非常清晰地思考。

自我控制就是清晰思考的能力，高達「九」或「十」的自我控制表示思緒極為清晰，沒有因為任何源自大腦警鈴的擔憂、憤怒、恐懼或懷疑情緒而分心。「一」則表示你感到困惑，感受到壓力，或發現自己在面臨壓力時會不經思考就做出反應。

評估自己的壓力和自我控制指數，有助於啟動大腦的思考和記憶中樞，而不只是依照警鈴的指揮產生反應。如果「跳脫現狀」和「重新定位」仍無法緩解壓力，檢查自己的壓力和自我控制指數可以喚醒大腦的思考和記憶中樞，接著啟動清晰思考的流程。

-------
🤓真正有效的壓力管理不只是放鬆，而是明確感受到自己握有掌控權。

疫情期間難免有壓力，在家工作和學習需要發展出新的適應模式，上述方法說明頗為簡單易用，摘文和大家分享。

以上文字摘錄自《壓力管理大腦使用手冊：科學鍛鍊大腦最佳狀態，高壓下保持清晰思維》
作者： 朱利安．福特, 喬恩．沃特曼
了解更多👉🏻https://bit.ly/2TuzyEc

#哇賽心理學 和 日出出版 Sunrise Press 合作舉辦留言抽電子書活動。請在貼文下方分享你覺得有自我控制感的時刻，或是「 #壓力管理大腦使用手冊」，我們將在6/4抽出幸運粉絲獲得讀墨電子書，並在限動中公告喔。

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工作價值觀量表 在 謝銘元：失敗並不可恥但要有用 Facebook 的最佳解答

謝銘元：失敗並不可恥但要有用 By 謝銘元：失敗並不可恥但要有用

2020-08-02 18:24:59 有 5 人按讚
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40歲創造成功的價值觀：建立安全網、培養突變的土壤

update：演化論的部分是我超譯，等我讀完書後再回頭調整。

到了40歲終於釐清關於成功的價值觀，這個問題源自於人到底要做到成功（或者是自我實現）。本文較長，前半段較抽象，後半段非常務實。

「設計出保底安全，和盡可能發展創造成功的機會」

我的價值：體驗與創造。
體驗：經驗到不同的人事物（人食物），身體感官有新的感受。
吃新的食物、坐自駕車、學一個新的知識、爬一座新的山、認識一個新朋友...etc
創造：腦袋有新的想法，並付諸實行。
寫一篇原創的內容、做一把椅子、寫一份新企劃、協同朋友創造一個新服務。

其中創造且換得社會價值取得成功是最難的，例如烤出一個新麵包，這是一種新的創造過程，這個過程僅現在自己。但烤出一個麵包，大家覺得好吃，並願意拿錢跟你買，這個取得社會價值的過程就很不容易了。

我一直在想有沒有一個好的路徑前往成功，過去十年我抱持的想法是Kevin kelly的「趨同演化論」，例如相對論和物競天擇理論一定會出現，愛因斯坦和達爾文在發展理論的時候，同時期已有其他學者正也發展，不會因為沒有這兩位絕世天才，理論就會消失。所以盡可能地做，創造成功有可能落在自己的身上。

後來我思考了演化這件事，演化需要基因遇到一個激烈的突變才會發生，而突變的結果又優於原本生物的樣態，更適合環境生長，這個突變就會保留下來。地球就是適合突變的環境，在電影星際效應中太空船到達了第一個離黑洞太近的星球，因為引力太大使得環境的變動性太小，根本沒有任何突變的可能性，不適合人類移民居住。

除了生物的演化以外，人的進步與發展也是透過「突變」來的。工具、農耕、貨幣、電力、蒸氣機、電話到網際網路每一項發明都把人類又往前帶了一步，細看每個發明都是少數人突變創造而得的。

根本無法按造規劃和確定讓這些突變發生，可以做的只有是有一個肥沃且允許突變的土壤，例如民主制度和資本主義就是讓突變發生的土壤。

回到自己身上，如何讓自己更容易創造成功呢？就是為自己建立各種有機會突變的土壤。

在培植突變土壤之前，要先設立二層安全網。

最底層為「槓桿安全」，用保險來保護自己和家庭的生存。假設我自己是整個家庭的經濟支柱，如果遇到生病、殘疾和死亡能夠讓家庭順利度過。

生病的、重大車禍的就用實支實付來處理，房屋貸款可以最低準備6個月的貸款額度用壽險對應，這樣可以有一個緩衝期來賣房子處理貸款，扣完貸款剩餘的資金就很能負擔剩下的房子租金。若對房子有感情一定要保存下來，就要準備相對應的壽險金額，這樣就得負擔比較高的壽險保額。

第二層為生活安全，這個可以計算自己或家庭一個月需要多少的生活費用，我的方式並不是記帳，記帳對我來說太辛苦了，我是透過幾個大項的固定成本來計算每個月的現金流量，製成 #個人現金流量表。算出來後，準備可以渡過的金額，在美國這個數字通常是6個月的金額，華人比較保守我建議最少12個月為佳。

以我家庭一個月需要的開銷大約8萬來說，帳戶上有筆100萬的不動現金是最好的，可以用定存的方式做一層不容易花用的摩擦力。這筆費用也可以隨著全家工作的風險度來增加，假如目前正在創業更加危險，所以準備的金錢要高達18個月最佳（註：所以年輕的時候創業很好，各種風險值都低，也不用什麼準備款）。

以上兩層為保護自己家庭所用，有了這兩層保護之後，我們就可以開始實踐多樣性和可能性，意思是除卻上述準備的金額之後，其他的錢可以拿來發展各種機會。

例如投資，買股票、買房地產，而且你可以考驗自己的眼光，做一些冒險的舉動，例如對我來說，我就可以不買0050，而衝刺bilibili或者飛一趟越南開戶買越南指數etf。買房地產我可以檢視台灣各地的重劃區，來壓注發展的可能性。

例如做各種小專案（side project），錄Podcast、拍youtube、從阿里巴巴進貨在蝦皮上賣，烤出一種沒人吃過的麵包嘗試販賣...各種創造性的產品並試著在市場上取得認同。

例如創業，做一個最小的可行性專案（可能從你的side project出來），拿到市場上驗證，找一起做事的人、寫計畫書取得投資等各種有機會規模化的發展。甚至也可投入朋友的創業。

以上三種冒險的投入唯一的條件都是要具有創造性和發展性，當有更多的機會時，才會有更多的突變發生，有更多的創造投入，這塊土壤就可能創造突變。

這裡我想舉個例子，電商一直是我想發展的業務之一，在Cool3c併入關鍵評論網之前，我也做過參與過幾次電商，有幾個單次的成功，例如慕課的全端工程師線上課程達2260萬的募資額、壞朋友打字機鍵盤不到一週賣到快500萬台幣、iPhone備份隨身碟一個月賣了快五百萬元，這些單次的成功案例並沒有成為長久的成功。

現在這些電商雖然都沒了，但我帶著經驗繼續往第二輪的實踐邁進，協助以前同事挨家挨戶拜訪成功品牌電商，並給予金錢資助啟動。用金流的方式協助大樓團購的前進。以顧問的方式繼續協助壞朋友電商的營運。當然其中投入的心力都不一樣，但這是我創造各種機會的可能性，只要我二層的安全做好，上述這些全失敗我都不害怕。

最後，終於到了最後。我們把上面所有的投入建立一份 #個人的資產負債表，整理出固定資產、股東權益、流動資產、各種負債，並把這些資產區分為安全資產、普通資產以及風險資產，並整合入自己的現金流量表，每個月再來檢討這份表單，就可檢討狀態並修正，這個做法跟經營公司滿像的，又更簡化些。

以上大致如此，希望有突變成功的結果來跟大家分享！

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職業的工作價值觀分數與您量表的分數越相近，才是好的工作。它使人的行為帶有穩定的傾向性。但，作答說明一，自己對公司是否重要。 教育部青年發展署10055臺北市中正區 ...

#45. 工作價值觀量表及生涯信念檢核表測驗，請同學踴躍參加!!!!

各位同學好：. 本校學務處諮輔組於2/19(四)~3/5(四)為本系同學舉辦工作價值觀量表及生涯信念檢核表團體或個別施測、團體測驗解釋，請同學踴躍參與，報名方式(請點選)。

#46. 第一章緒論 - 南華大學機構典藏系統

受測圖書編輯人員在工作價值觀量表中得分情形，得分愈高顯示編輯人. 員愈重視該工作價值觀。 5. 組織承諾：. 組織承諾是指個人對一特定組織的認同與投入的相對強度。

#47. Millennial Generation Work Values Scale 新生代工作价值观量表

新生代工作价值观修订量表的信度系数为0.95。功利导向、内在偏好、人际和谐、创新导向和长期发展等价值观的信度系数分别 ...

#48. 工作價值觀量表 - 海词词典

單詞工作價值觀量表的詞典定義。@海詞詞典-最好的學習型詞典. 分享单词到：. 以上內容獨家創作，受著作權保護，侵權必究. 今日熱詞. 中国应对气候变化的政策与行动- ...

#49. 國中學生價值觀量表編製報告 - CORE

本研究主要是編製一份適合國中學生使用的價值觀量表，以做為國中學生輔導、. 諮商及研究時使用。 ... 教育部訓育委員會所推動的輔導工作六年計劃，協助國中老師了解國.

#50. 工作價值觀量表英文，work values inventory中文 - 三度漢語網

中文詞彙 英文翻譯 出處/學術領域 工作價值觀量表 work values inventory 【管理學名詞】 生活價值觀量表 Life Values Inventory 【心理學名詞‑兩岸心理學名詞 】 生活價值觀量表 Life Values Inventory 【心理學名詞】

#51. 高職學生的職業價值觀 - 學術調查研究資料庫

工作 責任、及道德規範等11 項職業價值，用以測量高級職校學生的職業價值觀。這項. 量表採用Likert 九點量表，以9 分代表「非常重要」，依次類推，1 分則表示「非常不.

#52. 求職服務-職業心理測驗 - 臺北市就業服務處

(1)「工作價值觀量表」： 本量表乃行政院青年輔導委員會委託李坤崇及歐慧敏教授編製，協助個人瞭解及澄清其工作價值，以作為未來職涯規劃參考。 (2)「生涯興趣量表」

#53. 工作價值觀量表by 朱怡靜 - Prezi

兩週前4/30寫「工作價值觀量表」那天，你回答時有認真與投入嗎？ 自我實現取向、尊嚴取向. 自我成長取向. 社會互動取向. 組織安全與經濟取向.

#54. 工作价值观测试(WVI量表) 完整版 - 关于使用百度文库

工作价值观 测试(WVI量表) 完整版- 工作价值观测试第一步： 下面有60 到题，请在题目后面（ ）内打分。最低分1 分，最高分5 分， 分数越高代表该项内容 ...

#55. 求吴铁雄工作价值观量表 - 经管之家

文件名: 工作价值观量表.pdf. 附件大小: 148.85 KB 有奖举报问题资料. 下载通道游客无法下载， 注册 登录 付费注册. 熟悉论坛请点击新手指南. 下载说明.

#56. 心理測驗月－青年工作價值觀量表持續報名中！！！ - 世新大學板

心理測驗月－青年工作價值觀量表持續報名中！！！，「對未來求職感到迷惘嗎？看了那麼多職缺，卻不知道該選哪一個嗎？」「想知道什麼樣的工作適合自己 ...

#57. 工作價值觀、關係品質與工作投入關係之研究 - TTQS

量表 。(2)探討實習工作價值觀對工作投入之影響。(3)驗證實習生的工作價值觀. 透過LMX 關係品質之中介角色對其工作投入產生的影響結果。 2.文獻回顧與探討.

#58. 好書推薦-新訂青年工作價值觀量表指導手冊

新訂青年工作價值觀量表指導手冊強檔特價網友評鑑5顆星這是網路上最便宜的在此介紹給您博客來專業及教科書及政府出版品-政府出版品分類優質推薦定價：450元優惠價：95 ...

#59. 屏東縣議會職員工作價值觀與工作滿意度關係之研究

度之調查問卷」中職員工作價值觀部分，現況感受之程度，在工作價值觀量表中. 四個層面得分愈高者，表示議會職員愈重視該項工作價值觀；反之亦然。 二、工作滿意度.

#60. 台南市公立中小學教師之工作價值觀研究A study of the public ...

架構，編製「工作價值觀量表」。本研究採用此模. 式來測量工作價值觀。 過去有許多的研究者從事價值影響的研究，而. 這類的研究是沿著兩個方向進行的（曹國雄，民.

#61. WVI工作价值观量表 - 无忧文档

提供WVI工作价值观量表word文档在线阅读与免费下载，摘要:附录二：WVI职业价值观澄清测量表WVI职业价值观测试量表是美国心理学家舒伯于1970年编制的，用来衡量价值观—— ...

#62. 981102--線上職涯測驗實施與解釋工作坊 - 嘉義大學

測驗包含: 1. 生涯興趣量表(大專版). 2. 工作價值觀量表. 3. 生涯信念檢核表. 4. 生涯發展組隔因素量表. 5. 職業組合卡. 6. 線上測驗性向發展測驗. 活動照片. 講解系統.

#63. 新訂青年工作價值觀量表指導手冊(平裝)

新訂青年工作價值觀量表指導手冊(平裝) - 勞動人力研究, 行政院青年輔導委員會, 9789860291209.

#64. 104測評銀行工作價值觀量表 - 藥師家

「104測評銀行工作價值觀量表」+1。104測評銀行針對國內企業之實際需求，經市場調查遴選出企業需求度最高的45項職能（competency），採用...該量表的特殊答題形式， ...

#65. 104工作價值觀量表完整相關資訊 - 數位感

My104會員中心- 工具- 104 人力銀行– 會員中心職涯興趣量表. 和我相同興趣的... 工作價值觀量表. 和我相同... 在做什麼？ 參考同校同科系畢業的學長姐都從事哪些工作、 ...

#66. WVI工作价值观量表 - 文档库

提供WVI工作价值观量表文档免费下载，摘要:WVI职业价值观澄清测量表WVI职业价值观测试量表是美国心理学家舒伯于1970年编制的，用来衡量价值观——工作中和工作以外的—— ...

#67. 新訂青年工作價值觀量表指導手冊 - Google Books

Title, 新訂青年工作價值觀量表指導手冊. Author, 李坤崇. Publisher, 青輔會, 2011. ISBN, 9860291209, 9789860291209. Export Citation, BiBTeX EndNote RefMan ...

#68. 工作價值觀量表下載工作價值量表 - Byaml

PDF 檔案工作價值量表就一份理想的工作而言，，，，請評量以下各項之重要性請評量 ... 青年職涯輔導資訊平臺檔案下載2020-01-01 新訂青年工作價值觀量表指導手冊pdf ...

#69. [新訂青年工作價值觀量表指導手冊]網友推薦

新訂青年工作價值觀量表指導手冊買到賺到介紹給大家一本好書博客來專業及教科書及政府出版品-政府出版品分類超值好書定價：450元優惠價：95折428元博客來網路書店也有 ...

#70. 十一月2018 - 就業服務乙級證照考取之路Gavin老師

一）「內在工作價值」：利他主義、美的追求、創造力、智力激發、成就感、獨立 ... 乙在「工作價值觀量表」（Work Value Inventory）方面，是個「樂於 ...

#71. 103-2「態度決定高度」青少年工作價值觀量表施測 - 國立高雄 ...

國立高雄餐旅大學-學務處諮商輔導組.

#72. 价值观量表_文档库

价值观量表,价值观测试量表,职业价值观测试量表等相关主题文档下载. ... WVI舒伯工作价值观【测评量表+结果计算+解析】 · 职业价值观测试量表 · 职业价值观测评表 ...

#73. 愛情價值觀量表 - Fytob

愛情價值觀量表。工作價值觀量表工作價值觀量表旨在協助受試者（大專生與大專畢業在職人員）了解自己對工作價值的重視程度。包括兩領域七個分量表，即分成「目的價值」 ...

#74. 工作價值觀量表下載 - Spiritsolon

PDF 檔案. 1 青年工作價值觀量表編製者：李坤崇、歐慧敏壹、作答說明一、您想知道自己在選擇工作時，所秉持的價值觀嗎？您想知道自己的工作價值觀與 ...

#75. 自我價值量表

中國行為科學社 · 東吳大學心理學系 · 心理測驗簡介 · 工作價值觀│用遊戲測驗出你的隱性求職需求 · 檢測量表》15個情緒及人際題｜測出孩子的情緒自癒力｜親子天下 · 青少年發展 ...

#76. 職涯測驗量表專區 - 龍華科技大學

職涯測驗量表專區. 提供各式職業適性量表及探索職涯量表 ... 生涯興趣量表(大專版、成人版). 「爸媽都說唸資訊很夯，可是不是我的 ... 工作價值觀量表.

#77. 教師工作價值觀量表之編製Construction of the Work Values ...

教師工作價值觀量表之編製Construction of the Work Values Scale for Teachers · 趙子揚Tzu-Yang Chao, · 宋曜廷Yao-Ting Sung, · 許明輝Ming-Hui Hsu.

#78. 個人價值觀量表 - Liqza

工作價值觀量表 測驗與解析工作價值觀為人類各種價值觀的其中一環，也是個人價值體系中的一部分，工作價值觀是指個人在從事工作中評量工作事物、行為或目標的信念和 ...

#79. WVI工作价值观量表 - 文档大全

提供WVI工作价值观量表word文档在线阅读与免费下载，摘要:WVI职业价值观测量表WVI职业价值观测试量表是美国心理学家舒伯于1970年编制的，用来衡量价值观——工作中和工作 ...

#80. 104工作特質測驗 - 阿宇

在猛烈的打擊之下我開始認真思考找工作這件事不過，由於我是個異常懶散的傢伙所以找工作這件事情純粹嘴砲 ... 104的測驗分析總共有性格量表、興趣量表、工作價值觀量表.

#81. 屏東縣國小教師工作價值觀與專業承諾關係之研究

表3-5 「國小教師工作價值觀量表」預試問卷之項目分析摘要. 表…………………………………………………………… 61 ... 國小教師在工作價值觀量表中得分愈高，代表對工作價值觀的重.

#82. 生涯測驗與工具- 學生職涯發展中心

生涯興趣量表係根據生涯學者John Holland的理論所編製。 ... 本量表包括20個分量表(20種生涯信念)：自我價值、彈性與變化、面子主義、工作決定審慎、生涯自我效能、 ...

#83. 榮民再就業工作價值觀與職業選擇 - CHUR

表3-4 各類職業佔母體比率與回收有效樣本職類佔抽樣比率對照表………34. 表3-5 榮民投保屬性類型與研究職業工作類型分類對照表…………………37. 表3-6 工作價值量表架構…

#84. 個人價值觀量表 - Dcog

政府和衛生等行業。 中國行為科學社. 生活價值觀量表（中學版，期望未來幫助師資培育單位檢視師資生的教師工作價值觀，宋曜廷，生活價值觀量表Life Values Inventory ...

#85. 期刊文獻資料庫

工作價值觀量表 係由吳鐵雄、李坤崇、劉佑星、歐慧敏（民84 ）編製，目的在協助大專生與大專畢業在職人員了解自己的人生目標與未來職業展望。本研究旨在賡續考驗「大專 ...

#86. 工作價值觀量表我的工作價值觀量表 - Jkveno

職業價值觀測試量表@ billstyle好品推薦:: 痞客邦 ... 評價表得分題號價值觀說明1，利他主義2，30，36，46 工作的目的和價值，在於直接為大眾的幸福和利益盡一份力。2，美感7 ...

#87. 工作价值观量表英文怎么写 - 沪江网校

沪江英语词库精选工作价值观量表英文怎么写、工作价值观量表用英语怎么说及怎么读、工作价值观量表用英语怎么说及英语单词、工作价值观量表的英语读音及例句。

#88. 組織氣氛營造：提升員工滿意度及敬業度 - 人才測評

工作 需求激勵DNA分析量表(動機量表)簡介 ... 研究顯示：部屬與主管的關係認定及工作價值觀的契合性，會影響員工績效及留下意願。

#89. 中部大學生打工、實習經驗與工作價值觀之相關探討實習經驗與 ...

以中部高年級的大學生為研究. 對象，「工作價值觀量表」為研究工具，共獲得有效樣本988 份，經SPSS 軟體分. 析後，主要結果如下：一、研究對象中有73.2%具打工經驗，其中 ...

#90. 新訂青年工作價值觀量表之編製研究 活動專區 - :: 痞客邦::

希望我整理的資料能對我朋友TOM有幫助。整理了GOOGLE上關於新訂青年工作價值觀量表之編製研究搜尋前幾名排序的資料！下面是整理的.

#91. 就顯示其工作價值觀，愈傾向於護理組織任務特性

做為評量工具。 研究工具. 「工作價值觀量表」包括: 1.內在價值(護理組織任務特性)：. 「利他主義」 ...

#92. 四海工商專校學生工作價值觀的實證研究

Drummond & Stocldard (1990)以工作價值量表及價值量表評量國小教師的工. 作價值觀,發現國小教師最重視的工作價值觀依序為:利他主義→生活方式→ 成就.

#93. 大學生兼職與其工作價值觀關聯性之探討 - ::::台東大學教育學報::::

正式施測問卷. 資料中工作價值觀量表經分析後得到八個因素，可解釋總變異近60％，八個因. 素分別為內在工作價值的自我成長與實現、創造力、尊嚴、利他等四個取向及外. 在 ...

#94. 心輔組各心理測驗簡介

本量表包括20個分量表(20種生涯信念)：自我價值、彈性與變化、面子主義、工作決定審慎、生涯自我效能、工作嘗試、外在取向、逃避傾向、測驗/專家取向、工作本身之 ...

#95. 新訂青年工作價值觀量表之編製研究作者：行政院青年輔導委員會

新訂青年工作價值觀量表之編製研究作者：行政院青年輔導委員會出版社：行政院青年輔導委員會出版日期：2011年09月01日語言：繁體 ...