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本集主題:「金蘋果在銀網子裡:信任崩解年代的精準說服」介紹 訪問作者:張宏裕 內容簡介: 互貼標籤,互揭瘡疤的年代;對立仇視與衝突不斷,信任如何重建? 一句話說的合宜,就如金蘋果落在銀網子裡! 用...

管理學 領導 在 Ep33.讀書會|管理學的"行為反饋"為何十分有效?掌握七關鍵最佳Behavior Feedback面談|一分鐘商業英文One-Minute Business English|節目問卷抽獎中 的影片資訊

什麼是“行為反饋”?具體又該如何應用? 分享美國VT理工大學給校長、學術領導者的管理包,讓你掌握這七大關鍵就高效。美國透過研究「行為反饋behavior feedback」並做成一套系統知識,應用範圍...

管理學 領導 在 Ep28.抗疫管理系列|什麼是WFH?借美國經驗 如何有效管理員工在家工作?《哈佛商業評論》給你5大重點緊急遠距工作計畫|KPI vs OKR 差異與各優缺點 的影片資訊

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管理學 領導 在 Ep27.管理學名詞|IBM,FB,紐約時報企業都在用的Bottom Up Approach「由下往上」管理法 vs Top Down「由上往下」,各優缺點為何|哪種適合你的組織團隊?提升士氣與信任感 的影片資訊

陳時中部長這兩天直播也說到的topdown這是什麼概念?? :: Bottom-Up、Top-Down的策略用在投資 , 教育, 企業管理上,分別會如何呈現? (投資採用Bottom-Up的策略更關注...

管理學 領導 在 Ep19.管理學名詞|難相處的老闆把你逼瘋?主管是控制狂怎辦?透過這五點向上管理 智慧破解【微觀管理Micromanagement】實例分享「做太好以至於不好」? 的影片資訊

本集自我撻伐,倒吸一口氣看看我們是被默默討厭的「微觀管理者」嗎 :: 與微觀管理型主管相處的智慧小錦囊技巧 (與話術) :: 主管凡事插手,只會累死員工&累死自己。最後都會想自己做還比較快?心態上永遠...

管理學 領導 在 Ep18.讀書會|《the making of a manager》Ch3. 建立信任感強大團隊的領導四個要點|展現脆弱是能拉近距離 還是會被踩在腳底?|尊重關心下屬的兩項NG錯誤做法 的影片資訊

身為經理人和管理職,你的首要任務之一,就是獲得自己團隊的信任。不過,你的員工並不會自動給你這份信任。 :: 最敬業的團隊是通過個人的自然優勢來看待個人的 :: 新手主管傾向於關注團隊任務, 而忽略團隊...


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