亞太離岸風電市場分析專題報導:越南(08/10/2020 InfoLink)
整體再生能源發展概況
越南能源結構以火力發電為主,2020年越南的火力發電裝置容量占比約52%,已經超越原先預期目標,雖然國內有團體呼籲政府降低火力發電占比,但今年上半年,煤炭進口仍比去年同期高53%,創下新高,總共31.5百萬噸 (mln tonne)。但隨著越南電力需求增加,包含再生能源在內,所有能源類型,都持續成長。
目前越南再生能源發電裝置容量主要都是水力,占比超過7成,其次太陽能光電占23%,風力僅占2%。
不過,2016年修訂的第七版國家電力發展總體規劃(Power Development Plan VII, 以下簡稱PDP VII)有設定中長期的再生能源發展目標,再生能源於總發電裝置容量之占比,要從2015年的5.37%提升到2030的21%。尚處於討論階段的第八版PDP也提出優先發展再生能源的策略,將2030年再生能源裝置容量占比提高到30.8,其中以太陽能光電(14.5%)及風能(13.8%)為主力;此外,也規劃將高碳排的燃煤發電裝置容量占比,從上一版的42.6%下修到26.9%,相對低碳排的燃氣發電裝置容量,則從14.7%提升至18.8%,顯見越南政府開始重視能源部門的減碳。
越南未來離岸風力裝置容量預估
越南離岸風力目前裝置量僅99.2MW,不過今(2020)年六月,越南當局新核可約3.1GW風力項目,多數位於越南湄公河三角洲的潮間帶/離岸風場,加上官方應會延長風電躉購(Feed-in Tariff)政策到2023年底,預估2020到2024四年間,裝置容量成長迅速,加上潮間帶風場施工不像外海離岸風場繁雜,樂觀情境2025年離岸風力裝置容量有望超過4.5GW。
根據目前的PDP VIII的討論草案,已點出傳輸電網對快速發展再生能源至關重要,而電網預計擴建的湄公河三角洲區域,與離岸風力主要發展區一致,因此可樂觀預期2025年後,湄公河西南區每年有約400MW成長動能,加上具有離岸風電潛力的東南與中南區域,到2030年離岸風力裝置容量量有望超過9.5GW。
悲觀情境下,考量電網擴建速度,加上港口、道路等其他基礎建設之限制,目前已核可的所有離岸風力項目恐來不及全數於2023年底前併網完成,保守預估2025年裝置容量約3.2GW。此外,越南當局尚未公布再生能源導入競價機制之確切時程與執行方式,若於2023年後實施可能減緩各區域未來發展速度,預估2030年裝置量僅7GW。
越南政策與離岸風力發展概況
依據越南近期的PDP VIII討論文件,2030年擬建置19GW風力發電裝置容量,占總發電裝置量的13.8%,等於要在短短十年內增加18.6GW;2045年更增加至60GW,占總發電裝置量的21.8%。
另外,今(2020)年三月,越南當局發布一篇海洋經濟戰略官方文件,明確點出三個具有離岸潛力的區域,分別為平順省(Binh Thuan)、薄寮省(Bac Lieu)以及以及金甌省(Ca Mau),隨後又在六月修訂第七版國家電力發展總體規劃(PDP VII),核可了越南工業及貿易部(MOIT)提案一共91項陸域與離岸風力計畫,合計約7GW,3.1GW項目為離岸或潮間帶風場,其中7項位於薄寮省(Bac Lieu)以及金甌省(Ca Mau);另外,也有數個潮間帶風場位於湄公河三角洲的茶榮省(Tra Vinh)與檳椥省(Ben Tre)。預期近年離岸風力將持續發展。
丹麥哥本哈根建設基金(CIP)今年七月,則和越南平順(Binh Thuan)省政府簽訂開發3.5GW裝置量離岸風力的合作備忘錄(MOU),投資資金估計達100億美元,將是越南最大的離岸風電場之一。
補貼偏低 但重點加強離岸
越南的離岸風電補貼以FIT為主,目前補貼相當於9.8美分/ kWh,補助期限20年,雖然比日本與台灣在推廣期實施的FIT費率都還要低。
不過2018年公布調漲FIT費率,離岸風電成長幅度已經是高達25%,而且併網期限也從2021年延至2023,同時政府單位加速讓更多風力發電廠取得建造許可,預估還是能夠有效刺激風電產業發展。
開發商風險/供應鏈商機
目前越南商轉中的最大潮間帶/離岸風場為Bac Lieu第二期計畫,位於湄公河三角洲西南的薄寮省,主要開發商為越南建設商貿旅遊公司Cong Ly Construction Trade Tourism,有83.2MW容量,採用奇異(GE)公司風機。同樣開發商142MW的Bac Lieu第三期則在建造中。
法規健全性不足
依照越南法規,在取得PPA,讓潮間帶或離岸開發項目被列入省級的風電發展計畫 (PWPDP),提交工貿部(MOIT),經中央核可列入PDP後,始可開始建造風場。若許可皆到位,官方審核通過,風力資源評估週期只要1.5~2年就可以開始建造流程,且環評相關規範寬鬆。
目前越南共有九個省,擁有省級的風力資源開發計畫,分別為寧順省(Ninh Thuan),平順省(Binh Thuan),朔庄省 (Soc Trang), 檳椥省(Ben Tre), 茶榮省(Tra Vinh), 廣治省(Quang Tri), 金甌省(Ca Mau), 薄寮省(Bac Lieu) and 太平省(Thai Binh),意味著這些區域投資風電的政策保障相對較高。
但越南官方作業時程不明確,加上法規並未嚴格規範,簽訂PPA的越南電力公司(EVN)或其他公家機關若未履行PPA,有什麼樣的懲罰條款也未明訂,這將會是開發商較大的風險。
越南目前主力開發潮間帶風場,為風機製造商與零件相關供應鏈帶來商機,若有意進入越南市場,需考量目前越南採用的多為5MW以下的陸域風機,相關的外國風電廠商除提供風機,也提供10~20年維運服務,除了GE之外,今年截至七月,Vestas再取得位於越南薄寮省(Bac Lieu),50MW Dong Hai第二期潮間帶風場風機訂單,Dong Hai第一期計畫也採用Vestas風機,合計100MW容量,是越南目前最大潮間帶風場。這是 Vestas 在越南的第七項潮間帶風機訂單。近半年來,Vestas共取得五項潮間帶訂單。 除此之外,Vestas在越南兩處風場也有取得設計、採購、施工總承包(EPC)合約。
西門子歌美颯今年則獲得位於金甌省(Ca Mau)約75 MW Tan Thuan 潮間帶風場訂單,包含為期十年的維運合約,這是西門子歌美颯在越南的第四項潮間帶風機訂單。
日商Renova則在今年五月,與越南當地電力公司PCC1合作開發陸域風場,其他大廠進入潮間帶市場前也都有參與越南的陸域風電計畫,預料之後Renova也可能循相同模式,參與越南離岸風電開發。
總結
雖然越南目前離岸風電目前裝置量僅有99.2MW,不過今年開始預料會逐漸成長。越南當局提高再生能源與離岸風力裝置量規劃,將改變過去仰賴火力發電的能源結構。此外,今年也公布國內離岸風力潛力區,並核可約3.1GW的離岸與潮間帶能源開發項目,七月哥本哈根基金(CIP)則與平順(Binh Thuan)省政府簽訂開發3.5GW離岸風電的合作備忘錄(MOU),投資資金估計將達100億美元。
越南發展離岸風電隱憂在於政策的不確定性。而越南目前主力開發潮間帶風場,為風機製造商與零件相關供應鏈帶來商機,目前越南採用的多為5MW以下的陸域風機,預料將帶動當地相關尺寸零件、運輸等需求。
完整內容請見:
https://www.infolink-group.com/zh-tw/wind/wind_analysis-/Asia-Pacific-offshore-wind-market-analysis-Vietnam
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同時也有11部Youtube影片,追蹤數超過23萬的網紅Hang TV - 越南夯台灣,也在其Youtube影片中提到,外籍移工在台灣若不慎有了小孩將無法繼續履約工作,但預支的數千美元仲介費用依然要繳清,很大的可能性會選擇成為逃逸移工繼續留台賺錢,小孩則成為無戶籍的"黑戶寶寶"。 關愛之家目前收容0-12歲被社會局判定需要被安置的小孩,包含台灣的問題家庭孩童,與外籍移工的非婚之子。創辦人楊婕妤過去數十年協助這些法律上...
越南法規 在 小花媽 Facebook 的最佳貼文
【有身子的人3】
前幾日阿,在小花媽的PO文中,網友大大告知,越南孕婦生產是有錢可以領的。於是,小花媽找到機會,就問了身邊的越南媽媽們。
越南法規規定,孕婦得以享有的權利整理大致如下:
1. 登記生產之醫院進行的產檢相關費用,在生育後會退回給產婦。
2. 孕婦有六個月的無薪產假,政府會在孕婦開始請產假時,一次性撥付六個月留職停薪工作薪資的七成給孕婦。
3. 孕婦告知雇主懷孕後,需給予更為輕鬆的工作。生育後,每天可享有一小時的休假。
有一天,小花媽在跟越南同事吃飯聊天時,說到台灣的生育率非常低的問題之一,就是女性員工在懷孕後,常常有不良雇主會以加重其工作、調派至工作項目等方式,來增加孕婦壓力,進而迫使孕婦自行離職,以規避其責任。這種搭便車的心態,其實對於國家長期勞動力產生重大影響。
越南同事每一個都非常驚訝。
他們告訴小花媽,在越南公司如果試圖讓孕婦感到不適,孕婦提出申訴後,政府會一直派人來查公司,讓公司不勝其擾。因此,越南企業基本上會十分遵循法規,善待孕婦。
小花媽邊吃著生魚片,邊稱讚越南的福利很棒。
突然,育有兩子的同事突然放下筷子,告訴小花媽說:
「妳知道嗎?但像我們公司,老闆是台灣人,他幫我們報出去的薪水跟清潔人員差不多,這樣他可以少繳很多稅。但我們在領這些補助時,也變得很少。」
接著又說:「外商跟越商就比較誠實,我們領多少他們就報多少,所以我們可以領到比較多的補助。但台商跟陸商都報很低,很不誠實。只有大公司好一點點。」
「妳知道嗎?她(對面懷孕的同事)一個月只領600多萬,老板報出去的很低,他之後一個月只剩2、300萬怎麼過阿?奶粉錢怎麼付?妳們台商都這樣」
小花媽看著對面比自己年紀小的同事,工作了5、6年了,堅毅的挺著大肚子往前走。國家的政策想照顧他,他直接效力的公司卻不願意多付一點錢來讓她的將來更好一點。
雖然很多台商在越南很遵守當地法規,但總是有一些不良企業,把在台灣的壞習慣帶到這裡來。要員工責任制,高薪(也還好)低報,規避法規等等。這樣的台商,讓其他台商跟政府致力塑造的形象逐步毀壞。導致小花媽常常從不同的越南朋友那裏聽到,台商通常都是他們最後的選擇。
有些台商在台灣就是慣老闆心態,到了越南,將同一套文化帶進來。即使被迫遵守當地法規,仍然見縫插針的苛扣員工。同時,也把台灣人對於東南亞人的歧視一併帶入。
很多時候,小花媽接觸客戶時,總是需要跟台灣母公司聯絡。但台灣母公司的員工/主管通常不了解越南的當地法規,當小花媽解釋這在越南行不通時,又會很傲慢的回答:「我會給紅包阿!越南給紅包就可以了啦,懂不懂。」
當小花媽苦口婆心的告知,對方又會說:「一定要經過台灣拉,越南人不懂。」等帶有貶低性的話語。
這種不願栽培當地員工,又傲慢的想像越南的企業,不僅對於越南當地勞動產業沒有太大助益,甚至嚴重傷害台灣的形象。有時候,台商在越南的競爭力逐漸低落,真的不只是台灣政府不夠力,或是被中國打壓所造成。小花媽認為,更多時候,這些台商應該反過來檢討自己,為什麼不融入越南,為什麼不好好的重視這個自己正在討生活的國家。
如果企業認為越南只是便宜勞動力、土地、成本的來源,用一個過客的心態在經營。那麼,這個國家的人民與社會氛圍,也會以一個對待客人的姿態在回應著你。
當我們期盼政府更有力,新南向政策要更有具體目標,帶起台灣在東南亞的投資願景以及開展更廣大的未來時,別忘了,企業在這裡的所作所為,才是最生動的廣告。
廣告要與產品相輔相成,才能獲得具體效益。
希望終有一天,台商能成為越南人心中的首選,或至少前進個兩三名。否則,對越南人而言,某些台商的投資,就跟福壽螺一樣,是讓人煩惱的外來入侵者罷了。
越南法規 在 拉裘立蓓爾 Facebook 的最佳解答
台塑為何願意向越南道歉賠錢?
編按:台塑越鋼廠因越南魚群暴斃道歉賠償五億美金事件,震驚國際,引發輿論爭議:究竟是什麼原因讓這個向來寧願興訟也不願輕易承認自家污染的跨國企業竟然低頭了?且越南政府最初的說法排除台塑污染可能,為何現在調查結果卻直指台塑?近日,甚至不乏台灣媒體急著替台塑喊冤,例如聯合報發表的「新聞幕後/越南扣人施壓 台塑集團忍辱埋單」,試圖暗指越南政府藉機向「無辜冤枉」的台塑勒索敲詐。究竟真相為何?本報編輯試著整理相關報導回答上述疑問,供讀者參考,也歡迎大家來函發表任何意見,本報將依投稿原則,全文刊登。
Q.魚群暴斃與台塑有因果關係嗎?台塑是被迫買單?
A.從目前新聞報導得知,越南政府所委派的調查團隊從海底廢水排放管裡驗得相關毒物,且台塑自己發給員工的備忘錄中,也坦承包商惹禍。
Q.這是越南親中派對台塑的迫害?台塑是被栽贓的?
A.從目前新聞報導得知,親中派在新一次權力更迭中,的確佔據上風。台塑原本的靠山阮晉勇總理,黯然下台。
但,新總理阮春福(原副總理)已於4月上任,魚群暴斃發生在4月23日,迄5月8日初步調查中,均是排除台塑涉案。如果新政權一開始就打算拿台塑祭旗,不太可能在初步報告中就將台塑排除。尤其5月8日的民眾抗爭中,還動用警察逮捕民眾。
其次,五億美金對任何廠商都是天價,在越南目前以招商引資作為最主要的經濟發展策略下,如果沒有證據,僅是為了索賄,不太可能會提出這麼高的賠償金額,台塑也不可能道歉(絕對會以回饋之名義進行)。
Q.越南法規比台灣嚴謹,所以能對台塑進行罰款?
A.從目前新聞報導得知,這五億應該不是行政處罰(罰款),而是類似和解的賠償金。
Q.依照台塑在台灣的行事風格,可以派學術打手繼續打爛仗,為何會認帳?
A.從目前新聞報導得知,大概有幾個因素造成台塑不得不在短時間認帳:
(1)自5月1日起,越南民眾發動多次抗爭,造成政府高層壓力,並揚言在6月30日政府調查報告發表日要再度圍廠。
(2)調查團隊大費周章挖出海底廢水管,並確實在廢水管中驗到相關毒物。
(3)媒體也找到台塑的備忘錄,裡頭承認包商惹禍。
(4)對前來處理高爐點火延宕的台塑集團總裁王文淵與副總裁王瑞華,限制他們出境。
(5)延遲發放高爐點火的許可。
(6)台塑越鋼迄今已投資3300億新台幣,在沒有點火之前,越鋼每月還要支付上億元利息費用,倘若無法趕緊點火,損失更大。
質言之,民眾的怒火,是讓越共官方無法私了的一個主要原因。但,而高爐遲遲無法點火,應該是台塑最大的壓力來源,也是促使他願意以5億美元認賠。
(本報另有「大事記整理」,請點連結閱讀全文)
越南法規 在 Hang TV - 越南夯台灣 Youtube 的最佳解答
外籍移工在台灣若不慎有了小孩將無法繼續履約工作,但預支的數千美元仲介費用依然要繳清,很大的可能性會選擇成為逃逸移工繼續留台賺錢,小孩則成為無戶籍的"黑戶寶寶"。
關愛之家目前收容0-12歲被社會局判定需要被安置的小孩,包含台灣的問題家庭孩童,與外籍移工的非婚之子。創辦人楊婕妤過去數十年協助這些法律上沒有顧及到的孩子,直到今年初才順利合法立案,在台北南港成立基地。
然而為了符合法規,所有成本都比原本"不合格時期"飆升了許多,雖然能夠申請到部分經費,卻也無法負擔全部。
願意支持楊姐理念的網友,可以定期小額捐款,協助關愛之家繼續經營下去:https://twhhf.neticrm.tw/civicrm/contribute/transact?reset=1&id=4
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越南法規 在 志祺七七 X 圖文不符 Youtube 的最讚貼文
✨本作品由「#圖文不符」設計製作✨
農曆新年剛結束,忙碌步伐中能與家人吃頓團圓飯,是難得且幸福的事,
許多人家中,有位努力幫忙籌辦過年,卻常常被忽略的重要角色,
他們到底是誰呢?來了解一下吧!
【💭 家中最熟悉的陌生人】
截至2020年12月底,全台移工人口總數達71萬人,其中約有25萬人,
是離你我生活最親近,在家提供家務、長照服務的幫傭與看護的「 #社福移工 」,
來源國以印尼最多(19萬人)、越南與菲律賓次之(約各3萬人),
性別比例以女性為主,占比高達99%,年齡大多分布在34-44歲。
👉 由於本國籍工作者費用高昂,台灣在看護與幫傭的勞力需求,絕大多數都是 #外籍移工 來負擔
大家的家中是否也有位社福移工呢?另外一大類則是從事漁業與營建業為主的產業移工。
【😫 在台工作的困境】
離鄉背井到台灣打拼,除了語言與文化差異,社福移工還會遇到哪些普遍的難題呢?
💰 → 隨時待命卻領不到最低工資
社福移工又可分為 #家庭幫傭 #家庭看護 及 #機構看護,
目前,只有「機構看護」受《勞基法》保障最低薪資,
「家庭幫傭/看護」歸在《就業服務法》規範中,薪資由勞雇雙方協商,
多數家庭移工的月薪約在2萬元上下,但工時往往都是一天10小時起跳,
擔任看護的移工,更容易因受看護者的作息調整、日夜不分地執行照護工作。
🙅♀️ → 超出職責的工作內容
家庭內移工分成幫傭與看護 兩者是完全不同的!
幫傭的工作主要是整理家務、準備伙食等與家事服務有關的工作
看護則是負責照顧生病的受看護人
但由於都是在雇主家中服務,許多人容易混淆兩者,
讓移工從事其實是超出職責 的工作,像是請看護照料其他家人吃飯起居、讓幫傭陪失能者就醫等等。
🌧 → 不友善的社會風氣
台灣雖開放移工來台30年,但由於移工從事產業特定、平均薪資低,許多人對移工抱有刻板印象,
新冠肺炎爆發以來,移工入境確診時有案例,社會對移工的偏見加深,
甚至有不少人希望政府禁止移工入境,讓移工處境變得比以往更加艱難。
【🧧 歡度農曆新年,也別忘了家中的移工!】
以社福移工主要的來源國印尼為例,印尼人主要信奉伊斯蘭教,並不慶祝台灣的農曆新年。
但是在新年期間,他們仍在我們家中持續勞動、協助雇主籌辦各式各樣的年節活動,
這些移工們人在異鄉,不但工作辛勞,下班後也沒辦法像我們一樣與自己的家人團聚,
在喜氣洋洋的農曆新年,也許年夜飯多付碗筷、包個小紅包、邀請移工一起出門走春,
讓溫暖的年節氣息,感染到家庭中的每一個人 吧!
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圖文不符祝大家農曆新年快樂,希望大家在愛與關懷下,度過平安的新年,
並請時時刻刻保持健康,一起加油吧~!
--
製作團隊
Creative & Script:(企劃腳本)呂貽雯 Wendy Lu
Director:(導演)呂貽雯 Wendy Lu
Storyboard:(分鏡)曾敏雅 Mia Zeng
Design:(設計)曾敏雅 Mia Zeng
Animation:(動畫)周柏彤 Ichiten Chou
Sound Design & Mixing:(音效)洪立 Jimmy Hung
Produced by 簡訊設計 SimpleInfo Design
Presented by 張志祺 Chih-Chyi Chang
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#移工 #社福移工
各節重點:
00:00 前導
01:21「志祺七七徵企劃夥伴」廣告段落
02:22 為什麼台灣有那麼多移工?
03:52 移工都是怎麼來台灣工作的?
05:11 在台灣遭遇的挑戰
06:36 逃跑了,然後呢?
08:09 錯綜複雜的「逃跑移工」問題
09:43 我們的觀點
10:53 提問
11:12 結尾
【 製作團隊 】
|企劃:庠佑
|腳本:庠佑
|編輯:土龍
|剪輯後製:鎮宇
|剪輯助理:歆雅、珊珊
|演出:志祺
——
【 本集參考資料 】
→阮國非「九發子彈」 看在台移工的悲歌:https://bit.ly/3bwh23F
→民國106年8月31日警員陳崇文使用槍械致越南移工阮國非死亡案件新聞稿:https://bit.ly/3brP74H
→外籍漁工之死/南方澳大橋崩塌,壓垮台灣人權假象:https://bit.ly/3kn6pEt
→8日起移工宿舍違反規定 嚴重者直接開罰:https://bit.ly/3buO0RQ
→產業與社福移工人數:https://bit.ly/3kbgYKp
→移工人數-按申請類別分:https://bit.ly/3pJa1Bo
→中華民國內政部移民署移工統計:https://bit.ly/3pIbrwj
→在臺行蹤不明外勞已逾5萬人 祥安專案未妥訂目標值 致查處量能未能發揮 監察院糾正內政部移民署:https://bit.ly/37Bkfxv
→監委疑外勞人數失控 申請自動調查:https://bit.ly/3qIgnCl
→勞動部、經濟部與衛生福利部怠未依權責就引進外籍勞工對國內勞動市場、產業發展及社會心理等影響進行調查瞭解及評估,且遲未依就業服務法規定針對引進外籍勞工總人數進行評估管控,監委王幼玲提案糾正:https://bit.ly/3pAUF20
→一個印尼,兩個世界:「買一杯珍奶的錢,我可以吃兩餐」:https://bit.ly/3dBQalA
→外籍移工的薪資計算是否適用勞動基準法的規定嗎?:https://bit.ly/2NqRe0E
→申請移工『外勞』入境前辦理流程:https://bit.ly/2ZCOxM3
→【走入印尼|仲介篇】台印聯手剝削萬名漁工:https://bit.ly/37ElfRM
→移工背債涉牛頭費高利貸 台印應協商安置費爭議:https://bit.ly/2ZDbYot
→印尼移工「危機」 台灣直聘「轉機」:https://bit.ly/2P2LTgD
→快跑三十六小時:https://bit.ly/3aI4y9T
→為何在台外籍看護會變成非法外勞,真正原因是這個!:https://bit.ly/3sdHGFa
→新事社會服物中心:https://bit.ly/37BcJCK
→5萬移工竄流全台,黑心仲介剝削現形:https://bit.ly/2NL7ycG
→台灣成打黑工天堂… 無法遣送回國的失聯移工 為何到處趴趴走身價反漲?:https://bit.ly/3aFp4I1
→人蛇集團嗅到商機…移工搶手 高價誘當黑工:https://bit.ly/3qDYe8S
→越南移工聚餐爆鬥毆砍人 竟是同鄉大姊頭撂人幹的:https://bit.ly/3aGXpGX
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