#燒自己的薪水是不可能長久的
做研究，不管是文具、試劑、耗材、論文英修、刊登，都需要錢。
規模大些後，也需要研究助理幫忙分擔工作，如果沒有研究計畫，全部都 #燒自己的薪水，#是不可能長久的。
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但為什麼有些人就能拿到非常多的計畫，每年好幾百萬在手上轉，助理年資長且有戰力；但有些人怎麼申請都不會通過，就算通過了，也都被刪到接近羞辱的地步，偶爾請了助理，隔年因為沒錢又沒辦法繼續，他們到底做錯了什麼？
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申請管道越多，拿到經費的機率自然越高，哪些是常見能申請到經費的單位？不同的金錢來源，也會有不同的限制，我們在申請的時候，應該如何考量其順位？
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#撰寫研究計畫的時候
▪審查者到底要看哪些東西？
▪一定要認真寫的 section 是哪些？
▪哪些補充資料能夠大大增加計畫被接受，獲得研究經費的關鍵？
▪哪些計畫細節，在審查者眼中則是紅牌，一看到大概就要再見？
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在研究成本越來越高的今天，在論文刊登費越來越高的今天，#懂得申請研究計畫，#才能讓自己的學術之路走得長久。
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▌ 學員怎麼說？
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「更讓我高興的是在下課時間以及互動時間，同學紛紛就目前自己遇到的處境跟老師請教，老師跟助教都很用心的回答，也提出很棒的建議，自己在旁邊聽也學習到很多。」（匿名）
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🚩 突破從 0 到 1 的困境。
➠ 2021 / 7 / 10（六）醫學論文與寫作工作坊
➠ https://mepa2014.innovarad.tw/event/
➠ 將寫作到投稿的各項雜症，一次解決到位。
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▌ 登上 PubMed 的過來人都怎麼說？
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▪ 運用課程所學，住院醫師生涯尾聲成功發表第一篇！
（周逸群 醫師）
▪ 新思惟的教學，讓我在找到題目後能順利完成論文！
（陳沛甫 醫師）
▪ 懂寫論文、找到資源，從 0 到 1 成功起步！
（彭啟豪 醫師）
▪ 終於克服這相當漫長的過程，成功從零到一。
（黃婷愉 醫師）
▪ 成功發表，用學費換取珍貴的時間和寶貴經驗，值得！
（溫晨越 醫師）
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▌ 每個月都有校友登上 PubMed
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▪ 2021 年 04 月 PubMed（SCI），共有 96 篇！
▪ 2021 年 03 月 PubMed（SCI），共有 74 篇！
▪ 2020 年新思惟之友 SCI 論文發表，共 689 篇！
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看到眾多校友逐步做出自己的成績，從 0 到 1 突破困境、得到被挖角機會，或在體系內獲得升遷，往更好薪酬與發展邁進，而你，朝著自己想要的方向前進了嗎？
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《#醫學論文與寫作工作坊》，開放報名！
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🚩今年一定要發自己的 SCI。
➠ 2021 / 7 / 10（六）醫學論文與寫作工作坊
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如何考量其順位 在 保險理賠金順位放棄.. 您好由於父母年老... - 不動產全國性 的推薦與評價
... 獨子為第二順位很合理我知道很合情合理保費也都是父母繳的理應他們相互受益但考量到父母都相當年老若其中一老不幸先走將保險金給第一順位第二老但兩老都八十幾了. ... <看更多>