HR好朋友的帖子 ... 問:公司用業績數字來當成KPI,如果達不成就要資... ... 員工kpi三年未達標,主管要檢討,還有什麼做不好? 主管kpi三年未達標,僱主要 ... ... <看更多>
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HR好朋友的帖子 ... 問:公司用業績數字來當成KPI,如果達不成就要資... ... 員工kpi三年未達標,主管要檢討,還有什麼做不好? 主管kpi三年未達標,僱主要 ... ... <看更多>
小妹是業務員~因為年關將近,加上近來業績不是很好上司近來都會有意無意地提 ... 上網爬了文,發現因業績不好而公司要我走人的話我可以跟公司要資遣費嗎? ... <看更多>
薪資22K+業績抽成(扣完勞健保常常不到22K,因為業績不好QQ) -接下來進入正題Q1:公司要資遣我,需要通知我嗎?什麼時候通知呢? Ans: 公司若因業績不好 ... ... <看更多>
與資遣費有關的話題. ... 資遣好還是自行離職好#更 ... 前陣子主管私底下約談,通知因部門業績不佳,HR通知需要資遣業績最低的業務,算是部門縮編,裁減人力。 ... <看更多>
計算 資遣 費及退休金時,工資包含哪些?你都知道嗎? 趕快筆記起來! 【各節重點】 00:00 開頭00:32 哪些項目算是工資呢? 02:00 加班費算是工資的 ... ... <看更多>