12年國教課綱是以「自發」、「互動」、「共好」為主軸,將課程結構進行調整,藉此引發學生學習的熱情、主動學習的誘因,引導學生適性發展,最終能實踐在學校所學,以回饋社會。
但是這些,都須由老師循循善誘、花費大量時間從旁指導。
上個禮拜全國教師工會總聯合會公布,一項蒐集將近1500名現場教師對於12年國教課綱實施後的問卷,裡面提到一些問12年國教課綱施行後的狀況。
發現 #高中職教師普遍覺得負擔過重,而宜瑾也在今年08月10日,跟行政院人事行政總處、教育部、全教總召開協調會,一起來提升高中職學校的老師員額。
今天宜瑾再為基層教師發聲,也很高興聽到教育部長最新的宣示:上禮拜五,行政院長核准高中職教師員額控管部分,原先由人事總處辦理改由教育部管轄,以回應第一線基層老師們的需求,還有12年國教課綱的精神。
既然員額管控已經交由教育部管轄了,宜瑾也要求教育部檢討國立高中職學校教師員額的應用、合理增加高中職的教學人力、調整總量管控之制度,並符合「高級中等學校組織設置及員額編制標準」之規定,朝降低班級人數進行規劃,才能實際解決學校面臨的困境,改善現場教師負荷量過重的情況,以提升教學品質,促進學生受教權益。
教師員額控 管 在 林宜瑾 Facebook 的最佳貼文
我國5歲學童入幼兒園率已高達96.05%,顯見學齡前教育已非政府公部門能夠置身事外的私領域活動。
對此,新政府力推幼教公共化,規劃未來四年全國要增加公幼千班,提高公幼比例,希望弱勢家庭的小朋友也能接受學齡前教育,同時減輕白手起家的年輕家長之負擔。
台南也在兩個月前,由賴市長拍板定案公幼增班增校計畫,市長深知我長期對公幼環境的關注及要求,於第一時間便向我告知這項好消息,讓我備感振奮。
我於昨天教育局部門質詢過程中,提醒教育局,公幼增班增校,勢必要依法增聘正式幼教老師,並重申,人口稠密、供不應求的市區公幼,因無減班可能,不應有教師員額控管。
此外,學童家長連年擠破頭抽籤、而有增班需求的公立幼兒園,均為人口稠密的市區公幼,該些區域中的國小並無減班情況,當然也不會有閒置空間提供既有附幼增班。
因此,我要求教育局,除應派員親自現場盤點可用閒置空間外,同時也應「將國中納為附幼考量」,以利人口稠密的市區公幼增班增校。
南市公幼增班增校 民代建議將國中納為附幼考量
http://news.ltn.com.tw/news/life/breakingnews/1866910
教師員額控 管 在 林宜瑾 Facebook 的精選貼文
今早參加台南市教育產業工會暨教師會的幼教會員大會。
長期為幼兒教育發聲的我,不斷敦促著市府必須朝著幼教公共化的政策理念來前進。
不謀而合的是,日前在民進黨中常會上探討幼教議題時,再次確認新政府對於幼教公共化的決心,當天到中常會上報告的教育部長潘文忠強調,新政府致力提高公幼比例,旨在落實學齡前教育公共化,而這正是我在歷次市政總質詢中,不斷敦促市府努力的方向。
值得慶幸的是,賴清德市長也於兩個月前,率先向我透露自明年度起有公幼增班增校的政策規劃,這對大台南白手起家的年輕雙薪家長來說,絕對是一大福音。
過去市府礙於縣市合併後統籌分配稅款較原台南縣市短缺數十億元,因此在教育政策上偏向謹慎保守。可,明年房屋稅依法調整後,地方自主財源增加,市府也終於有餘力將經費投資於教育。因此,不論是公幼增校增班以及隨之而來的增聘幼教老師,市府均已提出預算,將於下個學年度獲得落實。
自教育產業工會成立後我皆一路與之攜手並進,在幼教方面,不論是「爭取提高公幼比例」、「要求取消人口稠密區的幼兒園公幼教師員額控管」、「反對偏鄉幼兒園存有一班一師的情況」、「抨擊市府以教保員取代代課老師的現象」、以及「持續要求市府依法聘任廚工」等,我都親上火線為公幼教育環境強力發聲。
幼教環境尚未完善,同志仍須努力!
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