未滿三個月預告工資 在 一例一休有問必答- 資遣未滿三個月員工，不要預告期 - Facebook 的評價 資遣未滿三個月員工，不要預告期，仍要10天前資遣通報嗎？ 人資長-曹新南引用法條來解答~ >>https://goo.gl/N2kFup. ... <看更多>
未滿三個月預告工資 在 EP23 就業服務技術士勞動基準法勞動契約(PART 2) 20220510 的評價 ... 時間去做 預告 一、工作 滿3個月 以上 未滿 1年的要在十天之前告知 未滿3個月 ... 連續工作每滿一年的就有1 個月 的平均 工資 當做基數如果不能整除有剩餘月 ... ... <看更多>
未滿三個月預告工資 在 到職未滿三個月，可不可以不交接直接走人？ - 工作板 - Dcard 的評價 答案是不用預告期。 勞基法第15條第2項準用第16條第1項規定，不定期契約之勞工終止契約時，應準用第 ... ... <看更多>
