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關於 自以為是的同事 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

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在自以為是的同事這個產品中，有1篇Facebook貼文，粉絲數超過9,795的網紅大飛小飛生活雜記，也在其Facebook貼文中提到， 我相信生活、工作中常常有令人想翻白眼的時候！尤其面對到無理的客人機車白目自以為是的同事⋯ 雖然ㄧ股怒火🔥在心頭，但飛人做作的假笑還是得硬裝😬 我的發洩方式就只能是畫很多白眼，但是莫名其妙氣也就消了 （很弱）大家不妨試試看我的方法 哈哈哈哈...
　同時也有5部Youtube影片，追蹤數超過18萬的網紅泰辣 Tyla，也在其Youtube影片中提到，和阿該同期進公司的一批新人中 有一位如奇葩般的超狂白目新人 居然在短短一個月內惹怒了全公司！ 最後被公司開除還能持續惹怒人？！ 你身邊也有超瞎的白目同事嗎？ 趕快留言跟大家分享！！！ - ‣ 相機：SONY RX100 M7 ‣ 影片剪輯軟體：Adobe Premiere Pro ‣ 音樂：ep...

「自以為是的同事」的推薦目錄：


自以為是的同事 在 大飛小飛生活雜記 Facebook 的精選貼文

大飛小飛生活雜記 By 大飛小飛生活雜記

2015-11-12 10:49:22 有 167 人按讚
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我相信生活、工作中常常有令人想翻白眼的時候！尤其面對到無理的客人機車白目自以為是的同事⋯
雖然ㄧ股怒火🔥在心頭，但飛人做作的假笑還是得硬裝😬
我的發洩方式就只能是畫很多白眼，但是莫名其妙氣也就消了
（很弱）大家不妨試試看我的方法 哈哈哈哈

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大飛小飛生活雜記

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兩隻空姐姊妹的開冰酷生活•隨便說說隨便畫畫隨便拍拍隨便看看
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自以為是的同事 在 泰辣 Tyla Youtube 的最讚貼文

泰辣 Tyla By 泰辣 Tyla

2021-06-17 21:00:18 有 89,132 人看過 有 2,733 人喜歡
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和阿該同期進公司的一批新人中
有一位如奇葩般的超狂白目新人
居然在短短一個月內惹怒了全公司！
最後被公司開除還能持續惹怒人？！

你身邊也有超瞎的白目同事嗎？
趕快留言跟大家分享！！！

-
‣ 相機：SONY RX100 M7
‣ 影片剪輯軟體：Adobe Premiere Pro
‣ 音樂：epidemicsound（付費音樂平台）
‣ 片尾曲：Quicksand - Ramin

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泰辣 Tyla

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自以為是的同事 在 誠實社畜 Youtube 的最佳貼文

誠實社畜 By 誠實社畜

2020-11-27 15:00:00 有 62 人看過 有 4 人喜歡
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污公司的錢、講話沒營養、極自以為是......
你身邊也有雷到不行的同事嗎？
歡迎和我們分享！

片頭音樂：美秀集團 這幾年

上班族療癒系Podcast，每週五下午3點更新：

▍SoundOn : https://bit.ly/34kRnJ2
▍iTunes：https://apple.co/3hjPdNz
▍Spotify : https://spoti.fi/3gea0kh
▍KKBOX：https://bit.ly/32YbcoF
▍Google：https://bit.ly/3imA3H7
▍Castbox：https://bit.ly/2GvvTPK
▍YouTube : https://bit.ly/3aM3srS

也歡迎追蹤我們的Instagram : https://bit.ly/2EmDgs0

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誠實社畜

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自以為是的同事 在 陳奐仁 Hanjin Official Channel Youtube 的精選貼文

陳奐仁 Hanjin Official Channel By 陳奐仁 Hanjin Official Channel

2018-05-07 15:00:02 有 758 人看過 有 0 人喜歡
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曲：陳奐仁 / Tat thong / Dennis Lau
詞：陳奐仁
編：陳奐仁
監：陳奐仁

我有十個A 你是兩個B
我的書念得比你多你會拍馬屁
你在耍什麼戲 不爽就發我脾氣
送你瓶拉菲你說不我只喝七喜雪碧

我發夢看見你死掉了
你媽說我借你的錢你把它全都花光了
我的前女友你上了 之後生了個孩子
最奇怪 是他的金發 他的膚色是白的

（你之前）說他是你敵人
在屁股上刺了個擊敗人紋身
要是跟他交往都會變成你的仇人
如今你竟然和他妹妹在一起 （嚇人） 叫我不要再鳥人

你跟紅頂白 白了眼 且過
你闖禍 救不了你 變成我的錯
過了一年隨口道歉當沒發生過
做你朋友的 上輩子 肯定欠了你很多

美酒 跑車 都記 公司 賬
不加 薪 （說）流動 資金 不健康
流水 零蛋 但 大家 都坐 商務 艙
請的 同事 都是 你的損友 一切都失去了客觀

一切都由你為中心我們都是腦殘 回憶
你就是 這麼野蠻 誰叫你
是我朋友 原諒你
天經地義 想念你
分道揚鑣 失聯 心裡
還是我的好兄弟

給我兄弟 打個 Call
給我朋友 打個 Call
瘋狂為你 打個 Call
友情的歲月 心裡在燃燒

給我兄弟 打個 Call
給我朋友 打個 Call
瘋狂為你 打個 Call
友情的歲月 心裡在燃燒

整天都叫我們陪你 要一起去 Party 陪你玩你想玩的東西
出來的叫朋友 不來一兩次就沒義氣 我沒私生活 我的職業是陪你
失業了叫我聲兄弟要我養你
明明道理 在我這裡 還得努力
幫你設計 藉口讓你 下台 你那玻璃心
強迫我對你要 Keep it real
回頭又說我針對你
你把真心幫你的朋友都趕走了
還好你有好運氣

當你想要 馬上就要 通宵
之後不要 聊也不聊 取消
指鹿為馬 百科是錯的 你屌
你熬夜 全世界 都別想睡覺
你生日 就是國慶 你緊張 就得候命
把是非當作人情自以為是也是本領
長得美 容易被原諒
機會來得更乾脆 給你好處的人永遠是對 李露媚

美酒 跑車 都記 公司 賬
不加 薪 （說）流動 資金 不健康
流水 零蛋 但 大家 都坐 商務 艙
請的 同事 都是 你的損友 一切都失去了客觀

一切都由你為中心我們都是腦殘 回憶
你就是 這麼野蠻 誰叫你
是我朋友 原諒你
天經地義 想念你
分道揚鑣 失聯 心裡
還是我的好兄弟

給我兄弟 打個 Call
給我朋友 打個 Call
瘋狂為你 打個 Call
友情的歲月 心裡在燃燒

給我兄弟 打個 Call
給我朋友 打個 Call
瘋狂為你 打個 Call
友情的歲月 心裡在燃燒

時間不讓任何人重來 不會再回來
世間只會把你我分開
要珍惜眼前的一切 緣分無常像小孩
不知何時來 不知何時bye

給我兄弟 打個 Call
給我朋友 打個 Call
瘋狂為你 打個 Call
友情的歲月 心裡在燃燒

給我兄弟 打個 Call
給我朋友 打個 Call
瘋狂為你 打個 Call
友情的歲月 心裡在燃燒

給我兄弟 打個 Call
給我朋友 打個 Call
瘋狂為你 打個 Call
友情的歲月 心裡在燃燒

給我兄弟 打個 Call
給我朋友 打個 Call
瘋狂為你 打個 Call
友情的歲月 心裡在燃燒

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陳奐仁 Hanjin Official Channel

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社群媒體上有些相關的討論：

自以為是的同事 在 [討論] 怎麼跟自以為是的同事相處- 看板Soft_Job - 批踢踢實業坊 的推薦與評價


作者leo5916267 (封膜獵人)
看板Soft_Job
標題[討論] 怎麼跟自以為是的同事相處
時間Wed Oct 26 01:22:37 2022


也許在軟體也蠻容易遇到類似個性的同事

我們是新創公司，我進去前已就有一個前端工程師，他從0建構了整個產品A

我是產品B的前端，剛好我們產品線不急，被拉去支援他們 改版

但在合作上就覺得跟他相處很不舒服
可能是把我當競爭對手吧？

喜歡用高姿態/批判的方式codereview,

而我對他提出寫法的意見，才提開頭一句
就霹靂啪拉回了十句，順帶挑我程式毛病，我覺得更像是用公事來打壓別人

就講不得，而整個團隊都對他很頭痛，但又要依賴他做事情，很多文件需求都沒寫清楚，很多事情都綁在他身上，而且專案架構維護性蠻差的，我看了整整一個月才懂他的思路，大概就是小孩子拿AK的感覺

我們做事不得不都要照的他的方式做事，但他又很自我中心，跟他配合心力大概4成是處理情緒問題4成才是程式問題

我網路上找過類似的關鍵字

攻擊性強的同事
自以為是的同事

他的性格滿符合上面相關搜尋找到的描述

不知道各位前輩是怎麼應對的

我現在是當練EQ，大概還要半年改版完忍忍

程式部分就消極應對，我有好的想法就跟別人討論，在他的專案只用他寫過的方式做

--
Sent from nPTT on my iPhone SE (2 Gen)

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.168.147.29 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1666718559.A.A27.html
推 william45682: 聽起來像老闆，結果你跟我說只是工程師？？ 10/26 02:04
推 yuna0327: 辛苦了 佛渡有緣人，無緣者隨他去。遇到佛心肯認真幫rev 10/26 02:08
→ yuna0327: iew還不懂得把握 10/26 02:08
推 Belieeve: 我也滿常遇到的，但對方有時也有幾分道理就當學習 10/26 02:24
→ Belieeve: 反正code本來就有多種寫法，特別是前端，難說哪一種才是 10/26 02:25
→ Belieeve: best practice 10/26 02:25
推 MoonCode: 你用道理說服不就好了，不然你可以補充一下是什麼樣的 10/26 03:36
→ MoonCode: 寫法或邏輯讓你們有不同的看法 10/26 03:36
推 abc01251: 既然公司要依賴他 你就順著他 10/26 03:58
→ abc01251: Code review 你就給過就好 10/26 03:58
→ abc01251: 只有你自己開心 才是唯一重要的 10/26 03:58
推 t19960804: 拿滑鼠往他頭上尻 尻到滑鼠壞掉為止 10/26 06:22
推 DrTech: 心態很重要，你已經預設了：可能把你當作競爭對手，不管是 10/26 06:54
→ DrTech: 與不是，整個氣氛已經難以轉換。兩種方法：1. 私下溝通， 10/26 06:54
→ DrTech: 友善直接的說出你希望的改變方式，看對方可否改善。2.大家 10/26 06:54
→ DrTech: 全憑專業硬碰贏，專業分成兩種都要贏，在專業上證明你贏他 10/26 06:54
→ DrTech: ，在溝通與友善又證明你贏他。 10/26 06:54
→ DrTech: 兩種方式都沒展現出攻擊性，但卻贏他才是聰明的做法。 10/26 06:56
推 IhaveASecret: 我是遇到新手同事不願意被教的 哈哈 10/26 07:15
→ IhaveASecret: 但又沒有學習能力 10/26 07:15
推 mathrew: 因為他從0開始到產品A，所以他說話當然就大聲 10/26 07:49
→ mathrew: 不像一堆人，做一半就跑了 10/26 07:49
→ dave123: 他哪知道你是不是做到一半就要跑 10/26 07:52
推 mathrew: 很多事情都綁在他身上，這是老闆的問題，竟然很多事情 10/26 07:52
→ mathrew: 都綁在他身上，他當然沒空搞其他事情，去問他老闆吧 10/26 07:53
推 yuzukeykusa: 變比他強，強到老闆肉眼可見就能解決他 10/26 08:05
推 doranako: 還好只是支援，盡量跟他主管要求你負責部分盡量不要跟 10/26 08:26
→ doranako: 他有關係 10/26 08:26
→ dong531: 我覺得是這樣，整個系統是他負責的，而支援仔來一下就會 10/26 08:32
→ dong531: 拍拍屁股再去支援其他系統，所以改壞改爛最後還是他要擦 10/26 08:32
→ dong531: 屁股，程式寫得好不好見仁見智，重點是誰要長期負責那個 10/26 08:32
→ dong531: 系統 10/26 08:32
推 jackhsien: 如果都有道理 為何不當作學習機會？ 10/26 08:35
→ ericthree: 如果負責人是他 就他最大啊 10/26 08:41
噓 longlongint: 講一堆結果都沒提怎麼做對公司比較好 對產品比較好 10/26 08:51
噓 longlongint: 搞不懂是誰自我中心 10/26 08:51
→ longlongint: 明講這樣「你不舒服」不就好了 10/26 08:52
→ unosis: 因為他有本錢大聲耍大牌 你目前沒有 就這樣 10/26 08:55
→ longlongint: 又不是你男友 你不當面講他怎麼會知道 10/26 09:00
→ foreverk: 要不要描述具體的風格爭議？不然你也可能是標題敘述的 10/26 09:01
→ foreverk: 那個人 10/26 09:01
推 jack0204: 與其說他很尖銳，不如反思你是不是也很自以為 10/26 09:10
→ jack0204: 有問題就叫主管出來協調，你自己又不能做什麼 10/26 09:11
→ gura9527: 學會在對方有明確的攻擊之前不預設立場也是學習高EQ方式 10/26 09:12
→ johnny94: 搞不好其實自以為的是你 10/26 09:20
推 killerufo: 老實說這篇只看到你在攻擊人，文件架構的問題在新創本 10/26 09:21
→ killerufo: 來就很常見。 10/26 09:21
→ killerufo: 把程式碼拿出來討論才有意義 10/26 09:21
推 lovdkkkk: 一方面程式本來就有很多不同風格跟流派，另外比起是不是 10/26 10:33
→ lovdkkkk: 符合某流派或某價值觀的 "好"，整個專案內 "一致" 或許 10/26 10:34
→ lovdkkkk: 還更重要一些，總結 : 你支援他負責 就聽他的 10/26 10:35
→ lovdkkkk: 如果他聽你的 出包了再推給你還更麻煩 10/26 10:36
推 UniFish: 直接明講你不舒服，然後保持點距離，讓上頭知道 10/26 10:40
→ UniFish: 或許可以用想多作 B 產品的優化或文件之類的理由來帶出 10/26 10:41
→ UniFish: 不想加入 A 產品的原因。公司怎樣其次，先照顧好你自己 10/26 10:41
→ UniFish: 因為公司不會因為一個人而倒閉，動盪會有，但不至於動搖 10/26 10:42
→ UniFish: 國本 10/26 10:42
→ NTUTM04: 拖出來講 講清楚大家只是為了錢才合作的 沒必要這樣搞 10/26 10:54
→ Isaea: 從0就是可以大聲啊，我覺得很正常 10/26 11:31
→ airtsubasa: 公司要依賴他 你不是說出來了嗎 10/26 11:52
→ airtsubasa: 而且你是支援 後續維護應該還是他 10/26 11:52
→ airtsubasa: 格式全公司有統一沒 沒有的話 請照他說的 10/26 11:52
推 hisashi: 要是你從0開始 說不定.... 10/26 12:10
推 Hsins: 去支援要配合很正常吧，不然不是支援是搗亂捏… 10/26 12:14
→ loadingN: 你就不是maintainer... 還去估狗三小 10/26 12:20
→ hhhomerun: 其實在你覺得別人自以為是的時候... 你可能也處在自以 10/26 12:34
→ hhhomerun: 為是的狀態 10/26 12:35
噓 boloage: 整篇看下來只覺得你很自私，你才是不適合合作的人 10/26 12:44
推 WaterLengend: 需求>效能>可維護>可讀 寫程式不就這樣而已，越後 10/26 12:45
→ WaterLengend: 面越不重要也越容易吵，待過的每家公司一堆工程師 10/26 12:45
→ WaterLengend: 整天在那邊吵看起來怎樣吵個沒完= = 10/26 12:45
推 hegemon: 很多工程師比較讓人討厭的是為了自己不想改code而要求改 10/26 13:17
→ hegemon: 需求，這種就真的很該死，其他就算了 10/26 13:17
→ eva19452002: 既然都是工程師，就用演算法PK，誰時間複雜度最低就 10/26 13:30
→ eva19452002: 聽誰的 10/26 13:30
噓 sp063439: 小劇場太多惹 遇到自以為是的人也是人家有本錢的 10/26 13:31
噓 RINPE: 講不贏要上來討拍拍了嗎 10/26 13:59
推 za755188: 一個月才看懂不一定是他的問題啊? 10/26 14:14
→ antpro: 回能力不佳，無法支援您的案子。 10/26 15:07
→ realbout: 真的有才就算了...沒才還這樣 算自取滅亡嗎? 10/26 15:29
推 segaa: 人家都從0建構了整個產品A，等你拿出實績再來嘴他吧 @@ 10/26 17:16
→ vi000246: 你只是支援的 你弄的東西還要他善後 當然要釘你啊 10/26 17:19
→ buffon: 既然他從0開始 還是以他的標準為主吧 10/26 17:53
推 buffon: 軟體這種東西就是文人相輕 誰負責就照誰的標準 10/26 17:55
→ brucetu: 看了一個月才懂顯然你看code能力不足 10/26 18:41
→ brucetu: 再爛的code只要你偵錯技巧正確 沒有需要看一個月的 10/26 18:41
→ kurtsgm: 不是要鄙視鏈...但前端需要看一個月才懂有點..... 10/26 18:43
推 s06yji3: 原來從0開始就可以比較大聲啊...... 10/26 19:08
推 mathrew: 從0開始到產品可以賣幫公司賺錢，還真的可以比較大聲 10/26 19:14
→ Belieeve: 那是因為原有的codebase是照同事寫的，如果寫法沒大問題 10/26 19:15
→ Belieeve: ，當然能省下重構的人力比較好啊 10/26 19:15
推 hidog: 你可以跟老闆說你不爽跟他合作阿 10/26 19:16
→ shomingchang: 我都用他的邏輯打臉他 他後來就不跟我說話了XD 10/26 20:04
推 Roderickey: 說真的如果可以讓自己進步 如果是我很樂意聽XD 10/26 20:21
→ Roderickey: 我從工作以來完全沒有同事是相同專長 技術只能一點 10/26 20:22
→ Roderickey: 一點 自己查資料慢慢累積 10/26 20:22
推 Roderickey: 真正的競爭對手 才不會那麼積極的幫忙review咧XD 10/26 20:27
噓 DarkIllusion: 你才是攻擊性強的同事 10/26 20:47
→ yinxuanh: 你是來展現你coding 很強，還是來幫忙的? 10/26 21:03
→ ho83leo: 遇到會幫忙review 的同事應該要好好把握才對… 10/26 23:41
推 viper9709: 推最後一句~軟體業這種人滿多的... 10/27 00:15
噓 c8dog: 幫噓 10/27 00:25
推 EPGo: 加油，讓他成為你的養分 10/27 00:31
→ alan3100: 你不是支援嗎 乖乖照別人標準 除非未來你自己要維護 10/27 00:44
→ purin88: 最討厭遇到罵你可以，但你反罵我不行的人，罵人之前應該 10/27 01:22
→ purin88: 要同理心 10/27 01:22
→ purin88: 抓你bug可以，但你不能抓我bug這種人很多 10/27 01:23
→ purin88: 多，喜歡弄別人顯得自己勵害，但別人不能弄他 10/27 01:25
→ acgotaku: 用code review給同事下馬威這種事 我不只在一間公司遇過 10/27 03:03
→ acgotaku: 一個簡單的功能被擋了一兩週 到最後受不了請架構師出面 10/27 03:04
→ acgotaku: 協調,下一個 MR 又再重複一次,這種文化真的滿受不了 10/27 03:05
推 anr2: 本篇看下來，你是新人，尚缺磨練 10/27 06:56
推 rongyaya: 通常會有這態度代表其他人可能真的很廢 10/27 06:59
推 menesn: 台廠有在做code review? 10/27 11:14
→ superpandal: 這就是鬥雞 你這樣講他還會先告狀是你的問題 這種人 10/27 19:29
→ superpandal: 佔有些比例 然後不是你寫的bug你也要解決 也是內鬥內 10/27 19:31
→ superpandal: 行的例子 10/27 19:32
噓 Nitricacid: 你有發現自己跟文中的敘述87%像嗎 10/27 20:01
推 MonkeyCL: 反正是支援 他想怎樣就怎樣啊 10/27 23:27
→ MonkeyCL: 順便偷學幾招也不錯 10/27 23:28
推 Wayfarer03: 也許你才是小孩？ 10/28 00:27
推 adsl12367: 變得更有能力噴他一頓 10/28 00:54
推 b9606022: 有遇過...很難解 10/28 10:25
推 kwanles: 推上面的大大 軟體業這種人真的不少 10/29 08:04
→ kwanles: 遇過自創英文單字跟發音的 講完還很自豪的說 不好意思 我 10/29 08:06
→ kwanles: 都說英文 程式命名規則跟資料庫欄位等 都要求用中文.. 10/29 08:06
→ kwanles: 只要講到他不懂或是不合他意 語氣就變得非常差 10/29 08:07
→ kwanles: 還三不五時 用監控程式觀察別人在幹嘛 10/29 08:08
推 giantwinter: 離職 10/29 13:56
推 Hsins: 大家好多鬼故事ㄛ 10/29 15:36
推 super0917: 順著他，反正產品是他的 工作只是求一分溫飽，下班就拋 10/29 20:52
→ super0917: 開這些情緒去弄自己理想的 side project 10/29 20:52
推 seven2966: 系統翻掉，幹掉他，用能力 解決 10/30 01:43
→ seven2966: 不用廢話一堆 10/30 01:43
→ superpandal: 看來大家都有經驗 不過用監控就把事情搞大了 10/30 19:58
推 elfish123: 我就爛就好啊，反正你也不會一直跟他合作 11/03 12:55
推 overhead: 我是你，我會先安撫自己的情緒，先盡力配合他。因為他 11/10 01:44
→ overhead: 是已經有戰功的人，但你還沒向公司證明你自己。而且這 11/10 01:44
→ overhead: 案子也是他負責，你是支援者。 11/10 01:44
→ overhead: 如果有人願意幫我code review，還花很多心力告訴我可以 11/10 01:47
→ overhead: 進步的地方，我感激感動公司有這樣的同事都來不及了 11/10 01:47






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#1. 勿當態度「自以為是」的糟同事！與其跩跩地與人交惡 - 女子學

但一輩子工作總會遇見幾位較有「態度」的同事，最常見的大概是「自以為是」。要切記若這樣的形象久了，容易與周遭同事交惡。

#2. 同事超難相處？快用這5個手段優雅對付合不來的同事

而面對這種同事，最合適的方法便是先設定好自己的界限，雖然你不能控制他怎麼做事，但你可以掌控自己的回應、自己的處理方式，不能每次都幫他善後，弄到 ...

#3. 氣到內傷？對付壞同事的求生術 - 天下雜誌

較理想的處理方法是隔幾個小時或一、兩天，等自己較冷靜時，再用中性不帶情緒的字眼回覆，冷靜描述你的意見，減少對方再次抓狂的機會。 二、遇到怨天尤人不斷抱怨的同事.

#4. 絕對不要回應他！4個職場生存密技，教你應對不講理的同事-風 ...

只要你感受到對方正在用陰的、用強的、用亂的，當下不應該只想要回應對方的行為，而是要冷靜下來，分析行為背後的目的與原因。大家都很怕在談判過程被牽著走，但過度關注 ...

#5. 超瞎同事（上）超自以為是的白目新人，挑戰一個月內惹怒全 ...

你身邊也有超瞎的白目 同事 嗎？趕快留言跟大家分享！！！-‣ 相機：SONY RX100 M7‣ 影片剪輯軟體：Adobe Premiere Pro‣ 音樂：epidemicsound（付費音樂 ...

#6. 卻愛表現像主管」你也遇過這種人嗎？4招教你保障自己的發言權

是否曾在職場上遇過這樣的同事：明明是同位階卻表現得像上司，總是以一種上對下的角度提出指令、建議，或是搶走最能凸顯個人成效的工作， ...

#7. 如何與自以為是的同事相處 - 知識收集中心- 痞客邦

如何與自以為是的同事相處台中辦公室出租如何與自以為是的同事相處如何與自以為是的同事相處!!!各大大在生活中都應該會遇到這樣的情形!!都如何做呢?

#8. #抱怨自以為是的同事 - 工作板 | Dcard

在下在餐飲上班，最近公司新來一個同事，那位同事感覺滿會耍小聰明的，常常會想一些方法讓事情更有效率，但有些方法主管們不認同也會糾正他， ...

#9. 【職場老實說】職場上「沒本事的人」自我感覺越良好！職場豬 ...

在工作的戰場上想遇到神隊友得燒香拜佛，豬隊友、小人卻充斥在各個角落，徒增各位的壓力與工作量。尤其是遇到「沒本事的人」當同事，瞬間讓每日工作 ...

#10. 如何與自以為是的同事相處 - 海納網

工作中不要感情用事，自以為是的人固執己見，我們就分析他的觀點，有沒有一點可取之處，與自己的觀點相比哪個更有利於工作，他是否在竭力把不能接受的標準 ...

#11. 工作上如何與自以為是的同事共事？ - GetIt01

如果業務上沒有來往，就當笑話看就好了，千萬不要試圖去改變別人，這個想法超級愚蠢(&>﹏&<). 如果業務上有往來，避其鋒芒，聽他的，但是一定要讓領導或同事知道是誰 ...

#12. 勿當態度「自以為是」的糟同事！與其跩跩地與人交惡不如暖 ...

所謂「上班好同事，下班不認識」，一般而言，大家都會很有默契地恪守 ... 但一輩子工作總會遇見幾位較有「態度」的同事，最常見的大概是「自以為是」。

#13. 職場上的大石頭-「自以為是」 - 資深人力資源工作者- 痞客邦

曾經看過一個有趣的案例，有個很不錯的年輕人，才剛進入公司沒幾天，就被周遭的同事們所排斥，有主管就想了解為何大家這麼不喜歡他的原因，經過深入查訪才 ...

#14. 「懷才不遇」是一種自以為是的委屈遇到「沒人懂」的工作挫折 ...

所謂「當一天和尚敲一天鐘」，我相信絕大多數的上班族都是盡守本分，想要好好表現的；特別是第一天到新公司報到的那天。 但時日一久，也許因為與同事的摩擦、與老闆的做事 ...

#15. 別讓你的關心成為別人的負擔 - 蘭陽心資訊

(3)自以為是型：沒搞清楚同事(或下屬)真正的需要，一廂情願地要幫忙對方。如「你這個報告做得這麼辛苦，一定很想放棄，我去跟老闆說換給別人做吧!」.

#16. 職場老鳥最常犯的錯誤：容易產生「自以為是的善意」

主管和部屬間最常發生的困境，就是雙方密集開會，卻仍溝通不良；前者覺得「部屬怎麼老教不會？」，後者想著「主管幹嘛不交代清楚？」

#17. 如何看待职场中自以为是的同事？ - 知乎

有问题，就会有答案。知乎，可信赖的问答社区，以让每个人高效获得可信赖的解答为使命。知乎凭借认真、专业和友善的社区氛围，结构化、易获得的优质内容，基于问答的 ...

#18. [討論] 怎麼跟自以為是的同事相處- 看板Soft_Job - 批踢踢實業坊

也許在軟體也蠻容易遇到類似個性的同事我們是新創公司，我進去前已就有一個前端工程師，他從0建構了整個產品A 我是產品B的前端，剛好我們產品線不急， ...

#19. 博客來-要主動不要聲控，避免成為「按鈕型」員工！愛找藉口

書名：要主動不要聲控，避免成為「按鈕型」員工！愛找藉口、自以為是、整天裝忙……你是同事眼中的雷隊友嗎？，語言：繁體中文，ISBN：9786263320420，頁數：210， ...

#20. 【職場熱話】香港職場很複雜？ 上司自以為是同事防備心重 ...

不少人稱職場不是交友的地方，同事們只會顧自己的利益，賺取工資才是要緊事，其他事都不要太上 ... 上司自以為是同事防備心重打工仔：只是想做好本份.

#21. 【✂️斷捨離，只要戒斷五大職場惡習，你的努力上進就能發光 ...

每天在家受夠了老婆老公連珠炮的牢騷，在公司裡還要聽同事不停地抱怨，到底煩不煩啊! 把份內的工作做好有這麼難嗎? 以前有位中階主管，凡事只看負面，從他 ...

#22. 工作中怎樣與那些自以為是的人相處？ - 每日頭條

在工作中你是否常遇到一些能力一般，卻總愛對別人指手畫腳的人？是否經常有一些平級同事老把自己當領導，對他人總是頤指氣使？是否總有自以為， ...

#23. Re: [討論] 怎麼跟自以為是的同事相處- soft_job - PTT職涯區

Re: [討論] 怎麼跟自以為是的同事相處. 看板 Soft_Job. 時間 2022-10-28 22:15:16. 留言 8則留言，8人參與討論. 推噓 -6 ( 1推 7噓 0→ ). 討論串 8.

#24. 【HBR】如何應付難相處的同事 - 1號課堂

狀況三：面對自以為是的同事. 我們應該都有與某種同事共事的經驗——這種人相信自己的觀點就是唯一的觀點，而且還大肆宣揚。這樣做不但惹人厭，甚至可能有害，但你大可 ...

#25. [職場]舒服的工作環境是需要經營的 - iT 邦幫忙

筆者過去非常認真工作， 面對主管交代的事從不拒絕，同事需要幫忙時也傾力協助 ；就算下班 ... 很多時候在談判前，我們會很自以為是的 覺得自己已經了解對方在想什麼了 ...

#26. 職場中有5種同事，別走得太近，處理不好關係 - 華語熱點

第二種：自以為是的同事. 職場中， 不缺乏工作能力強的人， 但是， 總有些人明明能力不足， 卻總是覺得自己比其他人優越， 常常自以為是地吹噓自己， ...

#27. 難搞的不是工作, 而是每天相處的同事! 48個擊退辦公室小 ... - 蝦皮

如果你學會運用讀心術的話…… 你可以讀懂上司的內心， 操控他的行動。 跩跩的前輩你也可以不當一回事， 用心靈操控技巧讓他受你的支配。 你能在無意識間驅使下屬和後輩 ...

#28. 被同事冷落半年！網揭密：他們會怕

某次因工作需求必須查帳，但該份職務為資深同事的領域，然而他卻自己動手處理，導致資深同事氣得大罵認為「原PO自以為是並踐踏別人的職權」。面對職場問題 ...

#29. Re: [討論] 怎麼跟自以為是的同事相處PTT推薦- Soft_Job

稍微打一些建議吧： 正常遇到這種情形，應該是私底下先跟他客氣的聊聊，為什麼是這樣的溝通方式，您建議以後雙方該用怎麼樣的氣氛溝通， ...

#30. 難搞的不是工作, 而是每天相處的同事! 48個擊退辦公室小人的方法

書中將針對在職場與上司、前輩、同事、下屬相處不佳而感到壓力的人，說明各種改善 ... 的績效放鬆效果第3章讓你比前輩更加占盡優勢的讀心術No.25讓自以為是的前輩不再 ...

#31. 同事里有个自以为是还很会装的人，该如何相处？ - 喜马拉雅

同事 里有个自以为是还很会装的人，该如何相处？ 首先我觉得如果你不喜欢他的话，你可以选择不和他相处。因为我们没有办法选择自己的同事，在生活中 ...

#32. [閒聊] 面對太自以為是的同事有點煩- 看板Salary - PTT網頁版

同事 老是以一種自己很了不起的態度講話，明明年紀比我小但是講話的姿態卻很高，會問一些：你出來工作幾年了，你有在一家公司穩定的待過嗎？ 你知道老闆總是希望同事之 ...

#33. 自以為是的同事 - Transformatory

不管男人女人，对胸的热爱是早已写进基因的本能。 其实，自以为是的人的心理诉求是求肯定，求赞美，所以，她不断的找机会表现自己，吸引大家的 ...

#34. 有這種同事要小心！3星座自以為是老大「管很寬」煩爆

有這種同事要小心！3星座自以為是老大「管很寬」煩爆 · 第三名、獅子座7/23~8/22 · 第二名、摩羯座12/21~1/20 · 第一名、天蠍座10/24~11/22.

#35. 应该以什么样的方式和同事相处？ - 有了

1：先了解其他同事的性格、爱好，这样和他们比较容易沟通，沟通多了关系自然就好了。 ... 6、你可以“骄傲”、可以“傲娇”，但不要自以为是7、“让他一墙又何妨” 8、做 ...

#36. 如何跟討厭的同事相處？ 5點手段優雅應付不合的同事

1. 放棄喜歡每一個同事的幻想，就不會有無謂的期待. 這些讓人合作起來不太舒服的同事，通常都有幾個共通點：講話衝動、驕傲且自以為是 ...

#37. 在職場上力求表現沒有錯！但這5件事絕對不要做 - 經理人

否則一個自作主張、自以為是的部屬，不管能力如何，只會讓主管覺得好像是 ... 或許在外商公司高層比較能夠接受英雄主義，但只要在職場上給同事或主管 ...

#38. 遇到自以為是、不相信別人的同事，該怎麼和他相處？ - 劇多

當你自己內心裡覺得對方是自以為是，那麼，請你放下自己的評價，採訪一下對方。對於這個觀點，他為什麼會這麼自信，自信的基礎是什麼，經歷過什麼，等等。

#39. 【職場聊天室】 凡事別自以為是 - 人間福報

有人泰然處之，有人戰戰兢兢，卻也有人「自以為是」，總認為自己的能力最強，別人一定無法取代或勝任自己的工作。 同事小張每次請特休假，都會再三叮嚀代理人， ...

#40. 致同事：我們不缺一起吃飯的好人， 缺的是能做好本分的夥伴

是真心支持你並願意好好做事的人，那才是值得交往的好同事。 可能也會遇到不少自以為是、認為別人就該協助他的人，如果把自己該做的. 工作丟出來，還用一種誰來幫忙都 ...

#41. 職場最討人厭！專家證實：這7種人很難在工作上獲得成功

但有時候，主管的猜忌、挑撥，同事彼此之間的勾心鬥角，也許會成為壓倒員工拼勁的最後一根稻草。《businessinsider》雜誌統計了7大職場上最「要不得.

#42. 要主動不要聲控，避免成為「按鈕型」員工！愛找藉口、自以為是

BOOK☆WALKER 台灣漫讀/ 電子書平台 · 購書：209元 · 要主動不要聲控，避免成為「按鈕型」員工！愛找藉口、自以為是、整天裝忙……你是同事眼中的雷隊友嗎？ · 蔡賢隆、楊林 · 全 ...

#43. 同事有時候開玩笑會有點過火，該怎麼應對？ - 104 職涯診所

我在現職工作半年了，部門同事年齡都與我相仿，所以工作氛圍還蠻愉快的。 而目前讓我感到最困擾的是，有些同事很愛對我開些自以為是的玩笑，有時候 ...

#44. 職場大搜查:「搬弄是非」的同事，顧人怨！「自以為是」的同事

「自以為是」，惹人嫌！ 「搬弄是非」，顧人怨! 辦公室中那些愛「搬弄是非」的同事，最令網友痛恨，成為本屆顧人怨同事票選的冠軍！ 辦公室裡，哪一種同事最「顧人怨」 ...

#45. 資深同事的自以為是！(頁1) - 職場生涯- 後備軍友俱樂部

資深同事的自以為是！ 我最近的工作都需要跟不同的同事配合，事情發生在中午休息時，我有中午休息一下的習慣，我的公司可以休息一點半，但第二天的 ...

#46. 同事不好相處

【職場人際】跟同事性格不合4個方法避免職場衝突. 同事間由於性格、 ... 但一輩子工作總會遇見幾位較有「態度」的同事，最常見的大概是「自以為是」。

#47. 職場上別吝嗇於幫助同事！但謹記要建立好心中那把「度」

工作時，不要吝嗇於幫助同事，但也要適時釐清界限，以免一不注意變成了理所當然的濫 ... 職場; #職場生活; #同事 ... 勿當態度「自以為是」的糟同事！

#48. 再不講理也不怕 - 今周刊

上班族最痛苦的是遇到無能的上司、自以為是的同事或不公平的升遷等等，職場 ... 一旦提高工作品質，也會受到其他同事歡迎，自然會創造出自己在職場的 ...

#49. 每天面对一个自以为是的同事，我应该如何和她相处 - 百度知道

... 不坏，你还是可以和他交往的，只是注意适度，尤其是不愿让同事知道的事也一定不能让他知道，不然一旦有一天他自以为是抖落出来，糟糕的就是你了！

#50. 搵工｜同事人品差事主嘆第一份工難捱夠一年網民反應兩極

接着，她表示「每天公司有一群同事在八卦，聽到耳朵已爛」，又要「跟自以為是的同事共事」，讓她感覺快瘋掉，原本認為第一份工作一定要撐一年，「但現在 ...

#51. 職場麻煩友總在身邊！3類難搞同事好難頂必學拆解招數免衝突

下文辨別一些難搞同事及提供應對方法，幫助大家修煉職場求生術，好讓大家知道怎樣應付麻煩又難搞的同事。 ... 類別三：自以為是高層組. 明明大家職位同等級相若，但總 ...

#52. 職場小人研究室：喧囂的職場，你更需要看懂同事的小心思電子書

職場小人研究室：喧囂的職場，你更需要看懂同事的小心思. 職場小人研究室： ... NT$225. 雙向溝通：沒有回饋的資訊，都只是我們的自以為是電子書by ...

#53. 平等思維：智慧和幸福的奧秘 - 第 135 頁 - Google 圖書結果

咱們這位學員,確實看到了她這兩位同事的一些問題,但是這位學員自己的自以為是是比較強的,而那兩位同事肯定能感到你的自以為是。晚上同事小劉和我短信聯係,說自己對對方 ...

#54. 自以为是的职场新人,才会显摆这4样东西,做得越多吃亏越多 - 新浪

职场上，讲究的是闷声发大财，炫耀是最忌讳的事。同事关系是职场关系的核心，毕竟工作一天中有很长的时间都跟同事度过。说者无意..._新浪网.

#55. 25大素質讓你變身職場達人 - Google 圖書結果

同事 之間應該坦誠相見,即使有意見也應該通過正當的管道傳達,而不應該當面不說,背後亂說。這種做法很容易對同事關係造成破壞。 還有的人自以為是消息靈通人士, ...

#56. 雙向溝通：沒有回饋的資訊，都只是我們的自以為是 - Google 圖書結果

【例】人事主的困惑你的門有項,為受不氣的,司人事取凍的政策,是內,你取了其他門的一同事,同事也符合人事門規的內件。不料,同事的主以人力不足為由,向他要求暫此動。

#57. 人事至上——職場人際的6條成功策略 - Google 圖書結果

盡管這家公司的成員都為自己的合作精神感到自豪,可是同事之間的競爭在所難免,人人都只為自己的利益 ... 執行負責人回執寫道:“我對你這封自以為是的信件感到非常失望。

#58. 好人總是自以為是（長銷經典紀念版）: 政治與宗教如何將我們四分五裂 The Righteous Mind : Why ...

2 平/欺基本原則假使某同事願幫你代五,你原本為期一的加勒假期可以再多出一的時間,你會有什感覺?人會感的快,別人費他吃一午。然而,我們其他人都明 個人都在平, ...

#59. 好人總是自以為是: 政治與宗教如何將我們四分五裂 The Righteous Mind: why good people ...

同事 會互相代班。數百萬年來,人類的祖先面臨著「獲利又不受騙」的適應難題。如果有些人在道德情緒的驅使下,不得不採取「一報還一報」的做法,那麼這人生是一連串的互利 ...

#60. Re: [討論] 怎麼跟自以為是的同事相處 - PTT評價

看板Soft_Job標題Re: [討論] 怎麼跟自以為是的同事相處作者. DrTech. (竹科管理處網軍研發人員)時間 Oct ... 也許在軟體也蠻容易遇到類似個性的同事

#61. 覺得老闆、同事很蠢？七個了解自己在公司是否「太聰明」的基準

你害怕被公司其他員工認為自以為是或是想出風頭，而選擇保持沉默。 7. 總括來說，是你在管理你的上司. 我們都有可能會做錯事，但當你常常在你上司的 ...

#62. 同事是能共同做事的人不是你朋友！ - Tvbs新聞

可能也會遇到不少自以為是、認為別人就該協助他的人，如果把自己該做的工作丟出來，還用一種誰來幫忙都是應該、必然的態度，那麼，就用半成力氣來完成就好 ...

#63. 職場人際關係-動物型惡同事 - 1111人力銀行

職場裡最惡名昭彰的『惡同事』無論是新鮮人或是職場老鳥， ... 俗話說的好，術業有專攻，但偏偏有人就喜歡ㄍㄟ熬自以為是，質疑別人辛苦產出的成果， ...

#64. 你自以为是的聪明其实是在自断后路 - 腾讯新闻

但是现实中还是有人很喜欢贪小便宜，而且还自以为聪明，岂不知是捡了芝麻丢了西瓜，一旦被领导和同事发现，就会留下很不好的印象，什么时候给穿个小鞋自己 ...

#65. 「一句話讓討厭的白目鬼閉嘴！」人際溝通諮商師教你如何優雅 ...

如果是同事或朋友，你可能會這麼回覆：「拍謝啦！讓場面這麼冷！」 不過這麼一來，可能又有人會說：「你在鬧彆扭哦？」、「齁，不要理他了啦！

#66. 【乖總編】自以為是的風格 - ELLE

前兩個禮拜，同事在我桌上放了許芳宜自己書寫的新書《我心我行》。 對自己永遠勇敢誠實，對生命永遠充滿熱情的芳宜，一直是我的風格偶像。沒有人的人生能 ...

#67. 自以為是的職場新人，才會顯擺這三樣東西，不會受到領導重用

在職場中工作的時候，其實多年輕人他們往往自以為是，明明能夠通過能力和學歷 ... 但是不少職場新人或者大學生在進入公司以後，他們總是向領導或者同事顯.

#68. 被同事針對、想對付討厭的同事？心理專家教你6招職場生存之道

除非你是00後，否則你再也不是職場新人，要處理好職場人際關係，與同事相處簡直是一大學問。想學識職場生存技能？日本暢銷書《暗黑心理學》作者兼心理專家齊藤勇教你6 ...

#69. 自以為是的同事

Search: 自以為是的同事- mk.melodylobes.net. ... 自以為是的同事. Popüler sorgular: daima 大馬南洋料理; :: 金沙精品汽車旅館; :: 呼喊海洋民宿 ...

#70. 出境事務所 - 维基百科

《出境事務所》是臺灣的客家電視台在2015年推出的自製電視連續劇，故事以殯葬業為題材，以亦莊亦諧 ... 努力完成趙聖偉交辦的工作，和同事們一起在各種生離死別的場合見識人生百態。

#71. 十二星座的介紹

... 領導別人，坦誠的表達自己的意見，開朗的鼓勵同事，並受到別人的信賴和尊敬。 ... 的美德、喜歡指揮別人、缺乏耐性、剛愎自用，自以為是、緬懷過去、能伸不能屈。

#72. 自以為是的同事

Search: 自以為是的同事- tr.topcards.net.

#73. 一個靈魂的療癒之路-我的父親(二)｜方格子vocus

... 服務的工作，有很長一段時間，我的言行態度與他如出一轍，在同事聚餐時我總 ... 我的父親不是壞人，他將我養大成人也盡力栽培，他自以為是的教育 ...

#74. 自以為是的同事

Search: 自以為是的同事- ws.itsfera.net.

#75. 自以為是的同事

Search: 自以為是的同事- tz.gentrify.uk. ... 自以為是的同事. Popüler sorgular: 汽車紅牌; :: 崇恩牙醫診所; :: 中和玉山銀行; :: 金賽量表線上測驗 ...

#76. 星島頭條-全面網羅多元優質內容

星相玄學. 2023-02-24. 生肖運程｜屬豬左右逢源同事感情融洽惟要注意健康多做運動 ... 2023-02-18. 星座運程｜天蠍座放下自尊心勇於承認不足之處千萬不要自以為是.

#77. Queen size bed同King size bed尺寸(in cm)分別+不同國家酒店 ...

之前我嘅台籍同事話俾我聽，港男喺佢哋心目中先係No.1，比起其他亞裔男仲大把優點添！ 閱讀全文.

#78. [花邊] Udonis Haslem說他下賽季仍打算留在熱火- NBA板

Goatrae : 之前暫停還在那邊摔椅子自以為是老大你哪位45F 02/28 00:50 ... 推nashQ : 就像同事間有一個公司靈魂代表一樣可怕110F 02/28 01:26.

#79. 我從四年遠距戀愛中學到的13個小秘密 - 矽谷獨角獸學院

在遠距交往的這四年裡，我觀察到我在行為上的改變，也發現其實這些改變也能同時應用在與朋友、家人、同事的相處上，今天就與各位簡單分享我認為在這段 ...

#80. 明撩暗戀第54章(1) - 半夏小說

... 特別是江桐明明寫出答案卻漏了一個階乘符號，還自以為是的將其去除，網友們就越發看不慣，紛紛抵制起來。 ... “是不是讓你在你同事那里出了次風頭？

#81. 《啟航：當風起時》分集劇情+心得分享(第1-36集大結局劇情 ...

... 溜馬投其所好，有著自以為是的精明，是研究所眾人的開心果和調味劑，為人 ... 蕭闖聯繫不到謝航，同事說她在醫院卻又不知道什麼情況，蕭闖急得和 ...

#82. 忍太久，會內傷：如何得體向主管和同事表達不滿？ - 女人迷

同事 老拖延、主管搞不清楚狀況，職場憤怒不需要忍氣吞聲！掌握職場情緒表達術+ 三明治溝通法，工作場合你反而能善用情緒，創造高效溝通。

#83. [講故台]小姐，請你出示胸部配合檢查 | LIHKG 討論區

鄭璐詩是他的女同事，同時也是他的中學同學。 他一直暗戀的中學同學。 ... 周若漢決定將她當作自己的實驗品，就算讓她為自己的自以為是付出代價吧。

#84. 【影評】《踏血尋梅》這人生可輕易嗎？我們都是崖上的聰兒

臧Sir向勸告其收手，不用再做無謂偵查工作的同事發問：「王佳梅都可以為了 ... 犯罪分析固有其專業性與社會意義，但當非深入個案人士，過度自以為是地 ...

#85. 問題如何跟有年齡差距的同事相處- 職場甘苦談 - 哈啦區

這個問題困擾到我了我真的不太會跟比自己年長的人聊天10歲吧大概大我10歲以上的我就會覺得沒什麼話題能聊也不會主動去找對方談話因為沒話題阿像是年齡相仿的隨隨便便就 ...